關于學校學期工作計劃模板合集10篇
時間就如同白駒過隙般的流逝,我們的工作又將迎來新的進步,做好計劃,讓自己成為更有競爭力的人吧。想學習擬定計劃卻不知道該請教誰?下面是小編精心整理的學校學期工作計劃10篇,希望對大家有所幫助。
學校學期工作計劃 篇1
一、學校管理
1、工作目標:通過團隊建設,進一步下移管理重心,以備課組和各學科團隊為平臺,落實行政蹲點工作,明確責任要求,充分發(fā)揮團隊領導人及備課組長的作用,切實加強教學的有效管理,制定相應措施和制度,關注教育教學細節(jié),不斷提高管理水平。認真檢查和指導相關工作流程,強化課程的領導及實施過程中的執(zhí)行力,關注學生學習的滿意度。
2、重點工作:
(1)改善教育教學考核評價制度,改變一元考核為多方位考核,努力克服考核評價中常出現(xiàn)的“居中趨勢”和“暈輪效應”。注重績效評價,以適應即將實施的績效工資制度。
(2)根據學校發(fā)展的現(xiàn)狀及對學校教育發(fā)展的現(xiàn)實要求,進一步修改和完善學校發(fā)展規(guī)劃,把近期目標與學校的長遠利網益結合起來,統(tǒng)籌兼顧,系統(tǒng)管理。
(3)進一步改進學校校園文化建設,以環(huán)境特色學校作為校園文化建設的依托,建設學校的外部環(huán)境及內部環(huán)境,營造和諧校園文化,以達成環(huán)境育人的教育目標。
(4)把二期課改的理念切實落實到教育教學實踐中,嚴格執(zhí)行課程計劃,落實“三維”目標,指導和規(guī)范教育教學行為,制定相應制度,實現(xiàn)從粗放型教學管理到精細化教學管理的轉變,不斷提高教育教學效率及水平。
(5)以德治校,依法理校,堅持民主管理,充分發(fā)揮教代會、家委會和社區(qū)民主參與的作用,發(fā)揚管理民主,接受民主監(jiān)督,集聚學校、社會、家庭多方力量,共同關心、支持和參與學校的發(fā)展變革。
(6)關注三支隊伍建設,一是骨干教師隊伍,二是班主任隊伍,三是青年教師隊伍。充分發(fā)揮骨干教師在學校教育教學中的引領作用;充分發(fā)揮班主任在學校德育管理、班級文化建設中主導作用;充分關注青年教師在教育教學中的成長情況,為青年教師的快速健康成長搭建多種學習、磨礪的平臺,為學校的可持續(xù)發(fā)展奠定人才資源。
二、學校德育
(1)學校德育工作要緊密圍繞“全員、全程、全方位”德育管理要求,結、合學校工作目標及工作實際,加強隊伍的建設、考核及管理,把德育教育目標落實到各項目的活動中,讓師生在實踐體驗中感悟和感受德育教育力量,加強德育教育的創(chuàng)新管理,不斷提高德育管理水平。
(2)加強德育教育的基本規(guī)范及職業(yè)道德的基本操守學習,深刻領會“潤物細無聲”的道理,關注工作操作中的細節(jié)問題,大處著眼,小處著手,系統(tǒng)管理,執(zhí)行有力,效果顯然。同時加強對德育管理實踐中出現(xiàn)的問題進行研究,不斷探索德育管理的新途經。
(3)加強班主任隊伍建設,加強指導、考核及班主任工作的管理。大膽啟用年輕教師擔任班主任工作,增強班主任工作的活力。堅持班主任工作例會制,及時了解、掌握班級管理工作中出現(xiàn)的新情況和新問題,并能作出正確分析及判斷,解決問題。加強新時期班主任工作創(chuàng)新研究。
(4)重視德育常規(guī)管理,結合“溫馨教室”的創(chuàng)建活動,培養(yǎng)學生集體榮譽感,構建友愛、互助、奮發(fā)向上的班集體;加強班干部隊伍建設,提高學生自主管理的能力;注重學生人格發(fā)展和學業(yè)發(fā)展并重,構建和諧師生關系;圍繞《蘇民學校好習慣細則》,強化日常行為規(guī)范的養(yǎng)成教育教育,加強班風、學風建設。依托紅領巾廣播、小記者站、蘇民學報、校園宣傳欄、黑板報、學習園地、爭章園地等,構建德育宣傳網絡。圍繞十分鐘隊會、班會課、假日小隊活動、課外實踐活動,豐富學生的校園生活,培養(yǎng)其綜合能力。結合兒童團入團儀式、小年團校等活動,教育學生樹理想、勤奮斗。
(5)繼續(xù)推進“兩綱”教育:
、倭⒆阏n堂教育主渠道,發(fā)揮德育顯性課程的教育作用,抓好其它學科的德育滲透。
、诜e極開展法制教育、心理健康教育、安全教育、國防教育、青春期教育、禁毒教育、廉潔教育等活動,使學生受到全方位的教育,形成健全的人格,從而樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。
、劢Y合節(jié)日、紀念日,開展教師節(jié)、重陽節(jié)、“開學第一課”等主題教育活動,落實誠信教育、愛國主義教育、民族精神教育、生命教育、感恩教育、禮儀教育等。
(6)拓展和挖掘社會德育資源:通過家訪、家長開放日、家委會的建設,密切家校聯(lián)系,引導家長樹立正確的家庭教育觀念,掌握正確的家庭教育方法,不斷提高家庭教育成效。挖掘南翔老街、古猗園、云翔寺的德育資源,組織學生開展參觀考察、社會實踐等活動。
(7)關注后進生的轉化:后進生轉化是教師日常教育教學工作和學校管理工作的一個重要組成部分。一是抓好教師的思想管理。二是要調查差生形成原因。三是采取有力措施,提高幫教實效。注意典型案例的收集整理,形成身邊成功教育資源,為后進生轉化工作提供更多可以借鑒的素材。
三、教學工作
(1)牢固樹立“質量是學校生命”的認識,加強教學工作的規(guī)范管理,有效管理,精細化管理。本學期要從規(guī)范學校課程管理著手,在學校的領導下,由學校教學管理部門負責實施,引領各學科團隊,通過校本研修,指導教師參與課程管理,逐漸形成課程意識,課程理解力和課程的執(zhí)行力,并由此提升教師專業(yè)水平,提高學校教育教學質量。
(2)規(guī)范教育教學行為,實施有效教學管理。
、賯湔n,要求教師加強對教材、學生、教法的研究,提高課前預設的針對性。
、谏险n,要求教學民主、規(guī)范教學行為、每節(jié)課讓學生有所得。
、圩鳂I(yè),要求教師重視學生的個體的發(fā)展性,提高作業(yè)設計能力,做到課前預設,收集作業(yè)資料。
、茌o導,要求教師重視作業(yè)、試題的分析,對學生實施分層分類指導,及時反饋和二次作業(yè)。
、菰u價,認真填寫《上海市學生成長記錄冊》,實施發(fā)展性評價,強調評價結果的激勵性。
(3)加強學科團隊(教研組)的建設。教學管理部門要組織落實好學科團隊教學及教學研究工作,學習《課程計劃》、《課程標準》,研究教材、教法,分析學情、重難點,團結協(xié)作、資源共享。
、俳y(tǒng)一備課格式,明確三維目標,組織備課檢查。
、诩w備課研討,完善教學設計,加強課堂組織管理。
、勖鞔_分年級分學科的每日常規(guī)作業(yè)要求,精選題型,有側重點和針對性,有效控制作業(yè)量,組織作業(yè)檢查。
、芊治稣怼凹e本”資料,凸顯輔導的個別化和針對性。研究考試,合理設計復習方案,各學科有針對性地積累典型試題。
、菁訌娞骄啃汀⑼卣剐哉n程、興趣活動課的研討,完善設計方案、課程計劃、教案備課,鼓勵各學科團隊研究開發(fā)校本教材。
(4)重視畢業(yè)班的工作:加強對畢業(yè)班工作管理與指導,定期分析及時了解教師的教育教學情況和學生學習情況,注重教師團隊協(xié)作精神,形成合力,齊抓共管,營造良好的畢業(yè)班教學工作氛圍,爭取教學質量有明顯進步。在重視畢業(yè)班工作的同時也要關注其他各年級的教育教學工作情況,定期召開教學情況分析會,了解教學現(xiàn)狀,分析解決教學中出現(xiàn)的問題。
