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股權激勵協(xié)議書合集13篇

　　隨著社會不斷地進步，協(xié)議在生活中的使用越來越廣泛，簽訂協(xié)議可以保護當事人的合法權益。擬起協(xié)議來就毫無頭緒？下面是小編收集整理的股權激勵協(xié)議書，希望對大家有所幫助。

股權激勵協(xié)議書合集13篇

　　股權激勵協(xié)議書篇1

　　甲方：___________________________ 合同編號：___________________

　　法定代表人：_____________________ 簽訂地址：___________________

　　乙方：___________________________ 簽訂日期：______年____月___日

　　身份證號碼：_____________________

　　丙方：___________________________

　　法定代表人：_____________________

　　甲方是在______證券交易所上市的上市公司（證券代碼：________），甲方股東大會和董事會已審議通過《骨干員工股權激勵方案》，乙方是甲方在職的骨干員工，是甲方實施股權激勵的對象，丙方是合法存續(xù)并經(jīng)營的證券營業(yè)部，為實施以上股權激勵方案，甲、乙、丙三方達成以下協(xié)議，并承諾共同遵守。

　　第一條有關協(xié)議和授權委托書的簽訂

　　1．甲方保證其股權激勵方案經(jīng)過甲方股東大會和董事會的依法審議和通過，已依法生效；

　　2．甲方保證已與乙方簽訂《股權激勵協(xié)議》，同時，乙方已與丙方簽訂委托丙方辦理相關業(yè)務的《授權委托書》。

　　第二條開戶業(yè)務的辦理

　　由丙方派員進行現(xiàn)場開戶，核對身份，簽署有關協(xié)議，設置資金及交易密碼。有關開戶協(xié)議包括但不限于：

　　1．開戶申請書；

　　2．風險揭示書；

　　3．證券交易代理協(xié)議；

　　4．網(wǎng)上交易方式協(xié)議；

　　5．乙方股東卡復印件；

　　6．乙方身份證復印件；

　　7．甲方董事會授權委托書（在有效期內甲方有權轉代理人，更換統(tǒng)一代理人只受理甲方來函辦理、代理人權限包括：設置資金和交易密碼、重置資金和交易密碼、買入和賣出激勵股票“______科技（證券代碼____________）”（以下簡稱“激勵股票”）、資金劃轉、代辦激勵股票凍結和解凍、代辦轉托管等手續(xù)）；

　　8．授權代理人的身份證復印件。

　　第三條激勵股票的凍結及解凍

　　1．丙方根據(jù)乙方與丙方簽訂的《授權委托書》對乙方名下的激勵股票（包括持有期間獲得的送股、紅利或轉增股）進行凍結鎖定，禁止賣出和轉托管，凍結鎖定期為______年，從______年______月______日起至______年______月______日止。

　　2．______年期間，如乙方在甲方現(xiàn)有職位上未服務滿約定的年限而離職（含辭職、自動離職或被辭退）、乙方被降職至現(xiàn)有職位以下、乙方在甲方公司間進行正常調動、或乙方績效考評結果未達到甲方要求等違反與甲方簽訂的《股權激勵協(xié)議》有關條款時，乙方應退還的激勵股票歸甲方所有，甲方在凍結鎖定期屆滿后有權將應退還的激勵股票賣出，資金劃回甲方，但不得對乙方應得的激勵股票進行交易和轉讓；全部操作由丙方根據(jù)甲方來函的要求（附董事長預留印鑒）并由甲方授權的統(tǒng)一代理人代為辦理；

　　3．未經(jīng)甲方允許，丙方不得為乙方名下的激勵股票辦理（含電話辦理）修改資金及交易密碼、辦理代托管、抵押擔保等業(yè)務，否則甲方有權追究乙方和丙方的經(jīng)濟責任。

　　4．凍結鎖定期屆滿后，丙方根據(jù)甲方來函的要求并由甲方統(tǒng)一代理人為乙方賬戶代辦有關解凍手續(xù)，在符合相關規(guī)定后，乙方可對其名下激勵股票中的'應得部分進行交易、轉讓和抵押、擔保，但不得對其名下應退還甲方的激勵股票進行交易、轉讓和抵押、擔保。

　　第四條如甲方有配股、增發(fā)股行為發(fā)生時，乙方可自行出資購買，乙方所購股票與甲方無關，乙方享有處置權。

　　第五條因乙方違反相關法律法規(guī)，乙方名下的激勵股票被公安或司法機關凍結、劃扣或因其他不可抗力所造成的賬戶未能有效凍結的風險，丙方不承擔經(jīng)濟責任，但應協(xié)助甲方將甲方應得部分賣出，并將資金劃回甲方。

　　第六條若乙方名下的激勵股票在鎖定期間發(fā)生被盜賣、轉移、丟失時，須由丙方根據(jù)與乙方簽訂的開戶協(xié)議及本協(xié)議協(xié)助相關部門或公安機關追查，丙方有過錯的，由丙方承擔相關責任。

　　第七條丙方根據(jù)本協(xié)議對乙方名下的激勵股票實施買入和賣出、資金劃轉、代辦凍結和解凍等手續(xù)時，必須在齊備以下全部文件方能操作，否則，丙方將承擔因文件不齊擅自操作而引致的一切法律責任。甲方提供的文件：①甲方公司授權委托證明書（須法定代表人簽名并加蓋公司公章）；②甲方董事長預留印鑒；③甲方授權代理人的身份證原件。

　　第八條丙方負有對本協(xié)議的內容、乙方的證券賬戶情況、甲方股權激勵過程中股份的數(shù)量、價格、時間嚴格保密，不得對外公開。

　　第九條未盡事宜可三方進一步協(xié)商解決，無法解決的由甲方所在地人民法院裁決。

　　第十條違約責任

　　1．任何一方違反、不履行或不適當履行其在本協(xié)議中的聲明、保證、承諾及其他義務的，即構成違約。

　　2．上述違約行為使守約方遭受經(jīng)濟損失的，違約方應給予守約方因其違約行為而遭受到的任何直接或可得利益經(jīng)濟損失的足額賠償。如該違約屬于根本違約，守約方有權決定本協(xié)議是否繼續(xù)履行或予以解除。

　　3．如果任何一方或多方無正當理由單方面解除本協(xié)議，要向其它守約方合計支付違約金_____萬元人民幣。

　　第十一條保密責任

　　任何一方對因此三方協(xié)議而獲知的另一方的商業(yè)機密負有保密義務，不得向有關其他第三方泄露，但中國現(xiàn)行法律、法規(guī)另有規(guī)定的或經(jīng)另一方書面同意的除外。

　　第十二條合同終止

　　1．甲方乙方或丙方如要提前終止本合同,應提前三十天正式書面并電話通知其他方,其他方應在結清所有費用及承擔相應責任后本合同才能終止。

　　2．合同終止后,合同各方仍應承擔原合同內所規(guī)定之雙方應履行而尚未執(zhí)行完畢的義務與責任。

　　第十三條補充與變更

　　本合同可根據(jù)各方意見進行書面修改或補充，由此形成的補充合同，與合同具有相同法律效力。

　　第十四條不可抗力

　　任何一方因有不可抗力致使全部或部分不能履行本合同或遲延履行本合同，應自不可抗力事件發(fā)生之日起三日內，將事件情況以書面形式通知另一方，并自事件發(fā)生之日起三十日內，向另一方提交導致其全部或部分不能履行或遲延履行的證明。

　　第十五條附則

　　1．本合同自雙方的法定代表人或其授權代理人在本合同上簽字蓋章之日起生效。各方應在合同正本上加蓋騎縫章。

　　2．本協(xié)議—式_____份，具有相同法律效力。各方當事人各執(zhí)_____份，其余用于辦理手續(xù)所用。

　　甲方（蓋章）：_____ 乙方（簽字）：_______ 丙方（蓋章）：_______

　　授權代理人：（簽字）__ 授權代理人：（簽字）_ 授權代理人：（簽字）_

　　單位地址：____________ 單位地址：____________單位地址：____________

　　郵政編碼：____________ 郵政編碼：___________ 郵政編碼：___________

　　聯(lián)系電話：___________ 聯(lián)系電話：____________聯(lián)系電話：____________

　　傳真：______ 傳真：______ 傳真：___

　　電子信箱：___________ 電子信箱：___________ 電子信箱：___________

　　開戶銀行：___________ 開戶銀行：____ 開戶銀行：_______

　　賬號：_______________ 賬號：_________ 賬號：_________

　　股權激勵協(xié)議書篇2

　　甲方：__________

　　法定代表人：__________

　　乙方：__________

　　身份證號：__________

　　丙方：__________

　　身份證號：__________

　　鑒于：__________

　　公司(以下簡稱"公司")于 _____年 _____月 _____日在工商部門登記，注冊資本金總額為人民幣 _____元;乙方、丙方系公司員工，分別于 _____年 _____月 _____日、 _____年 _____月 _____日入職公司，曾對公司做出貢獻，公司有意對乙方、丙方進行額外獎勵和激勵;根據(jù)公司《股權激勵計劃》、《股東會決議》及國家相關法律法規(guī)及政策之規(guī)定，公司決定贈與乙方、丙方激勵股權�，F(xiàn)甲、乙、丙三方經(jīng)友好協(xié)商，針對贈與激勵股權一事，訂立如下協(xié)議條款，以資三方共同遵守：__________

　　一、激勵股權的定義

　　除非本協(xié)議條款另有說明，下列用語含義如下：__________

　　1.激勵股權：__________指公司對內名義上的股權，激勵股權擁有者不是甲方在工商注冊登記的實際股東，激勵股權的擁有者僅享有參與公司利潤的分配權，而無所有權和其他權利。此激勵股權對內、對外均不得轉讓，不得繼承。

　　2.分紅：__________指公司按照《中華人民共和國公司法》及《公司章程》的規(guī)定確定可分配的利潤總額，各股東按所持股權(包括公司實際股東持有的股權及本協(xié)議下的激勵股權)的比例進行分配所得的紅利。

