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工會年終工作總結

時間:2022-10-06 02:07:26 工會工作總結 我要投稿

實用的工會年終工作總結模板七篇

  總結是在一段時間內對學習和工作生活等表現(xiàn)加以總結和概括的一種書面材料,寫總結有利于我們學習和工作能力的提高,讓我們來為自己寫一份總結吧。那么總結有什么格式呢?以下是小編精心整理的工會年終工作總結7篇,歡迎大家分享。

實用的工會年終工作總結模板七篇

工會年終工作總結 篇1

  xx年職工醫(yī)院工會工作在集團公司工會的指導下,在醫(yī)院黨政領導的關懷下,在各科室同志們的支持下,醫(yī)院工會工作按預計計劃完成了一年的工作任務。下面我向領導和同志們匯報今年的工作。

  1、關心職工,做好職工的貼心人。

  醫(yī)院工會是醫(yī)院職工權益的代表者與維護者,是黨的工運方針在基層落實的組織者和實施者,在新形勢下把基層工會組織建設成為組織健全、制度完善、維權到位、服務有力、作用明顯,黨委信任、行政支持、職工信得過的工會組織,增強工會的職能建設,凝聚職工的向心力,切實維護好職工的權益是我們努力做好新時期醫(yī)院工會工作的方向和目標。今年1月份,醫(yī)院工會貫徹總公司職代會精神,積極做好為貧困職工送溫暖活動。醫(yī)院工會代表醫(yī)院給困難職工閆玉敏補助兩百元人民幣,表式對她及家人的關心和問候。

  公司離休職工王彥華無兒無女,醫(yī)院醫(yī)護人員主動承擔護理、照顧王彥華長達八年多,逢年過節(jié)醫(yī)院工會組織人員給她送去慰問品,醫(yī)院領導還特別關照醫(yī)護人員想方設法為她改善伙食,使她同樣享受了親人般的體貼和關懷。

  今年4月22日,醫(yī)院工會響應市總工會的號召,帶領全院職工參加XX市“救助困難職工一日捐”活動,醫(yī)院領導帶頭捐款,全院職工捐款達1310.00。組織全院職工多次為災區(qū)捐款,向災區(qū)人民奉獻自己的愛心。

  xx年春節(jié)、中秋節(jié)兩節(jié)期間,醫(yī)院工會在院領導的指示下,克服醫(yī)院經營困難,慰問公司長期在職工醫(yī)院治療及療養(yǎng)的離退休職工30人次。慰問醫(yī)院工傷和有病職工16人次。讓職工能夠感受到醫(yī)院大家庭的溫暖,在醫(yī)院樹立一種老有所養(yǎng),少有所依,尊老愛幼,關心他人,尊重他人的良好風氣,從而使每一為職工樹立以醫(yī)院為榮的思想,更加熱愛自己的工作,熱愛醫(yī)院這個集體。

  2、開展文體活動,活躍職工文化生活。

  今年五月份,醫(yī)院工會響應總公司工會的號召,積極協(xié)調、組織醫(yī)院職工在不影響醫(yī)療工作的情況下,利用醫(yī)院簡陋的條件帶領職工積極練習乒乓球,隊員們不惜犧牲自己的.休息時間,克服醫(yī)院搬遷非常時期的種種困境,在短短一周的訓練時間條件下,出色地在完成訓練任務,并在今年保運杯乒乓球比賽中,打出了自己的風格和水平,取得了全公司第三名的好成績。群眾性體育活動的開展,既強健了職工的身心健康,又強化了職工集體團結戰(zhàn)斗的凝聚力,豐富了職工的業(yè)余文化生活,提高了職工的整體素質。

  3、發(fā)揮工會職能,做好職工思想工作。

  醫(yī)院是女同志工作較集中的單位,日常生活和工作中免不了也會產生一些誤會和矛盾。當同志們工作、生活中出現(xiàn)問題時,工會出面耐心疏導,熱心勸解,為同志們化解矛盾,解決困難。使醫(yī)院工作順利開展,職工快樂生活。如;今年曾多次開導化驗室同志的思想問題,解決同志間的誤解,細心聽取職工各自的想法,讓她們暢所欲言,然后把問題擺在桌面上,以事實為依據(jù),用道理說服人,最后,通過分析講解,使兩位同志都能接受我的建議,繼續(xù)一道配合工作,在今年大量的體檢工作中,化驗室的兩位同志都能克服自己的實際困難,任勞任怨,加班加點,井然有序配合工作,最終協(xié)同其它科室的同志一道,出色地完成了一次次繁復大量的體檢檢驗工作,為醫(yī)院創(chuàng)收節(jié)支做出了應有的貢獻。

