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人才培訓合作意向書（精選10篇）
在快速變化和不斷變革的今天，大家逐漸認識到意向書的重要性，合作意向書的簽訂為進一步簽訂正式協(xié)議奠定了基礎，擬起意向書來就毫無頭緒？下面是小編為大家收集的人才培訓合作意向書，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
人才培訓合作意向書 1
甲方：
乙方：
基于雙方對于各自資源和運營模式的相互認可，為了共同促進各自的發(fā)展，經(jīng)雙方協(xié)商，確定就人才定向培養(yǎng)進行合作。
一、合作目標
為了建立和發(fā)展雙方在人才培養(yǎng)、輸送方面的長期合作伙伴關系，建立一個穩(wěn)定優(yōu)質的招募渠道，適應和推動乙方業(yè)務快速發(fā)展，甲乙雙方本著誠信公平、互惠互利的原則，經(jīng)友好協(xié)商簽署本協(xié)議。
二、合作模式
1. 合作名義：甲方與乙方共同組建《________定向培養(yǎng)班》，按照雙方確認的培養(yǎng)方案進行人才強化培養(yǎng)。
2. 招募人數(shù)：本次合作乙方將從甲方已有學生中初選 名 專業(yè)�？茖W生，通過 周左右的強化（定向）培養(yǎng)，學習結束后乙方計劃招募 名考核合格學生，錄取比例占 以上。具體招聘人數(shù)及崗位根據(jù)乙方實際面試情況而定。
3. 培訓周期： 年 月 日至 年 月 日（不含節(jié)假日）。
4. 培養(yǎng)內容：甲乙雙方共同擬定培養(yǎng)內容。具體培訓內容見《__________定向培養(yǎng)班課程體系》。
5. 合作雙方義務：
�。�1） 乙方提供明確的招聘及用人計劃，并確認為共同培養(yǎng)人才提供同行業(yè)較具競爭力的薪酬。（培訓課程結束后，乙方對甲方享有優(yōu)先面試權，對于通過面試的學員錄用為乙方正式員工，其中表
（2） 為了更好保障人才定向班的教學質量，乙方可以委派與擬招聘崗位相關的人員參與授課。甲方根據(jù)乙方授課要求安排教學資源。
（3） 甲方必須保證定向班學生的出勤率達到90%以上，并且乙方不定期的對甲方的教學工作進行抽查。
�。�4） 甲方根據(jù)乙方的`實際工作需要進行必要的職業(yè)素質教育，乙方予以積極配合。
�。�5） 乙方確保錄用一定比例的參訓合格人才（具體錄用比例另行協(xié)商補充）。
（6） 甲方提供乙方授課所需要的硬件設備，包括但不限于培訓教室、計算機及網(wǎng)絡設施等。
三、執(zhí)行方式：
�。�1）由乙方有針對性的對定向班進行宣傳策劃和方案實施，甲方必須全力配合。
（2）為保證雙方的合作高效有序地進行，雙方各確定合作聯(lián)系人一名，負責雙方日常事務的聯(lián)絡、推動、跟蹤、落實和檢查具體合作活動的開展、過程及信息交流等，具體安排如下：
甲方合作聯(lián)系人： 聯(lián)系方式：
乙方合作聯(lián)系人： 聯(lián)系方式：
（3）甲方以及乙方對外合作培訓聯(lián)系人應該定期（原則上每周）或者因事件驅動進行溝通以及交流，內容包括但不限于雙方合作形式以及存在的問題、對培訓人員需求數(shù)量以及技能的變化、重大問題的協(xié)商解決等，交流時間、地點、形式以及內容由雙方協(xié)商確定。
四、 技術情報和資料的保密
對工作內容、對方提供的技術資料和原始數(shù)據(jù)，從對方獲知的其他商業(yè)或技術信息，雙方均負有保密責任，未經(jīng)雙方書面許可，不得以任何方式向任何第三方透露。
五、提前終止協(xié)議
發(fā)生如下情況之一時，可提前解除本協(xié)議：
1、 雙方協(xié)商同意；
2、 甲方不能達到所提供的面試學生數(shù)量 人，自動解除本協(xié)議；
3、 甲方不能達到乙方所提供的入職人員數(shù)量（考核合格者） 人，自動解除本協(xié)議；
4、 發(fā)生不可抗力事故致使本協(xié)議無法繼續(xù)履行時，任何一方可以提前30天通知對方解除本協(xié)議；
5、 根據(jù)《中華人民共和國合同法》規(guī)定的其他可以導致協(xié)議解除或終止的情況。
六、 其他
1、本合同未盡事宜由雙方友好協(xié)商解決。
2、本合同的正本一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份具有同等法律效力。
甲方： 乙方：
蓋章： 蓋章：
