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最新企業(yè)走訪策劃書（通用13篇）
時(shí)間流逝了，匆匆的流逝了，工作已經(jīng)告一段落了，我們又將續(xù)寫新的詩(shī)篇，迎接我們的是新的工作內(nèi)容和工作目標(biāo)，做好策劃，才能輕裝上陣，在今后奮勇?tīng)?zhēng)先。相信許多人會(huì)覺(jué)得策劃書很難寫吧，下面是小編為大家收集的最新企業(yè)走訪策劃書，歡迎閱讀與收藏。
最新企業(yè)走訪策劃書 1
【活動(dòng)宗旨】
了解專業(yè)知識(shí)的實(shí)際應(yīng)用及走向，了解企業(yè)的人才需求。
【活動(dòng)目的】
當(dāng)代大學(xué)生面臨的普遍問(wèn)題是對(duì)專業(yè)領(lǐng)域的知識(shí)原理較為熟悉，而與社會(huì)、真實(shí)的企業(yè)工作環(huán)境接觸較少，對(duì)所在專業(yè)的工作現(xiàn)狀和走向了解較少，對(duì)自身以后的發(fā)展方向沒(méi)有明確方向。
通過(guò)組織同學(xué)們進(jìn)入企業(yè)走訪的形式，讓同學(xué)們實(shí)際接觸到企業(yè)的工作環(huán)境，與已經(jīng)工作的企業(yè)員工進(jìn)行交流，從而對(duì)企業(yè)的文化、運(yùn)作情況以及本專業(yè)的學(xué)生畢業(yè)后做些什么有一定的了解，有助于同學(xué)們加深對(duì)社會(huì)的認(rèn)識(shí)、找準(zhǔn)自己的職業(yè)定位和認(rèn)識(shí)自己的優(yōu)勢(shì)與不足，獲得更加廣闊的提升空間，使自身能力滿足企業(yè)所需。
【活動(dòng)組織方】
華中科技大學(xué)計(jì)算機(jī)學(xué)院科技創(chuàng)新中心
【活動(dòng)對(duì)象】
華中科技大學(xué)全體學(xué)生
【活動(dòng)形式】
組織同學(xué)們進(jìn)入企業(yè)走訪，包括參觀、與企業(yè)員工交流等。不同企業(yè)的具體活動(dòng)形式，由負(fù)責(zé)小組與企業(yè)協(xié)商最終決定。
【活動(dòng)流程】
活動(dòng)分兩個(gè)階段：籌備階段、走訪階段
籌備階段：
(1)籌備會(huì)議
會(huì)議確定活動(dòng)人員安排，包括幾個(gè)小組：聯(lián)系企業(yè)、設(shè)計(jì)宣傳、協(xié)調(diào)等。強(qiáng)調(diào)活動(dòng)注意事項(xiàng)。
(2)聯(lián)系企業(yè)
通過(guò)科技創(chuàng)新中心主管輔導(dǎo)員聯(lián)系企業(yè)或者通過(guò)科技創(chuàng)新中心校企合作部聯(lián)系企業(yè)，給出提供走訪機(jī)會(huì)的企業(yè)名單。在會(huì)議后5天前完成。
(3)確定走訪企業(yè)
根據(jù)企業(yè)名單，與企業(yè)相關(guān)負(fù)責(zé)人溝通，了解企業(yè)能夠提供的走訪時(shí)間，能夠接受的走訪人數(shù)，協(xié)商安排走訪流程等，結(jié)合學(xué)校的時(shí)間安排確定走訪企業(yè)。在會(huì)議后7天前完成。
(4)前期宣傳，開(kāi)始線上報(bào)名
根據(jù)將要走訪的企業(yè)設(shè)計(jì)海報(bào)、報(bào)名表、橫幅，確定路演時(shí)間。在會(huì)議后10天前完成。
打印，張貼海報(bào)，開(kāi)始接受通過(guò)微信公眾平臺(tái)報(bào)名。在會(huì)議后14天前完成。
(5)路演
在路演時(shí)間五天前完成路演策劃及場(chǎng)地申請(qǐng)，兩天前開(kāi)會(huì)確定路演當(dāng)天時(shí)間人員安排。
路演時(shí)接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
路演后根據(jù)報(bào)名活動(dòng)的實(shí)際情況確定參加活動(dòng)人員。
走訪階段：
(1)走訪會(huì)議
會(huì)議確定走訪活動(dòng)人員安排，包括幾個(gè)小組：領(lǐng)隊(duì)、記錄、秩序維持等。確定集合時(shí)間及地點(diǎn)。
(2)走訪企業(yè)
交通工具：包車或者搭乘公共交通工具。
在出發(fā)前往企業(yè)前，向所有參與人員強(qiáng)調(diào)活動(dòng)注意事項(xiàng)，包括安全事項(xiàng)、參觀秩序等。到達(dá)企業(yè)后，根據(jù)事先安排的走訪流程進(jìn)行。
午飯時(shí)間。允許的'話與企業(yè)員工一起進(jìn)餐，加深對(duì)企業(yè)的了解。若條件有限，則科創(chuàng)中心負(fù)責(zé)人找好吃飯的地點(diǎn)，組織大家一起進(jìn)餐。
參觀結(jié)束后，與企業(yè)員工進(jìn)行交流。
活動(dòng)結(jié)束，同學(xué)們表示感謝，并與公司人員合影留念。
統(tǒng)一乘車回校。
負(fù)責(zé)記錄的同學(xué)在活動(dòng)全程中注意記錄。
走訪結(jié)束當(dāng)晚完成走訪活動(dòng)新聞稿。
(3)走訪后期
負(fù)責(zé)人再次與企業(yè)聯(lián)系，表達(dá)謝意并詢問(wèn)關(guān)于活動(dòng)的看法及建議。
完成活動(dòng)總結(jié)，整理活動(dòng)全程資料并上傳至文件庫(kù)，將活動(dòng)中的相關(guān)圖片文字發(fā)布至公共平臺(tái)。
【經(jīng)費(fèi)預(yù)算】
籌備費(fèi)用：
印刷費(fèi)用：海報(bào)
橫幅
報(bào)名表
宣傳單
合計(jì)：
走訪費(fèi)用：
交通工具：
午餐費(fèi)用（看具體情況）：
小禮物（學(xué)校的紀(jì)念品，送給企業(yè)表示感謝）：
合計(jì)：
【活動(dòng)時(shí)間】
路演時(shí)間：
走訪時(shí)間：
【活動(dòng)地點(diǎn)】
路演地點(diǎn)：
走訪地點(diǎn)：
【注意事項(xiàng)】
所有參加活動(dòng)的同學(xué)必須參加關(guān)于說(shuō)明注意事項(xiàng)、企業(yè)情況的會(huì)議。指定的走訪隊(duì)負(fù)責(zé)人每次有地點(diǎn)變動(dòng)都需要注意私下清點(diǎn)人數(shù)，防止掉隊(duì)等情況。盡量不因?yàn)槲覀兊淖咴L對(duì)企業(yè)員工的日常工作產(chǎn)生大的影響。
最新企業(yè)走訪策劃書 2
一、指導(dǎo)思想
堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持以人為本、執(zhí)政為民，按照省委、省政府關(guān)于大活動(dòng)的決策部署和市第六次黨代會(huì)精神，緊緊圍繞“穩(wěn)中求進(jìn)、加快突破”工作主基調(diào)和深化創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)總要求，以“進(jìn)村入企、加強(qiáng)服務(wù)、建設(shè)新區(qū)”為引領(lǐng)，充分依托“網(wǎng)格化管理、組團(tuán)式服務(wù)”工作模式，堅(jiān)持摸實(shí)情、辦實(shí)事、求實(shí)效，進(jìn)一步密切黨群干群關(guān)系；堅(jiān)持強(qiáng)責(zé)任、強(qiáng)服務(wù)、強(qiáng)效能，鞏固和發(fā)展深化作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)成果，做到情況在一線了解、問(wèn)題在一線解決、決策在一線落實(shí)，全力解決基層干部群眾反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題，全力破解群島新區(qū)建設(shè)啟動(dòng)過(guò)程中的重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，全力把省委、省政府的決策精神和市委、市政府的工作部署落實(shí)到位，為省第十三次黨代會(huì)的召開(kāi)營(yíng)造和諧穩(wěn)定的社會(huì)環(huán)境。
二、目標(biāo)要求
從2月下旬開(kāi)始集中5個(gè)月左右的時(shí)間，根據(jù)價(jià)格工作實(shí)際，組織全局各級(jí)干部深入到全市部分行政村、重點(diǎn)企業(yè)和主要市場(chǎng)進(jìn)行走訪，做到深入基層、深入群眾“兩深入”，轉(zhuǎn)變作風(fēng)、轉(zhuǎn)變觀念“兩轉(zhuǎn)變”，工作任務(wù)、實(shí)事難事“兩落實(shí)”。在此基礎(chǔ)上，摸清情況、匯總分析，發(fā)現(xiàn)典型、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，解決問(wèn)題、增進(jìn)感情，從而建立健全干部直接聯(lián)系群眾、聯(lián)系基層的體制機(jī)制，進(jìn)一步強(qiáng)化群眾觀念、增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，努力有實(shí)踐中提高直接聯(lián)系群眾、服務(wù)基層的能力，提高發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決矛盾的能力，提高推動(dòng)發(fā)展、維護(hù)穩(wěn)定的能力，以優(yōu)良的黨風(fēng)政風(fēng)帶民風(fēng)聚民心。為全面推進(jìn)群島新區(qū)建設(shè)創(chuàng)造良好條件。
三、重點(diǎn)內(nèi)容
�。ㄒ唬┻M(jìn)農(nóng)村、訪農(nóng)家，服務(wù)“三農(nóng)”促增收。市局領(lǐng)導(dǎo)班子成員和全體干部整體聯(lián)運(yùn)，深入到部分行政村和自然村，訪農(nóng)戶、解難題、辦實(shí)事、促發(fā)展。采取召開(kāi)座談會(huì)、問(wèn)卷調(diào)查等方式開(kāi)展社情民意調(diào)研，了解農(nóng)村各項(xiàng)價(jià)費(fèi)政策落實(shí)、農(nóng)產(chǎn)品增產(chǎn)增收、農(nóng)民生產(chǎn)生活改善情況和當(dāng)前“三農(nóng)”發(fā)展和農(nóng)民增收面臨的重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，虛心吸取農(nóng)民群眾對(duì)農(nóng)產(chǎn)品價(jià)格管理和農(nóng)村收費(fèi)政策的意見(jiàn)和建議。每個(gè)局領(lǐng)導(dǎo)要聯(lián)系走訪2—3個(gè)行政村。
責(zé)任處室和部門：價(jià)格處、費(fèi)管處、檢查分局。
�。ǘ┻M(jìn)企業(yè)、破難題，服務(wù)企業(yè)謀發(fā)展。按照“干部轉(zhuǎn)作風(fēng)、企業(yè)得實(shí)惠”的要求，由局領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)，實(shí)地走訪價(jià)格管理的困難企業(yè)和重點(diǎn)企業(yè)，圍繞促進(jìn)企業(yè)平穩(wěn)健康發(fā)展，面對(duì)面了解企業(yè)生產(chǎn)一線情況，充分發(fā)揮價(jià)格杠桿作用，點(diǎn)對(duì)點(diǎn)幫扶企業(yè)緩解經(jīng)營(yíng)困難，增強(qiáng)企業(yè)信心，努力營(yíng)造良好的發(fā)展環(huán)境，推動(dòng)我市經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展。各有關(guān)處室和部門結(jié)合“服務(wù)企業(yè)、服務(wù)基層”專項(xiàng)行動(dòng)，建立必要的工作機(jī)制，組織干部定期走訪企業(yè)，研究落實(shí)妥善疏導(dǎo)價(jià)格矛盾，清理規(guī)范涉企價(jià)費(fèi)的政策，減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)，幫助企業(yè)緩解經(jīng)營(yíng)困難。
責(zé)任處室和部門：價(jià)格處、費(fèi)管處、檢查分局。
�。ㄈ┻M(jìn)市場(chǎng)、察民意，服務(wù)市場(chǎng)穩(wěn)物價(jià)。深入市場(chǎng)，與市場(chǎng)主辦者、經(jīng)營(yíng)戶、消費(fèi)者等進(jìn)行廣泛交談，了解市場(chǎng)運(yùn)行和經(jīng)營(yíng)情況，了解當(dāng)前市場(chǎng)供求和價(jià)格動(dòng)態(tài)，了解市場(chǎng)流通各環(huán)節(jié)成本費(fèi)用價(jià)格情況，了解經(jīng)營(yíng)戶、消費(fèi)者的意見(jiàn)建議和反映。相關(guān)職能處室和直屬單位要重點(diǎn)圍繞糧油、生豬、蔬菜等主要農(nóng)產(chǎn)品市場(chǎng)供應(yīng)和價(jià)格問(wèn)題，以及規(guī)范市場(chǎng)價(jià)格秩序，促進(jìn)市場(chǎng)繁榮發(fā)展和價(jià)格穩(wěn)定等方面的問(wèn)題開(kāi)展上門服務(wù)，建立有關(guān)工作機(jī)制，組織干部定期走訪流通環(huán)節(jié)過(guò)多、流通成本負(fù)擔(dān)過(guò)重、終端價(jià)格過(guò)高、市場(chǎng)秩序不規(guī)范等經(jīng)營(yíng)者、消費(fèi)者反映突出的問(wèn)題。
責(zé)任處室和部門：費(fèi)管處、成本監(jiān)審分局。
