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公司員工家屬免責承諾書范本
免責的意思是當事人約定的用以免除或者限制其未來合同責任的條款，公司員工的家屬都做了哪些承諾呢？下面小編為大家整理推薦了員工家屬免責承諾書，歡迎大家前來參閱。
員工家屬免責承諾書篇一
公司為了豐富員工們的業(yè)余生活，同時也增加員工們的福利，特在非上班時間組織一次業(yè)余且自發(fā)的旅游活動。應全體參游人員的號召，并經大家同意，我司定于20xx年6月1日開展旅游活動。
活動地點：深圳南澳西沖一日游活動目
安全承諾：
1、安全第一，以自愿參加為原則
2、出游人員必須聽從旅行社及公司的統(tǒng)一安排
3、旅行時不可擅自行脫隊，特殊情況單獨離開，應告知導游和公司領導，各部門主管負責管理本部門人員
4、所有人員必須隨身攜帶電話，以免發(fā)生意外，有事及時通知導游和公司領導，保證電話全天開機
5、出游人員注意保管好隨身攜帶的現(xiàn)金、手機等，貴重物品最好勿帶
6、旅游期間注意飲食安全，身體不適者及時告知導游和公司領導
7、切勿理會陌生人的任何搭訕，以免上當受騙
8、所有人員都需按旅游公司和比安達公司規(guī)定時間返程，如因個人原因未及時跟隨公司人員返程的或自留未歸的，一切后果由其本人承擔(包括隨游家屬在內的責任)
9、由于在出游期間人員不遵守以上承諾導致的人身、財產安全等損失，由參與者自行承擔一切責任，與比安達公司無關，在出游期間因未按規(guī)定遵守的`責任問題與康輝旅游社承擔。
特別注意事項：公司為了考慮給員工們更多的福利，特允許帶家屬參加旅游，注意事項與免責聲明和我司人員一樣都需遵守旅游公司與比安達公司的免責聲明。有家屬隨游的，由其本人代簽，并由其對家屬付
全部責任與比安達公司無關。
參與者簽字：
員工家屬免責承諾書篇二
為了確保公司生產秩序和本人家屬的生命安全，我愿意根據公司的規(guī)定照看好家屬，決不出現(xiàn)影響公司正常生產秩序和造成危害家屬生命安全的事情，如有違反，愿承擔全部責任，現(xiàn)作如下聲明：
1、 家屬任何時間不進入生產車間及辦公區(qū)域。如發(fā)現(xiàn)在以上場所出現(xiàn)，本人愿意接受公司任何形式的處罰。
2、 本人如需帶家屬入住，須事先向公司行政部提出申請，確認簽字后方可攜帶家屬入住。如拒絕簽字或未提出申請，私自攜帶家屬入住者，以及攜帶不符合資格的家屬入住者，一經發(fā)現(xiàn)將取消乙方住宿資格。
3、 家屬入住宿舍，本人負有全部的照顧責任，出現(xiàn)任何意外或事故，均由本人自行承擔責任，除因公司承租房
屋或購置設備本身的故障造成本人家屬的傷害，公司可協(xié)助員工對房屋承租方或設備供應商進行索賠外，公司概不負責。
a、如家屬有摔傷、壓傷、碰傷、砸傷等人身事故傷害，其一切責任由本人承擔; b、因用電原因發(fā)生安全事故的由本人負責;
c、如家屬之間發(fā)生互相打架、糾紛等事件，本人愿意承擔責任，與公司無關; d、如小孩(家屬)獨自在宿舍及其他場所玩耍發(fā)生事故，本人愿意接受公司處罰;
4、本人應主動對親屬進行提醒和教育，使其自覺遵守公司規(guī)章制度。
5、本人家屬入住宿舍后，應遵守以下基本住宿規(guī)定：
a、愛護宿舍區(qū)內的一切設施和物品，不得損壞，如有丟失或損壞，應照價賠償;
b、自覺維護宿舍區(qū)的整潔、衛(wèi)生，不得往窗外傾倒污水，丟棄雜物;嚴禁隨地吐痰，小孩不得隨地便溺; c、在宿舍樓及公共區(qū)域內嚴禁大聲喧鬧，以免影響到員工的`正常休息; d、嚴禁在宿舍區(qū)內燃放煙火炮竹或進行其他違反消防安全的行為。
6、本人應主動告知其家屬公司制定的宿舍管理規(guī)定(包含上述第四條基本規(guī)定)，并要求本人家屬嚴格遵守，且本人負有對其家屬的督導責任。
7、如本人家屬違反宿舍管理規(guī)定，經公司管理人員勸導后仍再犯者，公司將取消本人家屬的住宿資格。本人應在公司通知搬離的當日內使其家屬無條件配合搬離，否則公司有權一并取消本人的住宿資格;
8、本人如因生活需要購置用電類或用氣體類家用設備的，應經公司行政部審驗登記后使用，否則，一經發(fā)現(xiàn)，公司有權收回，并作出相應處罰。
9、如違反以上條款所造成本人家屬(他人或小孩)傷害的，本人愿承擔一切責任。
承諾人簽名： 年 月 日
員工家屬免責承諾書篇三
甲方：旌德縣 石材有限公司
乙方(監(jiān)護人)：
為了明確家屬及孩子在公司居住期間的安全管理責任，確保家屬及小孩的人身安全，公司本著對員工家屬及小孩在公司生活區(qū)內健康，安全負責的原則，依據公司的安全管理相關制度，經雙方協(xié)商，特制訂并簽訂本安全管理協(xié)議。
甲方責任：
1、負責員工和家屬及小孩對生活區(qū)的安全相關要求的告知。
2、負責生活區(qū)域所有井蓋無隱患，保證完好無損。
乙方責任：
父母、家長是孩子成長道路上的法定監(jiān)護人，為了您家庭的幸福和孩子的健康成長，員工家屬在公司居住期間，公司員工必須切實履行對孩子的教育、監(jiān)護、管理的法律義務和責任。
1、員工家屬及小孩必須遵守公司的相關安全和管理規(guī)定，加強對孩子在公司期間的`交通、活動、飲食、用電、用火、防溺水、防爆等方面的安全教育和安全管理。
2、員工的家屬及小孩嚴禁進入公司生產區(qū)域、施工區(qū)域及非生活區(qū)域。
3、對未成年小孩在公司生區(qū)活動要有成年人陪同、監(jiān)護，嚴禁私自活動造成安全隱患。
4、嚴禁到公司魚塘邊、井口邊、臨時建筑物下等容易對人造成
損傷的地方活動。
5、不準攜帶易燃、易爆、易傷人等物品進入公司。
6、嚴禁隨便動用及損壞公司的設施、設備及物品。
7、嚴格遵守公司相關的管理制度。
8、如有違反以上規(guī)定及因自己監(jiān)管不力造成安全事故的，所有責任由當事員工自己負責。
9、任何意外由監(jiān)護人全權負責。
以上條款由甲、乙雙方共同配合、各負其責。
本協(xié)議一試兩份，甲、乙雙方各持一份，本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，至員工家屬及小孩離廠時自動失效。
甲方：安徽省旌員工家屬安全協(xié)議書德縣 石材有限公司
乙方(監(jiān)護人)：
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