先進工作者主要的事跡（精選46篇）

　　在學習、工作、生活中，要用到事跡的情況還是蠻多的，事跡不是單純?yōu)槠鋯挝缓蛡�人評功擺好，而是為了鮮明地體現(xiàn)和積極宣揚一種特定時代所需要的精神。我們該怎么擬定事跡呢？下面是小編為大家整理的先進工作者主要的事跡，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

　　先進工作者主要的事跡 1

　　xx，男，漢族，38歲，林業(yè)工程師，畢業(yè)于xx農(nóng)學院林學系，先后在縣中心苗圃場、林業(yè)局營林站、林政資源管理站就職，現(xiàn)任xx縣林業(yè)局營林站站長。曾從事林業(yè)種苗生產(chǎn)管理、林政資源管理、國家天保工程管理、營造林技術指導、群眾林權制度改革等縣林業(yè)局關鍵崗位工作。自參加工作以來，他能模范執(zhí)行黨的路線、方針、政策，遵守國家法律、法規(guī)，立足崗位、奮發(fā)進取，開拓創(chuàng)新，勇于奉獻，無論在何種崗位，從事何種工作，他都是干一行愛一行，一心撲在工作上，兢兢業(yè)業(yè)、踏踏實實、勤勤懇懇，各項工作想在前、干在前，充分起到了模范帶頭作用。突出的業(yè)績、勤政務實的工作作風也得到了領導的充分肯定，多次被省、地、縣和縣林業(yè)局評為先進工作者和先進個人，發(fā)揮出了林業(yè)局中層干部的中流砥柱作用，為加快我縣林業(yè)生態(tài)環(huán)境建設步伐和促進林業(yè)產(chǎn)業(yè)的快速發(fā)展做出了突出貢獻。其先進事跡如下。

　　一、開拓進取、刻苦專研。

　　該能認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，貫徹落實和深入實踐科學發(fā)展觀，有較強的政治敏銳性和鑒別力，注重理論聯(lián)系實際。在實際工作中能較好地貫徹執(zhí)行黨的方針、路線和政策，解決工作中遇到的困難和問題。在業(yè)務上，勤于鉆研，不斷提高林業(yè)的專業(yè)技術水平和業(yè)務素質(zhì)，并用以指導林業(yè)生產(chǎn)。在林政站工作期，身兼多職，多個崗位都能以極大的熱情和鉆勁，學習本專業(yè)的知識。由于他的勤奮和鉆研，他的業(yè)務知識得到很大提高，他用所學知識，和他所在股室的用心探索、研究和推廣林業(yè)生產(chǎn)適用技術，從來，他先后組織或參與了《化學除草劑在林木育苗中的應用研究》、《意楊截稈造林技術》課題研究、《巖溶石質(zhì)山人工造林及植被自然恢復技術推廣》等林業(yè)技術研究，并有多篇林業(yè)論文發(fā)表，《意楊截稈造林技術》課題研究獲地區(qū)科技提高三等獎。這些林業(yè)技術的應用推廣，大大提高全縣林業(yè)工程建設和生態(tài)環(huán)境治理成效。

　　二、甘于奉獻，不畏艱難，腳踏實地，甘于奉獻，時刻不忘全心全意為人民服務。

　　在十多年工作期間，都能兢兢業(yè)業(yè)，勤勤懇懇，任勞任怨，不計名利得失，服從安排，顧全大局，并出色地完成組織交給各項任務。初，我縣遭遇了特大雪凝災害天氣，，又遇長期旱情。災情發(fā)生時，他總是心系林區(qū)群眾，并堅守第一線和林區(qū)群眾一起，抗凝凍，查災情，進行災后重建;由于林業(yè)受災面廣，受災程度深，林農(nóng)經(jīng)濟損失大，災后損失評估急不可待。他理解牽頭任務后，帶領6個小組15名林業(yè)技術人員，頂風冒雨，白天爬山涉水，晚上加班熬夜，通過近兩個月的.時間日日夜夜的奮戰(zhàn)，順利完成了災情評估工作，評估成果對指導我縣林業(yè)災后重建有著極重要的好處。在林業(yè)“二類”調(diào)查、連清復查以及群眾林權制度改革等林業(yè)重大調(diào)查中，他更是單位的中堅力量。他和他的團隊，經(jīng)常一個把月吃住在山里，爬山涉水，穿荊刺，吃干糧。婚假沒結束，他背上背包下鄉(xiāng)了;愛人臨產(chǎn)，他還在山上劃界勾圖;老人病危，他還在為群眾講解經(jīng)濟林栽培技術。他的所作所為，深深感動了當?shù)氐娜罕�，也帶動了他周邊的同事，奮力拼博，愛崗敬業(yè)，致使各項工作順利完成。