  4、配合一線生產,為職工的健康保駕護航。

  醫(yī)院不僅是單純治療疾病,解除病人疾苦的醫(yī)療機構,同時還是宣傳衛(wèi)生常識和預防疾病的醫(yī)療機構。從今年1月份開始至今,醫(yī)院工會協(xié)同全院職工為二公司、三公司、四公司、五公司、六公司、七公司、九公司、十公司、汽車站、汽貿、能源等一線職工體檢達三千四百人次;為總公司職工體檢125人次;為各公司軍轉干體檢81人次;為技校學生體檢92人次;為各公司招收新職工體檢幾十人次;為淶源六公司職工接種乙肝疫苗88人次;為汽車站,物業(yè)一線職工注射流感疫苗近500人次,目前這項工作仍在有條不紊地進行中。

  體檢工作,從表格的管理分發(fā),具體到每位一位職工體檢以及體檢報告的發(fā)送,其中環(huán)節(jié)繁瑣,要求每一環(huán)節(jié)都不能馬虎出錯。每一次體檢工作的進行,醫(yī)院工作人員都是既要應對日常醫(yī)療工作,還要加班加點出體檢報告。

  今年我們進一步完善了體檢結果的報告和發(fā)送。把報告項目做得盡量細致一些,避開一些醫(yī)學術語,盡量用職工通俗易懂的語言,看明白自己的體檢結果。另外,根據(jù)體檢報告,我們發(fā)現(xiàn)某公司參檢的職工高血壓發(fā)病率占體檢職工的半數(shù)之多,我們不但認真完成了體檢任務,還在給他們發(fā)送體檢結果的同時,給他們發(fā)送了有關“高血壓疾病發(fā)病的誘因和原因”,“高血壓疾病的保健預防和治療”等有關資料,還在總公司網(wǎng)站上發(fā)表了“如何解讀體檢報告”等文章。盡量把工作做好,做細。

工會年終工作總結 篇2

  一是圍繞企業(yè)中心工作,開展了系列群眾安全生產活動。

  圍繞勞動競賽,做到了競賽活動的多元化。

  堅持根據(jù)每月的生產狀況,開展不同內容的勞動競賽活動,做到了月初動員,月末考核,及時表彰獎勵,今年的獎勵項目有采掘區(qū)創(chuàng)水平獎、采煤隊破記錄獎等等十多種,對創(chuàng)出水平的區(qū)隊,礦工會把水果、慶功酒、茶送到班前,把水果送到井下工作面,把獎金送到了區(qū)、隊長手中。

  為鼓勵采掘工多出煤出好煤,礦工會還為出滿勤的采掘工發(fā)放了大米和白面6萬多斤,豆油1.5萬斤,各種水果4萬多斤,并在輔助區(qū)科間開展了的優(yōu)質服務競賽活動,組織輔助單位慰問采區(qū),開展支煤創(chuàng)高產活動,幫助采掘區(qū)清巷、運料、出煤。

  今年1—10月份共發(fā)放競賽獎金480萬元,調動了廣大職工的積極性,促進了企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展;

  圍繞提高經濟效益,開展了以“聚寶工程”為主要內容的多項創(chuàng)新工程。

  1、開展了雙增雙節(jié)活動,發(fā)動各單位圍繞著提高產量、提高質量、降低成本開展修舊利廢和撿黃金等五個大方面的增收活動。

  今年1—10月份全礦共實現(xiàn)雙增雙節(jié)總效益600萬元,涌現(xiàn)出8大能手200余人,成為雙增雙節(jié)活動標兵。

  2、開展了合理化建議活動,在上、下兩級工會建立了收集、篩選、分類、研究、評比和采納的一整套運作方法,現(xiàn)已收到30多份優(yōu)秀的合理化建議。

  3、開展了技術練兵活動,5-7月份開展了技術大培訓活動,8-9月份開展了崗位大練兵活動,10-11月份開展了技術大攻關活動,在全礦技協(xié)組織共完成50項技協(xié)成果,創(chuàng)效益200萬元以上。