　　二、激勵股權的總額

　　甲方以形成股東會決議的形式，同意乙方、丙方各自受贈5%的激勵股權。

　　三、激勵股權的行使條件

　　1.甲方根據(jù)《股權激勵方案》的規(guī)定，對乙方、丙方進行業(yè)績考核，計算出乙方、丙方可分紅的比例。

　　2.甲方在每年度的三月份將乙方、丙方可得分紅一次性支付給乙方、丙方。

　　3.乙方可得分紅應當以人民幣形式支付，除非乙方、丙方同意，甲方不得以其它形式支付。

　　4.乙方、丙方對甲方負有忠實義務和勤勉義務，不得有任何損害公司利益和形象的行為。

　　5.乙方、丙方對本協(xié)議的內容承擔保密義務，不得向第三人泄露本協(xié)議中乙方所得股份以及分紅等情況。

　　若乙方、丙方離開甲方公司的，乙方、丙方仍應遵守本條第4、5項約定。

　　四、激勵股權變更及其消滅

　　1.因公司自身經(jīng)營原因，需調整公司人員數(shù)量或結構，公司有權收回乙方所持全部激勵股權。

　　2.乙方、丙方有下列行為的，甲方視情況給予乙方、丙方支付當年應分配股權分紅，并收回乙方、丙方所持激勵股權：__________

　　勞動合同期滿，未就是否繼續(xù)簽訂合同達成一致意見的;

　　乙方、丙方因過失等原因被公司辭退的;

　　違反規(guī)定收受或給他人回扣等商業(yè)賄賂行為的;

　　采取提供虛假報表或文件、竊取他人商業(yè)秘密等違反法律法規(guī)及規(guī)章的`手段成就激勵股權行使條件的;

　　(5)嚴重失職、營私舞弊、濫用職權，給公司造成重大損失的;

　　(6)在公司服務期間進行賭博或實施其他違反《治安管理法》規(guī)定的行為而被行政拘留的;

　　(7) 在公司服務期間，從事違法行為而被刑事拘留、逮捕或受到刑事處罰的;

　　(8)任職期間違反公司法的相關規(guī)定從事兼職的;

　　(9)具有《公司法》第一百四十九條規(guī)定的禁止從事的行為之一的;

　　(10)嚴重違反公司的規(guī)章制度以及其他的故意或重大過失行為，給公司造成嚴重影響或重大損失的。

　　五、違約責任

　　1.如甲方違反本協(xié)議約定，遲延支付或者拒絕支付乙方、丙方可得分紅的，應按可得分紅總額的 %向乙方支付違約金。

　　2.如乙方、丙方違反本協(xié)議約定，甲方有權視情況相應減少或者不予支付乙方、丙方可得分紅，并有權單方解除本協(xié)議。給甲方造成損失的，乙方、丙方應當承擔賠償責任。

　　六、爭議的解決

　　因本合同引起的或與本合同有關的任何爭議，由合同各方協(xié)商解決，也可由有關部門調解。協(xié)商或調解不成的，應向所在地有管轄權的人民法院起訴。

　　七、協(xié)議的生效

　　1.甲方股東會決議表示同意是本協(xié)議的前提，《股東會決議》、《股權激勵計劃》、《股權激勵計劃實施細則》及《股權激勵方案》是本協(xié)議生效之必要附件，與本協(xié)議具有同等效力。

　　2.本協(xié)議與甲、乙、丙三方簽訂的勞動合同相互獨立，乙方、丙方在享受激勵股權分紅的同時，仍可根據(jù)與甲方簽訂的勞動合同享受甲方給予的其他待遇。

　　3. 本協(xié)議一式三份，三方各持一份，自三方簽字或蓋章之日起生效。

　　簽署時間：__________ _____年 _____月 _____日

　　甲方(蓋章)：__________

　　聯(lián)系人：__________

　　聯(lián)系方式：__________

　　地址：__________

　　乙方(簽字)：__________

　　聯(lián)系人：__________

　　聯(lián)系方式：__________

　　地址：__________

　　丙方(簽字)：__________

　　聯(lián)系人：__________

　　聯(lián)系方式：__________

　　地址：__________

　　股權激勵協(xié)議書篇3

　　甲方：__________

　　法定代表人：__________

　　乙方：__________

　　身份證號：__________

　　鑒于：__________

　　公司(以下簡稱"公司")于_____年_____月_____日在工商部門登記，注冊資本金總額為人民幣_____元;乙方系公司員工，于_____年_____月_____日入職公司，曾對公司做出貢獻，公司有意對乙方進行額外獎勵和激勵;根據(jù)公司《股權激勵計劃》、《股東會決議》及國家相關法律法規(guī)及政策之規(guī)定，公司決定贈與乙方激勵股權�，F(xiàn)甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，針對贈與激勵股權一事，訂立如下協(xié)議條款，以資雙方共同遵守：

　　一、激勵股權的定義

　　除非本協(xié)議條款另有說明，下列用語含義如下：

　　1.激勵股權：指公司對內名義上的股權，激勵股權擁有者不是甲方在工商注冊登記的實際股東，激勵股權的擁有者僅享有參與公司利潤的分配權，而無所有權和其他權利。此激勵股權對內、對外均不得轉讓，不得繼承。

　　2.分紅：指公司按照《中華人民共和國公司法》及《公司章程》的規(guī)定確定可分配的利潤總額，各股東按所持股權(包括公司實際股東持有的股權及本協(xié)議下的激勵股權)的比例進行分配所得的紅利。

　　二、激勵股權的總額

　　1.甲方以形成股東會決議的形式，同意乙方受贈股的激勵股權。

　　2.甲方每年可根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)及對公司的貢獻，參照公司業(yè)績的情況，增加或減少乙方受贈激勵股權的份額。

　　三、激勵股權的行使條件

　　1.甲方根據(jù)《股權激勵方案》的規(guī)定，對乙方進行業(yè)績考核，計算出乙方可分紅的比例。

　　2.甲方在每年度的三月份將乙方可得分紅一次性支付給乙方。

　　3.乙方可得分紅應當以人民幣形式支付，除非乙方同意，甲方不得以其它形式支付。

　　4.乙方對甲方負有忠實義務和勤勉義務，不得有任何損害公司利益和形象的.行為。

　　5.乙方對本協(xié)議的內容承擔保密義務，不得向第三人泄露本協(xié)議中乙方所得股份以及分紅等情況。

　　若乙方離開甲方公司的，乙方仍應遵守本條第4、5項約定。

　　四、激勵股權變更及其消滅

　　1.因公司自身經(jīng)營原因，需調整公司人員數(shù)量或結構，公司有權收回乙方所持全部激勵股權。

　　2.乙方有下列行為的，甲方視情況給予乙方支付當年應分配股權分紅，并收回乙方所持激勵股權：

　　雙方勞動合同期滿，未就是否繼續(xù)簽訂合同達成一致意見的;

　　乙方因過失等原因被公司辭退的;

　　違反規(guī)定收受或給他人回扣等商業(yè)賄賂行為的;

　　采取提供虛假報表或文件、竊取他人商業(yè)秘密等違反法律法規(guī)及規(guī)章的手段成就激勵股權行使條件的;

　　(5)嚴重失職、營私舞弊、濫用職權，給公司造成重大損失的;

　　(6)在公司服務期間進行賭博或實施其他違反《治安管理法》規(guī)定的行為而被行政拘留的;

　　(7)在公司服務期間，從事違法行為而被刑事拘留、逮捕或受到刑事處罰的;

　　(8)任職期間違反公司法的相關規(guī)定從事兼職的;

　　(9)具有《公司法》第一百四十九條規(guī)定的禁止從事的行為之一的;

　　(10)嚴重違反公司的規(guī)章制度以及其他的故意或重大過失行為，給公司造成嚴重影響或重大損失的。

　　五、違約責任

　　1.如甲方違反本協(xié)議約定，遲延支付或者拒絕支付乙方可得分紅的，應按可得分紅總額的____%向乙方支付違約金。

　　2.如乙方違反本協(xié)議約定，甲方有權視情況相應減少或者不予支付乙方可得分紅，并有權單方解除本協(xié)議。給甲方造成損失的，乙方應當承擔賠償責任。

　　六、爭議的解決

　　七、協(xié)議的生效

　　2.本協(xié)議與甲、乙雙方簽訂的勞動合同相互獨立，乙方在享受激勵股權分紅的同時，仍可根據(jù)甲乙雙方簽訂的勞動合同享受甲方給予的其他待遇。

　　3.本協(xié)議一式____份，雙方各持____份，自雙方簽字或蓋章之日起生效。

　　簽署時間：_________年_____月_____日

　　甲方(蓋章)：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系方式：__________地址：__________

　　乙方(簽字)：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系方式：__________地址：__________

　　股權激勵協(xié)議書篇4

　　本股權激勵協(xié)議(以下簡稱"本協(xié)議"或"本激勵協(xié)議")由下列各方于 ______年 ______月 ______日簽署：

　　控股股東：___________

　　身份證號：___________

　　住址：___________

　　聯(lián)系方式：___________

　　目標公司：___________

　　統(tǒng)一社會信用代碼：___________

　　注冊地址：___________

　　法定代表人：___________

　　激勵對象姓名：___________

　　身份證號：___________

　　鑒于乙方以往對甲方的貢獻和為了激勵乙方更好的工作，也為了使甲、乙雙方進一步提高經(jīng)濟效益，經(jīng)雙方友好協(xié)商，雙方同意甲方以虛擬股的方式對乙方的工作進行獎勵和激勵。為明確雙方的權利義務，特訂立以下協(xié)議：

　　一、定義

　　除非本合同條款或上下文另有所指，下列用語含義如下：

　　1.股份：指__________公司在工商部門登記的注冊資本金，總額為人民幣 ______元，按每股人民幣 ______元計，共計_____股。

　　2.虛擬股：指__________公司名義上的股份，虛擬股擁有者不是甲方在工商注冊登記的實際股東，虛擬股的擁有者僅享有公司年終利潤的參與分配權，而無所有權和其他權利;不得轉讓和繼承。

　　3.分紅：指__________公司年終按照公司章程規(guī)定可分配的利潤。

　　二、虛擬股的授予及可得紅利的計算標準

　　甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)，無需乙方實際出資，授予乙方虛擬股股。

　　1.乙方取得的虛擬股股份記載在公司內部虛擬股股東名冊，由甲乙雙方簽字確認，但對外不產生法律效力;乙方不得以此虛擬股對外作為在甲方擁有資產的依據(jù)。

　　2.每年會計年終，根據(jù)甲方的稅后利潤扣除提取的10%的法定公積金的余額計算每股可分配利潤。

　　3.乙方年終可得分紅為乙方的虛擬股股數(shù)乘以每股可分配利潤。

　　三、紅利的支付

　　1.在確定乙方可得分紅的七個工作日內，甲方將乙方可得分紅的 _____%支付給乙方;

　　2.乙方應得的虛擬股紅利以人民幣形式支付，除非乙方同意，甲方不得以其它形式支付;

