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年度工作總結(jié)

時(shí)間:2022-11-18 08:37:33 年終工作總結(jié) 我要投稿

實(shí)用的年度工作總結(jié)匯編六篇

  總結(jié)是對(duì)某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗(yàn)或情況進(jìn)行分析研究的書(shū)面材料,它可以幫助我們總結(jié)以往思想,發(fā)揚(yáng)成績(jī),讓我們一起來(lái)學(xué)習(xí)寫(xiě)總結(jié)吧?偨Y(jié)一般是怎么寫(xiě)的呢?以下是小編為大家整理的年度工作總結(jié)6篇,歡迎閱讀與收藏。

實(shí)用的年度工作總結(jié)匯編六篇

年度工作總結(jié) 篇1

  時(shí)光荏苒,××年即將過(guò)去,回首過(guò)去的一年,雖沒(méi)有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗(yàn)和磨礪。對(duì)于我們每一個(gè)追求進(jìn)步的人來(lái)說(shuō),免不了會(huì)在年終歲未對(duì)自己進(jìn)行一番“盤(pán)點(diǎn)”,也算是對(duì)自己的一種鞭策。

  行政人事部是公司的關(guān)鍵部門(mén)之一,對(duì)內(nèi)管理水平的要求應(yīng)不斷提升,對(duì)外要應(yīng)對(duì)稅務(wù)、工商?藥監(jiān)、社保等機(jī)關(guān)的各項(xiàng)檢查。行政人事部人員雖然少,但在這一年里任勞任怨,竭盡全力將各項(xiàng)工作順利完成。經(jīng)過(guò)一年的磨練與洗禮,行政人事部的綜合能力相比××年又邁進(jìn)了一步。

  回顧年,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我們的工作著重于公司的經(jīng)營(yíng)方針、宗旨和效益目標(biāo)上,緊緊圍繞重點(diǎn)展開(kāi)工作,緊跟公司各項(xiàng)工作部署。在管理方面盡到了應(yīng)盡的責(zé)任。為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn),繼續(xù)發(fā)揚(yáng)成績(jī)同時(shí)也克服存在的不足,現(xiàn)將××年的工作做如下簡(jiǎn)要回顧和總結(jié)。

  xx年行政人事部工作大體上可分為以下三個(gè)方面:

  一、人事管理方面

  根據(jù)部門(mén)人員的實(shí)際需要,有針對(duì)性、合理地招聘一批員工,以配備各崗位。

  規(guī)范了各部門(mén)的人員檔案并建立電子檔案,嚴(yán)格審查全體員工檔案,對(duì)資料不齊全的一律補(bǔ)齊。

  配合采購(gòu)和財(cái)務(wù)部門(mén),嚴(yán)格把好促銷(xiāo)員的進(jìn)、出關(guān)。

  有步驟的完善培訓(xùn)機(jī)制,不斷的外派員工學(xué)習(xí)并要求知名公司來(lái)培訓(xùn)員工,同時(shí)加強(qiáng)內(nèi)部的培訓(xùn)管理工作。

  二、行政工作方面

 、鞭k理好各門(mén)店的證照并如期進(jìn)行年審工作。

 、埠拖嚓P(guān)職能機(jī)關(guān)如工商、稅務(wù)、藥監(jiān)、社保、銀行等做好溝通工作,以使公司對(duì)外工作更為?暢。

 、陈(lián)系報(bào)刊、電視臺(tái)等媒體做好對(duì)外的宣傳工作。

 、磳(duì)內(nèi)做好辦公用品的采購(gòu),嚴(yán)格審查各部門(mén)的辦公用品的使用狀況,并做好物品領(lǐng)用登記,以節(jié)約降低成本為第一原則,合理地采購(gòu)辦公用品。

  三、公司管理運(yùn)作方面

 、表槕(yīng)市場(chǎng)的發(fā)展,依照公司要求,制定相應(yīng)的管理制度。完善公司現(xiàn)有制度,使各項(xiàng)工作有法可依,有章可尋。在日常工作中,及時(shí)和公司各個(gè)部門(mén)、門(mén)店密切溝通、聯(lián)系,適時(shí)對(duì)各部門(mén)的工作提出些指導(dǎo)性的意見(jiàn)。

 、仓鸩酵晟乒颈O(jiān)督機(jī)制。有一句話(huà)說(shuō)得好:?jiǎn)T工不會(huì)做你要求做的事情,只會(huì)做你監(jiān)督要做的`事情;谶@個(gè)原因,本年度加強(qiáng)了對(duì)員工的監(jiān)督管理力度。

 、臣訌(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè),打造一個(gè)業(yè)務(wù)全面,工作熱情高漲的團(tuán)隊(duì)。作為一個(gè)管理者,對(duì)下屬充分做到“察人之長(zhǎng)、用人之長(zhǎng)、聚人之長(zhǎng)、展人之長(zhǎng)”,充分發(fā)揮他們的主觀能動(dòng)性及工作積極性。提高團(tuán)隊(duì)的整體素質(zhì),樹(shù)立起開(kāi)拓創(chuàng)新、務(wù)實(shí)高效的公司新形象。

 、闯浞忠龑(dǎo)員工勇于承擔(dān)責(zé)任。以前公司各職能部門(mén)職責(zé)不清,現(xiàn)逐步理清各部門(mén)工作職責(zé),并要求各人主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任。

  作為行政人事部負(fù)責(zé)人,我充分認(rèn)識(shí)到自己既是一個(gè)管理者,更是一個(gè)?行者。要想帶好一個(gè)團(tuán)隊(duì),除了熟悉業(yè)務(wù)外,還需要負(fù)責(zé)具體的工作及業(yè)務(wù),以身作則,這樣才能保證在人員偏緊的情況下,大家都能夠主動(dòng)承擔(dān)工作,使公司各項(xiàng)工作正常進(jìn)行。

