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承諾書(shū)

員工承諾書(shū)

時(shí)間:2022-01-19 15:28:22 承諾書(shū) 我要投稿

關(guān)于員工承諾書(shū)模板合集六篇

  在不斷進(jìn)步的社會(huì)中,能夠利用到承諾書(shū)的場(chǎng)合越來(lái)越多,不同的承諾書(shū)內(nèi)容同樣也是不同的。在寫(xiě)之前,可以先參考范文,下面是小編幫大家整理的員工承諾書(shū)6篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

關(guān)于員工承諾書(shū)模板合集六篇

員工承諾書(shū) 篇1

  根據(jù)我礦xx年生產(chǎn)任務(wù)指標(biāo),為切實(shí)保障礦井安全生產(chǎn),全力協(xié)調(diào)好礦屬部門(mén)及各區(qū)日常生產(chǎn)任務(wù),確保礦井安全健康發(fā)展,本部門(mén)特自愿簽訂以下承諾,并認(rèn)真履行。

  1、嚴(yán)格認(rèn)真執(zhí)行安全法律法規(guī):堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全方針。牢固樹(shù)立:“以人為本、安全為天”的思想意識(shí),遵照安全法令、規(guī)定、指示和有關(guān)規(guī)程、制度在本部門(mén)認(rèn)真執(zhí)行,認(rèn)真做好先安全后生產(chǎn)工作。

  2、認(rèn)真執(zhí)行“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,遵守各項(xiàng)安全生產(chǎn)制度和規(guī)定,嚴(yán)格按煤礦安全規(guī)程、作業(yè)規(guī)程、操作規(guī)程進(jìn)行指揮、協(xié)調(diào)安全生產(chǎn)工作。

  3、在專(zhuān)業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的指揮下,全力搞好機(jī)電、運(yùn)輸安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)工作,切實(shí)抓好機(jī)電現(xiàn)場(chǎng)管理,嚴(yán)格認(rèn)真運(yùn)行安全健康管控體系,全面排除礦井危險(xiǎn)源,杜絕隱患蔓延,保證礦井安全生產(chǎn)。

  4、監(jiān)察管理礦井各大系統(tǒng)建立及改造工作,確保礦井各大系統(tǒng)安全穩(wěn)定運(yùn)行,消除系統(tǒng)安全隱患,保證礦井生產(chǎn)安全順利進(jìn)展。

  5、全力協(xié)調(diào)專(zhuān)業(yè)安全管理工作,做好礦井生產(chǎn)設(shè)備使用及調(diào)劑工作,加強(qiáng)機(jī)電設(shè)備現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督檢查,確保設(shè)備安全穩(wěn)定運(yùn)行,管理主要生產(chǎn)設(shè)備安全調(diào)試工作,為礦井安全生產(chǎn)奠基。

  6、當(dāng)發(fā)生事故時(shí),按照應(yīng)急措施程序及時(shí)通知有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及部門(mén),立即組織現(xiàn)場(chǎng)搶險(xiǎn)救援工作,事后認(rèn)真分析匯報(bào),追究事故責(zé)任單位及責(zé)任人,制定防范措施杜絕事故隱患發(fā)生。

  7、杜絕違章指揮,不違反勞動(dòng)紀(jì)律,主動(dòng)制止和糾正違章行為,嚴(yán)查崗位日常行為規(guī)范,做好專(zhuān)業(yè)管理工作。

  8、全面運(yùn)行實(shí)施“安全健康管控體系”,認(rèn)真做好本專(zhuān)業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管控及隱患排查治理,詳細(xì)正確分析、判斷和處理各種事故苗頭,把事故隱患消滅在萌芽狀態(tài)。

  9、認(rèn)真按照本專(zhuān)業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度及管理辦法實(shí)施,做好安全隱患排查及風(fēng)險(xiǎn)管控等工作,組織好每月三次的現(xiàn)場(chǎng)隱患排查工作,及時(shí)制定整改措施。組織參與本專(zhuān)業(yè)工作進(jìn)行事前安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,認(rèn)真分析潛在風(fēng)險(xiǎn),制定整改措施,發(fā)現(xiàn)高或較高風(fēng)險(xiǎn)立即制定改進(jìn)措施。