　　3.乙方可得分紅的.其他部分暫存甲方賬戶并按年化3%計息，按照下列規(guī)定支付或處理：

　　本合同期滿時，甲、乙雙方均同意不再繼續(xù)簽訂勞動合同的，乙方未提取的可得分紅在合同期滿后的二年內，由甲方按每年二分之一的額度支付給乙方。

　　本合同期滿時，甲方要求續(xù)約而乙方不同意的，乙方未提取的可得分紅的一半由甲方在合同期滿后的三年內按每年三分之一支付;可得分紅的另一半歸屬甲方。

　　乙方提前終止與甲方簽訂的勞動合同或者乙方違反勞動合同的有關規(guī)定或甲方的規(guī)章制度而被甲方解職的，乙方未提取的可得分紅歸屬甲方，乙方無權再提取。

　　四、虛擬股與其他待遇關系

　　乙方在獲得甲方授予的虛擬股同時，仍可根據(jù)甲乙雙方簽訂的勞動合同享受甲方給予的其他待遇。

　　五、合同期限

　　1.本合同期限為 ______年，于 ______年 ______月 ______日開始，并于 ______年 ______月 ______日屆滿;

　　2.合同期限的續(xù)展：

　　本合同于到期日自動終止，除非雙方在到期日之前簽署書面協(xié)議，續(xù)展本合同期限。

　　六、合同終止

　　1.本合同于合同到期日終止，除非雙方按5.2條約定續(xù)約;

　　2.如甲、乙雙方的勞動合同終止，本合同也隨之終止。

　　3.雙方持續(xù)的義務：

　　本合同終止后，本合同第7條的規(guī)定甲、乙雙方仍須遵守。

　　七、保密義務

　　乙方對本協(xié)議的內容承擔保密義務，不得向第三人泄露本協(xié)議中乙方所得虛擬股股數(shù)以及分紅等情況，除非事先征得甲方的許可。

　　八、違約責任

　　1.如乙方違反《勞動合同》第_____條，甲方有權提前解除本合同;

　　2.如乙方違反本協(xié)議的第七條之規(guī)定，甲方有權提前解除本合同。

　　九、爭議的解決

　　1.協(xié)商，因本合同引起的相關爭議，雙方應首先通過友好協(xié)商來解決。

　　2.仲裁，如果雙方協(xié)商不成，則將該爭議提交甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會仲裁。

　　十、其他規(guī)定

　　1.合同生效

　　合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。

　　2.合同修改

　　本合同不得以口頭方式修改，而須以雙方簽署書面文件的方式修改。

　　3.合同文本

　　本合同以中文寫就，正本一式 ______份，雙方各持 ______份。

　　4.本合同為甲乙雙方簽訂的勞動合同的補充，履行本合同不影響原勞動合同所約定的權利義務。

　　簽署時間：___________ ______年 ______月 ______日

　　甲方(蓋章)：___________

　　聯(lián)系人：___________

　　聯(lián)系方式：___________

　　地址：___________

　　乙方(簽字)：___________

　　聯(lián)系人：___________

　　聯(lián)系方式：___________

　　地址：___________

　　股權激勵協(xié)議書篇5

　　甲方：

　　身份證號碼：

　　住所：

　　乙方：

　　身份證號碼：

　　住所：

　　鑒于：

　　______有限公司（以下簡稱“公司”）為依據(jù)中國法律設立并有效存續(xù)的有限責任公司，注冊資本______萬元人民幣。

　　公司正準備改制，甲方為了充分調動公司管理人員的工作積極性，激勵所有對公司有特別貢獻的優(yōu)秀員工，促進公司持續(xù)、穩(wěn)步、高速發(fā)展，增強公司管理人員的歸屬感，現(xiàn)根據(jù)有關法律、法規(guī)，甲方擬將其持有的公司______％的股權轉讓給乙方。為了保證股權轉讓和激勵的順利實施，保障公司、甲方和乙方的合法權益，雙方根據(jù)“平等自愿、協(xié)商一致”的原則，簽訂本協(xié)議，明確雙方的權利、義務，以共同遵守履行。

　　風險提示：

　　股權激勵方案落地要注意簽訂書面合同，不能僅僅公布實施方案及與激勵對象口頭約定，或以勞動合同替代股權激勵合同。

　　中關村在線就是反面例子：公司與若干技術骨干簽訂《勞動合同》，約定乙方工作滿12個月后可以獲得甲方分配的股權8萬股。這所謂“8萬股”的不清晰約定就成了定時炸彈：公司總股本有多少？8萬股占公司總股本的比例？該比例對應有多少權益，權益價值按凈資產還是市值核定？凡此種種，均沒有明確約定，以致最后產生糾紛。

　　一、定義

　�。薄ⅰ肮蓹唷笔侵讣追礁鶕�(jù)本協(xié)議轉讓給乙方的公司股權，也指公司改制為股份有限公司后，該股權所對應的公司股份。由于本次股權轉讓以較低的價格進行，所以本次股權轉讓對乙方具備一定的激勵性。

　　２、“股權轉讓款”是指乙方因獲得股權而需要向甲方支付的款項。

　�。�、“股權轉讓完成日”是指雙方共同辦理股權變更登記手續(xù)完畢之日。

　�。�、“登記機構”指對股權登記享有管轄權和/或管理權的有權政府部門。

　�。�、“法律”指適用的法律、法規(guī)、條例、地方性法規(guī)、中央和地方政府規(guī)章和規(guī)范性文件、能構成法律淵源的司法解釋和判例。

　　二、股權數(shù)量和認購價格

　�。薄⒓追桨凑找曳降穆毼�、工作表現(xiàn)等，決定將甲方持有的公司______％的股權轉讓給乙方。

　�。�、根據(jù)公司______年____月____日公司財務賬面上明確的公司凈資產值（不包括公司原股東已經(jīng)決議分配的公司利潤）乘以本次轉讓的股權比例確定本次股權轉讓的價格。

　�。场⒏鶕�(jù)本協(xié)議第二款第二項確定的股權轉讓價格，即乙方需要支付給甲方的股權轉讓款為人民幣______元。乙方應當在本協(xié)議簽訂之日起______個工作日內向甲方支付______元，其余款項乙方應當在______年____月____日之前支付給甲方。

　　三、甲方的權利和義務

　�。�、甲方保證并承諾，甲方按照本協(xié)議的約定將股權轉讓給乙方，不影響乙方原先在公司享有的薪資和福利。

　�。病⒓追奖ＷC并承諾，將配合公司向登記機構辦理關于本協(xié)議項下股權變更登記的手續(xù)。

　　四、乙方的權利和義務

　　１、自股權轉讓完成之日起，乙方有權參加公司利潤分配，本次股權轉讓完成日之前公司的未分配利潤（不包括公司原股東已經(jīng)決議分配的利潤），由公司新老股東共享。

　�。�、自股權轉讓完成之日起，乙方成為公司正式股東，享有法律和公司章程規(guī)定的公司股東權利，包括但不限于表決權、決策權，但一定期限內乙方對所持的公司股權的處分權（包括但不限于轉讓、贈與等）受到本協(xié)議的限制。

　　五、權利的限制和相關利益安排

　　１、本協(xié)議簽訂之日至______日起______年內，除了本條規(guī)定的情況外，乙方不得處理本協(xié)議項下的股權（包括但不限于將本協(xié)議項下股權轉讓、贈與給乙方以外的第三人）。

　　２、出現(xiàn)如下情形時，乙方有義務以本協(xié)議約定的`股權轉讓價格（本協(xié)議第二款第３項約定的價款）將股權轉讓給甲方或甲方指定的第三人。

　�。ǎ保┍緟f(xié)議簽訂之日至______日起______年內，乙方離開公司的（不包括本協(xié)議第五款第３項規(guī)定的各種情況）；

　�。ǎ玻┍緟f(xié)議簽訂之日至______日起______年內，乙方有泄露公司商業(yè)和/或技術秘密行為的；

　�。ǎ常┍緟f(xié)議簽訂之日至______日起______年內，乙方為了自身利益或者任何第三方（包括但不限于單位和自然人）利益，從事與公司有同業(yè)競爭關系的行為；

　�。ǎ矗┍緟f(xié)議簽訂之日至______日起______年內，乙方有其他嚴重損害公司利益或嚴重違反公司制度和勞動紀律行為的。

　　３、本協(xié)議簽訂之日起至______日起______年內，乙方因為以下情形離開公司的不視為對本協(xié)議的違反，乙方處理本協(xié)議項下股權不受本協(xié)議的限制。

　�。ǎ保┮曳揭蛲诵荻x開公司的；

　�。ǎ玻┮曳揭騿适趧幽芰Χx開公司的；

　　（３）乙方因精神病喪失民事行為能力離開公司的；

　�。ǎ矗┮曳�?jīng)]有嚴重違反公司勞動紀律或嚴重損害公司利益行為的情況下，甲方因經(jīng)營需要而主動解除勞動合同的。

　　六、股權的回購

　�。�、在股權轉讓完成日起二年內，公司沒有成功上市發(fā)行股票的，在乙方要求下，甲方承諾將按照本條的規(guī)定對本協(xié)議項下的股權進行回購。

　�。ǎ保┘追交刭彽膬r格為本協(xié)議第二款第３項約定的股權轉讓款，即______元人民幣；

　�。ǎ玻┘追綉斣谝曳教岢龌刭徱笾掌餩_____個工作日內，支付股權轉讓款的______％，余款應當在股權過戶給甲方之日起的五個工作日內付清；

　　（３）如果在乙方提出回購要求時，乙方仍未按照本協(xié)議第二款第３項的約定支付完畢股權轉讓款，則甲方僅按照上款的規(guī)定，向乙方支付乙方已經(jīng)支付的股權轉讓款數(shù)額。甲方可以同時要求乙方承擔其未按照本協(xié)議第二款第３項的約定付款的違約責任，即要求乙方支付未按期支付部分每日萬分之______的違約金。甲方可以在向乙方支付回購款項時，直接扣除該違約金。

　　２、乙方在股權轉讓完成日起二年內所享受的股東權利（包括但不限于分紅）并不因為回購而退回或補償甲方，乙方所承擔的股東義務，甲方也不給予任何形式的補償。

　　七、違約責任

　　本協(xié)議任何一方在本協(xié)議中所作的任何陳述與保證是錯誤或不真實的，或該陳述與保證并未得以及時、適當?shù)芈男�，則應視為該方違約，或任何一方違反其在本協(xié)議項下的任何義務或責任，或者未按照本協(xié)議的條款和條件履行本協(xié)議項下的義務、責任或者承諾，均構成本協(xié)議項下之違約。任何一方違約，違約方除應履行本協(xié)議規(guī)定的其他義務外，還有義務賠償守約方因其違約所遭受的損失、損害、費用和責任以及承擔本協(xié)議其他條款和條件約定的、或者本協(xié)議所適用法律規(guī)定的其他違約責任。