  新的一年意味著新的起點(diǎn)、新的機(jī)遇、新的挑戰(zhàn)。隨著大參林、北京同仁堂的進(jìn)駐,對(duì)我們來(lái)說(shuō),既是壓力也是動(dòng)力,我們決心再接再厲,迎接新的挑戰(zhàn)!痢聊晷姓耸虏繉囊韵聨讉(gè)方面著手工作:

  一、完善公司制度,向?qū)崿F(xiàn)管理規(guī)范化進(jìn)軍。

  成功的企業(yè)源于卓越的管理,卓越的管理源于優(yōu)異、完善的制度。隨著公司的不斷發(fā)展,搞好公司管理制度無(wú)疑是其持續(xù)發(fā)展的根本。因此,建立健全一套合理而科學(xué)的公司管理制度便迫在眉節(jié),為了進(jìn)一步完善公司制度,實(shí)現(xiàn)管理規(guī)范化,年工作將以此為中心。

  二、加強(qiáng)培訓(xùn)力度,完善培訓(xùn)機(jī)制。

  企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng),最終歸于人才的競(jìng)爭(zhēng)。目前公司各門(mén)店及部門(mén)人員的綜合素質(zhì)普遍有待提高,尤其是各店長(zhǎng)及部門(mén)負(fù)責(zé)人,他們身肩重責(zé)。需根據(jù)實(shí)際情況制定培訓(xùn)計(jì)劃,從真正意義上為他們帶來(lái)幫助。另外完成新員工入店手冊(cè)。

  三、協(xié)助部門(mén)工作,加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建議。

  繼續(xù)配合各門(mén)店及部門(mén)工作,協(xié)助處理各種突發(fā)事件。年是百姓拓展并壯大的一年,擁有一支團(tuán)結(jié)、勇于創(chuàng)新的團(tuán)隊(duì)是為其發(fā)展的保障。所以加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建議也是年行政人事部工作的重心。

  其實(shí)正所謂“天下難事始于易,天下大事始于細(xì)”。只要我們工作更加細(xì)致點(diǎn)、溝通多一點(diǎn)、責(zé)任心強(qiáng)一點(diǎn),我相信百姓會(huì)越做越強(qiáng)。

年度工作總結(jié) 篇2

  一、負(fù)責(zé)區(qū)域的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)回顧與分析

  (一)、業(yè)績(jī)回顧

  1、年度總現(xiàn)金回款110萬(wàn),超額完成公司規(guī)定的任務(wù);

  2、成功開(kāi)發(fā)了四個(gè)新客戶(hù);

  3、奠定了公司在魯西南,以濟(jì)寧為中心的重點(diǎn)區(qū)域市場(chǎng)的運(yùn)作的基礎(chǔ)工作;

  (二)、業(yè)績(jī)分析

  1、雖然完成了公司規(guī)定的現(xiàn)金回款的任務(wù),但距我自己制定的200萬(wàn)的目標(biāo),相差甚遠(yuǎn)。主要原因有:

  a、上半年的重點(diǎn)市場(chǎng)定位不明確不堅(jiān)定,首先定位于平邑,但由于平邑市場(chǎng)的特殊性(地方保護(hù))和后來(lái)經(jīng)銷(xiāo)商的重心轉(zhuǎn)移向啤酒,最終改變了我的初衷。其次看好了泗水市場(chǎng),雖然市場(chǎng)環(huán)境很好,但經(jīng)銷(xiāo)商配合度太差,又放棄了。直至后來(lái)選擇了金鄉(xiāng)“天元副食”,已近年底了!

  b、新客戶(hù)拓展速度太慢,且客戶(hù)質(zhì)量差(大都小是客戶(hù)、實(shí)力小);

  c、公司服務(wù)滯后,特別是發(fā)貨,這樣不但影響了市場(chǎng),同時(shí)也影響了經(jīng)銷(xiāo)商的銷(xiāo)售信心;

  2、新客戶(hù)開(kāi)放面,雖然落實(shí)了4個(gè)新客戶(hù),但離我本人制定的6個(gè)的目標(biāo)還差兩個(gè),且這4個(gè)客戶(hù)中有3個(gè)是小客戶(hù),銷(xiāo)量也很一般。這主要在于我本人主觀上造成的,為了回款而不太注重客戶(hù)質(zhì)量。俗話(huà)說(shuō)“選擇比努力重要”,經(jīng)銷(xiāo)商的“實(shí)力、網(wǎng)絡(luò)、配送能力、配合度、投入意識(shí)”等,直接決定了市場(chǎng)運(yùn)作的質(zhì)量。

  二、個(gè)人的成長(zhǎng)和不足

  在公司領(lǐng)導(dǎo)和各位同事關(guān)心和支持下,20xx年我個(gè)人無(wú)論是在業(yè)務(wù)拓展、組織協(xié)調(diào)、管理等各方面都有了很大的提升,同時(shí)也存在著許多不足之處,

  1、心態(tài)的自我調(diào)整能力增強(qiáng)了;

  2、學(xué)習(xí)能力、對(duì)市場(chǎng)的預(yù)見(jiàn)性和控制力能力增強(qiáng)了;

  3、處理應(yīng)急問(wèn)題、對(duì)他人的心理狀態(tài)的把握能力增強(qiáng)了;

  4、對(duì)整體市場(chǎng)認(rèn)識(shí)的高度有待提升;

  5、團(tuán)隊(duì)的管理經(jīng)驗(yàn)和整體區(qū)域市場(chǎng)的運(yùn)作能力有待提升。

  三、20xx年以前的.部分老市場(chǎng)的工作開(kāi)展和問(wèn)題處理

  由于以前我們對(duì)市場(chǎng)的把握和費(fèi)用的管控不力,導(dǎo)致20xx年以前的市場(chǎng)都遺留有費(fèi)用矛盾的問(wèn)題。經(jīng)同公司領(lǐng)導(dǎo)協(xié)商,采勸一地一策”的方針,針對(duì)不同市場(chǎng)各個(gè)解決。