  10、承諾日期:xx年1月1日---xx年12月31日。

  承諾單位負(fù)責(zé)人: 年 月 日

  礦 負(fù) 責(zé) 人: 年 月 日

  機(jī) 電 科

  二〇xx年一月

員工承諾書(shū) 篇2

  如今越來(lái)越多的企業(yè)出現(xiàn)招工難的現(xiàn)象,但同時(shí)工人對(duì)自己的工作條件的要求也隨之提高,使得用人單位的用工成本也在增大,但這些情況不能通過(guò)逃避法定義務(wù)來(lái)減少,否則只會(huì)因小失大。

  20xx年10月,張某到一家有限公司上班。在簽訂勞動(dòng)合同的當(dāng)天,該公司要求張某出具一份書(shū)面承諾,承諾書(shū)中載明:張某自愿放棄該公司為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)金,公司將社會(huì)保險(xiǎn)金作為工資的組成部分,直接支付給張某。

  張某本也不想交社保,作為一個(gè)外地打工者,社會(huì)保險(xiǎn)交不交也無(wú)所謂,交了以后自己回老家工作了,又要轉(zhuǎn),麻煩,并且還要從工資里再扣幾百塊錢(qián)交社保,不如不交,拿到錢(qián)寄回老家才最實(shí)在,于是簽字確認(rèn)了。

  之后,雙方因工資調(diào)整問(wèn)題發(fā)生爭(zhēng)議,張某打算從公司離職。公司認(rèn)為,張某自愿放棄公司為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)金,無(wú)權(quán)以此為由請(qǐng)求解除勞動(dòng)合同。于是,那份承諾書(shū)被提上了桌面,公司說(shuō)是張某自己不愿意交,張某說(shuō)是公司一開(kāi)始就寫(xiě)好的,讓簽字的,是公司不給交,各執(zhí)一詞。

  其實(shí),根據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)法》、《勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定,用人單位和勞動(dòng)者必須依法參加社會(huì)保險(xiǎn),繳納社會(huì)保險(xiǎn)金。為勞動(dòng)者參加社會(huì)保險(xiǎn)并依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)金系用人單位的法定義務(wù),該項(xiàng)義務(wù)不能由用人單位和勞動(dòng)者通過(guò)約定變更或者放棄。作為勞動(dòng)者他的權(quán)利是可以放棄的,但是作為用人單位這是他的法定義務(wù),是必須要履行的。

  因此,用人單位不要為了規(guī)避勞動(dòng)關(guān)系中的責(zé)任和義務(wù),與勞動(dòng)者簽訂放棄繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的“承諾書(shū)”,或者與勞動(dòng)者簽訂對(duì)工作中產(chǎn)生的傷亡不負(fù)責(zé)任的“免責(zé)條款”,因?yàn)檫@類(lèi)條款違反了我國(guó)勞動(dòng)法的強(qiáng)制性規(guī)定是無(wú)效的。如果最終走上法律途徑,勞動(dòng)者的權(quán)利不會(huì)因簽訂這些條款而無(wú)效。

員工承諾書(shū) 篇3

  我是xx線(xiàn)(甲/乙)班員工,我目前在xx住宿,我使用的交通工具是xx,為了我和家人的平安幸福,我主動(dòng)、自愿提高自身道路交通中的安全意識(shí),保證自身上下班途中的人身安全,更好地防止意外給個(gè)人、家庭帶來(lái)傷害或損失,我鄭重向公司領(lǐng)導(dǎo)承諾,保證做到以下幾點(diǎn):

  1、本人自覺(jué)學(xué)習(xí)并遵守《道路交通安全法》、《道路交通安全法實(shí)施條例》等法律、法規(guī);

  2、講究交通公德和職業(yè)道德,文明駕駛,禮貌行車(chē),嚴(yán)格遵守交通法規(guī),服從指揮;