　　八、爭議的解決

　　履行本協(xié)議一旦發(fā)生爭議，雙方應首先通過友好協(xié)商加以解決，協(xié)商不成可起訴于原告所在地人民法院。

　　第九條、保密義務

　　１、甲方和乙方有義務對本協(xié)議的內容進行保密。甲方除了根據(jù)工作的需要向公司其他股東或其他相關人員透露本協(xié)議內容外，不得向其他任何人員透露本協(xié)議內容。

　�。病⒁曳讲坏脤⒈緟f(xié)議的內容向任何人透露，也不得向公司其他管理人員打聽其受讓的股權情況。

　�。�、乙方如泄露本協(xié)議內容的，甲方可以要求乙方按照第五款的規(guī)定將股權返還甲方或給予甲方補償。

　　十、其他

　�。�、公司的其他所有股東保證并承諾在按照本協(xié)議向乙方轉讓公司股權時，相互放棄對本協(xié)議項下股權的優(yōu)先受讓權。

　　２、本協(xié)議項下股權轉讓和其他法律行為涉及的國家稅收（包括但不限于個人所得稅等），按照法律、法規(guī)及其他規(guī)范性文件規(guī)定由協(xié)議雙方各自承擔，如果規(guī)定未明確由哪一方承擔的，則由甲方和乙方各半承擔。

　�。�、本協(xié)議為本次股權轉讓的最終協(xié)議，如協(xié)議雙方在本此之前簽訂的其他協(xié)議或文件的內容與本協(xié)議不一致的，均以本協(xié)議為準。

　�。�、本協(xié)議______式______份，雙方各執(zhí)______份。

　�。怠⒈緟f(xié)議自雙方簽訂后生效。

　　甲方（簽字或蓋章）：

　　______年______月______日

　　乙方（簽字或蓋章）：

　　______年______月______日

　　股權激勵協(xié)議書篇6

　　甲方：___________

　　地址：___________

　　法定代表人：___________

　　乙方：___________

　　身份證號：___________

　　地址：___________

　　根據(jù)公司法的有關規(guī)定，按照甲方股東會、董事會的有關決議，就甲方獎勵乙方股票期權訂立如下協(xié)議：

　　一、資格

　　乙方自_____年___月___日起在甲方服務，現(xiàn)擔任_____一職，屬于公司_____人員，經(jīng)甲方薪酬委員會按照甲方公司有關規(guī)定進行評定，確認乙方具有被獎勵股票期權的資格。

　　二、股票期權的獎勵

　　在本協(xié)議簽署時，甲方獎勵乙方公司股票期權，期權數(shù)額為_____％股，乙方無需向甲方支付的對價。

　　三、行權

　　１、乙方持有的股票期權自獎勵之日起五年后進入行權期。

　�。�、乙方在本協(xié)議簽訂五年后的后，乙方可以以市價格行權。

　�。�、行權價為行權當日股票價的平均。

　�。�、當甲方發(fā)生送股、轉增、配股、增發(fā)新股等影響公司總股本數(shù)量的情況時，乙方所持有的股票期權所對應的股票期權數(shù)量按比例作相應的調整，但涉及到配股、增發(fā)需要認購的'，其認購款乙方自行支付。

　　四、乙方持有的股票期權依法享有股東部分權利。

　　自協(xié)議簽署之日起，乙方即擁有轉讓股份的收益權，但在行權前無所有權和表決權。在股權轉讓完成之前，乙方亦不得領取轉讓股份的分紅，但可以用于向出讓方購買股權。在受讓方繳清全部股權轉讓價款后，出讓方協(xié)助受讓方完成股權變更手續(xù)。

　　五、乙方持有的股票期權在行權期之前由甲方公司管理其股權。

　　乙方不得以任何形式轉讓、出售、交換、計帳、抵押、擔保、償還債務等，甲方可以根據(jù)實際情況，部分或全部取消從事上述行為的股票期權獲得人以后年度股票期權獎勵資格或延長其行權期。

　　六、股票期權的獎勵、行權變現(xiàn)的終止或凍結

　�。�、本合同簽訂后五年內，當乙方因個人原因被辭退、解雇、離職時；當乙方嚴重失職、瀆職、被判定刑事責任時；當乙方由于索賄、受賄、泄漏甲方技術秘密(包括在正常離職后的約定時期)、損害甲方聲譽等行為給甲方造成損失時，甲方均有權決定乙方以后年度股票期權獎勵的取消和行權變現(xiàn)的終止、凍結。

　�。病敿追桨l(fā)生合并、分立、購并、減資等情況時，甲方有權根據(jù)具體的情況決定乙方持有的股票期權提前加速行權變現(xiàn)、終止或凍結。

　　七、甲方出現(xiàn)以下情況時，乙方持有的股票期權未行權變現(xiàn)部分必須終止行權并凍結

　　１、因經(jīng)營虧損導致停牌、破產或解散的；

　�。�、出現(xiàn)重大違法、違規(guī)行為；

　�。�、股東大會作出特別決議的。

　　八、乙方指定為乙方的繼承人，繼承人情況如下

　　姓名：__________

　　性別：__________

　　身份證號碼：__________

　　通訊地址：__________

　　電話：__________

　　說明事項：__________

　　九、聘用關系

　　甲方與乙方簽署本合同不構成甲方對乙方聘用關系的承諾，甲方對乙方的聘用關系仍按照雙方勞動合同的有關約定執(zhí)行。

　　十、承諾

　�。薄⒓追綄τ讵剟钜曳降墓善逼跈嘈袡嘧儸F(xiàn)將遵守承諾，除非出現(xiàn)法律法規(guī)及公司特殊規(guī)定的情況，不得無故終止乙方行使變現(xiàn)的權利和凍結乙方所持有的股票期權，不得終止本合同。２、甲方有義務向乙方提供有關本次股票期權激勵計劃的實施情況、實施細則和管理辦法。乙方必須了解甲方關于本次股票期權激勵計劃的有關規(guī)定。

　　３、乙方承諾：在本合同及股票期權激勵計劃實施中所提供的資料均真實有效，并對其承擔全部法律責任。

　　４、乙方承諾：依法承擔股票期權激勵計劃實施中的納稅義務。

　　十一、聲明

　　甲方本次股票期權激勵計劃如果得不到股東會或股東大會審議通過或受到有關證券監(jiān)管部門的強力干預或者在實施的過程中遇到有關法律、政策等的變化導致甲方無法履行本協(xié)議的，甲方不負任何責任。

　　十二、合同的終止

　　乙方違反本合同的有關規(guī)定，違反甲方關于股票期權激勵的規(guī)章制度或者國家有關的法律和政策，甲方有權視具體情況通知乙方終止本合同而不需承擔任何責任。

　　十三、爭議的解決合同中有約定的按照約定進行解決，本合同未約定的按照甲方關于本次股票期權激勵計劃中的相關規(guī)章制度的有關規(guī)定進行解決。均未涉及的部分，按照國家有關法律和公平合理的原則解決。

　　甲、乙雙方對于本合同執(zhí)行過程中發(fā)生的爭議應協(xié)商解決；協(xié)商未果的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。

　　十四、其他

　�。�、本合同經(jīng)過雙方協(xié)商后可以增加補充協(xié)議，補充協(xié)議的內容為本合同的一部分，具有同等的法律效力。

　�。�、本合同雙方共同約定適用于中華人民共和國《民法典》。

　�。�、本合同生效后，甲方根據(jù)實際情況和管理部門的要求對本次股票期權激勵計劃所制定的新的規(guī)章制度適用于本合同，乙方應該遵照執(zhí)行。

　　４、本合同有效期為自_____年___月___日始至_____年___月___日止。

　�。�、本合同_____式_____份，甲、乙雙方各執(zhí)_____份，具有同等法律效力，合同自雙方簽字蓋章之日起生效。

　　甲方（蓋章）：__________

　　法人代表簽名：__________

　　__________年__________月__________日

　　乙方：__________（簽名或蓋章）

　　__________年__________月__________日

　　股權激勵協(xié)議書篇7

　　股權轉讓方(以下簡稱甲方)：

　　身份證號：

　　地址：

　　股權受讓方(以下簡稱乙方)：

　　身份證號：

　　地址：

　　股權激勵方：xx(以下簡稱“xx公司”)

　　甲方為xx公司股東，占有 %股權。乙方為xx公司高級管理人員，任職。

　　為更好的激勵xx公司高級管理人員勤勉盡責地為公司的長期發(fā)展服務，使其能夠以股東的身份參與企業(yè)決策﹑分享利潤﹑承擔風險，經(jīng)xx公司股東會決議，同意甲方以股權激勵形式與乙方簽訂股權激勵協(xié)議。現(xiàn)甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國公司法》、《中華人民共和國證券法》的規(guī)定，經(jīng)協(xié)商一致，就股權激勵事宜，達成如下協(xié)議：

　　一、股權轉讓對價。

　　1.1 甲方將其持有的xx公司 %的股權轉讓給乙方，作為股權激勵。乙方無需支付任何價款。

　　1.2乙方擔任職務，全面負責xx公司日常經(jīng)營管理工作，且在協(xié)議生效后需持續(xù)在xx公司工作5年，全力保證公司每年業(yè)務目標的實現(xiàn)，此作為接受股權激勵的條件。

　　二、甲方保證。

　　2.1甲方保證對其擬轉讓給乙方的股權擁有完全處分權，保證該股權沒有設定質押，保證股權未被查封，并免遭第三人追索，否則甲方應當承擔由此引起一切經(jīng)濟和法律責任。

　　三、乙方股東權。

　　3.1 乙方有權查閱、復制公司章程、股東會會議記錄、董事會會議決議、監(jiān)事會會議決議和財務會計報告。乙方要求查閱公司會計賬簿的，應當向xx公司提出書面請求，說明目的。