�。ㄋ模╅_(kāi)展領(lǐng)導(dǎo)干部下訪接訪活動(dòng)。深入開(kāi)展領(lǐng)導(dǎo)干部大接訪活動(dòng)，集中解決價(jià)格投訴舉報(bào)反映的突出問(wèn)題和群眾反映的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，及時(shí)化解矛盾糾紛，維護(hù)好人民群眾的合法權(quán)益。局領(lǐng)導(dǎo)在活動(dòng)期間按照1—2次下訪接訪活動(dòng)，到相關(guān)縣區(qū)零售距離吸取訴求、面對(duì)面解決問(wèn)題。
責(zé)任處室和部門：投訴舉報(bào)中心、政策法規(guī)處、相關(guān)業(yè)務(wù)處室。
四、實(shí)施步驟
“進(jìn)村入企、助推發(fā)展、強(qiáng)化服務(wù)”大走訪活動(dòng)從2月份下旬開(kāi)始至6月底結(jié)束。具體分四個(gè)階段進(jìn)行：
第一階段：擬定、動(dòng)員部署階段（3月20日前）
主要任務(wù)：召開(kāi)專題會(huì)議，研究動(dòng)員部署“進(jìn)村入企、助推發(fā)展、強(qiáng)化服務(wù)”大走訪活動(dòng)；各責(zé)任單位根據(jù)我局“進(jìn)村入企、助推發(fā)展、強(qiáng)化服務(wù)”活動(dòng)的總體部署，制定具體工作方案。
第二階段：走訪調(diào)研、下訪接訪階段（3月下旬—6月）
主要任務(wù)：組織走訪調(diào)研小組分別走訪農(nóng)村、企業(yè)、市場(chǎng)開(kāi)展走訪調(diào)研活動(dòng)；組織局領(lǐng)導(dǎo)干部下訪接訪活動(dòng)。
第三階段：梳理問(wèn)題、研議對(duì)策階段（4月—5月）
主要任務(wù)：全面認(rèn)真地梳理走訪中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，并撰寫走訪調(diào)研報(bào)告；研究擬定解決問(wèn)題的對(duì)策意見(jiàn)。
第四階段：排解難題、整章建制階段（2月下旬—6月）
主要任務(wù)：在走訪過(guò)程中能夠在現(xiàn)有政策許可的情況下直接可以解決的問(wèn)題現(xiàn)場(chǎng)辦公，直接排解；需要在政策或權(quán)限層面上進(jìn)行進(jìn)一步調(diào)整或協(xié)調(diào)的，抓緊調(diào)整或制定相關(guān)政策意見(jiàn)；建立“進(jìn)村入企、助推發(fā)展、強(qiáng)化服務(wù)”活動(dòng)的`長(zhǎng)效機(jī)制，完善“服務(wù)企業(yè)、服務(wù)基層”工作機(jī)制。
五、工作要求
�。ㄒ唬┏浞终J(rèn)識(shí)大走訪活動(dòng)的重要意義。省委、省政府近期印發(fā)的《關(guān)于在全省開(kāi)展“進(jìn)村入企”大走訪活動(dòng)的意見(jiàn)》，對(duì)全省開(kāi)展大走訪活動(dòng)進(jìn)行了專門的部署。我們要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹省委、省政府的《意見(jiàn)》和省委書記赴洪祝在全省民營(yíng)經(jīng)濟(jì)大會(huì)上的重要講話精神，充分認(rèn)識(shí)開(kāi)展大走訪活動(dòng)的重要性，使全局干部明確，開(kāi)展以“進(jìn)村入企、強(qiáng)化服務(wù)、建設(shè)新區(qū)”為主要內(nèi)容的大走訪活動(dòng)，是市委、市政府部署開(kāi)展的一項(xiàng)重點(diǎn)工作，也是貫徹落實(shí)中央關(guān)于“保持黨的純潔性”和“建立干部直接聯(lián)系群眾制度”有關(guān)要求，加強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部思想政治建設(shè)，保持黨員干部思想、隊(duì)伍、作風(fēng)純潔的重要舉措；是按照“穩(wěn)中求進(jìn)、轉(zhuǎn)中求好”工作基調(diào)推進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，保證市委、市政府各項(xiàng)重大決策部署落到實(shí)處的必然要求；是鞏固和深化多年來(lái)我局作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)成果，提高作風(fēng)建設(shè)制度化、系統(tǒng)化水平，進(jìn)一步健全完善長(zhǎng)效機(jī)制的客觀需要，切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任感，認(rèn)真組織好大走訪活動(dòng)，切實(shí)做到深入基層、深入群眾“兩深入”，服務(wù)企業(yè)、服務(wù)基層“雙服務(wù)”，進(jìn)一步密切黨群干群關(guān)系，全面落實(shí)全市價(jià)格工作會(huì)議確定的工作任務(wù)，以良好的作風(fēng)和優(yōu)異的成績(jī)迎接省第十三次黨代會(huì)的召開(kāi)。
�。ǘ⿵�(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，健全工作機(jī)制。這次大走訪活動(dòng)聯(lián)運(yùn)性強(qiáng)、覆蓋面廣、時(shí)間段比較集中。各處室、各直屬單位必須加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，高度重視，精心組織，突出重點(diǎn)、統(tǒng)籌兼顧，確保抓出實(shí)效。特別是主題活動(dòng)的責(zé)任處室和部門一定要切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，建立工作機(jī)構(gòu)，并從實(shí)際出發(fā)，制定工作方案，明確工作目標(biāo)和任務(wù)，并指定1名聯(lián)絡(luò)員，負(fù)責(zé)信息溝通、情況報(bào)送和協(xié)調(diào)聯(lián)絡(luò)。在走訪過(guò)程中，要按照“進(jìn)村入企”大走訪活動(dòng)信息反饋表（見(jiàn)附件），做好信息收集填報(bào)工作。
最新企業(yè)走訪策劃書 3
一、指導(dǎo)思想
堅(jiān)持以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十七屆四中全會(huì)、市委九屆八次全會(huì)以及全總十五屆二次執(zhí)委會(huì)、省總十二屆二次全委會(huì)議精神，緊緊圍繞中央和省、市委應(yīng)對(duì)金融危機(jī)“保增長(zhǎng)、保民生、保穩(wěn)定”的決策部署，本著服務(wù)大局、服務(wù)企業(yè)、服務(wù)職工的精神，深入企業(yè)一線和職工中開(kāi)展走訪調(diào)研，摸實(shí)情，說(shuō)實(shí)話，鼓實(shí)勁，出實(shí)招，辦實(shí)事，幫助企業(yè)和職工解決金融危機(jī)帶來(lái)的實(shí)際困難和問(wèn)題，促進(jìn)企業(yè)平穩(wěn)快速發(fā)展，維護(hù)職工合法權(quán)益和職工隊(duì)伍穩(wěn)定，為加快“三大推進(jìn)”和現(xiàn)代化濱湖大城市建設(shè)作出新的更大貢獻(xiàn)。
二、目標(biāo)任務(wù)
開(kāi)展“雙走訪、促三�！毙袆�(dòng)，是當(dāng)前和今后一段時(shí)間全市各級(jí)工會(huì)組織的重要任務(wù)。這次行動(dòng)的形式是“走訪”，關(guān)鍵是研究和解決實(shí)際問(wèn)題，目的是為促“三保”獻(xiàn)計(jì)出力。各級(jí)工會(huì)干部尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部，要走出機(jī)關(guān)，走進(jìn)企業(yè)，貼近職工，團(tuán)結(jié)發(fā)動(dòng)和依靠職工，全力以赴做好以下三方面工作：
第一，要在“雙走訪”中凝心聚力，保增長(zhǎng)促發(fā)展。要充分發(fā)揮廣大職工在應(yīng)對(duì)國(guó)際金融危機(jī)中的主力軍作用，進(jìn)一步堅(jiān)定信心，提振精神，凝聚力量，共克時(shí)艱，為促進(jìn)經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展建功立業(yè)。要通過(guò)走訪調(diào)研，進(jìn)一步總結(jié)和推廣“同舟共濟(jì)保增長(zhǎng)，建功立業(yè)促發(fā)展”主題競(jìng)賽、創(chuàng)建“工人先鋒號(hào)”、“我為節(jié)能減排作貢獻(xiàn)”等活動(dòng)的經(jīng)驗(yàn)典型，不斷擴(kuò)大職工創(chuàng)新競(jìng)賽成果。要在走訪中及時(shí)幫助企業(yè)協(xié)調(diào)解決發(fā)展難題，幫助企業(yè)應(yīng)對(duì)金融危機(jī)健康快速發(fā)展。要深入了解企業(yè)和職工對(duì)開(kāi)展“市職工技能創(chuàng)新成果獎(jiǎng)”評(píng)選表彰形式、內(nèi)容和效果的'意見(jiàn)反映，制定科學(xué)、實(shí)際、有效的《市職工技術(shù)創(chuàng)新成果獎(jiǎng)勵(lì)暫行辦法》，推動(dòng)企業(yè)和職工積極參與職工技術(shù)創(chuàng)新成果獎(jiǎng)評(píng)選活動(dòng)，努力推出一批職工技術(shù)標(biāo)兵、技術(shù)能手、金牌職工，進(jìn)一步激發(fā)廣大職工投身創(chuàng)新競(jìng)賽的積極性和主動(dòng)性。要積極組織引導(dǎo)大建設(shè)項(xiàng)目“五比五賽”活動(dòng)，推動(dòng)重點(diǎn)工程建設(shè)優(yōu)質(zhì)、快速、高效。要在走訪調(diào)研中大力宣揚(yáng)新時(shí)代勞模精神，積極選樹(shù)應(yīng)對(duì)金融危機(jī)保增長(zhǎng)、促發(fā)展的企業(yè)典型和職工先進(jìn)標(biāo)兵。要積極幫助企業(yè)建立“職工書屋”、健全教育培訓(xùn)體制、完善“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，爭(zhēng)做知識(shí)型職工”活動(dòng)機(jī)制，指導(dǎo)幫助企業(yè)工會(huì)抓住有利時(shí)機(jī)，大力培訓(xùn)職工，增強(qiáng)企業(yè)發(fā)展的人才競(jìng)爭(zhēng)力。要充分發(fā)揮市職工大學(xué)“全國(guó)工會(huì)農(nóng)民工技能培訓(xùn)示范基地”、全市各類職工教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)以及農(nóng)民工業(yè)余學(xué)校等作用，大力開(kāi)展包括農(nóng)民工在內(nèi)的職工技能培訓(xùn)。
第二，要在“雙走訪”中服務(wù)職工，保民生促共享。要通過(guò)“雙走訪”，積極幫助指導(dǎo)縣、區(qū)（開(kāi)發(fā)區(qū)）幫扶中心（站）規(guī)范化建設(shè)，推動(dòng)有條件的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)建立困難職工幫扶站，努力實(shí)現(xiàn)全市困難職工幫扶網(wǎng)絡(luò)化聯(lián)動(dòng)服務(wù)，為困難職工群眾提供更加便捷、高效的服務(wù)。要通過(guò)“雙走訪”進(jìn)一步摸清企業(yè)困難職工底數(shù)，建立完善全市困難職工檔案信息。要廣泛深入地開(kāi)展“送溫暖”、“金秋助學(xué)”等活動(dòng)，加大各級(jí)工會(huì)困難職工幫扶中心日常幫扶救助力度，推動(dòng)企業(yè)積極開(kāi)展困難職工幫扶工作。要在走訪調(diào)研中，積極為困難職工做好事、辦實(shí)事、解難事，增強(qiáng)服務(wù)職工群眾的實(shí)效。要在企業(yè)職工中大力宣傳職工醫(yī)療互助互濟(jì)工作，努力擴(kuò)大職工醫(yī)療互助互濟(jì)的覆蓋面。要充分發(fā)揮各級(jí)工會(huì)作用，積極為下崗失業(yè)人員和農(nóng)民工提供職業(yè)介紹服務(wù)，加快建設(shè)30個(gè)工會(huì)培訓(xùn)就業(yè)示范基地，深入推進(jìn)職工創(chuàng)業(yè)小額貸款貼息工作，進(jìn)一步擴(kuò)大工會(huì)就業(yè)幫扶成果。要積極開(kāi)展“10萬(wàn)農(nóng)民工幫扶行動(dòng)舉措”，擴(kuò)大為農(nóng)民工送政策、送文化、送技能、送溫暖等范圍。
