兩勞人員子女幫扶匯報材料

自2017年4月在全省啟動“青果援”關(guān)愛服刑在教人員未成年子女行動以來，瑞昌市通過成立組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)、制定下發(fā)行動方案、摸清服務(wù)對象底數(shù)、激勵強(qiáng)化工作考核，于5在全市迅速部署啟動；同時，通過結(jié)對關(guān)愛、志愿服務(wù)、鼓勵成長、社會聚愛、分類引導(dǎo)，全面推進(jìn) “青果援”行動，取得階段性成效。

根據(jù)調(diào)查統(tǒng)計，我市現(xiàn)有“兩勞”在服刑人員未成年子女34人，其中男18人、女16人；14周歲以上11人，占比41%，14周歲以下23人；除2人待業(yè)在家外其他均為在校學(xué)生。

另一項統(tǒng)計資料顯示， 近三年來，我市共有刑釋解教人員359人，其中2017年8月至今有80名，在這80名人員當(dāng)中，35周歲以下54人，占68%； 35歲以上人員26人，占32%。按照一般理解，35歲以上人員，其子女年齡才有可能達(dá)到14周歲以上，14周歲以下的未成年人不存在違法犯罪問題，加之部分服刑在教人員因服刑勞教而結(jié)婚生育較晚，因此，近三年我市“兩勞”人員子女在14周歲以上的不到100人。

近年來，“兩勞”人員未成年子女關(guān)愛工作得到各級黨

委、政府和相關(guān)職能部門、社會各界的普遍重視和關(guān)注。但“兩勞”人員未成年子女家庭經(jīng)濟(jì)狀況普遍較差，“兩勞”人員往往是家庭的主要勞動力，他們犯罪后，其子女的生活更是雪上加霜。服刑人員子女在父(母)服刑后，多數(shù)未成年孩子由其祖父母撫養(yǎng)或寄養(yǎng)在親戚家中，父(母)服刑后由于缺乏勞動力，由此帶來家庭經(jīng)濟(jì)的惡化，并由此催生出的服刑人員子女家庭教育、學(xué)校教育及社會教育難題表現(xiàn)越來越突出。與此同時，“兩勞”人員未成年子女由于受同學(xué)嘲笑和歧視等原因，不少人心理陰影嚴(yán)重，性格較孤僻，缺乏自信，學(xué)習(xí)成績普遍不理想。

針對現(xiàn)狀，我市在加強(qiáng)對刑釋解教人員安置幫教措施落實的同時，也關(guān)注到了其子女的學(xué)習(xí)、生活、就業(yè)等問題。

一、明確責(zé)任、分清重點。把“兩勞”人員子女分為14周歲以下和14周歲以上兩個部分。14周歲以下人員，本身心理還沒成熟且還不能成為犯罪主體，所以針對這部分人員主要以家庭和學(xué)校教育為主，輔以心理指導(dǎo)和適當(dāng)生活扶持；而對于14周歲以上人員，則列入重點關(guān)注，由司法所、村（居）委會等幫教小組通過一對一的結(jié)對幫扶助困活動，不僅解決他們的學(xué)習(xí)、生活、就業(yè)方面的困難，同時還要對他們普及相應(yīng)的法律知識，使他們能走在正當(dāng)?shù)牡缆飞�。如我市刑釋解教基地——武漢東興勞務(wù)派遣公司瑞昌分公司，在安置一名姓談的刑釋人員在公司就業(yè)后，得知其子高中畢

業(yè)后沒考上大學(xué)，還把這人的兒子也派遣到了一家水泥生產(chǎn)企業(yè)務(wù)工。

二、綜合管理、加強(qiáng)協(xié)作。在日常工作中，把“兩勞”人員子女的幫扶工作納入目標(biāo)管理進(jìn)行考核；積極聯(lián)系教育、共青團(tuán)、勞動、民政等成員單位加強(qiáng)對“兩勞”人員子女的幫扶教育，如結(jié)對助學(xué)、生活補(bǔ)助、就業(yè)培訓(xùn)等。今年春季開學(xué)之前，我局就擠出5000元資金送到了十名刑釋解教人員就讀子女手中。

二O一一年四月二日

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