  3、根據(jù)道路交通法規(guī),靠道路右邊行駛、按車(chē)道行駛,不闖紅燈,不逆向行駛;

  4、駕駛車(chē)輛精力集中,不超速行駛,不強(qiáng)行超車(chē),駕車(chē)不接打電話(huà),不酒后駕車(chē),不疲勞駕車(chē),不飆車(chē);

  5、個(gè)人和非機(jī)動(dòng)車(chē)(包括電動(dòng)車(chē))左轉(zhuǎn)、橫穿馬路要下車(chē),要走斑馬線(xiàn),按規(guī)定通過(guò)路口;

  6、機(jī)動(dòng)車(chē)有牌照,證件齊全有效,駕車(chē)有安全帶的必須系安全帶,騎摩托車(chē)必須戴頭盔、穿公司免費(fèi)提供的反光衣。無(wú)頭盔、反光衣、牌照、證件不全或不在有效期內(nèi)的機(jī)動(dòng)車(chē)不上路;

  7、嚴(yán)格遵守單位交通安全管理規(guī)定,服從管理;

  8、雨霧雪天氣謹(jǐn)慎緩行,出現(xiàn)特殊原因不能按時(shí)到崗,應(yīng)及時(shí)與自己的直接領(lǐng)導(dǎo)或部門(mén)負(fù)責(zé)人的電話(huà)溝通,絕不趕時(shí)違規(guī)行駛。

  本人嚴(yán)格遵守以上內(nèi)容做一個(gè)遵紀(jì)守法的好員工,時(shí)時(shí)刻刻把安全放在心中,體現(xiàn)在行動(dòng)中,每天高高興興上班來(lái)、平平安安回家去!

  承諾人:_________

  時(shí)間:_________

員工承諾書(shū) 篇4

  本人作為***的基層管理人員,是洗煤廠(chǎng)的安全生產(chǎn)責(zé)任人,是員工生命的護(hù)衛(wèi)者為保障員工的身體健康、生命和財(cái)產(chǎn)安全,防止和遏制生產(chǎn)安全事故發(fā)生,聽(tīng)從廠(chǎng)領(lǐng)導(dǎo)管理,切實(shí)保護(hù)煤礦工人生命安全,從根源上避免我廠(chǎng)安全生產(chǎn)事故的發(fā)生,樹(shù)立企業(yè)以人為本,安全生產(chǎn)的良好形象,特此做出如下承諾,并隨時(shí)接受監(jiān)督檢查:

  一、嚴(yán)格按照《選煤廠(chǎng)安全規(guī)程》要求,結(jié)合我廠(chǎng)實(shí)際生產(chǎn)條件,做好各環(huán)節(jié)的安全防范措施,加大監(jiān)督監(jiān)管,守規(guī)盡責(zé),關(guān)于各部室管理人員安全生產(chǎn)承諾書(shū)。

  二、嚴(yán)格執(zhí)行管理人員下現(xiàn)場(chǎng)巡回檢查制度,明確責(zé)任,加大現(xiàn)場(chǎng)管理,著重解決現(xiàn)場(chǎng)存在的安全問(wèn)題,為職工打造安全生產(chǎn)環(huán)境。

  三、切實(shí)樹(shù)立“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的理念,對(duì)本廠(chǎng)安全事務(wù)負(fù)有義不容辭的責(zé)任,建立健全安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu),落實(shí)全員安全生產(chǎn)責(zé)任制。

  四、樹(shù)立“一切事故都是可防可控”的理念,嚴(yán)格執(zhí)行選煤行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格遵守選煤相關(guān)法律法規(guī)及規(guī)定,及時(shí)貫徹落實(shí)相關(guān)文件及會(huì)議精神,承諾書(shū)《關(guān)于各部室管理人員安全生產(chǎn)承諾書(shū)》。