  通過(guò)以上方式對(duì)各市場(chǎng)問(wèn)題逐一解決,雖然前期有些阻力,后來(lái)也都接受了且運(yùn)行較平穩(wěn),徹底解決了以前那種對(duì)廠(chǎng)家過(guò)于依賴(lài)的心理。四、“辦事處加經(jīng)銷(xiāo)商”運(yùn)作模式運(yùn)作區(qū)域市場(chǎng)

  根據(jù)公司實(shí)際情況和近年來(lái)的市場(chǎng)狀況,我們一直都在摸索著一條運(yùn)作市場(chǎng)的捷徑,真正體現(xiàn)“辦事處加經(jīng)銷(xiāo)商”運(yùn)作的功效,但必須符合以下條件:

  1、市場(chǎng)環(huán)境要好,即使不是太好但也不能太差,比如地方保護(hù)過(guò)于嚴(yán)重、地方就太強(qiáng)等;

  2、經(jīng)銷(xiāo)商的質(zhì)量一定要好,比如“實(shí)力、網(wǎng)絡(luò)、配送、配合度”等;

  辦事處運(yùn)作的具體事宜:

  1、管理辦事處化,人員本土化;

  2、產(chǎn)品大眾化,主要定位為中檔消費(fèi)人群;

  3、運(yùn)作渠道化、個(gè)性化,以流通渠道為主,重點(diǎn)操作大客戶(hù);

  4、重點(diǎn)扶持一級(jí)商,辦事處真正體現(xiàn)到協(xié)銷(xiāo)的作用;

  四、對(duì)公司的幾點(diǎn)建議

  1、加強(qiáng)產(chǎn)品方面的硬件投入,產(chǎn)品的第一印象要給人一種“物有所值、物超所值”的感覺(jué);

  2、完善各種規(guī)章制度和薪酬體制,使之更能充分發(fā)揮人員的主觀能動(dòng)性;

  3、集中優(yōu)勢(shì)資源聚焦樣板市場(chǎng);

  4、注重品牌形象的塑造。

  20xx年的功也好過(guò)也好,都已成為歷史,迎接我們的將是嶄新的20xx年,站在20xx年的門(mén)檻上,我們看到的是希望、是豐收和碩果累累!

年度工作總結(jié) 篇3

  在經(jīng)發(fā)局的領(lǐng)導(dǎo)下,軟件園的工作有條不紊地進(jìn)行,并得到有利、健康的發(fā)展,順利完成上級(jí)交給的各項(xiàng)任務(wù)和目標(biāo)。下面我對(duì)軟件園一年來(lái)的工作作以下總結(jié):

  一、本著“節(jié)約為本,誠(chéng)信辦公”的方略。

  以最節(jié)約的開(kāi)支,創(chuàng)造最高的效率。辦公經(jīng)費(fèi)上盡量降低成本,能將就用的就地取材,特別是在文字處理和文件等方面百分之九十利用電子郵件方式來(lái)完成。辦公設(shè)備做到修補(bǔ)后可用的,則動(dòng)手親自維修,大大節(jié)約了開(kāi)支。全心全意為進(jìn)駐企業(yè)服務(wù)是我工作的宗旨。軟件園內(nèi)年我們送走了在業(yè)界有名的華城樓宇科技,年我們迎來(lái)了比較突出的訊能智軟科技和鑫淼科技,這些資深企業(yè)的引進(jìn),給我們的'孵化基地注入了新鮮血液,使軟件園的建設(shè)增添幾道亮麗風(fēng)景。同時(shí),園內(nèi)的其他企業(yè)我們也不例外,同樣精心呵護(hù),用心去服務(wù),只要企業(yè)需要,隨時(shí)二十四小時(shí)服務(wù),有時(shí)候忘記了什么時(shí)候上班什么時(shí)候下班,特別是剛進(jìn)駐的企業(yè)。真正讓他們感受到在軟件園內(nèi)辦公有一種賓至如歸的感覺(jué)是我義不容辭的責(zé)任。

  二、行政管理上,認(rèn)真做好進(jìn)駐企業(yè)的登記、造冊(cè)、錄入有關(guān)數(shù)據(jù)等。

  進(jìn)駐企業(yè)由年的家增加到家。信涵傳送方面,園內(nèi)必須當(dāng)天送達(dá),不在園內(nèi)辦公的就用電話(huà)通知其本人或單位。切實(shí)有效地做到快捷、準(zhǔn)確無(wú)誤的傳輸方式,更好地為企業(yè)服務(wù)。特快、掛號(hào)等重要信件用冊(cè)子記錄,必需是收件人本人或單位委托人簽字方可取件。根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的安排和要求,對(duì)園內(nèi)合同到期的企業(yè)即時(shí)以電話(huà)或書(shū)面的形式通知對(duì)方來(lái)補(bǔ)辦手續(xù)和交納各項(xiàng)費(fèi)用。

  三、進(jìn)駐的企業(yè)有所增加,使用網(wǎng)絡(luò)的客戶(hù)也越來(lái)越多

  最近兩個(gè)月來(lái),上班時(shí)間根本無(wú)法利用網(wǎng)絡(luò)辦公,給很多企業(yè)帶來(lái)諸多不便,這是我軟件園急需解決的問(wèn)題,望領(lǐng)導(dǎo)給予重視。與此同時(shí),也感謝領(lǐng)導(dǎo)為我提供了絡(luò)的平臺(tái),使我對(duì)網(wǎng)絡(luò)有了初步的認(rèn)識(shí)。由于沒(méi)有基礎(chǔ),有些地方往往別人花一倍的時(shí)間就能完成,而我則付出十倍的代價(jià),嘗盡了求學(xué)的艱辛。

  四、治安管理常抓不懈,對(duì)已安裝的電腦控制無(wú)線(xiàn)報(bào)警系統(tǒng)和消防設(shè)施進(jìn)行定期或不定期測(cè)試與維護(hù),法定長(zhǎng)假前的安全大檢查是治安工作必不可少的程序。