(5)規(guī)范教育教學行為,實施有效教學管理。
、賯湔n,要求教師加強對教材、學生、教法的研究,提高課前預設的針對性。
②上課,要求教學民主、規(guī)范教學行為、每節(jié)課讓學生有所得。
③作業(yè),要求教師重視學生的個體的發(fā)展性,提高作業(yè)設計能力,做到課前預設,收集作業(yè)資料。
、茌o導,要求教師重視作業(yè)、試題的分析,對學生實施分層分類指導,及時反饋和二次作業(yè)。
、菰u價,認真填寫《上海市學生成長記錄冊》,實施發(fā)展性評價,強調評價結果的激勵性。
(6)加強學科團隊(教研組)的建設。教學管理部門要組織落實好學科團隊教學及教學研究工作,學習《課程計劃》、《課程標準》,研究教材、教法,分析學情、重難點,團結協(xié)作、資源共享。
、俳y(tǒng)一備課格式,明確三維目標,組織備課檢查。
②集體備課研討,完善教學設計,加強課堂組織管理。
、勖鞔_分年級分學科的每日常規(guī)作業(yè)要求,精選題型,有側重點和針對性,有效控制作業(yè)量,組織作業(yè)檢查。
、芊治稣怼凹e本”資料,凸顯輔導的個別化和針對性。研究考試,合理設計復習方案,各學科有針對性地積累典型試題。
⑤加強探究型、拓展性課程、興趣活動課的研討,完善設計方案、課程計劃、教案備課,鼓勵各學科團隊研究開發(fā)校本教材。
(7)重視畢業(yè)班的工作:加強對畢業(yè)班工作管理與指導,定期分析及時了解教師的教育教學情況和學生學習情況,注重教師團隊協(xié)作精神,形成合力,齊抓共管,營造良好的畢業(yè)班教學工作氛圍,爭取教學質量有明顯進步。在重視畢業(yè)班工作的同時也要關注其他各年級的教育教學工作情況,定期召開教學情況分析會,了解教學現(xiàn)狀,分析解決教學中出現(xiàn)的問題。
學校學期工作計劃 篇2
【指導思想】
以學校整體工作計劃為指導,緊緊圍繞“培養(yǎng)有修養(yǎng)、負責任、會學習、善求真、有夢想、能創(chuàng)造、身心健康、全面發(fā)展的世界人”的德育總目標,堅持育人為本,堅持立德樹人,扎實落實“在學習中研究,在研究中工作,在工作中創(chuàng)新”的理念,努力完善智慧德育體系,更新德育觀念,堅持德育創(chuàng)新,不斷提高德育工作的吸引力和感染力,增強德育工作的針對性和實效性,促進學校德育工作科學健康地發(fā)展。
【工作目標】
繼續(xù)深入開展智慧德育工程,以“涵養(yǎng)良好習慣,享受幸福成長”為重點,以“創(chuàng)設德育大氛圍,關注養(yǎng)成小細節(jié)”為途徑,以“注重活動全過程,浸染學生的心靈”為載體,引導教師發(fā)展智慧,指導教師應用智慧,激發(fā)教師創(chuàng)造智慧,享受德育工作的情感美、創(chuàng)造美和藝術美,逐步形成“全員育人、全科育人、全程育人”的良好機制,在“知對錯、辨榮辱、明是非”的教育中,培養(yǎng)學生自理、自控、自律的能力,提升學生的品格素養(yǎng),努力打造讓學生終身難忘的德育,為學生未來的長遠發(fā)展奠基。
【方法措施】
一、創(chuàng)設德育大氛圍
智慧德育追求的是給學生終身難忘的教育。而教育目標的達成離不開良好的氛圍和環(huán)境。本學期,要努力為學生創(chuàng)設一種昂揚向上的成長氛圍,使學生耳濡目染,每天都有進步。教育的意圖,應該潛藏在學校生活最常態(tài)的形式背后,良好的習慣,應該在不經意的行為中悄然養(yǎng)成。
1、加強隊伍培訓,提高育人能力
要著力打造一支業(yè)務強、素養(yǎng)高、有智慧、敢創(chuàng)新的德育隊伍。我們將全面開展教師的培訓活動,逐步實施培養(yǎng)計劃,不斷提高教師的德育能力。
開展包括科任教師在內的全員智慧德育培訓活動,努力轉變所有教師的育人觀念,強化師德意識,提高育人能力;
開展典型經驗交流活動,增強示范效應。通過評比,選出優(yōu)秀典型進行交流,創(chuàng)辦“德育論壇”,從班主任到科任,讓每個教師都參與到德育管理中來,使我們的老師既會教書,又擅育人,形成“時時處處皆育人”的德育大環(huán)境;
開展全科育人競賽活動,在課堂教學中滲透德育,運用教育智慧,充分挖掘各門課程所蘊含的獨特德育資源,抓住有利契機對學生進行教育,以德育促教學,讓智慧德育發(fā)揮功效。要做到“五有”:有意、有序、有機、有度、有效,即增強意識、循序漸進、抓住契機、把握尺度、注重實效。
2、開展環(huán)境教育,培養(yǎng)審美情趣
充分利用學校優(yōu)美的校園環(huán)境和校園文化,打造校園“美的使者”,使學生以實驗為榮,有強烈的歸屬感、榮譽感、責任感,越來越愛我們的學校,越來越喜歡這個成長環(huán)境。開展“發(fā)現(xiàn)校園的美”征文活動;開展新生參觀校園活動;開展“我是校園小主人”認領活動等。
3、關注家庭教育,形成教育合力
本學期,要加強學校、家庭的聯(lián)系,形成共同抓好德育工作的合力,有效提高德育效果。
第一,要辦好家長學校,提高學生家長的家教水平。通過家長會、校訊通、家訪、告家長書等形式對家庭教育的內容、方式、方法進行指導,及時向家長通報學校各方面的情況,宣傳學校教育的新理念,新方法。
第二,要成立班級、年組家長委員會,請家長參與到學校的大型活動中來,親身感受學校的育人理念,增強家校之間的理解、支持與合作。
第三,要開展家長義工活動,調動家長參與學生的教育管理活動,近距離了解學生的心理,理解教師的工作,形成有效合力。
二、關注養(yǎng)成小細節(jié)
智慧德育要求遵循學生身心發(fā)展的規(guī)律,降低德育的起點和重心,從細微處入手,從學生身邊最熟悉的小事入手,貼近生活,貼近實際,讓學生在學習生活的實踐中學習道德。教育過程其實是由許多不經意的小事構成的,教育的作用和科學的育人理念,也通過小事顯現(xiàn)出來。“細節(jié)決定成敗,”對細節(jié)的關注,是學生成長過程中最為重要的。要讓學校教育的一切細節(jié)都具有育人的力量。
1、規(guī)范學生行為,養(yǎng)成良好習慣
著名教育家葉圣陶說,教育就是培養(yǎng)習慣,可見習慣養(yǎng)成的重要性。學生的養(yǎng)成教育,要從最基本的良好習慣的培養(yǎng)入手。本學期,計劃根據學生的年齡特點和成長規(guī)律,分年部制定每個年段學生應該養(yǎng)成的好習慣,如低年段:整理書包的習慣、自己穿衣的習慣;中年段衛(wèi)生清掃的習慣、自己的事情自己做的習慣;高年段團結合作的習慣、幫父母、他人做事的習慣等等。在全校開展“坐姿、站姿、讀姿、寫姿,姿姿優(yōu)美;走式、立式、語式、手式,式式規(guī)范”的文明行為競賽活動,規(guī)范學生的行為。通過開展各項活動,讓好習慣伴隨學生的成長。
2、培養(yǎng)學生毅力,貴在持之以恒
堅持很重要。很多時候,包括我們成人,恒心和毅力都是最缺乏的。堅持的精神,要從小培養(yǎng)。本學期計劃設立父母推薦“堅持獎”,利用家庭教育資源,調動家庭教育的積極因素,共同培養(yǎng)學生的良好習慣。只要學生的一個好習慣堅持做下來一個學期,哪怕只是倒垃圾這件小事,也要樹立典型,隆重表獎。因為只要一個學期堅持下來,這個好習慣就基本養(yǎng)成了。而這樣的好習慣,將會影響孩子的一生。
3、加強能力培養(yǎng),關注成長細節(jié)