第三，要在“雙走訪”中推動(dòng)維權(quán)，保穩(wěn)定促和諧。要在走訪調(diào)研中積極開(kāi)展《工會(huì)法》、《勞動(dòng)合同法》及其實(shí)施條例、《就業(yè)促進(jìn)法》、《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》、《市職工民主管理?xiàng)l例》、《市區(qū)域（行業(yè)）性職工代表大會(huì)操作規(guī)范（試行）》等法律政策宣傳，大力推動(dòng)企業(yè)開(kāi)展“集體協(xié)商要約行動(dòng)”，擴(kuò)大集體合同覆蓋面，督促提高集體合同和勞動(dòng)合同中有關(guān)工資、休假、保險(xiǎn)等履約率。要積極開(kāi)展《市工會(huì)勞動(dòng)法律監(jiān)督條例》立法調(diào)研，充分征求和吸收基層工會(huì)干部和廣大職工意見(jiàn)建議，增強(qiáng)制定該法規(guī)的科學(xué)性和實(shí)效性。要重點(diǎn)幫助非公有制企業(yè)建立職代會(huì)、廠務(wù)公開(kāi)等職工民主管理制度，積極參加和指導(dǎo)改制企業(yè)依法規(guī)范改制程序，充分維護(hù)改制企業(yè)職工合法權(quán)益。要督促和協(xié)助高危行業(yè)、企業(yè)工會(huì)組織全面排查勞動(dòng)生產(chǎn)不安全因素，并抓好問(wèn)題的整改，積極推動(dòng)“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)在全市各類企業(yè)職工中廣泛開(kāi)展。要通過(guò)走訪調(diào)研，進(jìn)一步了解掌握企業(yè)工會(huì)組織建設(shè)情況，幫助指導(dǎo)企業(yè)組建和規(guī)范工會(huì)、組織職工入會(huì)。要全面開(kāi)展勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)、（工業(yè)）園區(qū)和“雙愛(ài)雙評(píng)”創(chuàng)建活動(dòng)，積極發(fā)展和諧勞動(dòng)關(guān)系。要通過(guò)“雙走訪”建立企業(yè)與工會(huì)職工狀況聯(lián)絡(luò)網(wǎng)，加強(qiáng)對(duì)職工思想、工作、生活等動(dòng)態(tài)情況的了解和掌握，認(rèn)真分析排查并及時(shí)解決影響職工權(quán)益和職工隊(duì)伍穩(wěn)定的不利因素，積極參與和協(xié)助黨政妥善處理勞動(dòng)爭(zhēng)議問(wèn)題，有效化解各類勞資矛盾，切實(shí)維護(hù)企業(yè)和社會(huì)和諧穩(wěn)定。
三、方法步驟
開(kāi)展“雙走訪、促三�！毙袆�(dòng)，分為四個(gè)階段：
�。ㄒ唬┬麄靼l(fā)動(dòng)階段：9月下旬至10月上旬。市總工會(huì)制定《全市千名工會(huì)干部“雙走訪、促三保”行動(dòng)實(shí)施方案》，成立領(lǐng)導(dǎo)和組織機(jī)構(gòu)，召開(kāi)全市工會(huì)干部大會(huì)進(jìn)行動(dòng)員部署，同時(shí)，利用各類宣傳載體廣泛宣傳，進(jìn)一步擴(kuò)大社會(huì)影響，營(yíng)造濃厚氛圍。各級(jí)工會(huì)制定相應(yīng)的實(shí)施方案、組織機(jī)構(gòu)，并進(jìn)行宣傳發(fā)動(dòng)。
（二）走訪調(diào)研階段：10月中旬到11月下旬。市、縣、區(qū)（開(kāi)發(fā)區(qū)）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)以及規(guī)模以上企業(yè)工會(huì)干部，走出機(jī)關(guān)（辦公室），進(jìn)企業(yè)、下車間、到班組，圍繞“促三�！钡膬�(nèi)容分別開(kāi)展走訪職工群眾和企業(yè)管理人員活動(dòng)，并通過(guò)召開(kāi)座談會(huì)、發(fā)放調(diào)查問(wèn)卷（表格）等形式，全面了解企業(yè)在應(yīng)對(duì)金融危機(jī)“保增長(zhǎng)、保民生、保穩(wěn)定”中的措施和效果情況，傾聽(tīng)企業(yè)管理者和職工的呼聲、要求和建議。
�。ㄈ┙鉀Q問(wèn)題階段：12月上旬到2012年4月下旬。對(duì)走訪座談和問(wèn)卷調(diào)查所了解的情況，認(rèn)真進(jìn)行梳理歸納，制定解決問(wèn)題的措施。在解決問(wèn)題時(shí)限上，對(duì)在走訪過(guò)程中能解決的問(wèn)題，及時(shí)給予解決，貫徹邊走訪邊解決問(wèn)題，對(duì)即時(shí)解決不了的問(wèn)題，制定時(shí)間表逐步加以解決。在解決問(wèn)題步驟上，對(duì)于自身能解決的問(wèn)題，要立足自身解決，對(duì)于通過(guò)自身解決不了的問(wèn)題，及時(shí)整理上報(bào)上級(jí)工會(huì)或有關(guān)部門幫助解決。
�。ㄋ模┙C(jī)制階段：2012年5月上旬至6月下旬。對(duì)“雙走訪、促三�！毙袆�(dòng)實(shí)施情況進(jìn)行全面檢查和總結(jié)。在此基礎(chǔ)上，緊密結(jié)合學(xué)習(xí)貫徹黨的十七屆四中全會(huì)精神，制定和完善深入企業(yè)密切聯(lián)系職工群眾，幫助解決實(shí)際問(wèn)題的工作制度，進(jìn)一步建立長(zhǎng)效工作機(jī)制，不斷推進(jìn)工會(huì)工作創(chuàng)新發(fā)展。
四、組織領(lǐng)導(dǎo)
開(kāi)展“雙走訪、促三保”行動(dòng)，是全市各級(jí)工會(huì)的一件大事。各級(jí)工會(huì)組織要把這項(xiàng)行動(dòng)擺上重要議事日程，高度重視，精心組織，切實(shí)抓緊抓好，確保取得實(shí)效。
�。ㄒ唬┏闪⒔M織，落實(shí)責(zé)任。市總工會(huì)成立“雙走訪、促三�！毙袆�(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組。各縣、區(qū)、產(chǎn)業(yè)工會(huì)以及規(guī)模以上企業(yè)工會(huì)也要成立相應(yīng)的組織，做到認(rèn)識(shí)、領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任、工作四到位，確�！半p走訪、促三�！毙袆�(dòng)實(shí)現(xiàn)上下聯(lián)動(dòng)，全面推進(jìn)。
（二）深入扎實(shí)，全面推進(jìn)。市總工會(huì)將組織調(diào)研工作組，由市總工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)分別帶隊(duì)，全面深入到企業(yè)和職工中去，帶頭走訪調(diào)研，掌握第一手資料，認(rèn)真分析研究，幫助解決實(shí)際問(wèn)題，同時(shí)督導(dǎo)基層工會(huì)開(kāi)展工作。各級(jí)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)和工會(huì)干部也要實(shí)行分組包片，沉下去摸實(shí)情，鉆進(jìn)去議實(shí)招，為企業(yè)和職工提供切實(shí)有效的服務(wù)。
�。ㄈ┘訌�(qiáng)宣傳，營(yíng)造氛圍。編發(fā)《工作》專刊，及時(shí)反映活動(dòng)動(dòng)態(tài)。在《晚報(bào)·職工之家》專版、《工運(yùn)》雜志、市總工會(huì)網(wǎng)站開(kāi)辟活動(dòng)專欄，大力宣傳全市千名工會(huì)干部“雙走訪、促三�！毙袆�(dòng)的重要意義、總體要求和目標(biāo)任務(wù)。積極利用上級(jí)工會(huì)宣傳載體和地方主流新聞媒體，大力宣揚(yáng)行動(dòng)中涌現(xiàn)出來(lái)的先進(jìn)典型，及時(shí)報(bào)道取得的成效，把握正確的輿論導(dǎo)向，形成扎實(shí)開(kāi)展這項(xiàng)行動(dòng)的良好氛圍。
最新企業(yè)走訪策劃書 4
為積極應(yīng)對(duì)經(jīng)濟(jì)下行壓力加大的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)，有效破解園區(qū)當(dāng)前經(jīng)濟(jì)發(fā)展難題，推動(dòng)縣委政府“百日攻堅(jiān)”活動(dòng)向縱深發(fā)展，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境，提高服務(wù)企業(yè)的能力和質(zhì)量，增強(qiáng)企業(yè)發(fā)展信心，扶持企業(yè)迎難而上加快發(fā)展。經(jīng)園區(qū)黨工委、管委會(huì)研究，決定開(kāi)展“大走訪、大服務(wù)”活動(dòng)，特制定如下活動(dòng)實(shí)施方案：
一、活動(dòng)目的
通過(guò)開(kāi)展“大走訪、大服務(wù)”活動(dòng)，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，加大服務(wù)力度，提升服務(wù)實(shí)效，促進(jìn)企業(yè)快速健康發(fā)展。針對(duì)當(dāng)前企業(yè)面臨的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)和發(fā)展壓力，通過(guò)“大走訪、大服務(wù)”活動(dòng)，全面掌握企業(yè)基本情況和當(dāng)前運(yùn)行情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中存在的問(wèn)題，認(rèn)真分析，制定切實(shí)可行的解決措施，想方設(shè)法為企業(yè)排憂解難，引導(dǎo)企業(yè)加快生產(chǎn)，創(chuàng)造效益。
二、活動(dòng)內(nèi)容
一掌握企業(yè)情況。深入企業(yè)調(diào)研走訪，全面了解寧夏領(lǐng)航保溫材料有限公司等44家減產(chǎn)企業(yè)、銀川東君乳業(yè)有限公司等46家正常生產(chǎn)企業(yè)和寧夏尖峰汽車銷售服務(wù)有限公司等45家商貿(mào)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)情況，深入分析減產(chǎn)和銷售額下降原因，以問(wèn)題為導(dǎo)向，幫助企業(yè)轉(zhuǎn)變發(fā)展思路，積極為企業(yè)發(fā)展出謀劃策，實(shí)現(xiàn)企業(yè)更好發(fā)展。
二解決企業(yè)困難。重點(diǎn)了解企業(yè)在生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、銷售、用工、融資等方面急需解決的困難或問(wèn)題，對(duì)于合理訴求，屬園區(qū)職責(zé)范圍內(nèi)的，立馬解決；需提請(qǐng)政府解決的，主動(dòng)為其協(xié)調(diào)請(qǐng)示。
三明年企業(yè)發(fā)展計(jì)劃。深入了解企業(yè)20xx年發(fā)展思路和舉措，尤其要掌握企業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化、發(fā)展方式轉(zhuǎn)變、增長(zhǎng)動(dòng)力轉(zhuǎn)換以及項(xiàng)目引進(jìn)、技改擴(kuò)建等方面情況，為園區(qū)分析研判、轉(zhuǎn)型發(fā)展新產(chǎn)品、新模式、新業(yè)態(tài)、新產(chǎn)業(yè)掌握第一手資料。
三、活動(dòng)時(shí)間
10月26至12月31日
四、活動(dòng)安排
一動(dòng)員部署10月26日至10月27日。園區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子召開(kāi)動(dòng)員會(huì)議，研究制定符合工作實(shí)際的活動(dòng)方案，做出具體部署。
二實(shí)施階段10月27日至12月28日。按照?qǐng)@區(qū)統(tǒng)一部署，領(lǐng)導(dǎo)班子成員和部室負(fù)責(zé)人牽頭，定企服務(wù)，明確任務(wù)，壓實(shí)責(zé)任，原則上分配減產(chǎn)企業(yè)6家、正常生產(chǎn)企業(yè)6家、銷售額下降的商貿(mào)企業(yè)6家詳見(jiàn)附表1、2、3，按照活動(dòng)要求，深入自己服務(wù)的企業(yè)，了解情況，梳理問(wèn)題，細(xì)化措施，確保走訪和服務(wù)實(shí)效，做到真走訪、真服務(wù)。
三總結(jié)階段12月28日至12月31日。根據(jù)活動(dòng)開(kāi)展成效，進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)總結(jié)，找準(zhǔn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的“癥結(jié)”，分析研判存在的問(wèn)題，研究解決和破解影響阻礙經(jīng)濟(jì)發(fā)展的'困難，從而形成企業(yè)走訪服務(wù)的長(zhǎng)效機(jī)制，幫扶企業(yè)快速成長(zhǎng)，力促園區(qū)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展。
五、活動(dòng)要求
一高度重視，提高認(rèn)識(shí)。開(kāi)展“大走訪、大服務(wù)”活動(dòng)是園區(qū)優(yōu)化服務(wù)環(huán)境，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的重要舉措。全體領(lǐng)導(dǎo)干部要認(rèn)識(shí)到位、行動(dòng)到位，確�；顒�(dòng)取得實(shí)效。
二明確任務(wù)，求真務(wù)實(shí)。全體領(lǐng)導(dǎo)干部要明確活動(dòng)任務(wù)，深入企業(yè)進(jìn)行走訪，對(duì)企業(yè)反映問(wèn)題能解決的要立即協(xié)調(diào)解決；暫時(shí)不能解決的，將問(wèn)題匯總上報(bào)，并制定好計(jì)劃逐步解決；屬于政策性問(wèn)題不能解決的，做好相關(guān)解釋工作。
三嚴(yán)肅紀(jì)律，廉潔自律。在走訪活動(dòng)中，要嚴(yán)格遵守廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定，不得增加企業(yè)負(fù)擔(dān)，影響企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，不接受宴請(qǐng)、饋贈(zèng)或娛樂(lè)消費(fèi)。