  最近業(yè)主單位給停車(chē)場(chǎng)安裝了電動(dòng)伸縮門(mén)和設(shè)立值班崗,無(wú)形中也給軟件園提供安全措施,但我們并沒(méi)有為此而對(duì)安全保衛(wèi)工作有過(guò)絲毫松懈,反而時(shí)時(shí)提高警惕,盡職盡責(zé)地駐守一方,保一方平安做好自己的本質(zhì)工作。隨時(shí)觀察值班人員工作情況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題即時(shí)采取措施進(jìn)行補(bǔ)救和糾正,把問(wèn)題解決在萌芽狀態(tài)。如下半年值班員對(duì)自己的工資待遇低,情緒低沉,嚴(yán)重影響治安工作的順利開(kāi)展,我及時(shí)給他們做好思想政治工作,穩(wěn)定局勢(shì)。根據(jù)具體情況向領(lǐng)導(dǎo)反映,適當(dāng)提高工資待遇,得到了領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和落實(shí)。對(duì)園內(nèi)企業(yè)人員的出入管理要求相對(duì)嚴(yán)格,原則上不允許工作人員在里面留宿,特殊情況的要嚴(yán)格控制,安全為重。一年來(lái)沒(méi)有發(fā)生一起治安案件。全面貫徹落實(shí)人防、物防、技防相結(jié)合的工作方針。

  五、衛(wèi)生工作我們采取了周末大掃除,平時(shí)保潔的方式。

  上半年清理五樓頂過(guò)道垃圾,消除安全隱患,保持消防通道的暢通。隨時(shí)保持內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生,為園內(nèi)企業(yè)創(chuàng)造良好、整潔的工作場(chǎng)所。但我個(gè)人認(rèn)為今年的衛(wèi)生保潔不太理想,也許是我的工作太多或者其它原因所在?望上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排或任命一位專(zhuān)門(mén)管理和監(jiān)督軟件園辦公室事務(wù)的工作人員。

  六、軟件園硬件設(shè)備老化,特別是各辦公室內(nèi)水龍頭、水管漏水嚴(yán)重,平均每個(gè)月的用水量都在多噸,就目前園內(nèi)常駐企業(yè)狀況的用水量算,總起來(lái)說(shuō)也只不過(guò)是多噸的三分之一。

  常此以往,損失不可估量,希望領(lǐng)導(dǎo)高度重視,早日解決!走廊路燈基本無(wú)法正常工作,與軟件園顯得不相匹配。

  最后,接待工作有些力不從心,如條件允許給我們出去學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)和參觀,學(xué)習(xí)一些先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和方法,更好地為軟件園服務(wù)。

年度工作總結(jié) 篇4

  20xx年,紅十字會(huì)工作在縣(市區(qū))委、縣(市區(qū))政府的正確領(lǐng)導(dǎo)之下,在省紅十字會(huì)的具體指導(dǎo)下,堅(jiān)持抓重點(diǎn)、干實(shí)事、見(jiàn)效果的始終原則,以獻(xiàn)愛(ài)心、抗非典為主題,大力開(kāi)展宣傳動(dòng)員工作,廣泛募集救助資金,持續(xù)開(kāi)展救災(zāi)、幫困和助學(xué)活動(dòng),充分發(fā)揮政府人道事務(wù)工作方面的.助手作用,各項(xiàng)工作取得了突破性進(jìn)展。

  一、廣開(kāi)籌資渠道,募集救助資金有新突破

  一年來(lái),**紅十字會(huì)共募集救助款物折合人民幣,**,**.*元, 比**年增長(zhǎng)**.%。其中資金,**,**.*元,物資折款,**,**.*元。

  1、積極開(kāi)展抗擊非典募捐活動(dòng)。今年初,我國(guó)部分地區(qū)發(fā)生非典型肺炎疫情。按照縣(市區(qū))委、縣(市區(qū))政府的指示精神,縣(市區(qū))紅十字會(huì)把防治非典工作作為政治任務(wù),開(kāi)展了獻(xiàn)愛(ài)心、抗非典活動(dòng)。為加強(qiáng)獻(xiàn)愛(ài)心、抗非典工作,縣(市區(qū))紅十字會(huì)下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)防治非典宣傳、募捐和慰問(wèn)工作的通知》、《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)獻(xiàn)愛(ài)心、抗非典接受捐贈(zèng)、發(fā)放、管理工作的通知》?h(市區(qū))及各縣(市)紅十字會(huì)共收到社會(huì)各界捐贈(zèng)款物(包括會(huì)費(fèi)) ,**,**.*元,其中捐款,**,**.*元,捐物折款,**,**.*元。

  2、成功舉辦了崔京浩義演演唱會(huì)。月份,縣(市區(qū))紅十字會(huì)與縣(市區(qū))委宣傳部、中國(guó)歌舞團(tuán)、縣(市區(qū))廣電局聯(lián)合舉辦了崔京浩義演演唱會(huì),兩場(chǎng)演出收入**,**.*元,扣除必要的支出,用于助學(xué)資金**,**.*元。

  3、試設(shè)紅十字募捐箱。為方便社會(huì)各界和廣大群眾慷慨解囊、共襄善舉,縣(市區(qū))及各縣市紅十字會(huì)在較大賓館、飯店、商場(chǎng)等地放置了募捐箱,縣(市區(qū))和延吉市放置的*個(gè)募捐箱,接受群眾捐款*,**.*元。

  4、積極開(kāi)展賑濟(jì)災(zāi)民工作。今年我縣(市區(qū))農(nóng)業(yè)遭受了嚴(yán)重低溫冷害,水稻減產(chǎn)幅度為*%,直接經(jīng)濟(jì)損失.億元?h(市區(qū))紅十字會(huì)積極做好抗災(zāi)救災(zāi)工作,向上級(jí)紅十字會(huì)和友好市區(qū)紅十字會(huì)報(bào)告災(zāi)情,尋求對(duì)口支持援助,接受廣縣(市區(qū))市、景德鎮(zhèn)市紅十字會(huì)捐贈(zèng)救災(zāi)款*,**.*元。國(guó)家和省紅十字會(huì)也都計(jì)劃支持援助。