授權代表人（簽字）： 授權代表人（簽字）：
時間： 年 月 日 時間： 年 月 日
人才培訓合作意向書 2
甲方：
乙方：
本著為了更好的服務于企業(yè)，更加有效率的為企業(yè)培養(yǎng)更多高素質、高技能的應用型人才，同時，也為學員實習、實訓、就業(yè)提供更大的平臺空間。在平等自愿、充分醞釀的基礎上，經(jīng)雙方友好協(xié)商，現(xiàn)就“人才戰(zhàn)略合作協(xié)議”的合作事項達成如下協(xié)議：
一、合作原則
本著探索戰(zhàn)略合作培養(yǎng)技能型人才的新路；以培養(yǎng)適應企業(yè)緊缺專業(yè)人才的項目合作為載體，搭建企業(yè)戰(zhàn)略合作平臺，探索企業(yè)合作的模式，“優(yōu)勢互補、資源共享、互惠雙贏、共同發(fā)展”的原則，甲乙雙方建立長期、緊密的合作關系。
甲方與乙方的合作宗旨是通過雙方的緊密合作，打造雙贏、可持續(xù)發(fā)展的戰(zhàn)略合作伙伴關系。
二、 合作目標
我們相信，通過本次合作，能夠幫助雙方進一步提升整體運營效率、降低運營成本，實現(xiàn)雙方共同利益，并且為雙方合作創(chuàng)造更大的商業(yè)價值。
三、合作內容
1. 乙方負責ERP實施顧問（實施、運維、銷售）的招生與培訓，并使之能夠對待業(yè)者進行專業(yè)培訓，符合企業(yè)需求的應用型人才
2. 合作企業(yè)方有權利優(yōu)先選擇培訓的學員，并提供與之相匹配的機會平臺
四、甲方的權利和義務
1. 甲方擁有在第一時間選擇學員的權利
2. 甲方負責在實踐期階段對學員進行評估，甲方對乙方學員的能力要求（或實踐期的工作表現(xiàn)）不滿意，可立即書面告知乙方，并可要求乙方更換學員
3. 甲方有權針對乙方顧問班提出學員的資歷與培訓課程要求，在必要環(huán)節(jié)，可以派出優(yōu)秀培訓講師階段性參與部分理論課程和實操培訓，講師費用雙方友好協(xié)商確定
五、 乙方的權利和義務
1. 乙方根據(jù)甲方對學員資歷要求進行招募
2. 乙方必須有指定的人員與甲方進行及時的.溝通，并對提供給甲方需求的學員進行統(tǒng)一的管理
3. 乙方根據(jù)甲方對培訓課程需求，形成合理的教學大綱。在保證培訓質量的情況下，在約定的時間段內完成系統(tǒng)的理論培訓
4. 乙方對甲方提出的整改要求及人員變更有求，將積極回應，采取合理措施予以解決
六、成果歸屬
甲乙雙方合作期間，所有項目實施與開發(fā)成果，歸屬甲方公司所有。
七、申明
1. 甲乙雙方資源信息共享
2. 甲乙雙方的合作方式?jīng)]有排他性，雙方在合作的同時，都可以和其他相應的合作伙伴進行合作
3. 本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力
4. 雙方的合作關系是互利互惠的，所有內容與服務提供均為免費
5. 本協(xié)議未盡事宜及糾紛，雙方本著友好協(xié)商原則解決。對本協(xié)議條款的任何修改、變更或增減，須經(jīng)雙方一致同意并以書面形式作出，本協(xié)議的附件自甲、乙雙方授權代表簽字及加蓋公章之日開始生效
甲方： 乙方：
公司簽章：___________ 公司簽章：___________
法人或授權代表簽字：__________ 法人或授權代表簽字：________
簽字日期：___________________ 簽字日期：___________________
人才培訓合作意向書 3
甲方：____________大學經(jīng)濟管理學院
乙方：江西______藥業(yè)有限公司
本著“互利共贏”和“互動共管”的原則， 現(xiàn)_________大學經(jīng)濟管理學院(以下簡稱甲方) 與______有限公司 (以下簡稱乙方)就合作開設“ 經(jīng)管______聯(lián)合培養(yǎng) 訂單班 ”事宜,達成以下協(xié)議。
一、甲方責任
1.乙方根據(jù)公司發(fā)展的需求，在甲方2012級有意愿的學生中挑選1個約25人的經(jīng)管______通班，進行定單培養(yǎng)。班級授課時間初步確定在大二下學期，大三上學期；具體上課時間可以安排在周末或其他合適時間，班級組成形式由甲方統(tǒng)籌安排（具體課程見課程安排表）。
2.成立由甲方專業(yè)負責人、教師與乙方相關人員等組成的訂單培養(yǎng)項目組，負責項目的實施。
3.指派一名工作責任心強的教師擔任 經(jīng)管______通 班的班主任,負責該班級的日常管理。