  并把“三技”活動成果納入年末表彰會進行表彰。

  為實現(xiàn)安全生產,礦工會每月都組織礦群監(jiān)會成員對采掘場子進行靜態(tài)監(jiān)督檢查和安全視察,今年以來開展夜查活動40次,發(fā)現(xiàn)隱患500余條,480余條當班處理,現(xiàn)已整改;迎接局職工代表視察3次;組織安全生產高潮日8次。

  職工家屬服務站常年堅持在井口門服務,為礦工送水、送藥、縫補作業(yè)服、釘鈕扣,經常組織協(xié)管員到采區(qū)拆洗被褥、打掃衛(wèi)生,為礦工包粽子。

  二是春節(jié)開展了“走千家訪百戶,獻愛心送溫暖”活動

  春節(jié)前夕組織全礦各級工會干部對全礦職工生活狀況進行走訪調查,對全礦3000多名在職職工、退休職工、下崗職工進行了為期近一個月的走訪調查,摸清了困難職工底數(shù),建立健全了困難職工檔案。

  并由礦副總以上領導和基層單位組成的`12個慰問組對1600名特困職工進行了慰問,共發(fā)放救濟款13.3萬元,并送去了米面油等物品;今年1—10月份新興煤礦副總以上領導累計捐款1.24萬元,集團公司工會下?lián)芫葷?7.87萬元,共救濟因病、著火、公傷等原因造成生活困難的職工2300多人次,其中大病救助28人,發(fā)放金額84000元,今年累計發(fā)放救濟款54萬元。

  高考結束后,我們馬上組織各單位對困難職工進行家訪調查,摸清職工子女參考人數(shù),高考分數(shù)下來后按困難程度及高考分數(shù)排隊。

  今年我礦共有75名困難職工的子女考入了各類大中專院校,為使他們都能如期進入高等學府深造啟動了金秋助學救助儀式,會上有200多名困難職工及子女參加,對優(yōu)秀學子當場發(fā)放了獎學金和救學金。

  會后對重點困難戶進行走訪慰問。

  退管科私亡學子仇曉琳以537分的成績考入了哈師大,接到通知書后母女倆人不但沒有高興,反而被每年5000多元的學費和日常生活費壓得喘不過氣來。

  因為她的父親仇金7年前得了白血病,家人為了給他看病便賣了家中所有值錢的東西,最后還是撒手而去。

  母親多病,不能勞動,這些年只靠每月180多元遺屬費和親屬的周濟生活供她念書,可想這些年娘倆生活得多么不容易。

  礦工會得知這些情況,給她家送去了3000元的助學金;黨委得知后組織礦副總以上干部為她捐款5700元,并囑咐曉琳安心學習,以后生活上有困難黨委是會幫助她家渡難關的。

  象仇曉琳這樣的孩子,這樣的家庭,這些年新興煤礦黨委、工會幫助了很多很多……僅今年助學活動結束后統(tǒng)計,救助困難學生75名,發(fā)放救濟款10萬元。

  愛心扶貧超市共收到全礦職工的捐助的棉單衣褲1400余件,電飯煲、錄音機、電熨斗等日用品300多件,捐出的物品經登記、分類、清洗、熨燙、量尺寸、貼標簽后上架,供特困職工們挑選。

  3月、6月份礦區(qū)工會扶貧超市又援助我們衣物件,解決了我礦部份困難職工的穿衣問題。

  今年愛心超市成立以來,共發(fā)放衣物3616年,日用品20xx件,節(jié)日特供品500件,2540名特困職工受益,受到廣大特困職工的一致好評。

工會年終工作總結 篇3

  20xx年,公司工會在局工會的領導下,在公司全體黨員干部的積極配合下,緊緊圍繞全年工會工作目標,認真貫徹落實科學發(fā)展觀,在上半年較好完成了各項工會工作、人才隊伍建設和精神文明建設任務,積極維護職工的合法權益,做好全體員工的思想政治教育工作。在體現(xiàn)職工文體活動等方面,充分發(fā)揮了工會組織的作用,F(xiàn)將半年來的工作總結如下:

  一、加強工會組織的自身建設,提高工作能力

 。ㄒ唬┧枷胝谓ㄔO方面。上半年來,公司工會堅持以理想信念教育為核心,以道德教育為基礎,教育職工堅定社會主義信念,全面貫徹學習科學發(fā)展觀。組織員工認真學習了《工會法》、《權益維護法》等法律法規(guī),召開工會會議2次,布置研究了公司的工會工作,并在公司辦公樓外墻懸掛工會宣傳橫幅,發(fā)放工會相關法律法規(guī)宣傳知識彩頁120余份,組織公司全體干部職工進行工會知識問答考試1次,通過以上措施,工會工作取得了顯著的成效,不僅加強了公司員工之間的凝聚力,還提高了員工的維權意識。

  (二)人員隊伍建設方面。為加強工會工作,今年公司專門派1名工會干部外出進行工會理論培訓學習,提高了工會干部的理論水平和實際工作能力,進一步強化工會干部政治意識、創(chuàng)新意識、群眾意識、責任意識、服務意識,提高工會干部綜合素質。

  二、堅持三看望制度,關心職工生活

  公司工會時時關心職工生活,把職工的冷暖放在心上,對家庭生活中遇到的問題,及時給予關懷和解決,讓職工真切的感受到工會就是她們的家。首先對1名思想波動較大的職工談心,積極主動地給予真誠的關心和幫助。其次對員工生病住院的,公司工會親自上門探望,送去慰問品,同時在精神上給予安慰。再次是看望走訪離退休老干部,并親自為他們送去慰問品,傾聽他們對公司工會工作的意見和建議,使他們真正感受到了工會大家庭的溫暖。

  三、加強精神文明建設,發(fā)揮工會職能作用

  一是按照上級工會的要求,建起了“職工之家”,設立三樓活動室為工會活動室,制作了工會工作制度展板,購置了有關書報雜志及文體健身器材等,方便職工緩解工作壓力,并進一步健全了公司工會制度。

  二是為豐富職工文化生活,公司工會為工會會員、女職工、關工工作訂閱了各類報刊雜志3份,進一步強化工會干部政治理論知識和服務意識,提高了工會干部綜合素質。

  四、積極組織開展健康向上文體活動,營造和諧氛圍 為了活躍職工的文化生活,提高職工的`工作激情,公司工會積極組織各類豐富多彩的文體活動。

  一是組織了迎春節(jié)文體活動,組織干部職工進行乒乓球、集體跳繩、下象棋、跳棋等趣味活動,從領導干部到廣大職工都能踴躍參加,既營造了節(jié)日氛圍,又有益于職工的身心健康。

  二是在供暖結束后公司積極組織開展了藍球比賽。讓職工即鍛煉了身體,又磨練了團結拼搏的精神,增強了干部職工的凝聚力。

  五、今后工作設想

  一是婦工會工作要堅持以人為本的原則,將工會工作與企業(yè)發(fā)展、供暖事業(yè)及解決員工的實際問題有機結合。

  二是創(chuàng)造性地開展好工會工作,調動公司職工特別是女職工的積極性,充分發(fā)揮婦女在生產、發(fā)展、服務等崗位中的生力軍作用,積極營造全民健身的氛圍。

工會年終工作總結 篇4

  為全面開展體育活動,促進教職工身心健康,根據(jù)學院工會的部署和要求,結合校產公司的實際情況,我們于 10 月中旬開始有計劃、有組織地開展體育活動,豐富和充實了教職工的業(yè)余生活,并取得了較好的效果。

  一、圍繞主題,制定方案,激勵健康的活動氛圍。

  1 、制定計劃,有計劃地開展活動。工會小組根據(jù)活動的通知要求,制定了開展活動的計劃,使各個部門在活動中,根據(jù)活動的內容及時間安排,達到有秩有序、扎實開展活動的目的。

  2 、統(tǒng)一思想,提高健康理念。為了積極引導健康向上的活動氛圍,校產公司領導就下一步職工體

  育活動的開展情況召開了會議,積極倡導全民健身的理念,努力提高職工的健身意識,營造積極健康的工作氛圍,從而使職工自覺地加入到健身活動中去。

  3 、克服困難,部門精心安排。各個部門根據(jù)自己的工作性質和工作安排,積極克服那種“由于工作忙而無暇鍛煉”的思想,在活動的組織上,做到了靈活激動而不呆板,在活動的內容上,做到了豐富多樣而不千篇一律。