  5、辦好《伸出友愛(ài)之手》節(jié)目。繼續(xù)與延邊電視臺(tái)、延邊廣播電臺(tái)辦好《伸出友愛(ài)之手》、《愛(ài)心家園》節(jié)目,與《延邊日?qǐng)?bào)》朝文版開(kāi)設(shè)了《愛(ài)的天地》欄目,募集資金**,**.*元。

  6、擴(kuò)大對(duì)外交流合作。接受韓國(guó)紅十字會(huì)捐贈(zèng)越野車(chē)一臺(tái),價(jià)值**,**.*元;接受韓國(guó)曉星集團(tuán)、延邊利建公司捐贈(zèng)助學(xué)金*,**.*元。

  二、以救災(zāi)、幫困、助學(xué)為重點(diǎn),救助活動(dòng)有新突破

  **年,**累計(jì)發(fā)放救助款物折合人民幣,**,**.*元,比**年增長(zhǎng)**.%。

  1、發(fā)揮紅十字會(huì)在應(yīng)對(duì)突發(fā)事件中的應(yīng)有作用。在抗非典、獻(xiàn)愛(ài)心活動(dòng)中,根據(jù)需要和捐贈(zèng)者意愿,縣(市區(qū))及各縣(市)紅十字會(huì)共發(fā)放抗擊非典專(zhuān)項(xiàng)款物,**,**.*元,用以改善防治非典一線(xiàn)工作條件和慰問(wèn)一線(xiàn)工作人員,有力支持了抗擊非典工作。月*日國(guó)際護(hù)士節(jié)期間,縣(市區(qū))紅十字會(huì)向**醫(yī)護(hù)人員發(fā)出了慰問(wèn)信, 配合政府在應(yīng)對(duì)突發(fā)事件中發(fā)揮了應(yīng)有的作用。為增加抗擊非典專(zhuān)項(xiàng)款物使用的透明度,縣(市區(qū))及各縣(市)紅十字會(huì)定期向社會(huì)公布,并通過(guò)了省、縣(市區(qū))有關(guān)部門(mén)的專(zhuān)項(xiàng)審計(jì)。

年度工作總結(jié) 篇5

  今年以來(lái),在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在上級(jí)業(yè)務(wù)主管部門(mén)的精心指導(dǎo)下,我局堅(jiān)持以十八大精神和十八屆四中、五中全會(huì)精神為指導(dǎo),緊緊圍繞“全民創(chuàng)業(yè)、促進(jìn)就業(yè)”總體目標(biāo),以保民生、保穩(wěn)定、促就業(yè)為己任,立足新起點(diǎn),著眼新目標(biāo),不斷創(chuàng)新工作思路,加大工作力度,全力推動(dòng)全縣就業(yè)工作再上新臺(tái)階,F(xiàn)將具體工作匯報(bào)如下:

  一、目標(biāo)任務(wù)完成情況

  截止11月底,城鎮(zhèn)新增就業(yè)8332人,完成年任務(wù)5265人的158.25%;新增小額擔(dān)保貸款基金180萬(wàn)元,完成年任務(wù)180萬(wàn)元的100%,發(fā)放小額擔(dān)保貸款3584萬(wàn)元,完成年任務(wù)3500萬(wàn)元的102.4%;成功扶持1033人創(chuàng)業(yè),帶動(dòng)5165人就業(yè),城鎮(zhèn)登記失業(yè)率為1.98%,始終控制在4%以?xún)?nèi);創(chuàng)業(yè)能力培訓(xùn)290人,完成年任務(wù)260人的115.4%;就業(yè)技能培訓(xùn)9174人,完成年任務(wù)1630人的562.8%;崗位技能提升170人,完成年任務(wù)170人的170%;輸轉(zhuǎn)農(nóng)村剩余勞動(dòng)力5.294萬(wàn)人,完成年任務(wù)4.9萬(wàn)人的108%,創(chuàng)勞務(wù)收入10.8億元,完成年任務(wù)6.02億元的179.4%。

  二、具體做法

  一是抓宣傳,營(yíng)造良好的就業(yè)創(chuàng)業(yè)氛圍。結(jié)合省市安排的“春風(fēng)行動(dòng)”、“民營(yíng)企業(yè)招聘周”、“大學(xué)生服務(wù)月”等各項(xiàng)創(chuàng)業(yè)就業(yè)專(zhuān)項(xiàng)活動(dòng),充分利用報(bào)刊、廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)等媒體和印發(fā)傳單、張貼標(biāo)語(yǔ)、出動(dòng)宣傳車(chē)輛、編排專(zhuān)題節(jié)目等群眾喜聞樂(lè)見(jiàn)的方式,大力宣傳中央、省、市各項(xiàng)創(chuàng)業(yè)就業(yè)政策。截止目前:累計(jì)出動(dòng)宣傳車(chē)26次,懸掛橫幅15條、發(fā)放各類(lèi)宣傳資料26000多冊(cè);收集技能培訓(xùn)、企業(yè)用工、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、融資等方面信息6000余條。

  二是抓落實(shí),全面落實(shí)新一輪就業(yè)政策。不斷創(chuàng)新工作方式方法,改善政策”土壤”。成立以黨員領(lǐng)導(dǎo)干部帶隊(duì)的調(diào)研活動(dòng)小組,深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)、村組、車(chē)間、田間地頭,重點(diǎn)了解城鄉(xiāng)居民在就業(yè)、培訓(xùn)、社會(huì)保障等方面存在問(wèn)題和困難。制定符合縣域民情的工作方案,從創(chuàng)業(yè)就業(yè)人員甄別、扶持方式、工作方式方法、實(shí)施步驟等方面對(duì)各項(xiàng)政策的落實(shí)都做了細(xì)化分解和安排,為新一輪就業(yè)政策落實(shí)提供了有力保障。截止11月底,城鎮(zhèn)新增就業(yè)8332人,新增小額擔(dān)保貸款基金180萬(wàn)元,發(fā)放小額擔(dān)保貸款3584萬(wàn)元,成功扶持1033人創(chuàng)業(yè),帶動(dòng)5165人就業(yè),城鎮(zhèn)登記失業(yè)率為1.98%;全年累計(jì)發(fā)放靈活就業(yè)社保補(bǔ)貼398人57.68萬(wàn)元;受理初審創(chuàng)業(yè)扶持資金小微企業(yè)4戶(hù)、大學(xué)生1人、就業(yè)困難群體42人;辦理《就業(yè)失業(yè)登記證》3823人。