四加強(qiáng)監(jiān)督，執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)。園區(qū)紀(jì)工委將實(shí)時(shí)開(kāi)展督查活動(dòng)，對(duì)走訪過(guò)程中不作為、亂作為和敷衍了事的情況將通報(bào)問(wèn)責(zé)。
最新企業(yè)走訪策劃書 5
一、調(diào)研時(shí)間：20xx年11月3日~12月30日完成企業(yè)走訪調(diào)研，在企業(yè)走訪調(diào)研期間根據(jù)交流調(diào)研情況完成總結(jié)及20xx級(jí)人才培養(yǎng)方案的相關(guān)修訂工作。
二、調(diào)研目的：為構(gòu)建校企合作思路，打開(kāi)學(xué)生就業(yè)渠道，加強(qiáng)與企業(yè)的切實(shí)溝通了解，深入相關(guān)行業(yè)了解實(shí)際狀況，促進(jìn)我院計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)專業(yè)UI設(shè)計(jì)方向的各項(xiàng)教學(xué)改革工作進(jìn)行各IT企業(yè)走訪調(diào)研。主要集中解決兩個(gè)問(wèn)題，首要解決本專業(yè)方向畢業(yè)生就業(yè)途徑，拓展校企合作橋梁，共建合作機(jī)制；其次，完善人才培養(yǎng)方案，解決師資、基地與實(shí)驗(yàn)室建設(shè)等問(wèn)題。
三、調(diào)研對(duì)象：院內(nèi)合作企業(yè)與提供本專業(yè)崗位可聯(lián)系校企合作的企業(yè)。
四、調(diào)研內(nèi)容：
（1）對(duì)企業(yè)進(jìn)行實(shí)地走訪，切實(shí)了解企業(yè)的實(shí)際情況，深入了解企業(yè)的用人需求與專業(yè)方向?qū)拥目赡苄裕?/p>
�。�2）收集企業(yè)在其運(yùn)營(yíng)當(dāng)中需要的各項(xiàng)人才結(jié)構(gòu)比例；以及企業(yè)自身在人才定位以及招聘人才的渠道；
�。�3）廣泛收集企業(yè)對(duì)專業(yè)發(fā)展的建議以及對(duì)校企合作的意見(jiàn)和建議；
�。�4）咨詢企業(yè)對(duì)實(shí)現(xiàn)共建專業(yè)基地或培訓(xùn)師資等方面的合作模式。
五、工作步驟：
�。�1）確定走訪調(diào)研的企業(yè)名單，制作成表；
�。�2）合理安排企業(yè)走訪的行程；
�。�3）確定走訪調(diào)研小組成員的.分配；
�。�4）提前做好與企業(yè)人員的聯(lián)系工作；
�。�5）充分準(zhǔn)備好走訪調(diào)研的相應(yīng)資料；
�。�6）及時(shí)對(duì)收集的信息、意見(jiàn)、建議分類匯總，得出總結(jié)報(bào)告。
最新企業(yè)走訪策劃書 6
一、指導(dǎo)思想
堅(jiān)持以黨的十七大、十七屆三中、四中、五中、六中全會(huì)精神為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以建設(shè)“勤政、創(chuàng)新、規(guī)范、高效”的服務(wù)型機(jī)關(guān)為目標(biāo)，以提高服務(wù)質(zhì)量和行政效能為重點(diǎn)，不斷優(yōu)化服務(wù)措施，強(qiáng)化治理手段，著力解決執(zhí)行不力、效能低下、執(zhí)法不公、干擾企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)等突出問(wèn)題，不斷增強(qiáng)我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展軟環(huán)境的核心競(jìng)爭(zhēng)力，為加快幸福XX建設(shè)步伐提供有力保障。
二、工作任務(wù)
�。ㄒ唬┓e極開(kāi)展“大走訪”活動(dòng)。
1、走訪內(nèi)容及重點(diǎn)
一是注重訪查鎮(zhèn)重點(diǎn)項(xiàng)目和企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、生活中存在的困難和問(wèn)題；有關(guān)優(yōu)惠政策的落實(shí)和享受情況;對(duì)我鎮(zhèn)軟環(huán)境建設(shè)提出意見(jiàn)和建議。二是行政執(zhí)法部門是否存在隨意執(zhí)法、機(jī)械執(zhí)法、搭車收費(fèi)等違紀(jì)違規(guī)問(wèn)題；是否存在多頭檢查和重復(fù)檢查的現(xiàn)象；在執(zhí)收?qǐng)?zhí)罰方面，是否執(zhí)行“涉企檢查備案制”、“首查免罰”、“收費(fèi)罰款就底線”等效能監(jiān)察制度。三是在項(xiàng)目建設(shè)、企業(yè)辦事過(guò)程中，職能部門落實(shí)“首問(wèn)負(fù)責(zé)制”、“一次性告知制”、服務(wù)承諾等情況，是否存在推諉扯皮、作風(fēng)粗暴，甚至故意刁難企業(yè)等問(wèn)題。四是對(duì)項(xiàng)目建設(shè)和企業(yè)存在的困難、問(wèn)題能解決的要主動(dòng)靠上解決；對(duì)一時(shí)難以解決的，要妥善做好解釋工作；對(duì)需要相關(guān)部門協(xié)調(diào)解決的，形成書面材料，由鎮(zhèn)黨委政府協(xié)調(diào)相關(guān)部門進(jìn)行解決。五是注意收集和梳理干擾破壞經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境的`案件線索，報(bào)鎮(zhèn)紀(jì)委辦公室。
2、工作方式
�。�1）走訪人員：全鎮(zhèn)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部。
�。�2）走訪范圍：全鎮(zhèn)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部負(fù)責(zé)走訪鎮(zhèn)所屬企業(yè)，共計(jì)22家企業(yè)。
�。�3）走訪方式：圍繞確定的走訪內(nèi)容及重點(diǎn)，通過(guò)召開(kāi)座談會(huì)、實(shí)地查看、發(fā)放調(diào)查問(wèn)卷、填寫反映問(wèn)題登記表、面對(duì)面交流等形式了解和掌握企業(yè)發(fā)展情況。
�。�4）走訪制度：建立每周二走訪制度，統(tǒng)一配發(fā)《XX鎮(zhèn)大走訪記錄薄》、有關(guān)調(diào)查問(wèn)卷、反映問(wèn)題登記表等資料，同時(shí)聘請(qǐng)人大代表、政協(xié)委員為經(jīng)濟(jì)環(huán)境機(jī)關(guān)效能監(jiān)督員。
3、實(shí)施步驟
活動(dòng)從20XX年7月下旬開(kāi)始實(shí)施，至10月上旬結(jié)束，主要分三個(gè)階段進(jìn)行：
（1）調(diào)研走訪階段（7月下旬至8月中旬）
由鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展辦公室負(fù)責(zé)劃分走訪企業(yè)范圍，同時(shí)匯總企業(yè)名單并提供企業(yè)名稱、地址、聯(lián)系人和聯(lián)系方式，避免走訪企業(yè)交叉重復(fù)。
科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部深入企業(yè)走訪，調(diào)查、收集的企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中存在的困難和問(wèn)題，認(rèn)真梳理匯總，于8月15日前將走訪調(diào)查報(bào)告和《滕州市“雙千大走訪”活動(dòng)問(wèn)卷調(diào)查表》（見(jiàn)附表2）、《滕州市“雙千大走訪”活動(dòng)企業(yè)反映問(wèn)題登記表》（見(jiàn)附表3）一并報(bào)鎮(zhèn)紀(jì)委辦公室。
（2）整改落實(shí)階段（8月中旬至9月下旬）
對(duì)走訪發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行進(jìn)一步梳理分析，整合力量集中解決一些反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題，為企業(yè)發(fā)展和群眾生活排憂解難。按照市委市政府要求，至少上報(bào)2起干擾破壞經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境的案件線索，并于8月20日前上報(bào)市投訴中心辦公室。
（3）總結(jié)評(píng)估階段（10月上旬）
對(duì)活動(dòng)實(shí)施情況進(jìn)行全面總結(jié)，推廣開(kāi)展此項(xiàng)活動(dòng)的工作經(jīng)驗(yàn)，并將好的經(jīng)驗(yàn)和做法以制度的形式固定下來(lái)，形成關(guān)注企業(yè)、服務(wù)發(fā)展、優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展軟環(huán)境的長(zhǎng)效機(jī)制。
�。ǘ┱J(rèn)真組織“雙向大承諾”活動(dòng)。
1、開(kāi)展面向全鎮(zhèn)公開(kāi)承諾活動(dòng)。全鎮(zhèn)各部門要認(rèn)真按照《關(guān)于開(kāi)展面向社會(huì)公開(kāi)服務(wù)承諾活動(dòng)實(shí)施方案》（滕效監(jiān)字〔20XX〕2號(hào)）文件要求，通過(guò)政務(wù)公開(kāi)欄、新聞媒體、等形式，將本部門辦事機(jī)構(gòu)職責(zé)、辦事程序、辦事依據(jù)、辦事時(shí)限、重大事項(xiàng)辦理結(jié)果、服務(wù)承諾、監(jiān)督方式、責(zé)任追究、行政負(fù)責(zé)人辦公熱線電話向社會(huì)公開(kāi)，對(duì)重點(diǎn)項(xiàng)目實(shí)行“掛牌服務(wù)”，全鎮(zhèn)工作人員要實(shí)行“掛牌上崗”。
2、實(shí)行對(duì)上承諾制度。各部門結(jié)合職能職責(zé)，針對(duì)《滕州市優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展軟環(huán)境“十條禁令”》、工作作風(fēng)、服務(wù)承諾、辦事時(shí)限、工作效能、違諾追究等方面做出書面承諾，簽訂“優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、提升機(jī)關(guān)效能”責(zé)任狀。各部門負(fù)責(zé)人向分管領(lǐng)導(dǎo)承諾，工作人員向部門負(fù)責(zé)人承諾。
（三）建立涉企處罰監(jiān)督“大聽(tīng)證”制度。
對(duì)企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中出現(xiàn)的違規(guī)行為，堅(jiān)持先告誡、后處罰的原則，認(rèn)真執(zhí)行“首查免罰”、“罰就底線”和“錯(cuò)案追究”制度。除涉及安全、計(jì)生、質(zhì)量、環(huán)保外，企業(yè)對(duì)行政執(zhí)法機(jī)關(guān)做出的停產(chǎn)、停業(yè)、吊銷許可證或執(zhí)照，以及對(duì)罰款超過(guò)5000元以上存在異議的，可以向市政府法制辦提出處罰聽(tīng)證申請(qǐng)。聽(tīng)證監(jiān)督會(huì)議由市人大法工委、市政府法制辦、市經(jīng)濟(jì)環(huán)境機(jī)關(guān)效能投訴中心、市政協(xié)社會(huì)法制委、市財(cái)政局、市
物價(jià)局和做出處罰的行政機(jī)關(guān)、被處罰企業(yè)、律師等人員組成。涉企處罰聽(tīng)證由市紀(jì)委（監(jiān)察局）、市經(jīng)濟(jì)環(huán)境機(jī)關(guān)效能投訴中心研究制訂實(shí)施辦法，由市政府法制辦牽頭負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
�。ㄋ模⿲�(duì)涉企違法違紀(jì)案件實(shí)施“大查處”。
1、依法保護(hù)企業(yè)合法權(quán)益。對(duì)干擾企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的強(qiáng)買強(qiáng)賣、強(qiáng)裝強(qiáng)卸、強(qiáng)攬工程以及市霸、路霸、礦霸、村霸、街霸等“三強(qiáng)五霸”行為，相關(guān)部門必須做到有案必受、受案必查、查案必快，依法嚴(yán)肅處理。
2、嚴(yán)肅查處違紀(jì)違規(guī)案件。堅(jiān)持以鐵手腕、硬措施，對(duì)嚴(yán)重違反效能監(jiān)察規(guī)定和損害經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境的案件，堅(jiān)決予以查處。重點(diǎn)以解決有令不行、有禁不止、效能低下、機(jī)械執(zhí)法為突破口，采取對(duì)照工作臺(tái)賬、回訪服務(wù)對(duì)象、查辦投訴案件等方法，重點(diǎn)檢查行政服務(wù)部門的辦事效率和服務(wù)質(zhì)量。重點(diǎn)查處收費(fèi)、罰款定指標(biāo)、下任務(wù)，利用職權(quán)“吃拿卡要報(bào)”和亂收費(fèi)、亂罰款、亂攤派、搭車收費(fèi)、索要贊助等違紀(jì)違規(guī)行為。
三．工作要求