4.根據(jù)教育部門的人才培養(yǎng)規(guī)定結合乙方所提出的用人標準及要求，調整現(xiàn)有專業(yè)的教育計劃，制定訂單培養(yǎng)方案。
5.與乙方組成教學團隊，進行課程改革、核心技能課程開發(fā)、優(yōu)選教材等工作。經(jīng)管______班課程內容以甲方課程安排和教學計劃為主，以乙方課程為輔。
6.與乙方共同舉辦以企業(yè)冠名的技能競賽。
7.負責組織好 經(jīng)管______ 班的學生到乙方見習、頂崗實習。參與學生實習期間的管理，保證實習過程的連續(xù)性和學生的穩(wěn)定性，確保學生在實習期間不得中途退出或放棄實習，特殊情況須經(jīng)校企雙方同意后方可退出。學生實習不得少于6個月。
8.鼓勵 經(jīng)管______ 班到乙方就業(yè)，協(xié)助做好到乙方就業(yè)的畢業(yè)生手續(xù)辦理等一系列工作。
9.甲方按乙方用人標準評價訂單合作培養(yǎng)的.成果。
10.跟蹤 經(jīng)管______ 班乙方就業(yè)的畢業(yè)生情況。
二、乙方責任及權利
1. 人力資源負責人、技術骨干參與組成訂單培養(yǎng)項目組。
2.指派1名責任心強的班主任，協(xié)助甲方班主任的工作。
3.負責提出所需求專業(yè)的用人標準和要求（含職業(yè)道德、企業(yè)文化、專業(yè)選修課程、職業(yè)技能課程的設置、外語水平以及崗位所要求的特殊技能要求），與甲方共同制定訂單培養(yǎng)方案。
4. 與甲方共同進行課程改革、核心技能課程開發(fā)、教材選擇和優(yōu)化等工作。乙方課程主要以新員工培訓、GSP管理體系、藥品相關知識、物流系統(tǒng)相關知識為主。
5. 指派熟悉公司銷售、管理、儲存等技術骨干或能工巧匠擔任甲方兼職教師，兼職教師承擔實訓課程、乙方企業(yè)特色的課程教學；課酬由甲方按照學校規(guī)定支付。
6.與甲方共同進行專業(yè)實訓基地或實訓場所的建設。
7. 負責對 經(jīng)管______班 學生中優(yōu)秀的學生、企業(yè)冠名技能競賽活動優(yōu)勝學生進行獎勵。
8.接受甲方教師到乙方見習和頂崗實踐。
9.接受學生到乙方見習和頂崗實習。負責學生在企業(yè)實習（訓）期間的考核工作。實習階段、地點和人數(shù)由校企雙方協(xié)商后確定，學生實習期月收入： 不低于當?shù)赝袠I(yè)的平均工資，包住宿。
10.學生完成學業(yè)實習后，經(jīng)學生同意，經(jīng)乙方考核合格，乙方與學生簽訂就業(yè)合同，提供各類保險。
三、本協(xié)議未盡事宜，雙方經(jīng)協(xié)商一致后可簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議是本協(xié)議的附件，與本協(xié)議具有同等的法律效力。
四、本協(xié)議一式兩份，雙方簽字蓋章后生效，雙方各執(zhí)一份，本協(xié)議自雙方簽字起有效期 叁 年。有效期從 年3月 起執(zhí)行至 年7月 份為止。
五、本協(xié)議未盡事宜，雙方協(xié)商解決。
甲方代表（簽章）：
乙方代表（簽章）：
日期：
人才培訓合作意向書 4
項目名稱：
合作甲方：
合作乙方：
為了開辟人才培訓的渠道，加速智力開發(fā)，保證受培人員的質量，明確培訓各方的責任，為社會主義現(xiàn)代化建設提供更多更好的人才，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，特訂立本合同，以便共同遵守。
第一條 甲方對乙方受訓學員的'授課內容，應按照教育部對同類本科生（或大專、中專生）所規(guī)定（部屬學校按其系統(tǒng)的有關規(guī)定）的科目、學時安排，不得降低對乙方受訓學員的要求。甲方對乙方受訓學員在校期間的德、智、體發(fā)展情況，應于每學期末向乙方作一次詳細介紹。
第二條 甲方如發(fā)現(xiàn)乙方受訓學員有違反校紀校規(guī)的行為，應及時與乙方取得聯(lián)系，共同研究處理辦法，乙方受訓學員嚴重違反學校規(guī)章制度時，甲方有權勸其退學或取消其學籍。
第三條 乙方受訓學員在校學習期間的全部學費，按照學校相關規(guī)定每人每學期按時繳納。繳費方式為在乙方受訓學員報到時直接匯到甲方，或由乙方受訓學員帶交給甲方。
第四條 乙方要加強對乙方受訓學員的管理和教育，要經(jīng)常了解乙方受訓學員的學習和思想品德狀況，如發(fā)現(xiàn)乙方受訓學員有問題，應及時配合甲方教育和處理。