對于學生來說,做好身邊的小事,養(yǎng)成良好習慣,提高他們的自理、自控、自律能力非常重要,F(xiàn)在的孩子,依賴性很強,在家里,自己的事情都不能自己做,更不用說幫助父母做家務了,書包雜亂無序、做事丟三落四,在學校里能夠參加掃除但不會勞動、不懂合作,規(guī)則意識不強,缺少愛的教育、責任教育。我們幫助學生養(yǎng)成良好習慣,就要對學生要做的每一件小事加以悉心指導,腳踏實地,務求實效。做好小事的作用并不小,我們要教育學生做每一件小事都要“到位”,都要“認真”,比如勞動能力的培養(yǎng):擦黑板用什么樣的抹布、按照什么樣的順序,怎樣擦、擦幾遍,抹布如何清洗,怎樣折疊,放在何處等,還有窗簾的使用、掃除工具的擺放、操場清掃的順序、分工和合作等等,都要做到“六有”——有示范、有講解、有步驟、有標準、有指導、有檢查,在日積月累中培養(yǎng)學生的自理能力。
三、注重活動全過程
現(xiàn)在的學生,他們的思想、心靈太缺少培育的陣地,太缺少感染、熏陶與洗禮的教育。但他們的可塑性很大,這更需要我們用智慧的、獨具匠心的手段和方法,善于捕捉育人契機、生成育人活動的敏銳,以突顯德育工作中的聰明才智,突顯德育工作中的情感魅力,突顯德育工作中的藝術享受。
1、過程重于結果
教育的意義在于復雜的過程而不在于簡單的結果,過程和經歷對學生的成長尤為重要。這是僅憑熱心、耐心、愛心遠遠不夠的,他更需要我們的藝術匠心。所以要運用教育智慧創(chuàng)新活動形式和內容,使之收到實效而不是走過場。國家特級教師李巍這樣說:“一項活動,開頭重要,過程重要,結果并不是很重要。對于孩子而言,經歷是什么都不可替代的!苯洑v的過程,就是成長,就是收獲。所以我們在設計各項德育活動時,都要注重活動全過程的作用,讓更多的孩子參與,讓更多的孩子體驗,讓學生享受活動,樂在其中。
2、內因強于外因
在注重活動全過程的同時,還要讓活動豐富多彩,充滿吸引力,讓學生由衷地喜愛,發(fā)自內心地感動。因為,沒有誰愿意“被改變”,除非他自己愿意改變;顒又挥凶咝牧,才能“被收到”。無論是和風細雨般的習慣熏染,還是大氣磅礴般的理想鍛造,都要以富有感染力和親和力的形式直指學生的心靈,只有真正打動學生心靈,才能使人終身難忘。
3、實效大于形式
本學期德育活動設計的宗旨是:活動的形式不制造轟轟烈烈,注重潛移默化的咀嚼和熏陶的過程;活動的內容不追求標新立異,注重持之以恒的實效和心靈的觸動;活動的結果不期望立竿見影,注重日有所進的堅持與積極的心態(tài),發(fā)揮增強學生精神力量的作用,引導他們形成正確的價值觀、人生觀,培育他們的心靈與思想,并使之走向飽滿,走向豐厚,走向純正。
比如群體運動會、踢毽子競賽,班主任要利用活動教育學生,結果不是比賽的唯一目的,至少通過比賽要讓學生懂得:團結的重要,個人英雄主義的危害;堅持就是勝利,放棄等于失。挥颜x第一,比賽第二;鍛煉可以強身,拼搏就是精彩;相信我能行,大膽秀自己;幕后英雄更可貴等等,學生明白了這些道理,參與比賽的學生就不會因太在乎輸贏而心生不滿,或因勝利而得意忘形,或因失敗而神情沮喪,即便是沒有參賽的學生,他們也會感同身受,獲益匪淺。這才是開展每一次德育活動的真正意義所在。要做到這一點,并不件易事,它是一個德育工作者的育人智慧、育人水平與育人思想的體現(xiàn)。
本學期德育活動的主題是:紅領巾.心飛翔
具體工作安排如下:
二月份:
1、 開學典禮 ;
2、 開展文明禮儀系列教育活動,組織學生學習《小學生日常行為規(guī)范》及《XX區(qū)實驗小學學生在校一日常規(guī)》;
3、 組織上一屆的環(huán)保小衛(wèi)士開會 、做好新一屆環(huán)保小衛(wèi)士及文明禮儀監(jiān)督崗的選舉摸底工作;
4、 做好文明禮儀登記本、中隊活動登記本、圖書借閱登記本,三本上墻工作;
三月份:
1、建立校外德育基地;
2、在太平三社區(qū)建立XX區(qū)實驗小學愛心專柜、建立愛心賬本;
3、學習雷鋒精神,組織愛心班級向社區(qū)貧困戶獻愛心;
4、正式組建環(huán)保小衛(wèi)士隊伍,并派發(fā)工作帽,制定工作細則;
5、正式成立文明禮儀監(jiān)督崗,給監(jiān)督崗成員派發(fā)綬帶,并開好培訓工作會;
6、每班選出每周的文明禮儀示范生,披掛綬帶進行一周流動示范;
四月份:
1、 繼續(xù)跟蹤兩支隊伍的建設;
2、 制定心理健康輔導工作計劃,正式成立心理健康輔導室,聘請專業(yè)人員及優(yōu)秀班主任老師擔任輔導老師,正常開展心理信件回復等活動;
3、 組織學生開展“祭掃烈士墓”活動;
4、 進入社區(qū)德育基地,慰問社區(qū)內的空巢老人及孤寡老人;
五月份:
1、 開展一次“愛自己、愛家人”活動;
2、 開展心理健康講座,并對個別特殊學生進行個案輔 導;
3、 配合學校做好“群體運動會”工作;
4、 召開家長會;
5、 組織團員教師開展五四活動;
6、 開展一加一幫扶活動;
六月份:
1、 組織學生做好“慶六一文藝匯演”活動;
2、 文明禮儀班級評選;
3、 優(yōu)秀“環(huán)保小衛(wèi)士”及優(yōu)秀“文明禮儀監(jiān)督員”評選;
4、 開展“三好學生”、“四好少年”、“五小標兵”的評選工作;
七月份:
1、 期末復習迎考;
2、 期末總結;
3、 暑期活動安排。
以上是本學期小學部德育工作計劃,有不當之處,請大家提出寶貴意見和合理化建議,我們將進一步完善。
學校學期工作計劃 篇3
一、指導思想
按照當前基礎教育課程改革和學校教育教學發(fā)展的要求,以《基礎教育課程改革綱要》為指導,以教師專業(yè)發(fā)展和素質提高為宗旨,以推進教育教學改革、提高教育教學質量為目的,以教育科研活動為載體,堅持科研與教研相結合的原則,積極組織引導教師參與教育科研讓教師能在日常教學工作中敏銳地捕捉研究點,以行動研究為主要方法,解決教學中的問題,使教師由實踐型向科研型過渡。不斷創(chuàng)設學習型、研究型的新環(huán)境,努力建設一支具有現(xiàn)代教育理念和較高學術水平,師德高尚,思想過硬,懂教學,會育人的高素質教師隊伍,以適應新課程改革的需要,迎接新世紀的挑戰(zhàn)。
二、工作思路
本學年教育科研和教師培訓工作的主要工作思路是:規(guī)范科研活動,探索科研新路,拓寬培訓渠道,加強教師隊伍建設。
三、 工作任務和目標
逐步建立健全科研組織機構,完善科研課題管理制度,逐步實現(xiàn)科研工作的規(guī)范化、制度化和科學化。
1、隨著我校教科研工作的不斷深入和發(fā)展,逐步建立健全學?蒲薪M織網絡,形成以校長室、教科室為主導,教研組為中介和橋梁,課題組為主體的三級教科研網絡,加強課題研究的過程管理,有目的、有計劃的、有重點地開展教科研工作,把教科研工作落到實處。
2、完善科研課題管理制度,制定《岱山實小教育科研管理條例》規(guī)范和加強對實驗課題的管理,逐步實現(xiàn)科研工作的規(guī)范化、制度化和科學化。
3、規(guī)范和加強對現(xiàn)有實驗課題的管理。
。1) 重點抓好《建立行動研究機制,促進學校改革與發(fā)展》課題的研究。
a對課題方案的進一步完善。
b對有關實驗教師進行行動研究理論的培訓
c搜索有關資料,優(yōu)選有關理論知識,編輯第一輯文集,供教師選用。
d請專家對每個課題進行預診,進行指導。
。2)“大課間活動與校本課程整合的實踐與探索”、“ ”兩項省立課題進入整理總結階段,本學期應做好結題前的準備工作。