　　該“學于林，則用于林”，他和同事們一道經(jīng)常進村入戶，搞森林防火、病蟲害知識宣傳、林業(yè)防災技術骨干現(xiàn)場培訓、指導林農(nóng)做好災后恢復林業(yè)生產(chǎn)等，用心做好災后恢復林業(yè)生產(chǎn)的技術措施和技術咨詢。對才百姓不予理解的政策，他總是耐心地講解;對林業(yè)防災減災的技術知識，他總是手把手地教，直到教會、教懂為此。在他負責的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，群眾林權制度改革穩(wěn)步推進，林業(yè)生產(chǎn)工作有序開展，林區(qū)未有一起重特大破壞森林資源案件和重特大森林火災發(fā)生。

　　三、創(chuàng)新思路、業(yè)績突出。

　　該在十幾年的林業(yè)工作中，能根據(jù)上級領導交辦的工作，創(chuàng)新工作思路，創(chuàng)造性地開展工作。同樣一個任務，落在他手里，他總能想法提高工作效率，比別人較早地完成。由于工作出色，20被縣委政府評為“抗凝凍保民生”先進個人，連續(xù)三年被縣委政府評為“農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作先進工作者”，20獲省人民政府評為“xx省綠化先進個人記一等功”稱號，榮獲全縣群眾林權制度改革先進個人，并多次被縣林業(yè)局評為年度先進個人。

　　四、作風嚴謹，清正廉潔。

　　該作風優(yōu)良，為人正直，遵紀守法，有高尚的品德和良好的精神風貌。關心職工，團結，無論是在工作、生活還是學習中，都能以身作則，為同事作出了表率。能做到辦事不推諉，遇難不回避，做到不貪不占，不損害群眾利益，清正廉潔。在連續(xù)至年10年的年度考核中，有7次被評為“優(yōu)秀”等次。

　　先進工作者主要的事跡 2

　　xx，男，1974年9月出生，中共黨員，法律本科畢業(yè)，二級法官，現(xiàn)任安塞法院審判委員會委員、民事審判庭庭長。近年來，他扎根基層，兢兢業(yè)業(yè)，認真履行司法職責，用良知和辛勤傳承著社會的公平和正義，用忠誠和實干譜寫了一曲曲當代法官的青春之歌，特別是對婦女兒童合法權益工作的高度重視，贏得了轄區(qū)廣大群眾的普遍贊譽。先后被xx省高級法院評為“全省法院辦案標兵”、被延安市人民政府婦女工作委員會評為“—延安市實施婦女兒童發(fā)展規(guī)劃先進個人”等多項榮譽稱號。

　　加強學習強化自身

　　xx深知，群眾對法院的印象是從法院干警身上獲得的，作為法官就應當處處起模范帶頭作用，自覺維護黨的形象。因此，在平時的工作、學習和生活中，他時時牢記黨的宗旨，事事嚴格要求自己，用自己的實際行動樹立起一個人民法院干警的良好形象。一是認真學習“社會主義法治理念”重要思想，深刻領會“社會主義法治理念”重要思想的科學內(nèi)涵，增強自己踐行“社會主義法治理念”重要思想的自覺性和堅定性;二是認真學習法律知識，結合自己工作實際特點，利用閑余時間，選擇性地開展學習，通過學習，進一步增強法制意識和法制觀念。

　　廉潔自律率先垂范

　　xx是在審判工作中逐步成長起來的法院部門負責人，從書記員到審判員，從審判員到法庭庭長，再由法庭庭長到審判委員會委員、民事庭庭長，無論崗位如何變動，他總是把廉潔自律當成是自己職業(yè)的第一生命線，正是出于對這一點的看重，xx曾一度成為該院重點培養(yǎng)對象。但僅僅做到廉潔自律還不夠，xx同x注重自身政治理論水平的提高，每次政治學習教育活動，他都能始終堅持認真學習，聯(lián)系實際，狠抓實效，多年來的日積月累，鑄就了其自成體系的`政治理論素養(yǎng)，面對日常工作中的種種誘惑，他都能從容應付，正是有了這種品質(zhì)，其作為部門負責人，也就容易為部門其他信服，再加上他扎實細致的工作作風，在部門內(nèi)部，形成了一股合力，使部門工作年年上臺階。多年來，所在的招安法庭未發(fā)生一起違法、違紀事件，也沒有任何被舉報、投訴或因違紀而受到處理。且該庭連續(xù)兩年被該院評為了“先進集體”，他個人也連續(xù)三年被為了全院“先進個人”。