第五條 乙方受訓學員必須自覺接受甲方和乙方的教育和管理，努力學習，遵紀守法，從德、智、體三方面全面發(fā)展。乙方受訓學員如違反校規(guī)校紀，要自覺接受甲方和乙方的處理。乙方受訓學員如中途退學，或被甲方勸其退學或取消學籍的，應承擔向甲方交付的各項費用。
本合同自甲、乙雙方簽字之日起生效，于乙方受訓學員學習期滿畢業(yè)后自行失效。甲、乙雙方均不得擅自修改或解除合同。合同中如有未盡事宜，須經(jīng)雙方共同協(xié)商，作出補充規(guī)定。補充規(guī)定與本合同具有同等效力，但不得與本合同內容抵觸。
本合同正本一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：________________________（公章）
乙方：________________________（公章）
簽訂日期：________________
人才培訓合作意向書 5
甲方：_____人民政府(以下簡稱“_____政府”)
乙方：_____電力投資有限公司(以下簡稱“曠達電力”)
一、概述
根據(jù)有關法律法規(guī)，本著戰(zhàn)略合作、互利共贏、共同發(fā)展的宗旨，為推進農業(yè)科技創(chuàng)新，促進新能源建設及農業(yè)的發(fā)展，就內蒙古赤峰市巴林左旗_____鎮(zhèn)_____村300MW光伏電站與生態(tài)農業(yè)一體化項目，經(jīng)友好協(xié)商同意簽訂以下合作協(xié)議：
二、投資主體與合作方
本次協(xié)議涉及的項目投資主體為本公司的全資子公司曠達電力，與_____政府不存在關聯(lián)關系。
曠達電力注冊資本_______萬元，目前公司持有其100%股權。
曠達電力_____年度營業(yè)收入_______萬元，凈利潤_______萬元，總資產(chǎn)____萬元，凈資產(chǎn)_______萬元(經(jīng)審計)。
曠達電力_____年1-10月營業(yè)收入_______萬元，凈利潤_______萬元，總資產(chǎn)_______萬元，凈資產(chǎn)_______萬元(未經(jīng)審計)。
三、協(xié)議主要內容
(一)合作開發(fā)內容及期限
1、基本情況：曠達電力出資在巴林左旗_____鎮(zhèn)_____村建設光伏電站與生態(tài)農業(yè)一體化項目，其中光伏電站建設自_____年到_____年的規(guī)模為300MW，占地面積約為10000畝;配套生態(tài)農業(yè)項目，占地面積約為2000畝;合計占地面積約為12000畝。
2、投資規(guī)模：該項目總投資額約為人民幣30億元。
3、合作期限：自本協(xié)議簽訂之日起，雙方開始實施戰(zhàn)略合作，合作期限為_____年至_____年。
(二)合作開發(fā)方式
1、曠達電力負責引入行業(yè)先進技術，在巴林左旗_____鎮(zhèn)投資建設光伏電站并積極促進農業(yè)的綜合開發(fā)，負責項目建設的所有投資。
2、_____政府負責協(xié)調相關職能部門，為曠達電力建設光伏電站與生態(tài)農業(yè)一體化項目的項目審批、項目用地、企業(yè)稅收等方面給予優(yōu)惠政策，并全力支持項目建設。
(三)項目實施進度安排
1、本協(xié)議簽訂后，曠達電力應當于_____日內向_____政府相關部門報送資料，_____政府負責協(xié)調相關職能部門，在30日內辦理光伏電站項目申請相關事宜。
2、曠達電力需：在本協(xié)議簽訂之日起6個月內，委托具備相應資質的設計單位按照規(guī)范要求完成項目備案所需的.支撐性報告的編制和評審，完成可研的編制和評審;在20_____年8月底以前，完成項目備案工作;在項目核準之日起1個月內，完成工程設計及工程招標，實現(xiàn)一期工程開工建設;到20_____年底，光伏電站與生態(tài)農業(yè)一體化項目一期100MW能夠投入運營。
(四)雙方權利和義務
1、_____政府成立專項項目建設協(xié)調領導小組，為曠達電力的項目提供長效的政策支持，并積極協(xié)調相關職能部門，依照國家西部大開發(fā)和新能源與農業(yè)一體化發(fā)展的優(yōu)惠政策，支持曠達電力的項目建設，積極配合曠達電力在20_____年至_____年期間爭取300MW的光伏電站項目指標，并積極配合曠達電力協(xié)調巴林左旗的電網(wǎng)接入。