  五、不斷提高自己的安全生產(chǎn)知識(shí)和管理能力,認(rèn)真組織開(kāi)展“三違”和隱患排查治理工作,不違章指揮,監(jiān)督檢查對(duì)安全生產(chǎn)各項(xiàng)規(guī)章制度執(zhí)行情況,及時(shí)糾正違規(guī)和違章行為。

  六、按照相關(guān)制度要求,認(rèn)真組織召開(kāi)和參加班前會(huì),做好崗前危險(xiǎn)源辨識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控工作,切實(shí)做好隱患排查處理工作。

  七、定期參加、組織安全生產(chǎn)工作會(huì)議,分析安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài),及時(shí)解決、反應(yīng)安全生產(chǎn)中存在的問(wèn)題。

  八、積極參加公司及我廠(chǎng)舉辦的各種安全培訓(xùn)和安全學(xué)習(xí)、安全活動(dòng)、事故應(yīng)急演練,掌握作業(yè)所需的安全生產(chǎn)知識(shí),提高安全生產(chǎn)技能,增強(qiáng)事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。

  九、安全生產(chǎn),從我們管理人員樹(shù)立起表率作用,不斷強(qiáng)化和規(guī)范正確的安全行為,實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)管理的不斷提高,持續(xù)改進(jìn)在管理工作中的不足。

  若違反以上承諾,我愿意接受相關(guān)的處罰及處理。

  承諾期限:20xx年x月x日——20xx年xx月xx日

  部室部長(zhǎng): (部室管理人員):

員工承諾書(shū) 篇5

  為了更好的樹(shù)立公司對(duì)外形象,更好地打造公司的品牌,本人承諾對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的廉潔行為全面負(fù)起責(zé)任。本人承諾具體如下:

  1. 認(rèn)真學(xué)習(xí)國(guó)家法律、法規(guī)以及公司相關(guān)規(guī)章制度,學(xué)習(xí)公司管理人員相關(guān)廉潔從業(yè)守則,做一名懂管理、守規(guī)則的合格員工。要處處把自己的形象和公司形象視為一體,牢記公司的規(guī)章制度,不損 害公司形象。

  2. 潔身自愛(ài),嚴(yán)以律己,不以自身工作職位為資源,為獲取個(gè)人利益而損害公司利益。工作中不弄虛作假、謊報(bào)成績(jī),按規(guī)定做好各類(lèi)帳目,不做假帳或帳外賬,不截留收入及私分錢(qián)物。不利用公款大吃大喝、請(qǐng)客送禮、揮霍浪費(fèi)。不利用職務(wù)上的.便利,占用公物歸個(gè)人使用或進(jìn)行營(yíng)利性活動(dòng)的。按照規(guī)定管理好本單位的各種物資,不擅自處理公司物資。不違反規(guī)定駕駛和使用公車(chē)。

  3. 在和往來(lái)單位有業(yè)務(wù)接觸時(shí),嚴(yán)禁向業(yè)務(wù)往來(lái)單位任何人員行賄,且嚴(yán)禁索賄受賄;不安排或接受往來(lái)單位人員高消費(fèi)餐飲、高消費(fèi)娛樂(lè)、旅游。一但發(fā)現(xiàn),自愿按照公司的規(guī)章制度,接受公司的嚴(yán)格處理,直至開(kāi)除。

  4. 在和外界單位往來(lái)時(shí),要堅(jiān)守公司的利益,樹(shù)立公司的形象。不得以任何方式向外界單位提出任何方式的非公司意思的要求,非正常的推銷(xiāo)、介紹業(yè)務(wù),籠絡(luò)項(xiàng)目等。

  5. 出差辦事,回來(lái)要及時(shí)述職,如實(shí)地報(bào)銷(xiāo)開(kāi)支,不得弄虛作假。不索取或接受禮金和各種有價(jià)證券及各種形式物品,無(wú)法拒收的,應(yīng)按規(guī)定上繳。

  6.生活中嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)定,遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。做到不在工作日午餐飲酒,不在工作時(shí)間內(nèi)上網(wǎng)聊天、購(gòu)物、看電影、刷微博、炒股和玩游戲等與工作無(wú)關(guān)的事情。