  三是抓培訓(xùn),全面提高城鄉(xiāng)勞動(dòng)者素質(zhì)。我們始終把開(kāi)展職業(yè)技能培訓(xùn)工作作為促進(jìn)就業(yè)和再就業(yè)工作的基礎(chǔ)和重要保障。今年來(lái),結(jié)合精準(zhǔn)扶貧和“雙聯(lián)”工作,我們堅(jiān)持以市場(chǎng)需求為導(dǎo)向,建立以就業(yè)技能培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、崗位技能提升培訓(xùn)為載體的就業(yè)培訓(xùn)體系,制定了《縣技能培訓(xùn)實(shí)施方案》、《省級(jí)示范性培訓(xùn)實(shí)施方案》,形成了“政府統(tǒng)籌、行業(yè)組織、各方參與、功能協(xié)調(diào)、積極推動(dòng)”的技能培訓(xùn)新格局。在精準(zhǔn)扶貧工作上,針對(duì)19個(gè)省定貧困村勞動(dòng)力特點(diǎn),采取集中培訓(xùn)和送培訓(xùn)到戶(hù)的培訓(xùn)方式,靈活確定培訓(xùn)時(shí)間,開(kāi)設(shè)高、中、低多層次的技能培訓(xùn)專(zhuān)業(yè)課程,適度擴(kuò)大培訓(xùn)規(guī)模,延長(zhǎng)培訓(xùn)期限,把培訓(xùn)點(diǎn)設(shè)在鄉(xiāng)鎮(zhèn)和有條件的村舍,把設(shè)施設(shè)備搬到當(dāng)?shù),聘?qǐng)有經(jīng)驗(yàn)的技師授課,逐村逐戶(hù),實(shí)行短、平、快培訓(xùn),農(nóng)村勞動(dòng)力務(wù)工務(wù)農(nóng)和技能培訓(xùn)兩不誤。截止11月底:就業(yè)技能培訓(xùn)9174人,其中精準(zhǔn)扶貧培訓(xùn)6129人,送培訓(xùn)到戶(hù)897人;崗位技能提升培訓(xùn)170人;創(chuàng)業(yè)能力培訓(xùn)290人。

  四是抓輸轉(zhuǎn),努力增加富余勞動(dòng)力收入。我縣是農(nóng)業(yè)縣,務(wù)工收入是絕大部分家庭的支柱性收入。我們緊緊圍繞“一條主線(xiàn)”(以多渠道促進(jìn)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè),增加務(wù)工人員收入主線(xiàn)),緊扣“三個(gè)重點(diǎn)”(提高技能“培訓(xùn)率”、提高輸轉(zhuǎn)“組織率”、提高就業(yè)“穩(wěn)定率”),堅(jiān)持城鎮(zhèn)農(nóng)村統(tǒng)籌、培訓(xùn)服務(wù)齊抓,堅(jiān)持公平對(duì)待、合理引導(dǎo)、完善管理、搞好服務(wù)的方針,大力發(fā)展勞務(wù)經(jīng)濟(jì)。截止11月底:輸轉(zhuǎn)農(nóng)村剩余勞動(dòng)力5.294萬(wàn)人,創(chuàng)勞務(wù)收入10.8億元。

  三、主要成效

 。ㄒ唬┤駝(chuàng)業(yè)促就業(yè)格局初步形成。就業(yè)是民生之本,創(chuàng)業(yè)是民生之源。我們切實(shí)貫徹落實(shí)國(guó)家、省、市新一輪就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策,提供創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、項(xiàng)目篩選、店鋪選址、開(kāi)業(yè)指導(dǎo)、小額貸款、稅費(fèi)減免、法律援助和后續(xù)扶持相結(jié)合的創(chuàng)業(yè)“一站式”服務(wù)。降低準(zhǔn)入門(mén)檻,加大扶持力度,鼓勵(lì)引導(dǎo)廣大城鄉(xiāng)勞動(dòng)者自主創(chuàng)業(yè):將原有的創(chuàng)業(yè)小額扶持擔(dān)保貸款額度由2-5萬(wàn)元調(diào)整為5-10萬(wàn)元;對(duì)初次創(chuàng)業(yè)運(yùn)營(yíng)狀況良好,持續(xù)運(yùn)營(yíng)6個(gè)月以上的就業(yè)困難人員創(chuàng)業(yè)者給予1500元的創(chuàng)業(yè)資金扶持、對(duì)初次創(chuàng)業(yè)運(yùn)營(yíng)狀況良好,持續(xù)運(yùn)營(yíng)6個(gè)月以上的大學(xué)生者給予10000元的.創(chuàng)業(yè)資金扶持、對(duì)初次創(chuàng)業(yè)運(yùn)營(yíng)狀況良好且吸納就業(yè)情況良好,持續(xù)運(yùn)營(yíng)6個(gè)月以上的微小企業(yè)給予50000元的創(chuàng)業(yè)資金扶持;鞏固完善已建的工業(yè)創(chuàng)業(yè)園、城市商業(yè)步行街創(chuàng)業(yè)園、宮河農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)園和創(chuàng)業(yè)孵化基地,新建農(nóng)村電子商務(wù)創(chuàng)業(yè)園,工業(yè)創(chuàng)業(yè)園認(rèn)定“省級(jí)創(chuàng)業(yè)園”正在申報(bào)中。這些政策的出臺(tái)和工作成績(jī),營(yíng)造了濃厚的創(chuàng)業(yè)氛圍,極大的調(diào)動(dòng)了廣大城鄉(xiāng)勞動(dòng)者的創(chuàng)業(yè)熱情,初步形成了全民爭(zhēng)相創(chuàng)業(yè)的新格局。