  二、整合資源,扎實有效地開展工作。

  1 、分散與集中相結合。針對校產公司的辦公地點分散,人員集中相對教難的特點,我們把日常體育鍛煉的組織分解到各個部門,由各個部門按照活動計劃具體實施。在活動中,根據(jù)活動的內容、所需的器材,采取了部門與部門之間可以集中進行,盡量做到使活動具有趣味性和效果性。

  2 、活動形式多樣性。由于產業(yè)處人員教多,為了克服鍛煉器材數(shù)量少的問題,我們積極發(fā)動職工,挖掘職工的潛力。職工從家里帶來了羽毛球拍、跳繩、毽子、拉力器,不但豐富了職工的活動內容,而且保證了活動的實際效果。

  3 、活動時間的靈活性。針對個別部門日常對外時務較多的實際情況,我們在活動的時間安排上和活動的要求上,采取了“因地制宜,靈活多樣,取得實效”的辦法。在時間的安排上,可以在課余時間利用器材鍛煉,晚上時間進行散步鍛煉,早上時間進行跑步鍛煉,在活動的形式上不拘一格,力求達到活動的目的,取得活動的.實際效果。

  三、加強團結,增進了解,提高了效率。

  群體性的體育活動,不但傳播了體育的理念,而且給職工提供了相互交流、相互了解的機會;不但提高了團隊意識,而且增強了職工的凝聚力;顒拥拈_展,不僅使得職工在活動中愉悅了身心,更重要的是迸發(fā)了激情,點燃了活力,職工的精神面貌發(fā)生了變化,激活了干好工作的干勁,正如有的同志所說:“活動完了后,感覺身體也有勁了,精神頭也足了”、“鍛煉了以后,身心的壓力得到了釋放,感覺輕松了很多!

  通過這次活動,我們不僅懂得了如何在緊張的工作中釋放及克服倦怠,而且深刻地領悟了此次活動的深遠意義,特別現(xiàn)在正處于我院的示范院校建設時期,更需要我們有一個健康的體魄去面隊這場光榮而艱巨的硬仗,達到心往一處想、勁往一處使的目的。

  四、增強競爭意識,體現(xiàn)活動實效。

  為了檢驗活動的效果情況,我們起草了《關于機關第六工會小組開展教職工體育比賽的通知》,根據(jù)職工的意愿,選定了活動比賽的項目,制定了比賽的規(guī)則,成立了比賽組織小組,擬訂了比賽方案。于 12 月 19 日下午舉辦了第六工會小組教職工踢毽子、托球跑等活動比賽,在比賽中,大家都力爭發(fā)揮出自己的潛力,爭取取得好的成績。通過比賽,不但提高了大家的競爭意識,而且更加增強了大家干好工作的信心和勇氣。

工會年終工作總結 篇5

  同志是單位的工會主席,自從擔任工會主席以來,以年輕人的朝氣和活力,圍繞企業(yè)經濟建設這根主線,虛心學習,取得了一定的成績,受到了黨政的肯定和職工們的贊揚。

  一、虛心學習、努力探索

  同志自擔任工會主席以來,以高標準嚴要求對待自己,以謙虛謹慎的態(tài)度積極學習,他不僅向老同志們謙虛請教,向他們請教工會工作的內容、所注意的

  事項、個人能力、品質等方面的修養(yǎng)等,同時他還有選擇地通讀工運等有關資料,向同行們取經,以使自己盡快適應這一崗位,由于他的專心學習,對工會工作很快由外行轉為內行,并使工會工作很快地步入正規(guī),使工會工作的'各項工作有序正常地開展,受到了企業(yè)黨政和企業(yè)職工們的肯定。

  二、圍繞經濟工作、開展職工素質工程

  工會工作的一切目的就是維護職工權益,保障企業(yè)經濟工作的正常開展,為此同志不僅緊緊圍繞企業(yè)經濟工作并且積極參與,以合理化建議、職工素質工程等為載體,不僅自己參與了企業(yè)GMP培訓,還與技術等部門密切合作,以培訓班、知識競賽等方式方法為手段,切實加強了GMP知識的學習,20xx年共培訓了7次,培訓人次達200多人次,使之達到了相關人員知其然,知其所以然,為GMP認證創(chuàng)造了一定的軟條件,在舉辦迎新年晚會時以GMP知識為考題,受到了職工和企業(yè)管理層的表揚,為企業(yè)GMP知識深入人心發(fā)揮了自己的作用。