（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。為確�；顒�(dòng)取得實(shí)效，特成立XX鎮(zhèn)“大走訪、大承諾、大聽(tīng)證、大查處”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，黨委書記邢軍同志任組長(zhǎng)，黨委副書記、鎮(zhèn)長(zhǎng)宋彥德同志、人大主席王書堂同志、黨委副書記孫卓謀同志、紀(jì)委書記徐瑞國(guó)同志任副組長(zhǎng)，小組成員由科級(jí)干部及有關(guān)部門負(fù)責(zé)人組成。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在鎮(zhèn)紀(jì)委，徐瑞國(guó)同志兼任辦公室主任�！按笞咴L、大承諾、大聽(tīng)證、大查處”活動(dòng)可以采取定點(diǎn)接訪、召開(kāi)座談會(huì)、專題調(diào)研等多種形式進(jìn)行走訪，要不斷拓寬工作渠道，創(chuàng)新工作方法，確保大走訪活動(dòng)落實(shí)到實(shí)處，取得實(shí)效。走訪活動(dòng)基本完成時(shí)，要及時(shí)做好總結(jié)工作。形成有做法、有效果、有數(shù)字、有事例的文字材料，并報(bào)鎮(zhèn)“雙千大走訪”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭參加走訪活動(dòng)，科學(xué)合理的統(tǒng)籌安排走訪任務(wù)，落實(shí)責(zé)任，扎實(shí)推進(jìn)，確保效果。
最新企業(yè)走訪策劃書 7
為持續(xù)深化“放管服”改革，進(jìn)一步優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境，扎實(shí)做好“六穩(wěn)”工作、全面落實(shí)“六保”任務(wù)，更大激發(fā)市場(chǎng)活力和社會(huì)創(chuàng)造力，不斷優(yōu)化外商投資營(yíng)商環(huán)境，切實(shí)幫助企業(yè)紓困解難，激發(fā)全市外商投資企業(yè)活力，市局決定開(kāi)展外資企業(yè)“大走訪”活動(dòng)，廣泛宣傳解讀涉企政策和便利化改革舉措。結(jié)合全市外資企業(yè)注冊(cè)登記和監(jiān)督管理職能，制定本實(shí)施方案。
一、總體要求
通過(guò)走企業(yè)，摸實(shí)情，謀發(fā)展，解難題，為企業(yè)辦實(shí)事，努力營(yíng)造文明、高效、便捷的營(yíng)商環(huán)境，幫助企業(yè)紓困解難，激發(fā)外資企業(yè)活力和潛力，促進(jìn)全市營(yíng)商環(huán)境持續(xù)優(yōu)化提升，助推全市經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展。
二、目標(biāo)任務(wù)
在全市選取50戶（市本級(jí)20戶、武安市、魏縣、峰峰礦區(qū)各10戶）重點(diǎn)外商投資企業(yè)進(jìn)行實(shí)地走訪，緊緊圍繞企業(yè)最關(guān)心、最現(xiàn)實(shí)、最迫切的突出問(wèn)題，積極宣傳解讀涉企、惠企政策，詳細(xì)了解外資企業(yè)證照辦理狀況、經(jīng)營(yíng)情況以及生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中遇到的困難和問(wèn)題，深入了解企業(yè)需求和營(yíng)商環(huán)境有關(guān)意見(jiàn)建議。
三、時(shí)間安排
即日起，至20XX年12月20日
四、走訪內(nèi)容
各單位按照以上要求，自行確定走訪企業(yè)名單，采取實(shí)地察看、調(diào)研座談、征求意見(jiàn)等方式，結(jié)合疫情防控要求，深入企業(yè)一線實(shí)地走訪。
（一）宣傳解讀涉企政策。積極宣傳國(guó)務(wù)院、省、市“放管服”改革和優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境的政策舉措和決策部署，解讀《中華人民共和國(guó)市場(chǎng)主體登記管理?xiàng)l例》《中華人民共和國(guó)外商投資法》、《中華人民共和國(guó)外商投資法實(shí)施條例》和《外資準(zhǔn)入負(fù)面清單》等法規(guī)，介紹市場(chǎng)監(jiān)管部門注冊(cè)登記和監(jiān)督管理職責(zé)，廣泛征求意見(jiàn)和建議，著力優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境和營(yíng)造親清政商關(guān)系。
（二）解決企業(yè)反饋問(wèn)題。實(shí)地深入企業(yè)，了解外資企業(yè)面臨的實(shí)際困難和問(wèn)題，結(jié)合市場(chǎng)監(jiān)管職能，積極幫助企業(yè)解決在注冊(cè)登記、監(jiān)督管理和信用建設(shè)等方面遇到的`困難和問(wèn)題。市場(chǎng)監(jiān)管部門不能解決的，做好記錄，積極移交有關(guān)部門幫助解決，確�！按笞咴L”活動(dòng)成效。
�。ㄈ╅_(kāi)展行政指導(dǎo)服務(wù)。對(duì)外商投資企業(yè)準(zhǔn)入準(zhǔn)出、股權(quán)出質(zhì)、商標(biāo)注冊(cè)、專利獲取與應(yīng)用、標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)定、質(zhì)量檢測(cè)，特種設(shè)備、食品安全、藥品安全、信用監(jiān)管等市場(chǎng)監(jiān)管職責(zé)方面，給予必要的行政服務(wù)和行政指導(dǎo)，提醒企業(yè)主動(dòng)履行年度報(bào)告公示、信息報(bào)告等主體責(zé)任，引導(dǎo)企業(yè)規(guī)范經(jīng)營(yíng)、合法經(jīng)營(yíng)，樹(shù)立高質(zhì)量發(fā)展理念，積極構(gòu)建公平有序的市場(chǎng)發(fā)展環(huán)境。
五、工作要求
各有關(guān)縣（市、區(qū)）局結(jié)合本轄區(qū)實(shí)際，對(duì)照目標(biāo)任務(wù)，明確責(zé)任分工，積極開(kāi)展“大走訪”活動(dòng)，全力做好活動(dòng)各項(xiàng)工作。要進(jìn)一步增強(qiáng)為企業(yè)服務(wù)意識(shí)和求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，在走訪過(guò)程中著力訪實(shí)情、辦實(shí)事、求實(shí)效，積極宣傳解讀涉企政策，解決企業(yè)遇到的困難和問(wèn)題，促進(jìn)全市外商投資環(huán)境的進(jìn)一步優(yōu)化，促進(jìn)全市經(jīng)濟(jì)持續(xù)健康發(fā)展。
各有關(guān)縣（市、區(qū)）局要嚴(yán)肅走訪工作紀(jì)律，輕車簡(jiǎn)從，不得給企業(yè)添麻煩。要科學(xué)安排走訪任務(wù)，不增加走訪企業(yè)負(fù)擔(dān)。要如實(shí)記錄走訪情況，不得弄虛作假。
有關(guān)縣（市、區(qū)）局于12月30日前將外資企業(yè)“大走訪”活動(dòng)情況總結(jié)（經(jīng)加蓋單位公章并掃描成PDF版）及附表報(bào)市局外資處工作郵箱。
聯(lián)系人：XXX
聯(lián)系電話：XXX
工作郵箱：XXX
最新企業(yè)走訪策劃書 8
一、指導(dǎo)思想
以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以省市經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議確定的工作任務(wù)為中心，以全面貫徹落實(shí)省政府《關(guān)于促進(jìn)經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展的若干意見(jiàn)》和市政府《促進(jìn)我市經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展的實(shí)施意見(jiàn)》為依據(jù)，以加快我市經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)有序發(fā)展為目標(biāo)，充分發(fā)揮工商行政管理職能作用，著力在優(yōu)化發(fā)展環(huán)境和解決各類實(shí)體經(jīng)濟(jì)發(fā)展中存在的突出問(wèn)題下功夫，提高服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平和效能，有效幫扶企業(yè)解決困難，減輕負(fù)擔(dān)，轉(zhuǎn)型升級(jí)，渡過(guò)難關(guān)。
二、組織領(lǐng)導(dǎo)
市工商局成立“訪千企、優(yōu)服務(wù)、促發(fā)展”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組。
三、活動(dòng)方式
全市各級(jí)工商部門從即日起集中利用4個(gè)月時(shí)間，結(jié)合企業(yè)年檢、業(yè)務(wù)督查等重點(diǎn)工作的開(kāi)展，深入全市各類企業(yè)，采取走訪座談、問(wèn)卷調(diào)查、定點(diǎn)幫扶等多種方式，認(rèn)真了解企業(yè)發(fā)展中存在的具體問(wèn)題，認(rèn)真聽(tīng)取企業(yè)的建議和呼聲。按照不低于10%的比例，對(duì)屬地各類企業(yè)進(jìn)行走訪。重點(diǎn)走訪對(duì)象是：省“861行動(dòng)”計(jì)劃項(xiàng)目企業(yè)、高新技術(shù)企業(yè)、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)、外商投資企業(yè)、文化產(chǎn)業(yè)企業(yè)、政府確定轉(zhuǎn)型升級(jí)的行業(yè)企業(yè)（如煙花爆竹、淘汰落后產(chǎn)能企業(yè)等）、涉及安全生產(chǎn)企業(yè)（如煤炭生產(chǎn)、食品加工企業(yè)等）、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化企業(yè)等。中小型企業(yè)在走訪中要占主要比例。市局機(jī)關(guān)科室，縣區(qū)工商局、分局可結(jié)合轄區(qū)企業(yè)實(shí)際，確定走訪幫扶的重點(diǎn)企業(yè)，有針對(duì)性地開(kāi)展助企活動(dòng)。
四、活動(dòng)原則
�。ㄒ唬┓⻊�(wù)于企的原則。以了解企業(yè)目前所思所盼所想為重點(diǎn)，深入企業(yè)調(diào)查研究，在各自職能和職權(quán)范圍內(nèi)，協(xié)調(diào)幫助企業(yè)解決生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)中的實(shí)際問(wèn)題，主動(dòng)為企業(yè)在發(fā)展中提供法律支持和政策宣傳。
�。ǘ┝炕蝿�(wù)的.原則。市局領(lǐng)導(dǎo)班子成員每人走訪企業(yè)不得少于5戶；市局機(jī)關(guān)各科室、直屬單位不少于8戶（其中部門負(fù)責(zé)人要達(dá)1/3）；縣區(qū)工商局、分局領(lǐng)導(dǎo)班子成員走訪企業(yè)不少于3戶；（其中1戶國(guó)有企業(yè)、1戶股份制企業(yè)、1戶民營(yíng)企業(yè)）；全系統(tǒng)每名工商干部走訪聯(lián)系企業(yè)或個(gè)體工商戶不得少于1戶，并要在幫扶企業(yè)年檢登記、完善市場(chǎng)主體資格、解決企業(yè)融資難、信息咨詢、商標(biāo)戰(zhàn)略實(shí)施、廣告策劃、企業(yè)信用評(píng)定、守重企業(yè)評(píng)定、市場(chǎng)拓展等方面，為企業(yè)至少辦理一件實(shí)事。
�。ㄈc(diǎn)面結(jié)合的原則。在走訪幫扶活動(dòng)中，既要突出重點(diǎn)走訪企業(yè)，解決重點(diǎn)問(wèn)題，在幫扶質(zhì)量上有保障，還要在面上全面鋪開(kāi)，在走訪幫扶企業(yè)總數(shù)上達(dá)到要求，做到人人參與，務(wù)求實(shí)效。
�。ㄋ模┥舷侣�(lián)動(dòng)的原則。在進(jìn)企幫扶活動(dòng)中，要實(shí)行市局，縣區(qū)工商局、分局，工商所三級(jí)聯(lián)動(dòng)，市局機(jī)關(guān)科室；縣區(qū)工商局、分局；基層工商所要根據(jù)自己工作特點(diǎn)和性質(zhì)及縣域宏觀經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況，針對(duì)轄區(qū)企業(yè)和個(gè)體工商戶經(jīng)營(yíng)實(shí)際，制定具體的走訪幫扶計(jì)劃和工作開(kāi)展情況。市局班子成員走訪的企業(yè)名單由市企業(yè)注冊(cè)局?jǐn)M定。
五、主要任務(wù)
�。ㄒ唬┳咴L主要任務(wù)。一是重點(diǎn)了解企業(yè)基本情況、存在問(wèn)題；二是重點(diǎn)調(diào)研小微企業(yè)融資難問(wèn)題；三是重點(diǎn)了解“861行動(dòng)”計(jì)劃項(xiàng)目企業(yè)、高新技術(shù)企業(yè)、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)企業(yè)、文化產(chǎn)業(yè)企業(yè)、外商投資企業(yè)、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化企業(yè)的服務(wù)需求；四是重點(diǎn)了解招商引資企業(yè)的政策需求和亟需工商部門幫扶解決的問(wèn)題。