2、曠達電力出資在巴林左旗_____鎮(zhèn)建設光伏電站與生態(tài)農業(yè)一體化項目，于_____年前分期累積投資額達到30億元人民幣。
(五)其他
本協(xié)議自簽訂之日5個工作日內，曠達電力向_____政府交納300萬元保證金。待項目開工后曠達電力投資達到保證金數(shù)額后，如在____年_____月_____日因客觀原因不能完成該項目備案_____政府將此保證金退還。
甲方：_______
乙方：_______
日期：_______
人才培訓合作意向書 6
甲方：
乙方：
為持續(xù)提高公司的核心競爭力，提高員工的專業(yè)技能及綜合素質，更好的提升公司整體業(yè)務水平及員工素質，根據(jù)甲方的戰(zhàn)略經(jīng)營目標及相關管理制度，選拔乙方為公司的核心人才，并經(jīng)雙方協(xié)商一致，就乙方成為甲方核心人才的相關內容達成如下協(xié)議：
一、 核心人才培養(yǎng)期限
甲方根據(jù)內部的選拔辦法確定核心人才培養(yǎng)對象，乙方作為甲方發(fā)展的核心人才培養(yǎng)期限自 年 月 日至 年 月 日。自該期限截止之日起，甲乙雙方基于核心人才培養(yǎng)協(xié)議下的所有權利義務關系隨之終止。
二、 甲方的權利義務
1、在本協(xié)議期內，甲方根據(jù)內部的核心人才管理辦法支付乙方除其從甲方獲得正常的各類薪酬福利外的額外報酬為元/月，此額外報酬與乙方的工資一起發(fā)放。
2、在本協(xié)議期內，甲方根據(jù)經(jīng)營戰(zhàn)略目標及核心人才管理辦法為乙方提供定期或不定期的.培訓機會，以不斷提升乙方的專業(yè)技能和綜合素質。培訓方式、培訓時間、培訓地點、培訓內容等培訓計劃由甲方制定并提前通知乙方，以便乙方及時協(xié)調自身工作。
3、甲方根據(jù)需要對乙方進行定期或不定期的考核，進行培訓效果評估，并將考核結果及時反饋給乙方。
4、甲方根據(jù)乙方的專業(yè)技能及綜合素質等方面決定乙方的晉升時間、晉升崗位等。
5、甲方有權根據(jù)乙方的專業(yè)技能或業(yè)績表現(xiàn)的決定本協(xié)議的終止期限。若乙方的專業(yè)技能或業(yè)績表現(xiàn)差著，甲方有權即時與乙方終止本協(xié)議，甲乙雙方基于本協(xié)議下的所有權利義務關系隨之終止。
三、乙方的權利和義務
1、乙方在職期間，需對公司發(fā)展核心人才培養(yǎng)方案的所有內容進行保密。若經(jīng)發(fā)現(xiàn)乙方刻意或者由于乙方自身原因導致核心人才培養(yǎng)計劃內容泄露，甲方將即時終止本協(xié)議，取消乙方的核心人才培養(yǎng)資格。
2、乙方根據(jù)自身情況，有權對培訓內容提出合理的需求和建議。乙方需積極配合甲方對其進行培訓成果的考核。
3、乙方的晉升不受甲方普通員工的條件限制。乙方的晉升周期，晉升資格，晉升職位等由甲方根據(jù)相關管理辦法決定。
4、乙方可以根據(jù)甲方的要求適度的參與公司的管理，包含但不限于定期或不定期的參與公司高層領導會議或公司重大決策的制定，發(fā)表自己的觀點，給予合理化的意見或建議。
5、乙方需不斷加強學習，努力提高自身的專業(yè)知識、技能及綜合素質，在本專業(yè)領域起到“傳、幫、帶”作用，把自己掌握的知識和技能，按照甲方的要求在規(guī)定的時間按計劃對甲方指定的人員進行教導和培訓。
6、乙方需積極參加甲方安排的培訓課程，保證每季度不少于小時的培訓時數(shù)，本協(xié)議期結束后乙方需為甲方繼續(xù)服務年（甲方有權縮短該服務年限）。
7、乙方在本協(xié)議期內的與公司相關的技術成果、發(fā)明、技術改進，版權等的知識產(chǎn)權屬甲方所有，乙方應在上述的發(fā)明、版權或商標等作出后，立即向公司公開所有信息和數(shù)據(jù)，以使公司相應人員達到完全理解。
四、特別約定：甲乙雙方簽訂本協(xié)議后應依據(jù)《勞動合同法》另行簽訂培訓服務期協(xié)議，以明確培訓服務期限及違約責任等。
五、本協(xié)議作為勞動合同附件，自簽字之日起生效。簽字各方保證遵守執(zhí)行，有效期至本協(xié)議第一條規(guī)定的截止日期期滿為止。
六、本協(xié)議未盡事宜，或因本協(xié)議發(fā)生爭議的，甲乙雙方因充分協(xié)商解決。協(xié)商不成，由甲方所在人民法院管轄。
七、本協(xié)議一式兩份，甲方、乙方、各執(zhí)一份。
甲方（蓋章）：
乙方（簽字）：
日期：
人才培訓合作意向書 7
甲方：法定代表人：
乙方：身份證號：
風險提示：