　　3.2 乙方有權通過股東會參與xx公司經(jīng)營的重大決策，乙方有權參加xx公司的股東會并就會議事項按其股權比例進行表決。

　　3.3 乙方有權按照股權比例分取紅利。

　　3.4自協(xié)議生效之日起，乙方在xx公司持續(xù)工作滿5年后，方可自由處分已轉讓股權，處分股權包括股權轉讓、質押、以股權出資等。

　　四、股權變更登記。

　　4.1自本協(xié)議簽訂之日起30日，雙方應辦妥相關工商登記變更手續(xù)。

　　4.2 因甲方原因未能辦妥相關工商登記變更手續(xù)的，不影響乙方股東權利的行使。

　　4.3在本次股權轉讓過程中發(fā)生的有關費用(如公證、評估或審計、工商變更登記等費用)，由甲方承擔。

　　五、乙方承諾。

　　5.1 做為股權轉讓的條件之一，協(xié)議簽訂后，乙方需要持續(xù)在xx公司工作5年以上,不得自動離職。

　　5.2協(xié)議簽訂后5年內，乙方不得處分已轉讓的股權，處分股權包括股權轉讓、質押、以股權出資等。

　　5.3乙方應當與xx公司簽訂并遵守《競業(yè)禁止協(xié)議》、《保密協(xié)議》，不得以任何不正當、不道德的行為損害xx公司的利益。不正當、不道德的'行為包括但不限于《競業(yè)禁止協(xié)議》、《保密協(xié)議》所規(guī)定的乙方應遵守的內容。

　　六、特別約定

　　6.1乙方違反上述第5.1條承諾時，甲方有權無償收回全部股權。

　　6.2乙方違反上述第5.2、5.3條承諾時，xx公司有權對乙方進行開除處理，同時甲方除有權無償收回全部股權外，還有權追回乙方從本協(xié)議生效之日起根據(jù)股權所收取的一切收益。造成甲方損失的，乙方賠償甲方的全部損失。

　　6.3按6.1、6.2，雙方應在乙方自動離職、被開除之日或乙方未遵守承諾起30日內辦妥相關的工商登記變更手續(xù)。未辦妥相關工商登記變更手續(xù)的，不影響甲方股東權利的行使。

　　6.4 乙方未按本協(xié)議6.1、6.2、6.3條約定及時將上述股權轉讓給甲方，并辦理相關工商登記變更手續(xù)的，每延遲一日，乙方需支付甲方違約金人民幣500元。

　　七、爭議解決方式。

　　因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關的任何爭議，甲乙雙方應友好協(xié)商解決，如協(xié)商不成，任一方均有權提交甲方所在地人民法院訴訟。

　　八、其他。

　　8.1 本協(xié)議書經(jīng)甲乙雙方簽字并經(jīng)公證處公證后生效。

　　8.2本協(xié)議書一式四份，甲乙雙方各執(zhí)一份，公證處執(zhí)一份，工商局備案登記一份。

　　8.3本協(xié)議簽訂后，自20xx年1月1日起生效，上述條款中涉及的“5年”，其起始時間均為20xx年1月1日。

　　8.4附件《xx公司20xx年12月31日庫存盤點表》作為本協(xié)議之不可分割部分，與本協(xié)議具有同樣法律效力。

　　以下無正文。

　　轉讓方：受讓方：

　　簽字蓋章：簽字蓋章：

　　日期：日期：

　　公證方：股權激勵方：廣州市xx計算機科技有限公司(公章)

　　簽字蓋章：代表簽署：

　　日期：日期：

　　股權激勵協(xié)議書篇8

　　甲方（公司）：

　　地址：

　　法定代表人：

　　聯(lián)系電話：

　　乙方（公司員工、激勵對象）：

　　身份證號碼：

　　地址：

　　聯(lián)系電話：

　　鑒于：

　　1、公司（以下簡稱“公司”）于______年______月______日在工商部門登記，注冊資本金總額為人民幣______萬元。

　　2、乙方系公司員工，從______年______月______日入職公司，曾對公司做出貢獻，公司有意對乙方進行額外獎勵和激勵；

　　3、根據(jù)公司《股權激勵計劃》、《股東會決議》及國家相關法律法規(guī)及政策之規(guī)定，公司同意由乙方出資認購公司______%的激勵股權。

　　現(xiàn)甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本協(xié)議，以資遵守：

　　一、激勵股權的定義

　　除非本協(xié)議條款或上下文另有所指，下列用語含義如下：

　　1、激勵股權：指公司對內名義上的股權，激勵股權擁有者不是甲方在工商注冊登記的實際股東，激勵股權的擁有者僅享有參與公司利潤的分配權，而無所有權和其他權利。此激勵股權對內、對外均不得轉讓，不得繼承。

　　2、分紅：指公司按照《中華人民共和國公司法》及《公司章程》的規(guī)定確定可分配的利潤總額，各股東按所持股權（包括公司實際股東持有的股權及本協(xié)議下的激勵股權）的比例進行分配所得的紅利。

　　二、激勵股權的總額

　　1、甲方以形成股東會決議的形式，同意乙方認購______股的激勵股權，認購價款為______元/股，共______元。

　　2、甲方每年可根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)及對公司的貢獻，參照公司業(yè)績的情況，可增加或減少乙方認購的激勵股權的份額。

　　三、激勵股權的行使條件

　　1、甲方根據(jù)《股權激勵方案》的'規(guī)定，對乙方進行業(yè)績考核，計算出乙方可分紅的比例。

　　2、甲方在每年度的四月份將乙方可得分紅一次性支付給乙方。

　　3、乙方的可得分紅應當以人民幣形式支付，除非乙方同意，甲方不得以其它形式支付。

　　4、乙方對甲方負有忠實義務和勤勉義務，不得有任何損害公司利益和形象的行為。

　　5、乙方對本協(xié)議的內容承擔保密義務，不得向第三人泄露本協(xié)議中乙方所得股份以及分紅等情況。

　　若乙方離開甲方公司的，乙方仍應遵守本條第4、5項約定。

　　四、激勵股權變更及其消滅

　　1、因公司自身經(jīng)營原因，需調整公司人員數(shù)量或結構，公司有權按上年末每股凈資產回購乙方所持全部激勵股權。

　　2、乙方有下列行為的，甲方視情況給予乙方支付當年應分配股權分紅，并按照乙方所購激勵股權的原值進行回購：

　�。�1）雙方勞動合同期滿，未就繼續(xù)履行合同達成一致的；

　�。�2）乙方因過失等原因被公司辭退的；

　　3、乙方有下列行為的，甲方可無須乙方同意直接回購乙方所持激勵股權，且無需支付對價或只需支付乙方所購價款的______%。

　　（1）違反規(guī)定收受或給他人回扣等商業(yè)賄賂行為的；

　　（2）采取提供虛假報表或文件、竊取他人商業(yè)秘密等違反法律法規(guī)及規(guī)章的手段成就激勵股權行使條件的；

　�。�3）嚴重失職、營私舞弊、濫用職權，給公司造成重大損失的；

　�。�4）在公司服務期間進行賭博或實施其他違反《治安管理處罰條例》規(guī)定的行為而被行政拘留的；

　�。�5）在公司服務期間，從事違法行為而被刑事拘留、逮捕或受到刑事處罰的；

　�。�6）任職期間違反公司法的相關規(guī)定從事兼職的；

　�。�7）具有《公司法》第一百四十九條規(guī)定的禁止從事的行為之一的；

　�。�8）嚴重違反公司的規(guī)章制度以及其他的故意或重大過失行為，給公司造成嚴重影響或重大損失的。

　　五、違約責任

　　1、如甲方違反本協(xié)議約定，遲延支付或者拒絕支付乙方可得分紅的，應按可得分紅總額的______%向乙方承擔違約責任。

　　2、如乙方違反本協(xié)議約定，甲方有權視情況相應減少或者不予支付乙方可得分紅，并有權解除本協(xié)議。給甲方造成損失的，乙方應當承擔賠償責任。

　　六、爭議的解決

　　因履行本協(xié)議發(fā)生爭議的，雙方首先應當友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成，則將該爭議提交公司所在地人民法院裁決。

　　七、協(xié)議的生效

　　1、甲方股東會決議表示同意是本協(xié)議的前提，《股東會決議》、《股權激勵計劃》、《股權激勵計劃實施細則》是本協(xié)議生效之必要附件，與本協(xié)議具有同等效力。

　　2、本協(xié)議一式兩份，雙方各持一份，自雙方簽字或蓋章之日起生效。

　　八、其他約定

　　本協(xié)議與甲、乙雙方簽訂的勞動合同相互獨立，乙方在享受激勵股權分紅的同時，仍可根據(jù)甲乙雙方簽訂的勞動合同享受甲方給予的其他待遇。

　　甲方：

　　乙方：

　　日期：

　　股權激勵協(xié)議書篇9

　　甲方（原始股東）：___________

　　身份證號碼：___________

　　乙方（原始股東）：___________

　　身份證號碼：___________

　　丙方（合作方）：___________

　　身份證號碼：___________

　　甲、乙、丙三方本著自愿、公平、平等互利、誠實信用的原則，根據(jù)《中華人民共和國公司法》等法律法規(guī)的規(guī)定，甲、乙、丙三方就___________股權期權贈與、持有、行權等有關事項達成如下協(xié)議：

　　第一條、甲方及公司基本狀況

　　甲方為___（以下簡稱“公司”）的原始股東，公司設立時注冊資本為人民幣叁百萬元，甲方的出資額為人民幣210萬元，本協(xié)議簽訂時甲方占公司注冊資本的70%，是公司的實際控制人。

　　乙方為___（以下簡稱“公司”）的原始股東，公司設立時注冊資本為人民幣叁百萬元，甲方的出資額為人民幣90萬元，本協(xié)議簽訂時乙方占公司注冊資本的30%。

　　甲方出于對公司長期發(fā)展的考慮，為激勵人才，留住人才，丙方與公司建立勞動協(xié)議關系時甲方自愿將持有的公司%股權無償贈與給乙方，丙方對該贈與行為表示同意和支持。（該股權在乙方離開公司時應當無償返還給甲方。）

　　第二條、股權無償贈與協(xié)議

　　丙方同意接收甲方無償贈與其持有公司___________%股權后，甲、丙雙方應當簽訂正式的股權贈與協(xié)議，丙方成為公司的正式股東，依法享有相應的股東權利。甲、丙雙方應當向工商部門辦理變更登記手續(xù)，公司向丙方簽發(fā)股東權利證書。