。3)繼續(xù)抓好市重點課題《新課標下現(xiàn)代中小學課堂教學新模式的研究與實踐》的兩項子課題《小學語文體驗教學模式的研究與實踐》,〈新課標下現(xiàn)代小學數學課堂教學新模式的研究〉的研究。各課題組成員按照實驗計劃不斷實踐—反思—創(chuàng)新,執(zhí)教研究課、撰寫研究論文、階段性實驗報告,積極呈現(xiàn)研究成果。
4、按照教育科研的基本步驟實施各項課題研究。作好實驗的過程管理,定期召開實驗負責人和全體實驗人員工作會議,每個實驗要有實施計劃、階段計劃、階段總結等,把實驗任務落實到位,作好實驗資料的收集整理工作,認真填寫實驗管理手冊。
5、搞好專題研究。結合自己的教學實際確定好自己的主攻方向,有目的、有計劃地開展好小課題研究。
6、及時做好實驗資料的搜集和整理工作,建檔立案。
四、具體工作安排:
八、九月份:
1、對課題方案《建立行動研究機制,促進學校改革與發(fā)展》的進一步完善。
2、落實校級課題,落實各課題組人員、負責人等。
3、對有關實驗教師進行行動研究理論的培訓。
4、參加縣教科室主任工作會議;
5、校內論壇:“面對新課改,我想說……”
6、小學數學課題組活動
7、縣選送省20xx年度語文優(yōu)秀教學參評論文
8、新課程標準下校本美術課程資源的開發(fā)課題研究
十月份:
1、課題研究工作檢查;。
2、邀請有關專家來校指導課題開展。
3、教科研例會;
4、省、市、縣、校各級課題申報;
十一月份
1、教科研例會
2、搜索有關資料,優(yōu)選有關理論知識,編輯第一輯文集。
3、數學學科市立項課題組活動
4、市小學科學課題結題匯報活動
十二月、一月份:
1、部分課題結題;
2、教師獲獎發(fā)表論文登記。
3、教科研工作總結;
6、教師培訓。
學校學期工作計劃 篇4
一、指導思想
堅持“以學為主當堂達標”的教學理念,以全面推進課堂改革,培養(yǎng)學生自主學習能力為目標,以實施課程改革和提高教育質量為核心,強化教學教研工作,充分發(fā)揮教師的聰明才智,凝聚教研的集體智慧,濃厚教研氛圍。
二、年級現(xiàn)狀分析:
學生對學習和常規(guī)等各方面的習慣轉入正規(guī)。但由于學生來自不同的家庭,家長的文化水平、道德素質等都存在著較大的差異。因此還有部分學生的學習習慣和行為習慣較差,大部分學生在課堂只停留在認真、專心聽,缺少主動參與的意識和習慣,一部分學生上課紀律松懈,喜歡隨意講話,作業(yè)不肯及時完成,喜歡拖拉作業(yè)。
在教育局提出“以學為主當堂達標”的教學理念下。數學課要不但上的內容豐富多采,形式多樣,富有吸引力;而且還要培養(yǎng)學生對數學的學習興趣,讓學生身在其中,才能堅定學生學好數學的信心,增強學生的意志力,養(yǎng)成良好的學習習慣。為此本學期計劃特定如下:
三、教學質量目標:
數學及格率百分之百平均分90優(yōu)秀率百分之七十
語文及格率百分之百平均分88優(yōu)秀率百分之七十
四、達到目標采取的措施:
針對學生的年齡特點和本冊教材的重、難點,應采取以下教學措施:
1、改變教學思想。
根據“以學為主當堂達標”理念,改變原有的老師講、學生學的思想觀念,實施互動學習(師生合作、生生合作、生網合作等),自主探究,老師給營造一個寬松、合諧,充滿愛、民主、喜悅的學習氛圍。由學生自主合作去探究、研討,老師作好參謀,當好后勤,作學生的服務員。
2、注重生活與新知的密切聯(lián)系
重視從學生的生活經驗和已有的知識中學習新知和理解新知,教學要考慮學生的身心發(fā)展特點,結合他們的生活經驗和已有的知識設計富有情趣的習題,使他們有更多的機會從生活中學習數學和理解數學。重視教材知識的課外延伸,加強教材知識的實用性和開放性。
3、注意教學的開放性,重視培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力。
學生是學習活動的主體,在教學中,教師要根據學生的年齡特點和認知水平,適當設計一些開放性問題,給學生提供自主探索的機會。
4、面向全體、全面提高學生的整體素質
(1)、加強基礎訓練,加強字、詞的掌握,朗讀的訓練,小練筆的實效性。在數學計算方面,重點是要加強口算訓練,在應用題方面,要重視一步計算應用題的練習。在練習中必須重視應用題結構的訓練,如根據條件補充問題、根據問題補充條件等,這種題目要經常訓練,它對于提高學生分析數量關系的能力是大有裨益的。
。2)、實施分層教學,彈性教學,針對學生的不同特點,不同的接受能力,采取不同的方法,布置不同的作業(yè),注意因材施教,力求“下要保底,上不封頂”即下要保義務教育的共同要求,上要引導興趣濃厚,學有余力的學生進一步發(fā)展。把共同要求和發(fā)展個性結合起來。
(3)重視學生的課時目標過關和單元素質過關,作業(yè)嚴把關,加強信息交流,及時反饋,增強教學的針對性。
5、結合多媒體教學
在課堂教學中,利用計算機對文字、圖象、聲音、動畫等信息進行處理,形成聲、像、圖、文并茂的多媒體教學系統(tǒng),進行視、聽、觸、想等多種方式的形象教學;改革課堂問答方式,實施參與性教學。愛因斯坦說過:“提出一個問題往往比解決一個問題重要,因為解決問題也許僅僅是教學或實驗上的技能問題,而提出問題,卻需要創(chuàng)造性和想象力。”我組計劃在教學中以注重培養(yǎng)學生質疑問難的能力指導。常把提出問題的權利交給學生,給他們提供廣闊的參與空間,讓他們學得主動積極,有充分的機會去發(fā)現(xiàn),去研究,去創(chuàng)造。
6、作業(yè)設計力求準確、簡潔、規(guī)范、方便教學。
學生學業(yè)成績的提高有賴于高質量的練習,我們必須重視課堂作業(yè)的設計和學生練習的達成度。課內外作業(yè)均要經過精心設計,力求從培養(yǎng)學生能力出發(fā),體現(xiàn)課改精神,同生活實踐緊密結合,重在發(fā)展學生思維,培養(yǎng)學生想象能力和創(chuàng)新能力。此外,采取“基礎練習+個性作業(yè)”形式,針對學生不同的學習水平,分層設計作業(yè)。教師針對不同層面的學生完成不同難度的作業(yè),讓學生選擇適合自己的作業(yè)內容和形式,實現(xiàn)差異發(fā)展。
7、集體備課
。1)每周二上午進行集體備課。(除規(guī)定時間外也可在中午或都無課的情況下)集體備課的基本程序是:個人粗備——集體備課——個人細備。備課組要實行先周集體備課。每次確定一個中心發(fā)言人。
。2)中心發(fā)言人在集體備課前要深入鉆研教材和課標,反復閱讀教參及有關資料。集體備課時詳細介紹自己的導學設計。組內每位教師要積極參與集體備課活動,各抒已見,充分討論,統(tǒng)一認識。
。3)集體備課時,除中心發(fā)言人作主題發(fā)言外,其他教師也要積極參與,發(fā)表自己的教學設想并闡述理論依據,經過"爭鳴",達成共識。各位教師在這一導學案的基礎上,融入自己的教學風格,進行實施、總結和反思,最終形成對某一教學內容的最優(yōu)秀的導學設計。
學校學期工作計劃 篇5
一、工作思路
本學期,我校各項工作將以《實施意見》謀篇布局,以“教學質量”為中心工作,通過實施《管理質量工程》,規(guī)范學校管理,提高教學水平;通過片區(qū)教研,擴大交流,汲取經驗,提高質量;通過校本教研的深入開展,提高教師解決制約教學質量問題的能力;通過骨干教師幫帶活動,促進教師專業(yè)發(fā)展,提高學科質量;通過校園文化建設,探索新型德育工作策略,落實素質教育要求,提高教育質量。
二、工作目標