注意慎重選擇培訓對象，不對試用期內的員工進行委外出資培訓，因為，按法律規(guī)定，即使與其簽訂了服務期協(xié)議，試用期員工一旦辭職，企業(yè)是不能追究其賠償違約金的。若該新員工表現(xiàn)優(yōu)秀，確實要出資對其進行委外培訓的，建議先給予辦理提前轉正，將其轉為正式員工后再與其簽訂服務期協(xié)議，這樣追究其違約責任時才合法。根據(jù)員工與企業(yè)共同生存、共同發(fā)展的理念，現(xiàn)就甲方對乙方進行培訓的相關事宜，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂如下協(xié)議，以茲共同遵守：
第一條 項目說明
1、培訓內容：
2、培訓目標：
3、培訓時間：
4、培訓地址：
第二條 培訓費用
1、培訓費用包括但不限于培訓費、材料費、課本費、食宿費、交通費等項目；
2、受訓員工的培訓費用由公司承擔。
第三條 工資及福利待遇風險提示：
對于培訓期間的待遇要明確，包括培訓期間的補貼、工資福利、保險等。要特別注意：在培訓協(xié)議中寫明培訓費包括什么費用，不包括什么費用，以防在員工違約時不致引起爭議。要明確在培訓期間的住宿標準、交通費等。要注意較長時間的培訓是否有探親假，如有規(guī)定要寫明。受訓期間的工資視情況按原工資的____%支付；獎金按通常支付額的____%支付。在晉級或工資辦法修訂時，受訓員工作為在冊人員處理。社會保險、勞動保險，原則上按有關規(guī)定作為在冊人員處理。受訓員工受訓期內不享受年度休假。
第四條 服務期風險提示：
服務期要定的合理，比如：按培訓費總和5000元約定________年，以此類推。另外，還需在此條款里約定如與勞動合同期限及以后簽訂的培訓服務期限有沖突，勞動合同期限延續(xù)至培訓服務期協(xié)議約定的服務期終止等字樣內容，以解決服務期超過勞動合同期限的合同自動延續(xù)問題。
1、甲乙雙方確定服務期的`起始時間為：培訓開始起；
2、服務期的結束時間為下列第____種：
（1）至________年____月____日止；
�。�2）至勞動合同期滿時止。
第五條 乙方義務受訓員工在學習期間，必須每隔____天（即每年____月____日前）向公司人事部書面報告學習情況，并附學校有關成績等記錄。受訓員工應自學遵守培訓校方的各項規(guī)定與要求。凡因違規(guī)違紀受到校方處分的，公司將追加懲處，視同在本公司內的嚴重過失。
第六條 違約責任
1、乙方提前解除勞動合同時，應向甲方支付違約金；
2、有下列情形之一，甲方與乙方解除勞動合同的，乙方仍應支付違約金：
�。�1）乙方嚴重違反甲方的規(guī)章制度的；
�。�2）乙方嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；
�。�3）乙方同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方的工作任務造成嚴重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；
（4）乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的；
（5）乙方被依法追究刑事責任的。
第七條 協(xié)議的效力此協(xié)議一式兩份，自雙方簽字或蓋章后生效，具同等法律效力。
甲方（簽字蓋章）：
乙方（簽字）：
________年____月____日
人才培訓合作意向書 8
訂立合同各方：
培訓單位：_________學院／學校（以下簡稱甲方）
委托培訓單位：_________（以下簡稱乙方）
學生：_________（以下簡稱丙方）
為了開辟人才培訓的渠道，加速智力開發(fā)，保證受培人員的質量，明確培訓各方的責任，為社會主義現(xiàn)代化建設提供更多更好的人才，經(jīng)甲、乙、丙三方協(xié)商一致，特訂立本合同，以便共同遵守。
一、甲方對丙方的授課內容，應按照教育部對同類本科生（或大專、中專生）所規(guī)定（部屬學校按其系統(tǒng)的有關規(guī)定）的科目、學時安排，不得降低對丙方的要求。甲方對丙方在校期間的德、智、體發(fā)展情況，應于每學期末向乙方作一次詳細介紹。
二、甲方如發(fā)現(xiàn)丙方有違反校紀校規(guī)的行為，應及時與乙方取得聯(lián)系，共同研究處理辦法。丙方在期末思想品德評為“差”等，學期內有三門功課不及格，一年之內有兩門功課補考不及格者，甲方有權勸其退學或取消其學籍。