(二)解決重點(diǎn)問(wèn)題。結(jié)合我市企業(yè)發(fā)展?fàn)顩r，工商部門要著手解決以下五個(gè)方面主要問(wèn)題。一是通過(guò)走訪了解企業(yè)所想、所需、所盼，有針對(duì)性地送政策、送法規(guī)、送信息、送技術(shù)、送市場(chǎng)，重點(diǎn)牽線搭橋，提供平臺(tái)，通過(guò)股權(quán)出質(zhì)、動(dòng)產(chǎn)抵押、商標(biāo)質(zhì)押權(quán)貸款等手段來(lái)幫助解決中小企業(yè)融資難的問(wèn)題；二是根據(jù)《公司法》等相關(guān)法律法規(guī)，了解企業(yè)內(nèi)部管理是否規(guī)范科學(xué)，特別是企業(yè)內(nèi)部法人治理結(jié)構(gòu)是否合理合法，在加快企業(yè)創(chuàng)業(yè)發(fā)展、轉(zhuǎn)型升級(jí)上還存在著哪些主要障礙；三是針對(duì)我市部分企業(yè)出現(xiàn)“用工荒”和“招工難”問(wèn)題，如何幫助企業(yè)擴(kuò)大宣傳，提高知名度。同時(shí)檢查了解企業(yè)在注冊(cè)登記上是否執(zhí)行了50萬(wàn)元有限責(zé)任公司減免登記費(fèi)和高校畢業(yè)生、登記失業(yè)人員、退役士兵和殘疾人設(shè)立50萬(wàn)元以下有限責(zé)任公司的，實(shí)行創(chuàng)業(yè)注冊(cè)資本“零首付”政策的落實(shí)；四是工商部門如何加大商標(biāo)進(jìn)企知識(shí)宣傳，做好前期申報(bào)準(zhǔn)備工作，引導(dǎo)企業(yè)主動(dòng)積極爭(zhēng)創(chuàng)中國(guó)馳名商標(biāo)和省著名商標(biāo)意識(shí)，提高企業(yè)品牌競(jìng)爭(zhēng)率，提升市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力；五是其他企業(yè)需要幫助解決的問(wèn)題。
六、活動(dòng)步驟
此次走訪助企活動(dòng)總體時(shí)間安排從2012年4月至7月底，共分三個(gè)階段：
第一階段：動(dòng)員部署階段（4月13日至4月18日）。
縣區(qū)工商局、分局成立走訪助企活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，召開(kāi)動(dòng)員大會(huì)，組織全系統(tǒng)干部學(xué)習(xí)《市工商局“進(jìn)千企、優(yōu)服務(wù)、促發(fā)展”活動(dòng)實(shí)施方案》,認(rèn)清形勢(shì)，統(tǒng)一思想，明確任務(wù)，落實(shí)責(zé)任。
第二階段：具體實(shí)施階段（4月19日至7月19日）。
縣區(qū)工商局、分局制定走訪助企活動(dòng)具體實(shí)施方案，分解任務(wù)，劃責(zé)劃區(qū)，組織安排人員，全面開(kāi)展走訪活動(dòng)。
第三階段：總結(jié)階段（7月20日至7月31日）。
依據(jù)走訪助企活動(dòng)情況，認(rèn)真分析總結(jié)轄區(qū)企業(yè)基本情況，梳理企業(yè)對(duì)工商行政管理機(jī)關(guān)在政策規(guī)定、作風(fēng)建設(shè)、工作方法、幫扶行動(dòng)等方面的具體要求，提出解決問(wèn)題的方法和意見(jiàn)。在此基礎(chǔ)上，建立走訪助企活動(dòng)長(zhǎng)效機(jī)制。各縣區(qū)工商局、分局于7月26日前將走訪助企活動(dòng)工作總結(jié)報(bào)送市局活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室和當(dāng)?shù)卣?/p>
七、幾點(diǎn)要求
�。ㄒ唬┘訌�(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織。各級(jí)工商機(jī)關(guān)要充分認(rèn)識(shí)走訪助企活動(dòng)的重要性和必要性，務(wù)必把開(kāi)展“訪千企、優(yōu)服務(wù)、促發(fā)展”活動(dòng)作為今年的一項(xiàng)重要工作，抓緊、抓實(shí)、抓出成效。市局成立走訪助企活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，各級(jí)工商機(jī)關(guān)也要及時(shí)成立活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)此項(xiàng)工作的領(lǐng)導(dǎo)，精心組織、統(tǒng)籌推進(jìn)各項(xiàng)工作，切實(shí)做到領(lǐng)導(dǎo)到位、組織到位、責(zé)任到位、落實(shí)到位。
�。ǘ⿵�(qiáng)化督查，狠抓落實(shí)�；顒�(dòng)期間，省市局將結(jié)合年度重點(diǎn)工作督查，按照包保責(zé)任制要求，組成活動(dòng)督查組，由省市局領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)深入企業(yè)，明查暗訪各地走訪助企活動(dòng)，適時(shí)通報(bào)督查結(jié)果，并將督查結(jié)果納入年度目標(biāo)考核�？h區(qū)局、分局也要組織督查組，加強(qiáng)對(duì)此次活動(dòng)督促檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)工作中存在的問(wèn)題，確保走訪助企活動(dòng)富有成效、落到實(shí)處。
最新企業(yè)走訪策劃書 9
為全面掌握全市企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況，助推企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，根據(jù)濟(jì)寧市統(tǒng)計(jì)局《關(guān)于在全市開(kāi)展“送政策送服務(wù)暨企業(yè)大走訪、大調(diào)研”活動(dòng)的通知》（X統(tǒng)字〔20XX〕27號(hào)）要求，結(jié)合我市實(shí)際，制定如下實(shí)施方案：
一、目標(biāo)任務(wù)
開(kāi)展“送政策送服務(wù)暨企業(yè)大走訪、大調(diào)研”活動(dòng)，是濟(jì)寧市政府安排全市統(tǒng)計(jì)系統(tǒng)的一項(xiàng)重要任務(wù)，要高度重視，周密組織，動(dòng)員多方人員力量做到企業(yè)走訪全覆蓋、送政策到企業(yè)全覆蓋，通過(guò)“深入了解、摸清情況、挖掘需求、解決問(wèn)題”的模式，摸清各級(jí)各項(xiàng)扶持政策的落實(shí)情況、企業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀、存在的困難問(wèn)題和政策需求，做到一企一檔、一企一策，為市政府精準(zhǔn)幫扶企業(yè)、制定幫扶政策、解決企業(yè)困難問(wèn)題提供決策參考依據(jù)，實(shí)現(xiàn)破解難題、確立思路、高效推動(dòng)的目標(biāo)，為全市新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換提質(zhì)增效提供統(tǒng)計(jì)保障。
二、活動(dòng)要求
�。ㄒ唬┚o扣“精準(zhǔn)幫扶”，提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。了解企業(yè)經(jīng)營(yíng)情況，企業(yè)是否知悉國(guó)家、省、市相關(guān)企業(yè)扶持政策和措施，政策制定解讀部門及聯(lián)系方式是否清楚，切實(shí)推動(dòng)各項(xiàng)扶持政策精準(zhǔn)入企。
�。ǘ┚o扣“難點(diǎn)堵點(diǎn)”，提升發(fā)展動(dòng)力。聚焦阻礙轉(zhuǎn)型發(fā)展的突出問(wèn)題，在走訪過(guò)程中，注重了解企業(yè)的發(fā)展規(guī)劃，了解企業(yè)在發(fā)展過(guò)程中的難點(diǎn)堵點(diǎn)情況，準(zhǔn)確收集、推動(dòng)解決發(fā)展過(guò)程中遇到的困難和問(wèn)題。
�。ㄈ┚o扣“人才環(huán)境”，推動(dòng)提升人才集聚力。了解企業(yè)在發(fā)展過(guò)程中的用工情況及科技人才隊(duì)伍建設(shè)、企業(yè)研發(fā)情況，反映企業(yè)對(duì)優(yōu)化創(chuàng)新環(huán)境的意見(jiàn)建議。
�。ㄋ模┚o扣“行政效能”，提升政務(wù)服務(wù)執(zhí)行力。了解企業(yè)在辦事過(guò)程中政務(wù)服務(wù)情況，在提升行政訴求、行政服務(wù)效能、推動(dòng)落實(shí)幫扶企業(yè)發(fā)展方面的意見(jiàn)建議。
三、調(diào)研對(duì)象及內(nèi)容
調(diào)研對(duì)象：全市641家“四上”企業(yè)和227家“準(zhǔn)四上”企業(yè)及“種子”企業(yè)。
調(diào)研內(nèi)容：圍繞企業(yè)融資方式、融資困難、融資用途，企業(yè)家是否有投資意向、意向投資項(xiàng)目、投資規(guī)模以及投資是否投向“四新”產(chǎn)業(yè)和技術(shù)改造，技術(shù)創(chuàng)新開(kāi)展活動(dòng)及困難，企業(yè)獲取幫扶政策成效及政策需求等方面開(kāi)展調(diào)研。
四、時(shí)間安排及調(diào)研方式
“送政策送服務(wù)暨企業(yè)大走訪、大調(diào)研”活動(dòng)定于6月初進(jìn)行，6月底結(jié)束，采取實(shí)地走訪、現(xiàn)場(chǎng)填報(bào)問(wèn)卷方式，通過(guò)手機(jī)APP采集企業(yè)信息。
五、組織實(shí)施
按照“市局組織實(shí)施、鎮(zhèn)街抓好落實(shí)、企業(yè)積極參與”的原則進(jìn)行。
�。ㄒ唬┬麄鲃�(dòng)員階段（6月3日前）
召開(kāi)全市統(tǒng)計(jì)系統(tǒng)培訓(xùn)動(dòng)員會(huì)議，宣傳“企業(yè)大走訪、大調(diào)研”活動(dòng)重要意義，精準(zhǔn)理解活動(dòng)主題，進(jìn)一步統(tǒng)一思想，熟練掌握調(diào)研內(nèi)容，加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，會(huì)同鎮(zhèn)街組織企業(yè)積極支持配合做好調(diào)研工作。
�。ǘ⿲�(shí)地走訪調(diào)研階段（6月9日至6月25日）
按照“四上”企業(yè)、“準(zhǔn)四上”企業(yè)及“種子”企業(yè)名單，組織調(diào)研人員，逐個(gè)企業(yè)實(shí)地走訪企業(yè)負(fù)責(zé)人，告知調(diào)研目的'意義，告知企業(yè)兩種途徑了解國(guó)家、省、市幫扶企業(yè)政策（見(jiàn)附件2），詢問(wèn)企業(yè)是否知曉落實(shí)，填報(bào)《企業(yè)調(diào)查問(wèn)卷》。
�。ㄈ┦崂韰R總階段（6月26日至7月4日）
企業(yè)走訪結(jié)束后，依據(jù)企業(yè)填報(bào)調(diào)查問(wèn)卷內(nèi)容，按工業(yè)、商貿(mào)、服務(wù)業(yè)、建筑業(yè)、房地產(chǎn)業(yè)及投資情況進(jìn)行梳理歸納匯總，各鎮(zhèn)街形成轄區(qū)內(nèi)企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展情況調(diào)研分析報(bào)告，局專業(yè)科室形成全市各專業(yè)分析報(bào)告；建立一企一檔，推送給職能部門，制定切實(shí)可行的幫扶措施，做到一企一策，提高職能部門服務(wù)企業(yè)水平。
�。ㄋ模┙鉀Q落實(shí)階段（7月至9月）
各職能部門依據(jù)調(diào)研臺(tái)賬，對(duì)企業(yè)反映的困難問(wèn)題，結(jié)合部門職能，在企業(yè)融資、項(xiàng)目建設(shè)、技術(shù)創(chuàng)新、政策扶持等方面，積極回應(yīng)企業(yè)訴求，對(duì)合情合理的個(gè)性化問(wèn)題，能夠辦到的要立即解決；對(duì)普遍性問(wèn)題，要制定措施統(tǒng)籌解決；對(duì)暫時(shí)不具備解決條件的，要列出問(wèn)題清單，提出可行性、合理化建議，報(bào)告各級(jí)政府重點(diǎn)解決，做到解決一個(gè)，銷號(hào)一個(gè)。對(duì)發(fā)展?jié)摿Υ�，發(fā)展前景好的企業(yè)，重點(diǎn)對(duì)接幫扶，推動(dòng)企業(yè)“小升規(guī)、規(guī)改股、股上市”。
六、工作措施
�。ㄒ唬⿵�(qiáng)化組織保障。全市統(tǒng)計(jì)系統(tǒng)要充分認(rèn)識(shí)開(kāi)展“送政策送服務(wù)暨大走訪、大調(diào)研”活動(dòng)的重大意義，各鎮(zhèn)街成立以主要負(fù)責(zé)人為組長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)小組，抽調(diào)人員、集中力量，精心組織，強(qiáng)力推進(jìn)，鎮(zhèn)街主要負(fù)責(zé)同志要親自抓，帶頭抓，切實(shí)做到認(rèn)識(shí)到位、組織到位、保障到位。
�。ǘ〾簩�(shí)工作責(zé)任。構(gòu)建“市級(jí)主推動(dòng)，鎮(zhèn)街抓落實(shí)”工作推進(jìn)機(jī)制，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向和結(jié)果導(dǎo)向，明確責(zé)任分工，擰緊責(zé)任鏈條，強(qiáng)化部門聯(lián)動(dòng)，形成工作合力，確�；顒�(dòng)取得過(guò)硬成果。
�。ㄈ┳龊眯麄鲃�(dòng)員。各鎮(zhèn)街要深刻領(lǐng)會(huì)、精準(zhǔn)理解活動(dòng)主題，認(rèn)真學(xué)習(xí)活動(dòng)內(nèi)容，理清調(diào)研思路，明確調(diào)研方向，宣傳調(diào)研目的意義，動(dòng)員企業(yè)家認(rèn)真對(duì)待、積極配合，扎實(shí)開(kāi)展走訪調(diào)研工作，確保調(diào)研工作取得實(shí)效。