　　第三條、丙方（包括其自帶的翻譯人員___________）違反如下承諾，其自愿無條件將其持有公司___________%股權無償返還給甲方。

　　1、承諾為公司不斷引進整骨推拿、美發(fā)造型、美甲美睫、生活美容、美容針灸、營養(yǎng)保健、醫(yī)療美容（產品、器械、技術、技師、教育培訓等）。

　　2、承諾絕對在中國境內不直接或間接擁有管理、經(jīng)營、控制與本公司所從事業(yè)務相類似或相競爭的業(yè)務。

　　3、保證有關介紹給公司的業(yè)務不存在侵犯他人權利。

　　4、保證不存在任何未經(jīng)披露與任何第三方合作投資情形，也未為投資之目的`充當任何第三方受托人或代理人。

　　5、為確保公司的持續(xù)經(jīng)營，本人保證在公司的5年內不離職（前提條件公司為其辦理合法工作手續(xù)為前提條件），并保證在離職后5年內在中國境內不從事與本人在公司工作期間完全相同、相似的業(yè)務經(jīng)營活動，無論何時也不泄露原掌握的商業(yè)秘密

　　6、本人不在公司工作，應當配合甲方將所持的公司股權無條件返還給甲方。

　　7、如有違法行為被公司開除，本人承諾配合甲方將所持的公司股權無條件返還給甲方。

　　8、任職期間，本人保證維護企業(yè)正當權益，如存在職務侵占、受賄、從事與本企業(yè)（包括分支機構）經(jīng)營范圍相同的經(jīng)營活動、泄露商業(yè)秘密的行為的，本人愿意支付十倍于實際損失的違約金，同時愿意接受公司對于本人的行政處罰甚至開除處理；

　　9、本人保證所持干股不存在出售、相互或向第三方轉讓、對外擔保、質押或設置其它第三方權利等行為，否則，本人愿意由甲方無條件無償收回。

　　10、本人保證不向第三方透露公司對本人激勵的任何情況。

　　第四條、甲方通過以下方式繼續(xù)激勵丙方的方案

　　甲方根據(jù)公司利潤情況繼續(xù)對乙方進行激勵，方案如下：

　　1、公司稅后利潤達到人民幣___________萬元時，甲方自愿再將持有公司___________%股權的分紅權贈與丙方；

　　2、公司稅后利潤達到人民幣___________萬元時，甲方自愿再將持有公司___________%股權的分紅權贈與丙方；

　　3、公司稅后利潤達到人民幣___________萬元時，甲方自愿再將持有公司___________%股權的分紅權贈與丙方。

　　第五條、甲方、乙方的承諾

　　1、甲方、乙方保證公司賬目對丙方公開，保證丙方隨時查詢公司財務報表的權利。

　　2、甲方保證按照約定將持有公司的___________%股權在合同生效之后變更到丙方名下。

　　3、乙方對甲方將持有公司的___________%股權在合同生效之后變更到丙方名下表示同意。

　　4、甲方、乙方允許丙方在中國工作期間自帶翻譯一名（該翻譯與丙方存在雇傭關系，與公司和甲方、乙方不存在勞動關系和雇傭關系），翻譯人員傭金由公司支付，每日為人民幣肆佰元整。

　　5、甲方、乙方保證公司每年年末根據(jù)公司經(jīng)營情況向丙方出具財務報表，并根據(jù)稅后利潤情況按照各股東所持股權的比例及激勵方案分配紅利，每年分紅時間為第二年的一月15日前。

　　6、甲方、乙方保證公司有合法的經(jīng)營手續(xù)，不存在違法情況。如果公司存在違法情況，丙方有權隨時解除本協(xié)議，由此導致的損失由甲方、乙方承擔。

　　第六條、關于聘用關系的聲明

　　公司對丙方的聘用關系按勞動協(xié)議的有關約定執(zhí)行。

　　第七條、關于免責的聲明

　　屬于下列情形之一的，甲、乙雙方均不承擔違約責任：

　　甲、乙、丙三方簽訂本協(xié)議是依照協(xié)議簽訂時的國家現(xiàn)行政策、法律法規(guī)制定的。如果本協(xié)議履行過程中遇法律、政策等的變化致使甲方無法履行本協(xié)議的，甲方不負任何法律責任；

　　第八條、違約責任

　　1、如果甲方或丙方違法承諾和約定，將向對方支付違約金人民幣___________元；

　　2、如果違約方或者公司的損失超出約定的違約金，違約方應當按照守約方的實際損失對守約方進行賠償或者按照違約方因為違約行為獲取的利益全部賠償給守約方。

　　第九條、爭議的解決

　　本協(xié)議在履行過程中如果發(fā)生任何糾紛，甲、乙、丙三方應友好協(xié)商解決，協(xié)商不成，任何一方均可向公司住所地的人民法院提起訴訟，爭議解決適用法律為中國法律。

　　第十條、附則

　　1、本協(xié)議自三方簽章之日起生效。

　　2、本協(xié)議未盡事宜由雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等效力。

　　3、本協(xié)議一式四份，甲、乙、丙三方各執(zhí)一份，公司保存一份，四份具有同等效力。

　　甲方：___________

　　乙方：___________

　　丙方：___________

　　___________年___________月___________日

　　股權激勵協(xié)議書篇10

　　甲方：______有限公司

　　法定代表人：______身份證號碼：______

　　乙方：______身份證號碼：______

　　鑒于乙方以往對甲方的貢獻和為了激勵乙方更好的工作，也為了使甲、乙雙方進一步提高經(jīng)濟效益，經(jīng)雙方友好協(xié)商，雙方同意甲方以虛擬股權的方式對乙方的工作進行獎勵和激勵。為明確雙方的權利義務，特訂立以下協(xié)議：

　　一、基本定義

　　1．股權：指___公司在工商部門登記的注冊資本金，總額為人民幣___萬元，一定比例的股權對應相應金額的注冊資本金。

　　股權：指___公司對內名義上的股權，虛擬股權擁有者不是指甲方在工商注冊登記的實際股東，虛擬股權的擁有者僅享有參與公司年終凈利潤的分配權，而無所有權和其他權利。此虛擬股權對內、對外均不得轉讓，不得繼承。

　　2．分紅：指___公司按照《中華人民共和國公司法》及公司章程的規(guī)定可分配的稅后凈利潤總額，各股東按所持股權比例進行分配所得的紅利。

　　二、虛擬股標的`

　　1、經(jīng)過甲方全體股東一致同意，決定授予乙方______%或______萬元的虛擬股權，每股為人民幣______元整。

　　2、乙方取得的______%的虛擬股權不變更甲方公司章程，不記載在甲方公司的股東名冊，不做工商變更登記。乙方不得以此虛擬股權對外作為擁有甲方資產的依據(jù)。

　　3、每年度會計結算終結后，甲方按照公司法和公司章程的規(guī)定計算出上一年度公司可分配的稅后凈利潤總額。

　　4、乙方可得分紅為乙方的虛擬股比例乘以可分配的稅后凈利潤總額。

　�。ㄌ崾荆骸疤摂M股”建議以員工購買的方式而非贈予這樣激勵效果更強，但至于購買方式可以采用利潤折算公司估值后打折計算或買股增股的方式。）

　　三、虛擬股履行

　　1.甲方應在每年的三月份進行上一年度會計結算，得出上一年度稅后凈利潤總額，并將此結果及時通知乙方。

　　2.乙方在每年度的四月份享受分紅。甲方應在確定乙方可得分紅后的七個工作日內，將可得分紅一次性支付給乙方。

　　3.乙方的可得分紅應當以人民幣形式支付，除非乙方同意，甲方不得以其它形式支付。（提示：“虛擬股”履行的方式，建議分批實現(xiàn)，可以先兌現(xiàn)一半，剩余部分與勞動合同履行情況掛鉤，實現(xiàn)長期綁定員工的效果，若員工提前離職可不予兌現(xiàn)。）

　　四、協(xié)議期限

　　1、本合同期限為年，自年月日起至年月日止；

　　2、本合同于到期日自動終止，除非雙方在到期日之前簽署書面協(xié)議，續(xù)展本合同期限。

　　3、本協(xié)議與甲乙雙方簽訂的勞動合同相互獨立，履行及解除勞動合同不影響本協(xié)議所約定的權利義務。

　�。ㄌ崾荆骸疤摂M股”激勵一般3-5年為宜，以實現(xiàn)長期綁定員工的目前；在合同到期日前，可以對下一階段股權激勵重新簽訂書面協(xié)議。）

　　五、協(xié)議的權利義務

　　1、甲方應當如實計算年度可分配的稅后凈利潤，乙方對此享有知情權。

　　2、甲方應當及時、足額支付乙方可得分紅。

　　3、乙方對甲方負有忠實義務和勤勉義務，不得有任何損害公司利益和形象的行為。

　　4、乙方對本協(xié)議的內容承擔保密義務，不得向第三人泄露本協(xié)議中乙方所得虛擬股及股數(shù)以及分紅等情況。

　　5、若乙方離開甲方公司的，或者依據(jù)第六條變更、解除本協(xié)議的，乙方仍應遵守本條第3、4項約定。

　�。ㄌ崾荆骸疤摂M股”的實施方案可以是公開的，以達到激勵全員的目的；但是“虛擬股”針對個人的協(xié)議和具體股權比例、分紅金額都應當嚴格保密。）

　　六、協(xié)議的變更、解除和終止

　　1、甲方可根據(jù)乙方的工作情況將授予乙方的____%虛擬股權部分或者全部轉化為實際股權，但雙方應協(xié)商一致并另行簽訂股權轉讓協(xié)議。

　　2、甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致同意的，可以書面形式變更或解除本協(xié)議。

　　3、乙方違反本協(xié)議義務，給甲方造成損害的，甲方有權書面通知乙方解除本協(xié)議。

　　4、甲方公司解散、注銷或者乙方死亡的，本協(xié)議自行終止。

　　5、本合同于合同到期日終止，除非雙方按四2條規(guī)定續(xù)約；如甲、乙雙方的勞動合同終止，本合同也隨之終止。

　�。ㄌ崾荆骸疤摂M股”沒有繼承權，否則起不到激勵員工的效果，反而會增加反效果，同時公司還可以增加單方解除權的權限范圍。）

　　七、違約責任

　　1、如甲方違反本協(xié)議約定，遲延支付或者拒絕支付乙方可得分紅的，應按可得分紅總額的____%向乙方承擔違約責任。

　　3、如乙方違反《勞動合同》第條，甲方有權提前解除本合同。

　�。ㄌ崾荆哼@里簡單羅列常見的違約情形，雙方可以另行書面約定員工業(yè)績考核辦法，股權激勵一定要與績效考核掛鉤才能起到真正效果。）

　　八、其他約定

　　1、因履行本協(xié)議發(fā)生爭議的，雙方首先應當爭取友好協(xié)商來解決。如協(xié)商不成，則將該爭議提交甲方所在地人民法院裁決。

　　2、甲方全體股東一致同意是本協(xié)議的前提，《股東會決議》是本協(xié)議生效之必要附件。本協(xié)議一式兩份，雙方各持一份，自雙方簽字或蓋章之日起生效。