三、甲方負責丙方獎學金的`評定和發(fā)放。獎學金每學期評定一次，分一、二、三等，具體評定和發(fā)放方法、標準，按甲方的統(tǒng)一規(guī)定辦理。
四、乙方承擔丙方在校學習期間的全部學費和獎學金費。學費每人每學期_________元，獎學金每人每學期_________元，其它費用每人每學期_________元。丙方的以上費用，乙方應于每學期學生報到時直接匯到甲方，或由丙方帶交給甲方。
五、乙方應按規(guī)定發(fā)給丙方工資（標準工資加地區(qū)生活費補貼，不發(fā)獎金）和其它福利待遇。丙方如在甲方食宿，乙方按規(guī)定每天補助丙方生活費_________元（如國家有新規(guī)定，按新規(guī)定執(zhí)行），向甲方支付丙方的寄宿費和代伙費。丙方節(jié)假日回家的來回路費，乙方按規(guī)定給予報銷。丙方如不在甲方食宿，其家離甲方兩公里以上，乙方應按國家規(guī)定按月發(fā)給交通費補貼。
六、乙方要加強對丙方的管理和教育，要經(jīng)常了解丙方的學習和思想品德狀況，如發(fā)現(xiàn)丙方有問題，應及時配合甲方教育和處理。
七、丙方學習結束，經(jīng)甲方考核、考試合格準予畢業(yè)后，乙方應根據(jù)丙方所學專業(yè)和甲方提供的丙方德、智、體發(fā)展情況，合理安排其工作。
八、丙方必須自覺接受甲方和乙方的教育和管理，努力學習，遵紀守法，從德、智、體三方面全面發(fā)展，爭當“三好學生”。丙方如違反校規(guī)校紀，要自覺接受甲方和乙方的處理。丙方如中途退學，或被甲方勸其退學或取消學籍的，應承擔向甲方交付的各項費用，丙方如不交付，乙方有責任代丙方交付。
九、丙方學習結束經(jīng)考核、考試合格準予畢業(yè)后，必須到乙方單位工作，一般在_________年內不得提出調離乙方單位。丙方如因特殊情況必須調出，必須符合上級的有關規(guī)定，經(jīng)乙方同意后，方可辦理調離手續(xù)。丙方如畢業(yè)后不回乙方單位工作，或回乙方單位工作不到_________年要求調離工作的，應向乙方償付丙方在校期間乙方支付的各類費用和工資。
本合同自甲、乙、丙三方簽字之日起生效，于丙方學習期滿畢業(yè)后自行失效。甲、乙、丙三方均不得擅自修改或解除合同。合同中如有未盡事宜，須經(jīng)三方共同協(xié)商，作出補充規(guī)定。補充規(guī)定與本合同具有同等效力，但不得與本合同內容抵觸。
本合同正本一式三份，甲、乙、丙三方各執(zhí)一份；合同副本一式_________份，交_________市教育局，_________等單位各留存一份。
甲方（蓋章）：_________
乙方（蓋章）：_________
丙方（簽字）：_________
_________年____月____日
人才培訓合作意向書 9
甲方：______________法定代表人：______________住所：______________聯(lián)系電話：______________統(tǒng)一社會信用代碼：______________
乙方：______________法定代表人：______________住所：______________聯(lián)系電話：______________統(tǒng)一社會信用代碼：______________
甲、乙雙方就有計劃、有組織地開展乙方學生的培訓安置工作及明確雙方的職責和權益，達成以下條款，雙方共同遵守執(zhí)行。
一、甲方責任和義務
1、甲方負責提供適用于乙方的地區(qū)企業(yè)用工信息。
2、甲方負責核實用工企業(yè)的經(jīng)營狀況、招聘要求及崗位職責、福利待遇等相關事宜，并對學生提供必要的崗前強化培訓，以提高學生就業(yè)成功率。
3、甲方按《培訓安置工作流程》安置乙方學生。
4、甲方對安置上崗的學生實行個月的重新安置服務和年的后續(xù)跟蹤服務。(詳見附件一)
5、甲方保證乙方學生最低月收入______________元(大寫：______________)以上。(以上均不含食宿費用)
二、乙方責任和義務
1、乙方應如實向學生說明企業(yè)用工情況及要求，所組織的學生需符合企業(yè)用工標準，必須身體健康、五官端正、服裝整潔、行為正常、無不良嗜好、遵紀守法、服從安排。
2、乙方應積極配合甲方開展培訓安置工作，按甲方要求保質、保量、按時組織學生，提供學生花名冊，調整學生就業(yè)心態(tài)，自覺遵守甲方各項規(guī)章管理制度。
3、乙方學生需備齊相關證件，包括：學歷證明、身份證、計劃生育證明、外出務工證等，及一寸照片張。如有必要，乙方還需辦理前往的邊境通行證。