1、進一步規(guī)范、完善我校教師考核細則,班主任工作考核細則,初步制定符合學校實際的框架性《管理質量工程》方案并探索實施。
2、千方百計地提高六年級畢業(yè)生的學習水平,實施連片單元檢測,通過各種措施提高教學質量,初步形成提高畢業(yè)班教學質量的一般方法,并運用到各年級當中。
3、深入開展校本教研、片區(qū)教研、骨干教師幫扶工作,緊緊圍繞教學質量,提高教研工作水平,促進青年教師專業(yè)發(fā)展,初步培養(yǎng)一批責任強、能引領的骨干教師隊伍。
4、扎實開展校園文化建設,探索新型德育工作策略,落實素質教育要求,促進學生生動活潑的成長。
5、強化基礎教育課程管理,確保開齊開足各門學科,初步探索提高綜合學科教學質量的有效途徑。
6、積極發(fā)揮少隊部的工作職能,落實體、衛(wèi)、藝工作要求。
7、加強“兩基”檔案建設,采取多種手段控輟保學,努力確保全體在校學生進得來、留得住、學得好。初步實施學生管理信息化工程。
三、主要內容
(一)扎實開展校園文化建設,落實素質教育要求。
校園文化建設是一項系統(tǒng)工程,是檢驗學校各部門工作能力,落實素質教育要求的重要載體。開展校園文化建設,對于探索新型德育工作策略,樹立高尚的師德風尚,促進學科均衡發(fā)展,加強班級管理,提高體、衛(wèi)、藝工作水平具有重要的推動作用。為此,我校本學期校園文化建設將從以下方面著手:
1、扎實開展晨讀活動,建設“書香型”校園。書香型校園建設,其根本的實現(xiàn)策略是“持之以恒”!我們將在認真汲取第一屆讀書月活動經驗的基礎上,進一步完善讀書制度,科學地制定讀書內容,并通過形式多樣的成果展示活動,將書香型校園建設引向深入。
——教師開展學習課程標準,閱讀教育專著活動。本學期,我校將緊密結合新課程標準學習、培訓活動,教師繼續(xù)教育培訓考核活動,使教師逐步形成濃厚的讀書氛圍。建立教師專業(yè)發(fā)展規(guī)劃、教師業(yè)務學習計劃;對通過學習形成的成果,(如讀書筆記、心得體會、教學論文、教學案例等)學校將組織開展評比活動,及時進行表彰鼓勵。
——學生開展晨讀活動。以班級為單位,以語文課程標準規(guī)定的誦讀書目為內容,我們將每天安排10-15分鐘的晨讀,保證學生步入校園的同時,就能聽到瑯瑯書聲,初步形成濃厚的讀書氛圍。在全面完成規(guī)定誦讀內容的基礎上,可以滲透精彩片斷、優(yōu)美散文、古詩詞等文學作品的晨讀。學校將通過開展美文誦讀評比活動,集體朗讀比賽等活動,對晨讀開展較好的班級進行表彰獎勵。促進書香型校園建設的不斷深入。
——班級開展文化建設活動。要不斷豐富班級圖書角,通過班主任集體借閱、學生自主交流閱讀的方式,形成濃郁的班級讀書氛圍。定期開展小組合作式的讀書交流活動、手抄報展示活動、習作賞析活動,初步建立學生讀書卡、精美作品摘抄卡。通過豐富的知識汲取,將黑板報、櫥窗、學習園地變成體現(xiàn)學生讀書成果,展示自我收獲的平臺!同時,對讀書收獲的交流,不但可以在班內進行,還可分年級組、平行班在校內交流。鼓勵學生依據自己的閱讀興趣,建設自己的“讀書會”。
2、在全校范圍內開展“六個十”工程。按照不同年級學生的認知特點,本學期我校將緊密結合實際,堅持為教育教學工作服務的'基礎上,在全校范圍內開展“六個十”工程。初步探索通過確定的活動開展,豐富學生的課外知識,擴大學生視野的有效策略。學校將對“六個十”工程的落實情況進行量化評比,促進活動的深入開展。
3、開展興趣小組活動,培訓學生課余興趣。深入挖掘教育資源,積極組建興趣小組,切實提高學生的綜合水平。開學初,教務、政教、教研、少隊等部門,要在科學考察學生特長的基礎上,分年級段,按照異質同趣的原則,在制作、書法、繪畫、歌唱、舞蹈、科普、數學、語文等方面有選擇的建立興趣小組,制定小組活動計劃和內容,按照每月至少集中開展2次活動的要求,將興趣小組活動落到實處。學校會提供小組活動成果展示的平臺。
4、組織開展校園文藝演出,嘗試舉辦中心小學第一屆運動會。我們將以晨讀、“六個十工程”、興趣小組活動為基礎,以音樂學科為主陣地,以班級為單位,確保每個教學班至少拿出2個精品節(jié)目。同時,我校計劃開展第一屆運動會,各年級體育科任教師,要切實確保體育學科質量,在往年學生體質健康標準測試工作的基礎上,從田徑競賽的基礎常識入手,盡快使學生掌握規(guī)則,加強訓練。
5、認真搞好校園廣播工作,建設“活力型”校園。少隊部要在認真選拔播音員的基礎上,對學生來稿、好人好事、表彰決定等內容進行定時廣播;要通過來稿廣播加分獎勵的辦法,提高學生投稿的積極性。班主任要緊密配合好校園廣播活動,鼓勵、指導學生撰寫高質量的廣播稿;少隊部也要結合學校好人好事,各種紀念日等做好廣播內容的撰寫工作,確保廣播質量。
。ǘ⒓訌妿煹聨燂L建設,規(guī)范學生行為習慣,建設德育型校園。
1、切實提高教師職業(yè)道德水平,建設一支高素質的教師團隊。
。1)、認真組織教師深入學習《義務教育法》、《教師法》、《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》,重溫《教育局規(guī)定的六條戒令》、《師德十不準》,《師德承諾書》和其他相關制度規(guī)定,全面提升教師的政治思想水平。依法執(zhí)教,不做違法和有損教師形象的事。嚴禁有償家教,嚴禁體罰和變相體罰學生。
。2)、繼續(xù)開展師德師風建設活動,著力提高班主任、骨干教師的責任意識、大局意識、奉獻意識。班主任、骨干教師、教研組長是學校發(fā)展的中堅力量,他們不但要在業(yè)務上起積極的引領、帶動作用,尤其在師德師風表現(xiàn)方面更應該成為教師的楷模。本學期,學校將進一步建立完善班主任考核細則、骨干教師考核細則,教研組長考核細則。通過班級文化建設、班務常規(guī)考核評選“優(yōu)秀班主任”,通過骨干教師、教研組長幫扶、引領、帶動情況評選“優(yōu)秀骨干教師”。
2、探索新型德育工作策略,促進學生健康成長
(1)、優(yōu)化陣地建設,搭建一個高水準的德育平臺。首先要積極發(fā)揮課堂主陣地的作用。教師在教學過程中要把思想道德觀念傳達給學生。各科教師應根據自身學科的特點,自覺的、有意識的在課堂教學中滲透思想品德教育,真正重視未成年人思想道德建設工作。其次發(fā)揮少先隊的組織作用。通過升國旗、紅領巾廣播站、校園博客圈、興趣小組、值周檢查等活動,活躍學生身心、提高學生素養(yǎng),培養(yǎng)高尚的思想品德和良好的行為習慣,使學生學會自我教育、自我管理,使每一個隊員都能得到全面的發(fā)展。繼續(xù)落實晨檢、班隊課的制度,利用班隊會時間向學生進行法制、安全、健康等方面的教育,注意營造良好的教育氛圍。最后積極開展心理健康教育。校委會成員包年級包學生活動,也要協(xié)助班主任教師對學生進行心理教育,并開通校長信箱,讓學生與校長面對面交流,疏通學生心靈。
。2)、細化過程建設,開展一批高質量的德育活動。
——繼續(xù)開展一系列豐富多彩的校園活動。
以每月一主題,與教務處、少先隊聯(lián)合開展校園文化藝術節(jié)、趣味運動會、“六個十”工程、第二屆讀書節(jié)等各類文體活動,并結合學校實際和學生學情開展愛國主義、理想信念、誠信、養(yǎng)成、禮儀等一系列的教育實踐活動,豐富學生校園生活,提高學生的綜合素質。
配合重大節(jié)日和紀念日開展相關主題教育活動。
(三)、加強教學管理,深入開展校本教研工作,全面提高教育教學質量。
1、加強常規(guī)管理,夯實質量基礎