　�。ㄌ崾荆弘m然是員工和公司之間的股權激勵，但是涉及到股東權益分配問題，所以必須要全體股東同意，故將《股東會決議》最為生效要件最為保險。）

　　甲方（蓋章）：

　　乙方（簽字）：

　　日期：

　　股權激勵協(xié)議書篇11

　　甲方（公司控股股東、實際控制人、激勵股權代持人）：；

　　身份證號碼：；

　　地址：；聯(lián)系電話：；

　　乙方（公司員工、激勵對象、激勵股權委托代持人）:；

　　身份證號碼：；聯(lián)系電話：；

　　地址：；

　　股權激勵方：公司（以下簡稱“公司”）

　　甲方為公司的控股股東、實際控制人，乙方為公司的骨干員工，為了充分調動公司骨干員工的創(chuàng)業(yè)積極性，對公司的歸屬感、榮譽感，增強公司對優(yōu)秀敬業(yè)人才的吸引力，根據(jù)公司有關決議，決定對骨干員工進行股權激勵，贈與其一定份額的公司股權�，F(xiàn)雙方就股權激勵事項訂立如下協(xié)議：

　　一、激勵股權概況

　　1、公司股權：公司于年月日在工商部門登記，注冊資本金總額為萬元；

　　2、乙方自年月日起在甲方擔任公司崗位，現(xiàn)任一職。

　　3、甲方贈與乙方的公司的激勵股權（注冊資本金）為萬元（該等出資占_____%注冊資本）于本協(xié)議簽訂之日起生效。

　　二、激勵股權的登記、行使及代持約定

　　1、為方便公司的經(jīng)營管理，乙方同意將其依照本協(xié)議獲得的股權交由甲方代為持有。由甲方以自己的名義將激勵股權在公司股東登記名冊上具名、在工商局登記，出席股東會并行使表決權以及行使公司法與公司章程授予股東的其他權利。

　　2、乙方作為激勵股權的`實際持有人，僅享有分紅權。

　　三、激勵股權的行使條件

　　1、甲方應在每年度的月將乙方可得分紅一次性支付給乙方，公司決定不分紅的須經(jīng)占公司出資額三分之二以上股東的同意，不分紅當年的紅利順延至下一分紅周期支付，順延最多不超過兩次。

　　3、乙方的可得分紅應當以人民幣形式支付，除非乙方同意，甲方不得以其它形式支付。

　　3、乙方對甲方負有忠實義務和勤勉義務，不得有任何損害公司利益和形象的行為。

　　4、乙方對本協(xié)議的內容承擔保密義務，不得向第三人泄露本協(xié)議中乙方所得股權以及分紅等情況。

　　若乙方離開甲方公司的，乙方仍應遵守本條第3、4項約定。

　　四、激勵股權變更及其消滅

　　1、因如發(fā)生如下情形，乙方在公司工作滿5年的，甲方按照乙方所持激勵股權對應的凈資產值予以回購；乙方在公司工作不滿5年的，甲方按照乙方所持激勵股權對應的凈資產值*工作年限/5年予以回購。

　�。�1）公司自身經(jīng)營原因，需調整公司人員數(shù)量或結構；

　�。�2）本協(xié)議與國家新公布的政策、法規(guī)相違背，甲方需要回購股權的；

　�。�3）公司解散、注銷或者乙方喪失繼續(xù)在公司工作能力的；

　　（4）雙方勞動合同期滿，未就繼續(xù)履行合同達成一致的；

　　（5）乙方因過失等原因被公司辭退的。

　　2、乙方有下列行為的，甲方可無須乙方同意直接收回乙方所持激勵股權，無需支付對價。

　　（1）違反規(guī)定收受或給他人回扣等商業(yè)賄賂行為的；

　�。�2）采取提供虛假報表或文件、竊取他人商業(yè)秘密等違反法律法規(guī)及規(guī)章的手段成就激勵股權行使條件的；

　�。�3）嚴重失職、營私舞弊、濫用職權，給公司造成重大損失的；

　�。�4）在公司服務期間進行賭博或實施其他違反《治安管理處罰條例》規(guī)定的行為而被行政拘留的；

　�。�5)在公司服務期間，從事違法行為而被刑事拘留、逮捕或受到刑事處罰的；

　�。�6）任職期間違反公司法的相關規(guī)定從事兼職的；

　�。�7）具有《公司法》第一百四十八條關于規(guī)定董事、高級管理人員禁止從事的行為之一的；

　�。�8）未經(jīng)甲方同意，向第三方泄露本協(xié)議內容對公司造成重大影響的。

　　五、權利和義務

　　1、甲方應當如實計算年度凈收益，乙方對此享有知情權。

　　2、甲方應當及時、足額支付乙方可得分紅。

　　3、乙方對甲方負有忠實義務和勤勉義務，不得有任何損害公司利益和形象的行為。

　　4、乙方獲得的收益，按國家稅法規(guī)定繳納相關稅費。

　　5、當甲方引進戰(zhàn)略投資者進行股權融資時，股權份額按比例自動稀釋。

　　6、股權激勵期間，乙方不直接或間接擁有管理、經(jīng)營、控制與公司所從事業(yè)務相類似或相競爭的業(yè)務；同時乙方所持有的股權不得出售、相互或向第三方轉讓、對外擔保、質押或設置其它第三方權利等行為，否則，由甲方無條件無償收回。

　　7、應甲方要求，積極無條件的配合甲方出讓或者受讓公司股權。

　　六、協(xié)議終止：

　　1、出現(xiàn)不可抗力等情況造成本協(xié)議無法執(zhí)行時。

　　2、雙方協(xié)商一致同意，以書面形式變更或者解除本協(xié)議。

　　七、協(xié)議與勞動合同的關系

　　1、履行勞動合同不影響本協(xié)議所約定的權利義務，勞動關系終止時本協(xié)議約定的權利義務隨同終止。

　　2、乙方在獲得甲方授予股份的同時，仍可根據(jù)甲乙雙方簽訂的勞動合同享受甲方給予的其他待遇。

　　八、違約責任

　　1、如甲方違反本協(xié)議約定，遲延支付或者拒絕支付乙方可得分紅的，應按可得分紅總額的5%向乙方承擔違約責任。

　　2、如乙方違反本協(xié)議約定，甲方有權視情況相應減少或者不予支付乙方可得分紅，并有權解除本協(xié)議；給甲方造成損失的，乙方應當承擔賠償責任，賠償范圍包括實際損失、可得利益損失和維權所支付的合理費用如調查費、差旅費、律師費等。

　　3、乙方違反約定，不積極配合甲方收回公司股份時，應該向甲方承擔5-10萬元的懲罰性違約金，同時還應該承擔甲方為維權所支付的合理費用如調查費、差旅費、律師費等。

　　九、爭議的解決

　　因履行本協(xié)議發(fā)生爭議的，雙方首先應當友好協(xié)商，協(xié)商不成，則可向深圳市人民法院起訴解決。

　　十、附則

　　1、本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字后生效，一式三份，甲方二份、乙方一份；如有未盡事宜，雙方可以補充書面約定。

　　2、乙方在本協(xié)議之前與甲方或公司簽訂的有關期（股）權激勵等協(xié)議或經(jīng)營骨干激勵分紅的一切相關約定隨即自動作廢、終止執(zhí)行。

　　3、本協(xié)議與公司章程、公司股東會決議具有同等效力。

　　甲方（簽章）：乙方（簽章）：

　　簽訂時間：簽訂時間：

　　簽定地點：簽定地點：

　　股權激勵協(xié)議書篇12

　　協(xié)議編號：

　　簽訂地點：

　　甲方（公司）：

　　法定代表人：

　　職務：

　　營業(yè)執(zhí)照號：

　　地址：

　　乙方（員工）：

　　身份證號碼：

　　住所：

　　鑒于公司(以下簡稱“公司”)于年月日在工商部門登記，注冊資本金總額為人民幣萬元；乙方系公司員工，于年月日入職公司，曾對公司做出貢獻，公司有意對乙方進行額外獎勵和激勵；根據(jù)公司《股權激勵計劃》、《股東會決議》及國家相關法律法規(guī)及政策之規(guī)定，公司決定贈與乙方股的激勵股權。現(xiàn)甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，針對贈與激勵股權一事，訂立如下協(xié)議條款，以資雙方共同遵守：

　　第一條激勵股權的定義

　　除非本協(xié)議條款另有說明，下列用語含義如下：

　　第二條激勵股權的總額

　　1、甲方以形成股東會決議的形式，同意乙方受贈股的激勵股權。

　　2、甲方每年可根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)及對公司的貢獻，參照公司業(yè)績的情況，增加或減少乙方受贈激勵股權的份額。

　　第三條激勵股權的行使條件

　　1、甲方根據(jù)《股權激勵方案》的規(guī)定，對乙方進行業(yè)績考核，計算出乙方可分紅的`比例。

　　2、甲方在每年度的三月份將乙方可得分紅一次性支付給乙方。

　　3、乙方可得分紅應當以人民幣形式支付，除非乙方同意，甲方不得以其它形式支付。

　　4、乙方對甲方負有忠實義務和勤勉義務，不得有任何損害公司利益和形象的行為。

　　5、乙方對本協(xié)議的內容承擔保密義務，不得向第三人泄露本協(xié)議中乙方所得股份以及分紅等情況。

　　若乙方離開甲方公司的，乙方仍應遵守本條第4、5項約定。

　　第四條激勵股權變更及其消滅

　　1、因公司自身經(jīng)營原因，需調整公司人員數(shù)量或結構，公司有權收回乙方所持全部激勵股權。

　　2、乙方有下列行為的，甲方視情況給予乙方支付當年應分配股權分紅，并收回乙方所持激勵股權：

　�。�1）雙方勞動合同期滿，未就是否繼續(xù)簽訂合同達成一致意見的；

　�。�2）乙方因過失等原因被公司辭退的；

　　（3）違反規(guī)定收受或給他人回扣等商業(yè)賄賂行為的；

　�。�4）采取提供虛假報表或文件、竊取他人商業(yè)秘密等違反法律法規(guī)及規(guī)章的手段成就激勵股權行使條件的；

　　（5）嚴重失職、營私舞弊、濫用職權，給公司造成重大損失的；

　�。�6）在公司服務期間進行賭博或實施其他違反《治安管理法》規(guī)定的行為而被行政拘留的；

　�。�7)在公司服務期間，從事違法行為而被刑事拘留、逮捕或受到刑事處罰的；

　�。�8）任職期間違反公司法的相關規(guī)定從事兼職的；

　�。�9）具有《公司法》第一百四十九條規(guī)定的禁止從事的行為之一的；

　�。�10）嚴重違反公司的規(guī)章制度以及其他的故意或重大過失行為，給公司造成嚴重影響或重大損失的。

　　第五條違約責任

　　1、如甲方違反本協(xié)議約定，遲延支付或者拒絕支付乙方可得分紅的，應按可得分紅總額的 %向乙方支付違約金。

　　2、如乙方違反本協(xié)議約定，甲方有權視情況相應減少或者不予支付乙方可得分紅，并有權單方解除本協(xié)議。給甲方造成損失的，乙方應當承擔賠償責任。

　　第六條爭議的解決

　　因簽訂、履行本協(xié)議發(fā)生爭議的，雙方應友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成，任何一方有權向 _______________人民法院起訴。