  同志知道自己雖然在工會工作中取得了一定的成績,但深知自己只是一位工會工作的新兵,工作中還有很多的不足與缺點,因此他更加努力地以熱情和奉獻投身到工會工作中。

工會年終工作總結 篇6

  同志是單位的工會主席,自從擔任工會主席以來,以年輕人的朝氣和活力,圍繞企業(yè)經濟建設這根主線,虛心學習,取得了一定的成績,受到了黨政的肯定和職工們的贊揚。

  一、虛心學習、努力探索

  同志自擔任工會主席以來,以高標準嚴要求對待自己,以

  謙虛謹慎的態(tài)度積極學習,他不僅向老同志們謙虛請教,向他們請教工會工作的內容、所注意的.事項、個人能力、品質等方面的修養(yǎng)等,同時他還有選擇地通讀工運等有關資料,向同行們取經,以使自己盡快適應這一崗位,由于他的專心學習,對工會工作很快由外行轉為內行,并使工會工作很快地步入正規(guī),使工會工作的各項工作有序正常地開展,受到了企業(yè)黨政和企業(yè)職工們的肯定。

  二、圍繞經濟工作、開展職工素質工程

  工會工作的一切目的就是維護職工權益,保障企業(yè)經濟工作的

  正常開展,為此同志不僅緊緊圍繞企業(yè)經濟工作并且積極參與,以合理化建議、職工素質工程等為載體,不僅自己參與了企業(yè)GMP培訓,還與技術等部門密切合作,以培訓班、知識競賽等方式方法為手段,切實加強了GMP知識的學習,XX年共培訓了7次,培訓人次達200多人次,使之達到了相關人員知其然,知其所以然,為GMP認證創(chuàng)造了一定的軟條件,在舉辦迎新年晚會時以GMP知識為考題,受到了職工和企業(yè)管理層的表揚,為企業(yè)GMP知識深入人心發(fā)揮了自己的作用。

  同志知道自己雖然在工會工作中取得了一定的成績,但深知自己只是一位工會工作的新兵,工作中還有很多的不足與缺點,因此他更加努力地以熱情和奉獻投身到工會工作中。

工會年終工作總結 篇7

  ×××,女,27歲,現(xiàn)為財務部出納。自從擔任工會小組長以來,虛心學習,努力工作,取得了一定的成績,受到了領導的表揚和同事的肯定

  一、注重政策理論學習,積極參加各級組織的學習活動。堅信馬列主義、毛澤東思想,堅信黨的領導,堅信社會主義,擁護黨的.現(xiàn)行政策,立場堅定,旗幟鮮明,時刻能與黨中央保持高度一致。時刻用國家的法律法令規(guī)范自己的言行,嚴于律己,工作踏實,認真負責。

  二、踏實做好本職工作。想要成為一個合格的工會小組長,首先得是一個優(yōu)秀的員工。在工作上,團結同事,愛崗敬業(yè),嚴格遵守單位的規(guī)章制度。認真學習、貫徹《會計法》。熟悉各項財務管理制度,業(yè)務知識基礎扎實,能熟練辦理各項工作任務。工作中一絲不茍,嚴格要求自己,不斷充實自己,提高自身業(yè)務水平。

  三、認真配合工會工作。支持公司工會工作。積極主動做好工會各項活動的財務支付工作,認真做好登記現(xiàn)金和銀行存款日記賬,定期核對賬目,做好帳證、賬賬相符,嚴格管理認真辦理好登記,審批、注銷手續(xù),保證工會活動的順利開展。積極主動參加工會組織的各項文體活動、參加了“三八婦女節(jié)”趣味運動會及工會組織的學習培訓等活動,在活動中增長知識、陶冶了思想情操、激發(fā)了大家的活力和凝聚力。在今后的工作中,我還需要繼續(xù)加強對政治理論和業(yè)務知識的學習,不斷提高自身素質。發(fā)揚成績、彌補不足,在公司各位領導和工會的領導下,為公司更加輝煌的明天努力工作。

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