4、乙方學生需備足外出必備費用，以應付交通、住宿及生活所需。
5、乙方應及時交納學生培訓安置費用。
6、甲方安置服務的企業(yè)，乙方不得單獨發(fā)生業(yè)務往來，不得利用甲方名義私自進行經(jīng)營活動，由此所產(chǎn)生的一切后果由乙方承擔。
三、收費標準
1、培訓安置管理費：每個學生收取個月收入作為培訓安置管理費(按學生上崗收入標準)。
2、特殊企業(yè)、特殊崗位、特殊情況，其收費標準雙方另行商議。
3、交通費：按實際發(fā)生額收取。
4、繳費辦法：乙方組織學生到達甲方中心時，需向甲方繳納每個學生%的培訓安置費及 元/人(大寫： )(共天)的.住宿費，安置費總額在安置工作結束當天，按實際安置總人數(shù)與甲方結算。
四、本協(xié)議未盡事宜，甲乙雙方可另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。
五、違約責任
1、如單方違約，由違約方承擔相應的法律責任和經(jīng)濟損失。
2、除不可抗拒的因素外，雙方不得無故中止協(xié)議，也不得無故提前解除協(xié)議。
六、本協(xié)議在履行過程中發(fā)生的爭議，由雙方當事人協(xié)商解決，協(xié)商不成的，提交仲裁委員會仲裁。
七、協(xié)議有效期：自_____年__月__日至_____年__月__日止。
八、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力，雙方簽字蓋章后生效。
甲方(蓋章)：______________乙方(蓋章)：______________
甲方代表簽名：______________簽訂地點：______________
乙方代表簽名：______________簽訂地點：______________
_______年_______月_____日_______年_______月_____日
人才培訓合作意向書 10
甲方：____________________
乙方：____________________
經(jīng)本人申請，_________（甲方）根據(jù)法律規(guī)定，同意交流人員_________（乙方）自主創(chuàng)業(yè)，期限自_________年_________月_________日止。在此期間，甲乙雙方均應遵守本協(xié)議所列各項約定。協(xié)議有關約定事項如下：
一、甲方同意乙方在本協(xié)議規(guī)定期限內自主創(chuàng)業(yè)。
二、自主創(chuàng)業(yè)期間，甲方保留乙方人事關系，停止所有薪酬待遇，保留職工基礎福利并限定為：_________。
三、乙方不得以甲方名義或以甲方在職人員身份從事贏利活動。
四、乙方在自主創(chuàng)業(yè)期間必須遵守國家和地方各項法令，并對自己的行為負完全責任。
五、乙方須按甲方要求參加學習和年度考核，其履行協(xié)議的情況作為考核的主要指標。
六、乙方在自主創(chuàng)業(yè)期間應就其享受的各項基礎福利、保險和公積金、管理服務等支付相應補償金，補償金標準按以每年度 70％工資為計算基數(shù)再乘以計算參數(shù)計算。經(jīng)協(xié)商，計算參數(shù)為 2.5。補償金按年度計算和繳納。
說明：本協(xié)議書適用于協(xié)議的推廣與使用，可以促進社會主義法制建設的進一步完善和深入發(fā)展，有利于提高全民的'法律意識，加快社會生活和經(jīng)濟建設的節(jié)奏，可用于實體印刷或電子存檔（使用前請詳細閱讀條款）。
七、乙方應與_________年_________月_________日前將首期補償金人民幣_________元繳入甲方指定賬戶。以后按時于期前繳款。
八、自主創(chuàng)業(yè)期滿，乙方可選擇辦理向校外流動手續(xù)，或回學校正常交流。
九、乙方若不能履行本協(xié)議條款或逾期不辦理任何手續(xù)，甲方將予以除名并保留追訴違約責任的權利。
十、本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，乙方簽字、甲方代表簽章后生效，在本協(xié)議各項條款完全履行結束前，本協(xié)議持續(xù)有效。
甲方（蓋章）：_________
乙方（蓋章）：_________
代表人（簽字）：_______________
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