。1)、備課。備課要有學期授課計劃,有教學目標、教學重點難點、教具準備、教學時間、教學節(jié)次、教學過程、作業(yè)設計、板書設計、教學后記等。學校將對教師的備課周檢查,其中打印方案、教學反思將重點檢查。此外教師教案備寫繼續(xù)沿襲上學期的每篇教案把日期寫清楚,以備上級部門檢查。
。2)、上課。課堂教學要改革傳統(tǒng)的教學,關注每個學生的發(fā)展,要落實新課標提出的“主動參與、樂于探究、合作交流”新的學習方式,給每個學生提供均等的學習和發(fā)展的機會,面向全體學生。
。3)、作業(yè)。要求每次作業(yè)量適中,教師精心設計作業(yè)內容,學生書寫工整,作業(yè)批改及時認真仔細,紅筆下無誤。家庭作業(yè)有布置有要求有檢查,作業(yè)量適中。學校將進行優(yōu)秀作業(yè)評比,以更好的促進學生學習習慣的培養(yǎng)。學校將對學生的作業(yè)批改作定期檢查,要求作業(yè)字跡工整、清楚,批改及時規(guī)范,每一種作業(yè)批改要有激勵性評語。每位科任教師都要重視學生的書寫質量,把學生的書寫作為重點來抓。
。4)、輔導。教師輔導既是對學生的負責,也是對學生的尊重,教師輔導要做到“三心”,“兩性”即:細心、耐心、
學校學期工作計劃 篇6
一、指導思想
依據上級文件《關于強化學校體育促進學生身心健康全面發(fā)展的意見》(x辦發(fā)〔20xx〕x號)的要求,以“天天鍛煉、健康成長、終身受益”為目標,改革創(chuàng)新體制機制,全面提升學生身體素質,健全學生人格品質。本學期我校體育工作將繼續(xù)以課程建設為中心,深入推進體育課程改革,不斷創(chuàng)新,積極開展陽光體育運動,促進校園體育文化建設,推動我校體育工作的蓬勃發(fā)展提高學生體育學科核心素養(yǎng),進一步提升體育教學的質量。具體如下:
二、工作安排
1、認真學習《中小學體育課堂教學規(guī)范與基本質量要求》、《學校體育工作條例》、《課程標準》等。
2、教研活動,由教導處和教研組同時參加活動,促進體育教學的發(fā)展。5月份顧偉軍老師上教研課,單周一進行業(yè)務學習,集體備課等,本組教師共同學習探討。
3、繼續(xù)抓好課堂教學工作、兩操以及大課間活動、課外活動課、陽光體育工作及群體體育工作。期初制定好學校體育工作計劃及各年級的教學計劃,進度表及單元計劃,認認真真?zhèn)浜妹刻谜n,上好每一堂課,課后及時小結,并寫好每一單元的教學反思。繼續(xù)在課堂教學中進行軟式棒壘球的基礎教學,及簡單的技戰(zhàn)術教學比賽,爭創(chuàng)佳績,并進行教研活動。體育教師安排好場地及器材的借還,校行政人員負責檢查各項活動的開展。
4、根據上級要求安排好單項比賽、體育節(jié)(3月—5月)、春季田徑運動會,并做好統(tǒng)計工作。
5、繼續(xù)抓好陽光體育活動并做好登記工作,統(tǒng)計工作。陽光體育由班主任統(tǒng)一管理、執(zhí)行,體育教師協(xié)助管理。
6、在教學中適時做好《國家學生體質健康標準》的相關內容教學與練習。
7、繼續(xù)抓好校田徑隊、軟式棒壘球隊訓練工作。檢查學生的戶口簿,做好個別運動員的思想工作及家長思想工作,辦好運動員身份證。并寫好訓練計劃,有組織、有計劃、有目的地開展各項訓練,隨時注意運動員訓練時的身心健康、安全、學習等。
三、具體計劃
二月份:
1、安排好體育組期初工作;
2、組建校田徑隊、軟式棒壘球。
三月份:
1、做好體育節(jié)前期準備工作;
2、開展體育節(jié);
3、中下旬各運動隊開始訓練,每周3-4次,加雙休息日一天;
4、全校拔河比賽。
四月份:
1、上中旬召開校春季田徑運動會
2、下旬舉行全校學生廣播操比賽;
3、關注運動員階段訓練的情況;
4、做好陽光體育活動的總結;
五月份:
1、中下旬體育組教研活動(顧偉軍);
2、做好體育節(jié)的材料總結;
3、強化運動隊的訓練,特別是基礎訓練。
六月份:
1、統(tǒng)計學校各類競賽成績;
2、做好學期結束工作,并寫好學校體育工作總結;
3、收齊所有體育材料歸檔;
4、召開運動員會議,安排好田徑隊、棒壘球隊暑假訓練工作;
5、做好市軟式棒壘球的比賽報名工作。
七月份:
安排好田徑隊、軟式棒壘球隊的訓練工作和相關比賽。
八月份:
田徑隊繼續(xù)進行訓練,總結上階段的訓練情況作為后階段的沖刺訓練。
學校學期工作計劃 篇7
在新的學期里,我們按照上級的要求,做好家庭教育工作。特制定本學期家庭教育工作計劃:
一、指導思想
根據《全國家庭教育指導大綱》、《自治區(qū)關于指導推進家庭教育的五年規(guī)劃(XX—20xx年)》及的精神和《克拉瑪依區(qū)“xx”教育事業(yè)改革與發(fā)展規(guī)劃》,加強家庭教育課題的研究,不斷提升學校家庭教育工作的針對性、科學性和實效性。切實發(fā)揮家庭教育組織、領導機構的職能作用,以服務家長為宗旨,以提升家長素質為核心,努力營造有利于兒童健康發(fā)展的家庭教育環(huán)境和社會氛圍。
二、工作重點
(一)作好家庭教育基礎工作,完善各項制度建設。
1、幼兒園指導站積極參加家庭教育工作會議。
2、加強家長學校建設工作。制定家長學校工作計劃,家長培訓采用講座、讀書交流會、改革家長會、優(yōu)秀傳統(tǒng)文化培訓等方式進行。加強家長學校教材征訂的宣傳動員工作,充分利用好家長學校教材,幫助家長從被動學習到主動學習;做好家長學習資料整理工作(家長學習檔案、考勤表,家長學校授課記錄、教案、家長作業(yè)等);指導站每學期進行一次優(yōu)秀家庭教育工作者和優(yōu)秀家長評選表彰。
3、認真做好家庭教育指導站和家長學校的掛牌標示。
(二)家長學校的組織管理。
1、成立家長委員會,成員由各班家長民主選舉出1-2名家長代表組成全園家長委員會,幼兒園園長、副園長及家庭教育指導站負責人成立幼兒園家長委員會。
2、每學期開展1—2次全體委員會議,討論幼兒園與家長學校在各個階段所要開展的各項活動,參與幼兒園的管理,并提出合理化建議。
3、積極調節(jié)家庭與幼兒園之間、家長與家長之間、家長與教師之間的人際關系。
4、進一步加強與委員們之間的聯(lián)系,通過例會、網絡等手段,研究當前家庭教育、學校教育、社會教育的動態(tài),商討辦好“家長學!钡拇胧┖头椒ǎ瑴贤医绦畔,收集并反映家長對幼兒園教育教學工作的建議和意見,進一步提高管理的質量。
5、建立健全家長學校規(guī)章制度。
三、家長學校具體工作:
1、根據區(qū)有關家庭教育指導精神,進行家庭教育工作指導者進行培訓。
2、制定家長學;顒影才牛Y合實際情況,對家長予以家庭教育指導。
3、分層次進行家長學校講座,舉辦新生家長培訓班。
4、開展豐富多彩的活動,提高家教水平。充分利用多媒體輔助教學和網絡教育手段,幫助家長深入仔細地了解幼兒園。聘請家教獲得成功,具有豐富經驗的家長到園為家長學員們進行經驗介紹。組織家長共同參與園或班級的有關活動,引導家長配合幼兒園共同教育好孩子養(yǎng)成良好的學習行為習慣。
四、具體開展的工作
略
學校學期工作計劃 篇8
為貫徹中心“xx”發(fā)展規(guī)劃和“12543”發(fā)展工程總體要求,我校本學期教學工作中,大力實施“12345”學校發(fā)展工程,以提高辦學質量為中心;狠“發(fā)展性課堂教學模式”的完善。為此,制定了本學期教學計劃。
一、指導思想