 。ǘ﹦趧(wù)工作有了新進(jìn)步。今年來(lái),我局勞務(wù)工作結(jié)合精準(zhǔn)扶貧工作在領(lǐng)導(dǎo)上再重視,在組織中再細(xì)化,通過(guò)宣傳政策、素質(zhì)提升、勞務(wù)洽談、打造品牌、拓展基地等方式,切實(shí)提高城鄉(xiāng)富余勞動(dòng)力素質(zhì),千方百計(jì)加強(qiáng)增加城鄉(xiāng)富余勞動(dòng)力家庭收入:發(fā)放宣傳資料及用工信息16000多條,農(nóng)民工技能培訓(xùn)9000人,打造“陽(yáng)周漢子”和“泥陽(yáng)繡女”等勞務(wù)品牌,新拓展江蘇泰州等勞務(wù)基地26處。(三)培訓(xùn)工作取得新突破。今年,我局的職業(yè)技能培訓(xùn)結(jié)合精準(zhǔn)扶貧培訓(xùn),整合培訓(xùn)資源,聯(lián)合各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、扶貧辦、教育局、農(nóng)牧局、林業(yè)局、畜牧局、蔬菜站等相關(guān)部門(mén),堅(jiān)持以市場(chǎng)需求為導(dǎo)向,創(chuàng)新培訓(xùn)方式方法,在原有計(jì)算機(jī)、家政服務(wù)、酒店服務(wù)、電工等專(zhuān)業(yè)的基礎(chǔ)上,新增家畜飼養(yǎng)、果樹(shù)栽培、中草藥種植等培訓(xùn)專(zhuān)業(yè),利用周末、農(nóng)閑時(shí)間將培訓(xùn)工作重心前移,把培訓(xùn)放在田間、地頭、車(chē)間、宿舍,開(kāi)展“專(zhuān)業(yè)+創(chuàng)業(yè)”、“課堂+現(xiàn)場(chǎng)參觀”、“集中培訓(xùn)+送技能到戶(hù)”的培訓(xùn)模式,現(xiàn)場(chǎng)講解、操作、現(xiàn)場(chǎng)觀摩、互動(dòng)交流等方式,最大限度地調(diào)動(dòng)廣大群眾參加培訓(xùn)的積極性,提高了培訓(xùn)后就業(yè)創(chuàng)業(yè)成功率,增強(qiáng)培訓(xùn)內(nèi)容的新穎性和培訓(xùn)效果。

  四、存在的問(wèn)題

  1、就業(yè)穩(wěn)定性依然不足。我縣一方面由于城鄉(xiāng)勞動(dòng)者整體文化素質(zhì)較低、“學(xué)知識(shí)、懂技術(shù)”意識(shí)不強(qiáng)、積極性不高;另一方面由于本地薪酬待遇偏低,廣大城鄉(xiāng)勞動(dòng)者就業(yè)方式多為外出務(wù)工,隨機(jī)性、靈活性較大,本地就業(yè)具有極大的不穩(wěn)定性。

  2、基層勞動(dòng)保障平臺(tái)仍需改善。近年來(lái),我們初步建成了縣、鄉(xiāng)、村三級(jí)就業(yè)網(wǎng)絡(luò)服務(wù)平臺(tái),但隨著業(yè)務(wù)工作的拓展,基層勞動(dòng)保障平臺(tái)的工作量越來(lái)越大,但保障平臺(tái)的軟硬件設(shè)施還不完善,特別是部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)分管領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)人員不穩(wěn)定、部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作人員不能很好的適應(yīng)工作,業(yè)務(wù)政策的掌握及工作服務(wù)能力不足,需要在今后的工作中進(jìn)一步改進(jìn)提高。

  3、就業(yè)服務(wù)工作仍需加強(qiáng)。經(jīng)過(guò)近年來(lái)的工作,我們?cè)诰蜆I(yè)創(chuàng)業(yè)方面投入了很大的人力和財(cái)力,但客觀的說(shuō),在職業(yè)技能培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)扶持方面,仍然沒(méi)有發(fā)揮出應(yīng)有的龍頭帶動(dòng)作用,沒(méi)有形成良好的運(yùn)作機(jī)制和氛圍,就業(yè)服務(wù)工作任重而道遠(yuǎn)。

  4、培訓(xùn)力量亟待加強(qiáng)。提升勞動(dòng)力素質(zhì),是搞好創(chuàng)業(yè)促進(jìn)就業(yè)工作的根本。目前,我縣培訓(xùn)需求大、任務(wù)重,但在具體工作中,因培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)不足、無(wú)固定培訓(xùn)場(chǎng)所、培訓(xùn)設(shè)施欠缺及培訓(xùn)師資力量薄弱等制肘,嚴(yán)重制約我縣培訓(xùn)工作的順利開(kāi)展。

  五、20xx年工作打算

  依據(jù)20xx年工作任務(wù)完成情況,結(jié)合我縣實(shí)際擬制定20xx年全縣就業(yè)工作指標(biāo):

  1、全年實(shí)現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)5500人,同步實(shí)行就業(yè)實(shí)名登記5500人。

  2、XX縣級(jí)創(chuàng)業(yè)園區(qū)1個(gè)、創(chuàng)業(yè)孵化基地1個(gè),扶持1300人成功創(chuàng)業(yè),帶動(dòng)就業(yè)4500人。

  3、繼續(xù)做好“4050”人員和下崗職工靈活就業(yè)社保補(bǔ)貼發(fā)放工作。

  4、城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4%以?xún)?nèi)。

  5、新增小額擔(dān)保貸款基金200萬(wàn)元,發(fā)放小額擔(dān)保貸款3000萬(wàn)元。

  6、就業(yè)技能培訓(xùn)1500人,創(chuàng)業(yè)能力培訓(xùn)300人,崗位技能提升150人。

  7、成功申報(bào)勞務(wù)品牌1個(gè),新建勞務(wù)基地30處,培育勞務(wù)經(jīng)紀(jì)人3名、五星級(jí)勞務(wù)中介機(jī)構(gòu)1個(gè),農(nóng)民工技能培訓(xùn)9500人。