  7、在參加招投標(biāo)時(shí)保證做到:不與投標(biāo)人等相互勾結(jié)私下協(xié)議,弄虛作假,搞假招標(biāo)、陪標(biāo)、串通投標(biāo),明招暗定,暗箱操作;杜絕任何形式的商業(yè)賄賂行為;不向采購(gòu)單位、招投標(biāo)單位的工作人員(包括但不限于采購(gòu)主管領(lǐng)導(dǎo)、主辦科室負(fù)責(zé)人、評(píng)審專(zhuān)家、經(jīng)辦人等)及其親屬提供禮品禮金、有價(jià)證券、購(gòu)物券、回扣、傭金、咨詢(xún)費(fèi)、勞務(wù)費(fèi)、贊助費(fèi)、宣傳費(fèi)、宴請(qǐng)等;不為其報(bào)銷(xiāo)各種消費(fèi)憑證,不支付其旅游、娛樂(lè)等費(fèi)用。

  8. 自愿與公司全體同仁一起互相監(jiān)督、互相支持,共同堅(jiān)守廉潔思想,共同保持良好的廉潔行為。

  以上承諾接受公司和廣大員工的監(jiān)督。本人如違反承諾,自愿承擔(dān)違諾責(zé)任和法律后果。

  承諾人(簽名):

  工作單位(部門(mén)):

  年 月 日

員工承諾書(shū) 篇6

  員工送外培訓(xùn),是公司加強(qiáng)員工管理,幫助其盡快完成角色的轉(zhuǎn)變,增強(qiáng)對(duì)企業(yè)的認(rèn)同感和歸屬感,有利于更好地開(kāi)展工作的一項(xiàng)重要舉措。為使外出培訓(xùn)達(dá)到預(yù)期目的,保證培訓(xùn)工作有計(jì)劃、有組織地進(jìn)行,保障員工個(gè)人人身安全,本人就外出培訓(xùn)期間的安全責(zé)任向公司承諾如下:

  1、服從培訓(xùn)單位的安排,嚴(yán)格遵守培訓(xùn)單位的安全管理制度和操作規(guī)程等相關(guān)規(guī)章制度,服從現(xiàn)場(chǎng)工作人員的指揮。注意人身財(cái)產(chǎn)安全,配合做好防火防盜工作。

  2、嚴(yán)格遵守培訓(xùn)單位作息制度,不得擅自離開(kāi)培訓(xùn)單位,確因聯(lián)系工作或其他原因必須離開(kāi)單位的,應(yīng)向培訓(xùn)單位請(qǐng)假,經(jīng)批準(zhǔn)后方可離開(kāi),不得獨(dú)自行動(dòng)和在外住宿。

  3、培訓(xùn)期間,遵守交通規(guī)則;不得到江、河、湖、海等水域游泳;講究飲食衛(wèi)生,預(yù)防疾病傳播。

  4、遵守國(guó)家法律、集團(tuán)公司、公司HSE管理要求及分公司各項(xiàng)規(guī)章制度,不做有損分公司形象的事。不發(fā)生打架斗毆、酗酒鬧事、蓄意滋事事件。一旦違紀(jì)將接受分公司的嚴(yán)肅處理。

  5、培訓(xùn)期間,因違反本培訓(xùn)管理規(guī)定和培訓(xùn)單位安全規(guī)則造成自身傷害問(wèn)題由本人負(fù)責(zé),造成他人傷害或國(guó)家和企業(yè)的經(jīng)濟(jì)損失,由本人承擔(dān)經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任。

  本人熟知并全面執(zhí)行以上條款,接受分公司及培訓(xùn)單位的檢查、監(jiān)督。如違反上述承諾,所造成的后果和任何損失(包括人身傷害事故),均由本人負(fù)責(zé)。

  此承諾書(shū)一式兩份,經(jīng)員工本人簽字確認(rèn)后,一份由員工本人留存,另一份由人事科備案?jìng)洳椤?/p>

  簽字:

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  年 月 日

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