以《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》為指導思想,深入貫徹落實xx年油田教育中心工作會議精神,圍繞我校“xx”期間的“12345”學校發(fā)展工程和“5115”師生建設工程規(guī)劃開展工作,在教學常規(guī)中體現(xiàn)“讓每個人健康快樂成長,全面和諧發(fā)展”的辦學理念,在課堂教學中鞏固完善《發(fā)展性課堂教學模式》,以提高教師教學能力和畢業(yè)班教學工作為重點,全面提高學校教育教學成績。在教科研方面:提高教師的科研能力,促進教師專業(yè)化成長,使教科研工作推進特色學校建設。
二、工作目標
1 進一步完善我!鞍l(fā)展性課堂教學模式”,在教學細節(jié)上下功夫。以“生本”、“生動”、“生機”、“生成”、“生效”五個維度作為評價標準,努力打造“高參與度、高熱烈度、高精彩度、高達成度”的“四度”課堂。使學生體驗自主學習、合作學習、探究學習、體驗學習的快樂,真正實現(xiàn)“我的課堂我做主”。積極落實“科研興校”發(fā)展戰(zhàn)略,真正把課堂教學中的難點作為教科研的重點,作為校本培訓的熱點。把“課題”與“課堂”相結合,促進課研成果轉化。
2 加強教師隊伍建設,以“提高教師的實踐創(chuàng)新能力”為重點,努力提高教師業(yè)務能力,培養(yǎng)2—3名市級、中心級優(yōu)秀教師和骨干教師。
3。關注畢業(yè)年級的教學和科研工作,建立定期聽課制度,及時開“學科教學研討會”,提高中考學科教學質量。落實初四升學指標,重點高中升學率達到70%,培養(yǎng)20名優(yōu)秀畢業(yè)生。
4 教學常規(guī)實現(xiàn)管理制度化、規(guī)范化、精細化,努力實現(xiàn)課堂教學實效性,豐富和完善教師專業(yè)成長檔案。完善課題管理辦法,建立每學期期末課題成果收集制度,進一步深化課題研究的責任制,健全課題研究管理制度。
5。繼續(xù)參與“數字化校園評比活動”,豐富教師資源庫建設,加強站應用。
三、工作思路
以課堂教學為主陣地,以課題研究成果轉化側重點,努力提高教育教學質量,構建特色校園、人文校園、和諧校園、學習型校園和數字化校園,打造名校名師、教育科研、信息技術和學校文化品牌,逐步完善教學管理、教育保障、教學評價三大機制,努力實現(xiàn)把每個學生培養(yǎng)成為“明理至真、和諧至善、健康至美”的創(chuàng)新型人才的目標。
四、主要工作與措施
。ㄒ唬┐蛟臁拔迳亩取闭n堂。
教師要在集體備課的基礎上,完成符合本班學生學情的導學導。導學案設計不能過于簡單,可以擴大篇幅設計,教學內容要充實,學案設計要有層次,內容適度具有梯度性,學科知識要有擴展延伸。課堂教學中,教師要嚴格按照導學案授課,充分實現(xiàn)學生自主合作學習、培養(yǎng)學生的合作精神,努力打造“高參與度、高熱烈度、高精彩度、高達成度”的“四度”課堂。
在聽課和評課中,要以“五生”為標準。教師要積極深入課堂聽同學科教師和其他學科教師的授課,在評課過程中,以“生本”、“生動”、“生機”、“生成”、“生效”五個維度作為評價標準,促進“發(fā)展性課堂教學模式”完善,共2頁,當前第1頁12
。ǘ 舉辦“第二屆發(fā)展杯”教學大賽
為促進“發(fā)展性課堂教學模式”在課堂教學中的日趨成熟,在“第一屆發(fā)展杯教學大賽”的基礎上,本學期開展“第二屆發(fā)展杯”教學大賽,同年級同學科教師同授一節(jié)課,彰顯教師的教學特色。對涌現(xiàn)出來的優(yōu)秀教師進行表彰,記錄進教師成長檔案,通過活動,促進課堂教學。
。ㄈ 啟動第二季“本土特色發(fā)展論壇”
部分教師在論壇上進行演講,對教學進行總結,提出在教學中遇到的問題,全員教師共同探討解決問題的方法。
。ㄋ模 初四備考工作
1。搶前抓早,最大限度地提前完成教學任務,整合地理、歷史和政治文綜合學科,使教學能實現(xiàn)利益最大化。整合物理、化學、和生物理綜合學科,在教學中力求有側重點。
2。及時制定復習計劃、計劃中措施到位。及時制定復習時間表,復習時間落實到每一節(jié)課。
3。 繼續(xù)開展“走進初四課堂,共鑄學校輝煌”活動,聽課后,進行及時反饋,推動畢業(yè)年級教學工作。開展“近三年中考試題”研究中作,把握中考脈搏,促進初四教學有效性。
。ㄎ澹 常規(guī)教學管理高標準、嚴要求。
教導處每天、每月做好教學常規(guī)檢查工作、把檢查的情況分成abcd四個等級,發(fā)現(xiàn)問題及時和教師溝通限期整改并進行跟蹤檢查指導,及時通報教學常規(guī)檢查情況,做好檢查記錄和總結。
。 教科研工作
1。三大課題研究:我校三大課題《構建有效性課堂教學模式——問題教學法研究》、《綜合實踐合作學習方法的研究》、《利用信息技術手段對初中生研究學習模式的實驗》。教研室將根據各課題的研究計劃,詳細落實本學期三大課題組的工作任務和研究重點。
2。把“課題”與課堂相結合,促進課題研究成果的轉化。
3。加強對青年教師的培養(yǎng)
全校對40歲以下青年教師培養(yǎng),制定:“青年教師培訓計劃”參加工作不到三年的教師,進行“師徒結對”,提高青年教師的教學和科研能力。
創(chuàng)立“公開匯報制度”
青年教師在組內講一節(jié)提高課,每學期講一節(jié)全校匯報課,全校教師進行點評,指出問題,提高青年教師的教學能力。
。ㄆ撸 信息工作
1。 繼續(xù)對全校教師進行電子白板培訓學習
2。加強站應用
3。繼續(xù)完善“數字化校園建設”
4。繼續(xù)豐富教師資源庫工作
。ò耍 繼續(xù)推進“走出去,請進來”策略,打造特色教師群體。
“走出去,請進來”能開拓教師事業(yè),為我所用。
。ň牛 教師考核制度進一步完善。
1。完善教師考核制度,將領導考核、個人自評、群眾互評、學生及家長信息反饋相結合,精神獎勵和物資獎勵相結合,獎懲工作和思想工作相結合,力求何等到全面、客觀、公正、合理。
2。建立教師考核小組:
教師工作考核小組:由分管校長、教研組長和教師代表組成,負責考核教師的教學工作,提出獎、懲意見。
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定期檢查:教案、作業(yè)、測試卷。
隨機檢查:隨堂聽課,考試抽查。
召開學生座談會聽取意見。
學生、家長問卷調查。
每學期上課教師應提供:教案、聽課筆記、記分冊、存檔教案等資料。
教師評價考核按:公德和師德、知識與能力、教學與活動、成績與效果四方面進行。
學校學期工作計劃 篇9
一、指導思想
圍繞學校新學年工作思路,堅持服務教育教學的工作原則,以引領教師專業(yè)化發(fā)展和全面提高教育教學質量為目標,大力推行行動研究,注重過程管理,強化服務意識,切實提高教科研實踐性和實效性,積極推進學校課程改革、教學診改和教師隊伍建設,促進學校內涵建設。
二、工作目標和工作思路
。ㄒ唬┕ぷ髂繕耍哼M一步規(guī)范教科研管理和教學質量管理,提高課堂教學效益,增強德育實效,促進教育教學質量提升;營造良好教科研氛圍,培育骨干力量,提升整體素質,促進教師專業(yè)化發(fā)展。
。ǘ┕ぷ魉悸罚簢@“三抓一注重”開展教科研工作即主抓課題研究工作(“十三五”課題的申報與管理),狠抓常規(guī)教研活動(加強日常教研活動的檢查,啟動“四個一”活動),抓好教學資源庫建設(各專業(yè)、各學科題庫建設與日常教師視頻、課件的收集與整理),注重教師培養(yǎng),尤其是青年教師培養(yǎng)工作(內外培訓的規(guī)范,教師崗位工作過程知識大賽)