  8、輸轉(zhuǎn)城鄉(xiāng)富裕勞動(dòng)力5萬(wàn)人,勞務(wù)收入9.5億元。

年度工作總結(jié) 篇6

在“3·15”消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)日,發(fā)放宣傳單500份,聯(lián)合工商局銷(xiāo)毀假劣農(nóng)資6個(gè)品種2.8萬(wàn)元。從而進(jìn)一步規(guī)范了縣農(nóng)資市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序。鄉(xiāng)于10月20日縣環(huán)保整治推進(jìn)會(huì)后,黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)高度重視此項(xiàng)工作,迅速做出了安排部署。現(xiàn)將具體工作匯報(bào)如下:

  一、提高認(rèn)識(shí),迅速應(yīng)對(duì)

  針對(duì)目前環(huán)境保護(hù)的嚴(yán)峻形勢(shì)XX縣會(huì)議精神,鄉(xiāng)黨委、政府迅速召開(kāi)不同層次的會(huì)議進(jìn)行安排。會(huì)上,明確了領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和辦公室聯(lián)絡(luò)人員,對(duì)相關(guān)職能部門(mén)的職責(zé)、任務(wù)等做出了明確界定。這在鄉(xiāng)環(huán)境保護(hù)綜合整治實(shí)施方案中已做出了具體說(shuō)明。

  二、各機(jī)關(guān)部門(mén)迅速行動(dòng),部分已初見(jiàn)成效。

  1、鈣粉加工企業(yè):

  就發(fā)展現(xiàn)狀而言,鈣粉廠(chǎng)粉塵污染對(duì)環(huán)境保護(hù)構(gòu)成了嚴(yán)重威脅。鄉(xiāng)政府領(lǐng)導(dǎo)發(fā)揚(yáng)敢于擔(dān)當(dāng),不怕啃硬骨頭精神,經(jīng)充分研究、論證,對(duì)納入計(jì)劃的8個(gè)骨干企業(yè)提出了嚴(yán)格的環(huán)保整治方案,并安排整治辦公室人員高度關(guān)注整改任務(wù)的落實(shí)進(jìn)度。至目前,8個(gè)鈣粉廠(chǎng)已全部完成進(jìn)出廠(chǎng)道路和廠(chǎng)區(qū)硬化任務(wù)。原料卸車(chē)和堆放揚(yáng)塵、車(chē)輛運(yùn)輸揚(yáng)塵、生產(chǎn)過(guò)程中產(chǎn)生的揚(yáng)塵等的治理已基本達(dá)到環(huán)保要求。這也是辦理環(huán)評(píng)手續(xù)的基本要求,F(xiàn)在這幾個(gè)廠(chǎng)就等最后的檢查驗(yàn)收,取得環(huán)評(píng)證書(shū)指日可待。

  2、畜禽養(yǎng)殖場(chǎng)

  毋庸遲疑,現(xiàn)在正常經(jīng)營(yíng)的畜禽養(yǎng)殖場(chǎng)大多不符合新形勢(shì)下的環(huán)保要求?h里會(huì)議以后,鄉(xiāng)農(nóng)業(yè)部門(mén)緊張工作,迅速摸底排查,做出整改方案。共排查出大、小養(yǎng)殖場(chǎng)27家,其中禁養(yǎng)區(qū)1家,即新村包榮建養(yǎng)雞場(chǎng),非禁養(yǎng)區(qū)26家,包括21家養(yǎng)雞場(chǎng),3家養(yǎng)豬場(chǎng),1家養(yǎng)羊場(chǎng)和1家奶牛場(chǎng)。對(duì)于禁養(yǎng)區(qū)的這家養(yǎng)雞場(chǎng),鄉(xiāng)政府明確表態(tài)其屬拆除對(duì)象。目前機(jī)關(guān)部門(mén)正在辦理有關(guān)手續(xù)。對(duì)于非禁養(yǎng)區(qū)的`26家,除養(yǎng)羊場(chǎng)和奶牛場(chǎng)基本符合環(huán)保要求外,鄉(xiāng)政府明確其余24家限期整改,該挖沉淀池的挖沉淀池,該建標(biāo)準(zhǔn)化糞便晾曬場(chǎng)的建晾曬場(chǎng),該及時(shí)清運(yùn)走的及時(shí)安排車(chē)輛清運(yùn)。結(jié)合縣政府〔20xx〕102號(hào)文件要求,屆時(shí)都將達(dá)到環(huán)保要求。

  3、施工工地、道路、鎮(zhèn)區(qū)揚(yáng)塵

  鄉(xiāng)政府已明確要求機(jī)關(guān)鄉(xiāng)直部門(mén)對(duì)施工工地加強(qiáng)揚(yáng)塵治理。運(yùn)輸車(chē)輛不能超載,施工現(xiàn)場(chǎng)及時(shí)打掃除塵。現(xiàn)政府就街丁字口處建筑主體已竣工,基本不存在揚(yáng)塵污染了。對(duì)于s333省道和街鎮(zhèn)區(qū)范圍的揚(yáng)塵,鄉(xiāng)政府已購(gòu)置灑水車(chē)一臺(tái),在晴好天氣時(shí)定期灑水除塵,確保整個(gè)鎮(zhèn)區(qū)范圍干凈、整潔、美觀。力避s333線(xiàn)段發(fā)生來(lái)往車(chē)輛揚(yáng)塵現(xiàn)象。

  4、礦山生態(tài)治理和其它

  鄉(xiāng)只有1家方解石礦,鎮(zhèn)區(qū)現(xiàn)有規(guī)模和人口也。ㄉ伲壳暗V山生態(tài)治理和鎮(zhèn)區(qū)生活污水處理等工作正在有條不紊地進(jìn)行中。

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