�。ㄋ模┘訌�(qiáng)督導(dǎo)檢查。市局將組織6個(gè)督導(dǎo)調(diào)研組，下沉企業(yè)一線，會(huì)同鎮(zhèn)街一起開(kāi)展調(diào)研走訪活動(dòng)，嚴(yán)格對(duì)照時(shí)間節(jié)點(diǎn)，對(duì)各鎮(zhèn)街工作開(kāi)展、臺(tái)賬建設(shè)情況進(jìn)行督導(dǎo)調(diào)研，確保高效率、高質(zhì)量、高標(biāo)準(zhǔn)完成走訪調(diào)研任務(wù)。
最新企業(yè)走訪策劃書 10
一、指導(dǎo)思想
開(kāi)展“雙走訪、三服務(wù)”活動(dòng)，要堅(jiān)持以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，按照市委和省總工會(huì)統(tǒng)一部署，以“訪民情、匯民智、釋民惑、解民憂、惠民生”為主題，深入走訪企業(yè)、走訪職工，服務(wù)科學(xué)發(fā)展、服務(wù)社會(huì)和諧、服務(wù)職工群眾，為加快建設(shè)充滿活力、獨(dú)具魅力、創(chuàng)新發(fā)展、宜居宜業(yè)的現(xiàn)代化濱湖大城市和現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)基地，把打造成為長(zhǎng)三角地區(qū)繼滬寧杭之后的現(xiàn)代化新興中心城市，朝著在全國(guó)有較大影響力的區(qū)域性特大城市邁進(jìn)，營(yíng)造良好的環(huán)境。
二、組織領(lǐng)導(dǎo)及目標(biāo)任務(wù)
為加強(qiáng)對(duì)活動(dòng)的組織指導(dǎo)，市總工會(huì)決定成立市工會(huì)系統(tǒng)“雙走訪、三服務(wù)”活動(dòng)指導(dǎo)小組（具體成員名單見(jiàn)附件1）。各級(jí)工會(huì)組織要高度重視，及時(shí)成立“雙走訪、三服務(wù)”活動(dòng)指導(dǎo)小組，制定活動(dòng)實(shí)施方案，加強(qiáng)對(duì)活動(dòng)組織指導(dǎo)，狠抓各項(xiàng)任務(wù)落實(shí)。各級(jí)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子成員要身體力行，做好表率，發(fā)揮示范引領(lǐng)作用。通過(guò)活動(dòng)的開(kāi)展，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工會(huì)干部的工作作風(fēng)，真實(shí)反映職工的意愿，切實(shí)解決職工的實(shí)際困難。
三、活動(dòng)時(shí)間及參加人員
1、活動(dòng)時(shí)間：根據(jù)省總工會(huì)統(tǒng)一部署，全市“雙走訪、三服務(wù)”活動(dòng)從20xx年9月開(kāi)始，2012年2月底結(jié)束。各縣（市）、區(qū)（開(kāi)發(fā)區(qū)）、產(chǎn)業(yè)工會(huì)要分別結(jié)合自身工作實(shí)際，制定實(shí)施方案，細(xì)化任務(wù)、明確責(zé)任，并將實(shí)施方案于20xx年10月26日前報(bào)送至市總工會(huì)組織部。
2、參加人員：全市各級(jí)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子成員，廣大工會(huì)干部。
四、活動(dòng)安排
市總工會(huì)全體機(jī)關(guān)干部及各縣（市）、區(qū)（開(kāi)發(fā)區(qū)）、產(chǎn)業(yè)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子成員每月走訪時(shí)間不少于3天，活動(dòng)期間走訪企業(yè)不少于10戶。其他工會(huì)干部由各縣（市）、區(qū)（開(kāi)發(fā)區(qū)）、產(chǎn)業(yè)工會(huì)根據(jù)實(shí)際工作情況確定后，報(bào)市總工會(huì)備案。
五、活動(dòng)內(nèi)容
�。ㄒ唬┳咴L企業(yè)和職工
主要采取上門走訪、開(kāi)門接訪、帶案下訪、駐點(diǎn)指導(dǎo)、集中調(diào)研、建立聯(lián)系點(diǎn)等方式，加強(qiáng)與企業(yè)、職工的聯(lián)系，充分聽(tīng)取意見(jiàn)和建議，全面掌握基層情況，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高科學(xué)決策水平。
1、走訪重點(diǎn)對(duì)象。各級(jí)工會(huì)干部要把困難企業(yè)、困難職工、困難勞模和農(nóng)民工作為走訪重點(diǎn)對(duì)象，深入了解職工生產(chǎn)生活中的實(shí)際困難和問(wèn)題，及時(shí)掌握難以聽(tīng)到、不易看到和意想不到的新情況新問(wèn)題。
2、建立健全基層聯(lián)系點(diǎn)。市、縣（市、區(qū)、開(kāi)發(fā)區(qū)）、產(chǎn)業(yè)工會(huì)主席及領(lǐng)導(dǎo)班子成員，鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工會(huì)主席要結(jié)合實(shí)際建立健全基層聯(lián)系點(diǎn)。要經(jīng)常深系點(diǎn)調(diào)研，幫助指導(dǎo)聯(lián)系點(diǎn)工會(huì)工作，努力把聯(lián)系點(diǎn)建成工會(huì)組織規(guī)范化建設(shè)示范點(diǎn)。
�。ǘ⿵�(qiáng)化體制機(jī)制建設(shè)
1、各級(jí)工會(huì)干部要認(rèn)真貫徹落實(shí)黨中央和省、市委關(guān)于近一時(shí)期維權(quán)維穩(wěn)工作的決策部署，切實(shí)做好維權(quán)維穩(wěn)工作，按照“四個(gè)一”（第一時(shí)間掌握信息，第一時(shí)間趕到現(xiàn)場(chǎng)，第一時(shí)間報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)，第一時(shí)間參與處理）的要求，對(duì)維權(quán)維穩(wěn)工作進(jìn)行指導(dǎo)、檢查、督促，對(duì)有不穩(wěn)定因素的企業(yè)加強(qiáng)聯(lián)系溝通，對(duì)不穩(wěn)定的苗頭和傾向要及時(shí)上報(bào)，協(xié)助黨政在第一時(shí)間采取措施，化解矛盾，切實(shí)維護(hù)好職工隊(duì)伍的穩(wěn)定。
2、進(jìn)一步加強(qiáng)縣（市）、區(qū)（開(kāi)發(fā)區(qū)）困難職工幫扶中心規(guī)范化建設(shè)，完善日常幫扶救助工作機(jī)制，實(shí)現(xiàn)幫扶工作的常態(tài)化、長(zhǎng)效化；不斷加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道幫扶站的建設(shè)，完善幫扶網(wǎng)絡(luò)體系，加大幫扶中心（站）檢查考核工作。
3、進(jìn)一步做好《市工會(huì)勞動(dòng)法律監(jiān)督條例》的貫徹落實(shí)，加強(qiáng)企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解組織和工會(huì)法律援助組織建設(shè)，加大調(diào)解和法律援助工作力度，積極構(gòu)建社會(huì)化維權(quán)格局。
4、建立幫扶中心工會(huì)主席接待日、機(jī)關(guān)干部輪流值班制度。市、縣（市、區(qū)、開(kāi)發(fā)區(qū)）工會(huì)主席和領(lǐng)導(dǎo)班子成員每月在幫扶中心接待職工不少于2次。
�。ㄈ﹪@工作大局，突出工作重點(diǎn)
1、認(rèn)真扎實(shí)推進(jìn)“兩個(gè)普遍”工作，廣大工會(huì)干部在走訪中要認(rèn)真研究分析本地區(qū)、本系統(tǒng)“兩個(gè)普遍”工作中存在的問(wèn)題，集中力量，重點(diǎn)突破。鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）以上工會(huì)主席及領(lǐng)導(dǎo)班子成員要在活動(dòng)中主動(dòng)聯(lián)系2個(gè)未建會(huì)的非公企業(yè)和1個(gè)未開(kāi)展工資集體協(xié)商的非公企業(yè)，攻堅(jiān)克難，切實(shí)將“兩個(gè)普遍”工作向縱深推進(jìn)。
2、結(jié)合2012年市第二屆職工技術(shù)創(chuàng)新獎(jiǎng)的評(píng)選表彰工作，服務(wù)、指導(dǎo)基層廣泛開(kāi)展“當(dāng)好主力軍，建功十二五”創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)主題勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)；引導(dǎo)職工積極投身崗位練兵、技術(shù)比武、技術(shù)協(xié)作、發(fā)明創(chuàng)造、合理化建議等職工經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)。
3、貫徹《企業(yè)工會(huì)工作條例》，加強(qiáng)企業(yè)工會(huì)規(guī)范化建設(shè)，積極開(kāi)展“會(huì)員評(píng)家”、建設(shè)職工之家活動(dòng)，進(jìn)一步激發(fā)企業(yè)工會(huì)的活力，促進(jìn)企業(yè)工會(huì)切實(shí)發(fā)揮作用。
4、重視發(fā)揮幫扶超市的功能和作用，為困難職工提供日常生活救助；結(jié)合2012年“兩節(jié)”送溫暖活動(dòng)，切實(shí)把黨和政府的關(guān)懷、工會(huì)組織的'溫暖送到困難職工、困難勞動(dòng)模范的心坎上，組織協(xié)調(diào)各級(jí)黨政工領(lǐng)導(dǎo)干部與困難職工開(kāi)展結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng)，并形成常態(tài)機(jī)制；注重做好巢湖市和廬江縣困難職工和困難勞動(dòng)模范的幫扶和慰問(wèn)工作，確保區(qū)劃調(diào)整后困難職工和困難勞動(dòng)模范都能夠過(guò)上愉快、祥和的節(jié)日。
六、工作要求
1、高度重視，務(wù)求實(shí)效。各級(jí)工會(huì)要充分認(rèn)識(shí)開(kāi)展大走訪活動(dòng)的重要意義，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，把“雙走訪、三服務(wù)”活動(dòng)與正在開(kāi)展的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)結(jié)合起來(lái)，充分發(fā)揮工會(huì)組織群眾工作的優(yōu)勢(shì)，真心實(shí)意地幫助企業(yè)、職工解決實(shí)際困難。各級(jí)工會(huì)和廣大工會(huì)干部要找準(zhǔn)崗位職能與服務(wù)職工的結(jié)合點(diǎn)，及時(shí)整改和反饋意見(jiàn)，確保走訪過(guò)程中收集的意見(jiàn)和建議在第一時(shí)間內(nèi)有回應(yīng)，做到“件件有回音，事事有反饋”。
2、加強(qiáng)宣傳，營(yíng)造氛圍。充分運(yùn)用報(bào)刊、電視、廣播網(wǎng)絡(luò)等新聞媒體及活動(dòng)簡(jiǎn)報(bào)等載體，加強(qiáng)對(duì)大走訪活動(dòng)，特別是有影響的活動(dòng)事項(xiàng)的宣傳報(bào)道，市總將通過(guò)《工運(yùn)》、晚報(bào)職工之家專版、工會(huì)網(wǎng)絡(luò)及工會(huì)動(dòng)態(tài)等開(kāi)設(shè)專題和專欄介紹全市工會(huì)系統(tǒng)的好經(jīng)驗(yàn)、好做法。
最新企業(yè)走訪策劃書 11
為了深入推進(jìn)“放管服”改革，切實(shí)解決企業(yè)發(fā)展難題，進(jìn)一步優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境，按照萬(wàn)山區(qū)招商營(yíng)商工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室《關(guān)于做好招商營(yíng)商重點(diǎn)工作的通知》，決定在全區(qū)范圍內(nèi)開(kāi)展“領(lǐng)導(dǎo)干部入企大走訪連心活動(dòng)”為主題的優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境大走訪活動(dòng)，現(xiàn)制定如下實(shí)施方案。
一、目的意義
為實(shí)現(xiàn)區(qū)委區(qū)政府進(jìn)一步優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境目標(biāo)，積極解決營(yíng)商環(huán)境工作開(kāi)展中的`“難點(diǎn)、痛點(diǎn)、堵點(diǎn)”，激發(fā)市場(chǎng)主體活力，增強(qiáng)企業(yè)獲得感和滿意度，努力營(yíng)造穩(wěn)定公平透明可預(yù)期的營(yíng)商環(huán)境，我局決定開(kāi)展企業(yè)大走訪活動(dòng)，深入企業(yè)了解實(shí)際、解決困難、征求意見(jiàn)，取得企業(yè)對(duì)政府工作的理解和支持，實(shí)現(xiàn)全區(qū)營(yíng)商環(huán)境高質(zhì)量發(fā)展。