　　第七條協(xié)議的生效

　　1、甲方股東會決議表示同意是本協(xié)議的前提，《股東會決議》、《股權激勵計劃》、《股權激勵計劃實施細則》及《股權激勵方案》是本協(xié)議生效之必要附件，與本協(xié)議具有同等效力。

　　2、本協(xié)議與甲、乙雙方簽訂的勞動合同相互獨立，乙方在享受激勵股權分紅的同時，仍可根據(jù)甲乙雙方簽訂的勞動合同享受甲方給予的其他待遇。

　　3、本協(xié)議一式兩份，雙方各持一份，自雙方簽字或蓋章之日起生效。

　�。ㄒ韵聼o正文）

　　甲方（蓋章）：

　　法定代表人（授權代表）：

　　銀行賬號：

　　簽約時間：年月日

　　乙方（簽字）：

　　身份證號：______________

　　簽約時間：年月日

　　股權激勵協(xié)議書篇13

　　甲方：

　　身份證號碼：

　　住所：

　　乙方：

　　身份證號碼：

　　住所：

　　鑒于：

　　______有限公司（以下簡稱"公司"）為依據(jù)中國法律設立并有效存續(xù)的有限責任公司，注冊資本______萬元人民幣。

　　公司正準備改制，甲方為了充分調動公司管理人員的工作積極性，激勵所有對公司有特別貢獻的優(yōu)秀員工，促進公司持續(xù)、穩(wěn)步、高速發(fā)展，增強公司管理人員的歸屬感，現(xiàn)根據(jù)有關法律、法規(guī)，甲方擬將其持有的公司______%的股權轉讓給乙方。為了保證股權轉讓和激勵的順利實施，保障公司、甲方和乙方的合法權益，雙方根據(jù)"平等自愿、協(xié)商一致"的原則，簽訂本協(xié)議，明確雙方的權利、義務，以共同遵守履行。

　　風險提示：

　　股權激勵方案落地要注意簽訂書面合同，不能僅僅公布實施方案及與激勵對象口頭約定，或以勞動合同替代股權激勵合同。

　　中關村在線就是反面例子：公司與若干技術骨干簽訂《勞動合同》，約定乙方工作滿12個月后可以獲得甲方分配的股權8萬股。這所謂"8萬股"的不清晰約定就成了定時炸彈：公司總股本有多少？8萬股占公司總股本的比例？該比例對應有多少權益，權益價值按凈資產還是市值核定？凡此種種，均沒有明確約定，以致最后產生糾紛。

　　一、定義

　　1、"股權"是指甲方根據(jù)本協(xié)議轉讓給乙方的公司股權，也指公司改制為股份有限公司后，該股權所對應的公司股份。由于本次股權轉讓以較低的價格進行，所以本次股權轉讓對乙方具備一定的激勵性。

　　2、"股權轉讓款"是指乙方因獲得股權而需要向甲方支付的款項。

　　3、"股權轉讓完成日"是指雙方共同辦理股權變更登記手續(xù)完畢之日。

　　4、"登記機構"指對股權登記享有管轄權和/或管理權的有權政府部門。

　　5、"法律"指適用的法律、法規(guī)、條例、地方性法規(guī)、中央和地方政府規(guī)章和規(guī)范性文件、能構成法律淵源的司法解釋和判例。

　　二、股權數(shù)量和認購價格

　　1、甲方按照乙方的職位、工作表現(xiàn)等，決定將甲方持有的公司______%的股權轉讓給乙方。

　　2、根據(jù)公司______年____月____日公司財務賬面上明確的公司凈資產值（不包括公司原股東已經(jīng)決議分配的公司利潤）乘以本次轉讓的股權比例確定本次股權轉讓的價格。

　　3、根據(jù)本協(xié)議第二款第二項確定的股權轉讓價格，即乙方需要支付給甲方的股權轉讓款為人民幣______元。乙方應當在本協(xié)議簽訂之日起______個工作日內向甲方支付______元，其余款項乙方應當在______年____月____日之前支付給甲方。

　　三、甲方的權利和義務

　　1、甲方保證并承諾，甲方按照本協(xié)議的約定將股權轉讓給乙方，不影響乙方原先在公司享有的薪資和福利。

　　2、甲方保證并承諾，將配合公司向登記機構辦理關于本協(xié)議項下股權變更登記的手續(xù)。

　　四、乙方的權利和義務

　　1、自股權轉讓完成之日起，乙方有權參加公司利潤分配，本次股權轉讓完成日之前公司的未分配利潤（不包括公司原股東已經(jīng)決議分配的利潤），由公司新老股東共享。

　　2、自股權轉讓完成之日起，乙方成為公司正式股東，享有法律和公司章程規(guī)定的公司股東權利，包括但不限于表決權、決策權，但一定期限內乙方對所持的公司股權的處分權（包括但不限于轉讓、贈與等）受到本協(xié)議的限制。

　　五、權利的限制和相關利益安排

　　1、本協(xié)議簽訂之日至______日起______年內，除了本條規(guī)定的情況外，乙方不得處理本協(xié)議項下的股權（包括但不限于將本協(xié)議項下股權轉讓、贈與給乙方以外的第三人）。

　　2、出現(xiàn)如下情形時，乙方有義務以本協(xié)議約定的股權轉讓價格（本協(xié)議第二款第3項約定的價款）將股權轉讓給甲方或甲方指定的第三人。

　�。�1）本協(xié)議簽訂之日至______日起______年內，乙方離開公司的（不包括本協(xié)議第五款第3項規(guī)定的各種情況）；

　�。�2）本協(xié)議簽訂之日至______日起______年內，乙方有泄露公司商業(yè)和/或技術秘密行為的；

　�。�3）本協(xié)議簽訂之日至______日起______年內，乙方為了自身利益或者任何第三方（包括但不限于單位和自然人）利益，從事與公司有同業(yè)競爭關系的行為；

　　（4）本協(xié)議簽訂之日至______日起______年內，乙方有其他嚴重損害公司利益或嚴重違反公司制度和勞動紀律行為的。

　　3、本協(xié)議簽訂之日起至______日起______年內，乙方因為以下情形離開公司的不視為對本協(xié)議的違反，乙方處理本協(xié)議項下股權不受本協(xié)議的限制。

　　（1）乙方因退休而離開公司的；

　�。�2）乙方因喪失勞動能力而離開公司的；

　　（3）乙方因精神病喪失民事行為能力離開公司的；

　　（4）乙方?jīng)]有嚴重違反公司勞動紀律或嚴重損害公司利益行為的情況下，甲方因經(jīng)營需要而主動解除勞動合同的。

　　六、股權的回購

　　1、在股權轉讓完成日起二年內，公司沒有成功上市發(fā)行股票的，在乙方要求下，甲方承諾將按照本條的規(guī)定對本協(xié)議項下的股權進行回購。

　�。�1）甲方回購的價格為本協(xié)議第二款第3項約定的'股權轉讓款，即______元人民幣；

　　（2）甲方應當在乙方提出回購要求之日起______個工作日內，支付股權轉讓款的______%,余款應當在股權過戶給甲方之日起的五個工作日內付清；

　�。�3）如果在乙方提出回購要求時，乙方仍未按照本協(xié)議第二款第3項的約定支付完畢股權轉讓款，則甲方僅按照上款的規(guī)定，向乙方支付乙方已經(jīng)支付的股權轉讓款數(shù)額。甲方可以同時要求乙方承擔其未按照本協(xié)議第二款第3項的約定付款的違約責任，即要求乙方支付未按期支付部分每日萬分之______的違約金。甲方可以在向乙方支付回購款項時，直接扣除該違約金。

　　2、乙方在股權轉讓完成日起二年內所享受的股東權利（包括但不限于分紅）并不因為回購而退回或補償甲方，乙方所承擔的股東義務，甲方也不給予任何形式的補償。

　　七、違約責任

　　八、爭議的解決

　　履行本協(xié)議一旦發(fā)生爭議，雙方應首先通過友好協(xié)商加以解決，協(xié)商不成可起訴于原告所在地人民法院。

　　第九條、保密義務

　　1、甲方和乙方有義務對本協(xié)議的內容進行保密。甲方除了根據(jù)工作的需要向公司其他股東或其他相關人員透露本協(xié)議內容外，不得向其他任何人員透露本協(xié)議內容。

　　2、乙方不得將本協(xié)議的內容向任何人透露，也不得向公司其他管理人員打聽其受讓的股權情況。

　　3、乙方如泄露本協(xié)議內容的，甲方可以要求乙方按照第五款的規(guī)定將股權返還甲方或給予甲方補償。

　　十、其他

　　1、公司的其他所有股東保證并承諾在按照本協(xié)議向乙方轉讓公司股權時，相互放棄對本協(xié)議項下股權的優(yōu)先受讓權。

　　2、本協(xié)議項下股權轉讓和其他法律行為涉及的國家稅收（包括但不限于個人所得稅等），按照法律、法規(guī)及其他規(guī)范性文件規(guī)定由協(xié)議雙方各自承擔，如果規(guī)定未明確由哪一方承擔的，則由甲方和乙方各半承擔。

　　3、本協(xié)議為本次股權轉讓的最終協(xié)議，如協(xié)議雙方在本此之前簽訂的其他協(xié)議或文件的內容與本協(xié)議不一致的，均以本協(xié)議為準。