三、工作措施
。ㄒ唬┚毠芾碜コR(guī)
1.抓好源頭。重視學期初教研計劃的制訂和學期末總結的撰寫,力求能相互印證,推動教研工作進步。
2.強化管理。加強對教研活動的檢查,及時指出問題,定期不定期抽查各專業(yè)和各學科教研活動例會。加強聽評課管理,使之成為真正促進教師專業(yè)化發(fā)展的重要載體。
3.規(guī)范檔案。及時收集、整理教師教科研培訓檔案,課題研究檔案以及各項教科研成果的收集歸檔
。ǘ┭凶x學習促提高
1.讀書交流:與工會協(xié)同,發(fā)揮咖啡書屋功能,積極開展讀書沙龍活動或讀書講堂活動,交流讀書心得體會,互促互進。
2.編印資料:教科室將整理上學期收錄的教科研成果(獲獎論文、案例等),編印成冊。
3.媒介交流:充分發(fā)揮學校信息化建設成果,利用各種有效媒介開展教學研討(教研活動之集體備課錄像,學帶優(yōu)青示范課錄播等)。
(三)強化培訓促成長
1.交流提升:加強校際交流和校內交流,邀請兄弟學校與我校開展教研活動,同時,提倡專業(yè)組和學科組之間互相觀摩教研活動,開闊教師視野,拓展教育教學思路,促進隊伍素質提升。
2.落實培訓。積極選派教師參加市區(qū)以上專業(yè)培訓,規(guī)范參訓要求,促進教師教育教學能力和水平的提高。
3.校本培訓:加大校本培訓力度,加強教育科研理論和教育科研方法的培訓,進一步關注教師科研素養(yǎng)的提高,促使更多的教師成為“科研型教師”,為促進教師專業(yè)化發(fā)展與科研群體的形成打下堅實的基礎積極動員教研組從教師實際培訓需要出發(fā),申報“量身裁衣”式的校本培訓項目,滿足教師多元化、個性化發(fā)展要求。
4.任務驅動:鼓勵中青年教師參加各種教學競賽和評選活動、教科研課題研究活動。如教壇新秀評選、骨干教師或學科帶頭人評選、教育教學技能競賽、申報個人科研課題等。
。ㄋ模┛蒲谢顒又v實效
1.論文指導。組織教師積極參與本學年的教育課題申報和各級各類論文(含教學設計、教育教學案例、說課、微課設計等,下同)評比,指導教師撰寫論文,努力提高送審論文獲獎率、獲獎數以及獲獎等級,促進教師在不斷的總結、反思和探索中提升自己的教育教學實效。
2.課題管理。加強對“十三五”市級課題研究過程的監(jiān)管,鼓勵和幫助各課題組或個人切實有效開展教育科研工作,增強課題研究的規(guī)范性和實效性。
3.課程開發(fā)。根據產業(yè)經濟結構調整發(fā)展趨勢,充分發(fā)揮校企聯(lián)盟平臺作用,深化“產結融合,校企合作”模式改革,積極探索現(xiàn)代學徒制試點,在原有基礎上,加快校企聯(lián)合課程建設和教材開發(fā),逐步形成學校特色課程。
4.專業(yè)比拼。以組織基于崗位工作過程知識競賽為載體,提高教師對專業(yè)人才培養(yǎng)模式和課程體系建設的認知,促進教師專業(yè)發(fā)展。
(五)依托診改促發(fā)展
1.強化培訓。以中等職業(yè)教育教學診斷與改進工作為契機,加強診改培訓,配合各職能部門重新梳理學校制度,建立新的標準并強化執(zhí)行。
2.數據監(jiān)控。與信息裝備中心通力合作,強化數據的源頭收集與分析,并結合學校實際撰寫年度質量報告,填報人才培養(yǎng)狀態(tài)數據。
學校學期工作計劃 篇10
春季學期根據中心學!袄^續(xù)按照強化管理,樹立示范、分類要求、分別指導、以點帶面、整體推進的工作思路,以教育改革為契機,總攬教育教學工作全局,不斷深化教育改革,從抓實常規(guī)入手,為求機制上有所創(chuàng)新,管理上有特色,質量上有提高,工作上有成效。”的工作方針和目標,結合我學校實際情況,現(xiàn)將本學期學校工作計劃如下:
一、安全工作:
以創(chuàng)建平安校園為目標,強化安全管理,樹立安全第一的思想,把安全工作放在學校工作的重要位置,堅持教育預防為主,監(jiān)督檢查為輔的工作方法,落實晨檢制度,跟蹤到位,情況明確,最大限度地排除由于教師工作失誤造成的安全事故。完善安全管理制度,落實安全責任制度,明確安全事故處理措施,堅持安全月檢,排除學校內外存在的安全隱患,減少安全事故的發(fā)生。為達到安全目標,做細做實各項工作。
二、教育教學工作
認真落實中心學校對上課、備課、及作業(yè)批改的具體要求,深入學習中心學校20xx年春季學期下發(fā)的關于“不備課及不按要求備課的處理辦法”。讓教師能從根本上認識到中心學校對教師教學常規(guī)工作的重視,也讓教師從工作實際中改善工作方法,樹立一絲不茍的工作態(tài)度。學校將加大對教師教育教學常規(guī)工作的檢查力度,做到有問題早發(fā)現(xiàn),早解決。對不按要求備課及不按要求批改作業(yè)的工作情況決不姑息。
加大教學研究的力度,提高教學研究的水平,最少利用一周時間,進行一次教學研究活動,讓每位教師都有機會展示自己,相互幫助,相互提高。具體落實由教導主任負責落實。
高度重視畢業(yè)班工作,教導主任要經常關注畢業(yè)班教師的教育教學工作,教學進度,根據情況提出合理的建議和意見。畢業(yè)班課程在4月30日前必須完成,隨后轉入復習階段。
三、后勤工作
提高后勤工作的服務效率,加大對財產的管理力度,減少財產的流失。加大對實驗儀器和遠程教育設備的管理,實行專人專管,提高為教學服務的水平。繼續(xù)堅持管錢和管帳分開,合理使用,帳目清楚,定期公布,增加財務管理使用透明度,杜絕教師相互猜疑。
四、德育工作
圍繞中心學校德育工作要點,結合實際情況,以課堂,活動為陣地,以板報、晨會,為載體,以宣傳評比,以教育監(jiān)督為手段,對學生進行德育宣傳和教育影響,幫助學生樹立正確的世界觀和人生觀,從做人中學習,從學習中做人,從小事做起養(yǎng)成良好的文明習慣,創(chuàng)造良好的學風和校風。教師和學生共同努力,營造一個團結,文明的德育氛圍。
五、管理工作
繼續(xù)堅持民主參與民主管理,群策群力,修訂不適合學校發(fā)展的管理制度,增加沒有的管理制度,對各項管理制度,建立實施組織機構,落到實處,充分發(fā)揮制度的作用,達到制度由人制定,制度管人,管人育人的目的,使學校管理制度化,規(guī)范化。本學期將衡量各教師工作量,使各教師在心理上達到平衡,提高工作責任感,學校從物質和精神上給予彌補,讓教師在實際工作中端正自己的工作態(tài)度,認真完成工作任務。
六、組織機構工作
本學期將再次明確各教師工作量、工作內容及其工作職責,使各教師人盡其才,對學
校領導班子工作內容進一步調整,明確工作職責、分管內容及其工作任務。達到在內部分工負責,事情有人做,事情有人管,責任有人承擔。使得學校各項工作都進一步有所提高。
七、校本培訓工作
貫徹中心學校對校本培訓的具體要求,結合學校實際和各教師對培訓的要求,堅持自主學習和集中學習相結合的培訓原則,加強集中學習的學習方式,增加集中學習的時間和次數,有計劃,有步驟的開展校本培訓,完善培訓資料,讓校本培訓工作有序開展,達到培訓目的,真正讓教師培訓學習有所收獲。
八、常規(guī)工作
堅持以往的一日常規(guī)工作制度,堅持教師值周制度,嚴格執(zhí)行考勤管理辦法,繼續(xù)落實中心學校關于教師坐班的要求,從常規(guī)工作中體現(xiàn)出學校工作的嚴謹及教師間的和諧。從而達到在嚴謹、和諧的工作氛圍中提高各方面工作質量
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