二、走訪范圍
萬(wàn)山區(qū)工程建設(shè)項(xiàng)目已建、在建企業(yè)。
三、走訪方式
采取實(shí)地走訪、座談交流、問(wèn)卷調(diào)查等形式進(jìn)行。
對(duì)萬(wàn)山區(qū)工程建設(shè)項(xiàng)目已建、在建項(xiàng)目企業(yè)，開(kāi)展實(shí)地走訪問(wèn)卷調(diào)查，適時(shí)組織企業(yè)座談會(huì)，座談交流、傾聽(tīng)企業(yè)的想法和需求。
四、走訪內(nèi)容
了解企業(yè)在辦理工程建設(shè)項(xiàng)目事項(xiàng)過(guò)程中對(duì)政府工作的滿意程度。投資建設(shè)項(xiàng)目備案、核準(zhǔn)是否1個(gè)工作日內(nèi)辦結(jié)，對(duì)工程建設(shè)項(xiàng)目綜合審批窗口服務(wù)是否滿意。
大力宣傳優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境相關(guān)政策。積極宣傳我們優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境的政策措施，讓企業(yè)了解我們，真心支持我們。
認(rèn)真聽(tīng)取企業(yè)意見(jiàn)和建議。就企業(yè)發(fā)展過(guò)程中存在的困難和問(wèn)題，當(dāng)面聽(tīng)意見(jiàn)、問(wèn)需求，找路徑、想辦法，幫助企業(yè)解決實(shí)際困難。
時(shí)間安排
本次大走訪活動(dòng)從20XX年1月4日開(kāi)始至12月31日結(jié)束，分三個(gè)階段實(shí)施。
部署準(zhǔn)備階段（20XX年5月15日前完成）。制定實(shí)施方案，對(duì)大走訪活動(dòng)進(jìn)行全面安排部署。
組織實(shí)施階段（20XX年5月16日-9月30日)。在9月30日前，要把萬(wàn)山區(qū)工程建設(shè)項(xiàng)目已建、在建企業(yè)走訪完，嚴(yán)格按照走訪活動(dòng)安排，深入企業(yè)，詳細(xì)聽(tīng)取企業(yè)意見(jiàn)建議，了解企業(yè)實(shí)際困難和需求，讓企業(yè)理解、支持政府工作。
總結(jié)階段（20XX年10月1日-12月31日）。大走訪活動(dòng)結(jié)束后，各所要對(duì)調(diào)查問(wèn)卷進(jìn)行統(tǒng)計(jì)匯總分析，形成客觀、詳實(shí)、全面的總結(jié)報(bào)告。
工作要求
加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)
為有效推動(dòng)我區(qū)營(yíng)商環(huán)境建筑許可指標(biāo)優(yōu)化提升，確保營(yíng)商環(huán)境工作順利推進(jìn)，成立萬(wàn)山區(qū)建筑許可指標(biāo)優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境企業(yè)包保走訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組，具體人員如下：
組長(zhǎng)：XXX、區(qū)發(fā)展和改革局黨組書記、局長(zhǎng)
副組長(zhǎng)：XXX、黨組成員副局長(zhǎng)
XXX、黨組成員副局長(zhǎng)
XXX、黨組成員副局長(zhǎng)
XXX、副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)
成員：XXX、社會(huì)發(fā)展和消費(fèi)科負(fù)責(zé)人
XXX、經(jīng)貿(mào)外資科負(fù)責(zé)人
XXX、生態(tài)農(nóng)業(yè)科負(fù)責(zé)人
XXX、綜合交通科負(fù)責(zé)人
XXX、建設(shè)項(xiàng)目管理科負(fù)責(zé)人
XXX、工業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展科負(fù)責(zé)人
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在建設(shè)項(xiàng)目管理科，XXX、肖敏、楊敏負(fù)責(zé)日常工作，確保工作取得實(shí)際效果。
強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)
領(lǐng)導(dǎo)小組要切實(shí)擔(dān)負(fù)起第一責(zé)任人的職責(zé)，要把大走訪活動(dòng)作為優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境的有力抓手，要高度重視，要親力親為，帶頭深入企業(yè)走訪，指導(dǎo)和督促活動(dòng)開(kāi)展，協(xié)調(diào)解決有關(guān)矛盾和問(wèn)題，要強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，積極參加走訪活動(dòng)，要以大走訪活動(dòng)為契機(jī)，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，著力解決企業(yè)反應(yīng)的困難和問(wèn)題，進(jìn)一步改進(jìn)服務(wù)方式，提高服務(wù)效能，圓滿完成走訪工作任務(wù)。
轉(zhuǎn)變作風(fēng)，嚴(yán)明紀(jì)律。
最新企業(yè)走訪策劃書 12
為貫徹全市工業(yè)大會(huì)提出的“工業(yè)強(qiáng)市”戰(zhàn)略，深入開(kāi)展“工業(yè)經(jīng)濟(jì)服務(wù)年”活動(dòng)，引導(dǎo)和推動(dòng)企業(yè)開(kāi)創(chuàng)自主創(chuàng)新，推進(jìn)開(kāi)發(fā)區(qū)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整和增長(zhǎng)方式的轉(zhuǎn)變，實(shí)現(xiàn)又好又快發(fā)展，高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)局將組織干部員工到園區(qū)企業(yè)開(kāi)展“服務(wù)企業(yè)，推動(dòng)創(chuàng)新”的`走訪調(diào)研活動(dòng)，主要事項(xiàng)安排如下：
一、目的：了解企業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀、存在的問(wèn)題，引導(dǎo)企業(yè)科技創(chuàng)新。
二、工作要求：
�。ㄒ唬┳咴L與政策宣傳相結(jié)合，整理并宣傳近年出臺(tái)的相關(guān)政策，鼓勵(lì)企業(yè)通過(guò)技術(shù)創(chuàng)新、技術(shù)改造等手段促進(jìn)生產(chǎn)，同時(shí)得到更多的創(chuàng)新資助。
�。ǘ┳咴L與推進(jìn)技術(shù)創(chuàng)新工作相結(jié)合，重點(diǎn)了解企業(yè)存在的技術(shù)、科研項(xiàng)目、人才等方面存在的難題。
（三）走訪與實(shí)際工作相結(jié)合，落實(shí)科技計(jì)劃項(xiàng)目申報(bào)、了解企業(yè)人才需求、征集相關(guān)的技術(shù)難題、了解企業(yè)科技合作方面的要求、宣傳推廣專利工作。
三、走訪調(diào)研安排：
�。�1）走訪分三個(gè)組進(jìn)行，具體走訪企業(yè)和人員安排見(jiàn)附表。
�。�2）企業(yè)走訪從3月12日開(kāi)始，4月30日前完成，三個(gè)組走訪結(jié)束后形成書面材料，匯總企業(yè)存在的困難和問(wèn)題，提出處理建議。同時(shí)明確企業(yè)在技術(shù)創(chuàng)新、科技合作、人才引進(jìn)等方面的重點(diǎn)工作，全年跟蹤服務(wù)。
最新企業(yè)走訪策劃書 13
根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)辦公會(huì)會(huì)議精神，結(jié)合文東轄區(qū)實(shí)際，經(jīng)研究決定開(kāi)展百家企業(yè)大走訪活動(dòng)，對(duì)文東轄區(qū)區(qū)級(jí)納稅一百萬(wàn)元以上重點(diǎn)納稅企業(yè)走訪調(diào)研。
一、活動(dòng)內(nèi)容
通過(guò)對(duì)轄區(qū)區(qū)級(jí)納稅過(guò)百萬(wàn)元企業(yè)開(kāi)展大走訪活動(dòng)，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，推動(dòng)全體機(jī)關(guān)干部在走訪中調(diào)研企業(yè)、在調(diào)研中服務(wù)企業(yè)、在服務(wù)中宣傳企業(yè)、在活動(dòng)中推動(dòng)企業(yè)發(fā)展，凝聚發(fā)展共識(shí)，推動(dòng)科學(xué)發(fā)展。
1、摸實(shí)情、提建議，當(dāng)好調(diào)研員。深入重點(diǎn)企業(yè)采取集中座談、現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研等方式，與企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)深入交流，準(zhǔn)確了解企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)等方面的真實(shí)現(xiàn)狀，了解企業(yè)遇到的困難和問(wèn)題，了解企業(yè)真正所想所盼，并廣泛征求企業(yè)對(duì)街道黨工委、辦事處及有關(guān)職能部門的意見(jiàn)和建議，詳細(xì)填寫“歷下區(qū)企業(yè)走訪情況登記表”，并就走訪中了解的意見(jiàn)、建議和訴求，積極向街道黨工委、辦事處及有關(guān)職能部門反映，為制訂、完善政策措施提供參考和依據(jù)。
2、辦實(shí)事、解難題，當(dāng)好辦事員。通過(guò)大走訪活動(dòng)為企業(yè)解困提供現(xiàn)場(chǎng)“零距離服務(wù)”。對(duì)企業(yè)提出的具體困難與問(wèn)題，包居領(lǐng)導(dǎo)要結(jié)合有關(guān)職能部門，積極作為，能解決的，迅速解決；不在職責(zé)范圍內(nèi)但應(yīng)該解決的，及時(shí)向街道黨工委、辦事處匯報(bào)；不具備解決條件的，要認(rèn)真做好解釋說(shuō)明。
3、轉(zhuǎn)作風(fēng)、重實(shí)踐，當(dāng)好服務(wù)員。推動(dòng)機(jī)關(guān)干部轉(zhuǎn)變思想觀念和工作作風(fēng)，充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性，真正理解企業(yè)，發(fā)自內(nèi)心地去幫助企業(yè)。對(duì)由于企業(yè)自身發(fā)展需求，產(chǎn)生外遷打算的重點(diǎn)納稅企業(yè)，與企業(yè)負(fù)責(zé)人加強(qiáng)溝通，了解企業(yè)外遷原因，積極為企業(yè)排憂解難，增進(jìn)感情，最大限度幫助企業(yè)用足用好國(guó)家和機(jī)關(guān)優(yōu)勢(shì)政策，以實(shí)際行動(dòng)取信于企業(yè)，讓企業(yè)充分感受到文東街道的支持和關(guān)懷，最終達(dá)到穩(wěn)定稅源、挖掘企業(yè)潛力的'目標(biāo)。
二、活動(dòng)時(shí)間安排
本次大走訪活動(dòng)自4月份開(kāi)始至6月底，為期三個(gè)月。各包居領(lǐng)導(dǎo)要結(jié)合各自分管工作認(rèn)真研究部署，與日常工作統(tǒng)籌安排，迅速啟動(dòng)實(shí)施。在走訪過(guò)程中根據(jù)掌握的情況，認(rèn)真總結(jié)歸納，分類梳理，建立企情臺(tái)帳，記好調(diào)研筆記，確�；顒�(dòng)不走過(guò)場(chǎng)，取得實(shí)效。
三、工作要求
1、務(wù)求實(shí)效。堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā)，量力而行，出實(shí)招、辦實(shí)事、求實(shí)效，有序推進(jìn)。實(shí)行首問(wèn)負(fù)責(zé)制，活動(dòng)期間，對(duì)走訪企業(yè)、項(xiàng)目建設(shè)存在的困難和問(wèn)題，包居領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)解決；對(duì)活動(dòng)期間解決不了的復(fù)雜問(wèn)題，要列出時(shí)間表，明確責(zé)任人，持續(xù)跟進(jìn)。同時(shí)每周五將“歷下區(qū)企業(yè)走訪情況登記表（企業(yè)加蓋公章）”報(bào)送至辦事處稅源管理辦公室，由稅源管理辦公室整理匯總后上報(bào)區(qū)相關(guān)職能部門。切實(shí)做到問(wèn)題不解決、工作不間斷、責(zé)任不脫鉤，不搞形式主義。
2、嚴(yán)守紀(jì)律。堅(jiān)持“六項(xiàng)禁令”和區(qū)、街道的有關(guān)規(guī)定，不準(zhǔn)層層陪同，不準(zhǔn)敷衍應(yīng)付，不準(zhǔn)以任何形式增加企業(yè)負(fù)擔(dān)，不能給企業(yè)、項(xiàng)目添麻煩，切實(shí)做到幫忙不添亂，牢固樹(shù)立和維護(hù)務(wù)實(shí)、清廉的良好政府形象。
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