　　愛崗敬業(yè)樂于奉獻

　　作為一名司法工作人員，xx始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以“人民法官為人民”為工作主題，本著“公正司法，一心為民”宗旨，在思想和行動上與黨中央保持高度一致，具有較強的大局意識、責任意識;在工作中敬崗愛業(yè)，樂于奉獻，始終堅持以工作需要為標準，把全部精力用于工作上，事事以大局為重，從不計較個人得失。民事審判瑣碎繁雜，無論哪項工作稍有不到位，就容易產(chǎn)生負面影響，時間長了就會產(chǎn)生厭煩情緒，然而xx同x多年來的工作中，卻無怨無悔，并始終保持著昂揚向上的工作狀態(tài)和精益求精的工作態(tài)度，不管在哪一個工作崗位上都取得了令人矚目的成績。

　　在擔任書記員期間，精心做好每一案件庭前準備，認真做好每次庭審記錄，協(xié)助審判人員整理、校對所有法律文書，規(guī)范裝訂全部所審結的案件，及時歸檔;在任助理審判員時，及時公正審理每起案件，平均結案時間未18.6天，切實維護了當事人的權益;在擔任招安法庭庭長期間，承擔了絕大多數(shù)重大、疑難、典型案件的審理工作，他嚴格按照法定程序，堅決維護合法權益，調(diào)判結合，案結事了，一邊審理案件，一邊總結經(jīng)驗，制定了“六個一線”工作法，即案件在一線審理、矛盾在一線解決、公正在一線體現(xiàn)、司法在一線為民、作風在一線轉變、形象在一線樹立。對涉及婦女權益、特別是勞動和社會保障權益、婚姻家庭權益的案件，如老年婦女追索贍養(yǎng)費案件等，落實優(yōu)先立案、優(yōu)先保全、優(yōu)先送達、優(yōu)先審判和優(yōu)先執(zhí)行的“五個優(yōu)先”，受到了人民群眾的高度贊揚。

　　同時，在全市法院中，率先推行“人民陪審團”審理案件，收到了良好的法律效果和社會效果，這一制度的推行，得到了領導的肯定。實行“1+xx”調(diào)解模式，聯(lián)鄉(xiāng)、聯(lián)村、聯(lián)庭、聯(lián)親、聯(lián)友，形成調(diào)解合力，擴大調(diào)解主體，一年來，案件調(diào)解率達93.67%，審判工作呈現(xiàn)“案件結案率高、調(diào)解撤訴率高、自動履行率高，上訴率低、發(fā)還改判率低、申訴再審率低，無涉訴信訪案、無干警違紀違法現(xiàn)象、無錯案的“三高三低三無”的良好局面。所辦結的案件中，有兩件被延安市中級法院評為優(yōu)秀案件和精品案件。在民事審判庭工作，作為一庭之長，帶領干警規(guī)范案件的審判程序、統(tǒng)一裁判標準，積極推行“五進”活動和“三級聯(lián)調(diào)”機制，在所審結的的案件中，調(diào)撤率為85.8%，服判息訴率為100%，無上訴案件。xx電視臺法制微前沿欄目和延安電視臺政法影象欄目就民事案件巡回審判分別報道兩次。

　　先進工作者主要的事跡 3

　　xx，縣人民醫(yī)院普內(nèi)一科副主任，參加工作13年來，兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，踐行著一名醫(yī)生的使命與職責。

　　20xx年大年初一赴xx站院區(qū)參加縣抗疫演練，當晚即投入新冠肺炎疑似病人的轉運工作，次日奔赴xx站院區(qū)隔離病房。面對后勤防護物資緊缺的現(xiàn)狀，他帶頭克服困難，簡單吃些方便面火腿腸，水不敢多喝，進病房堅持八小時不吃不喝不上廁所，細心查房，照護患者。在確診患者隔離病房里，他悉心診治患者，耐心向患者解釋病情，注重患者的'心理疏導，幫助患者樹立信心。很快，第一例確診患者治愈出院，第二例確診患者各項指標也逐步好轉。

　　交接撤離時，他主動向專家組申請留下，繼續(xù)協(xié)調(diào)病區(qū)工作，與戰(zhàn)友討論診療計劃，分享前期救治經(jīng)驗。

　　先進工作者主要的事跡 4

　　張xx，xx局安全生產(chǎn)管理處干部，畢業(yè)于xx大學，20xx年開始作為中心安全員負責安全生產(chǎn)工作，連續(xù)5年被評為中心優(yōu)秀職工。

　　一、干什么像什么、迎難而上主動出擊

　　作為一個安全生產(chǎn)專業(yè)的門外漢，一開始工作抓不到重點，常常顧此失彼，但憑著一顆責任心和對工作的認知輔助的態(tài)度，一是主動向單位安全生產(chǎn)管理方面的前輩虛心求教，從專業(yè)知識的角度了解安全生產(chǎn)工作的內(nèi)涵和外延，再從實際工作上著手，踐行專業(yè)知識，做到理論聯(lián)系實際，讓工作有的放矢，快速成長；二是加強各方面的溝通交流，一方面通過局舉辦的培訓班和局安全生產(chǎn)管理保障系統(tǒng)與兄弟單位同行交流工作經(jīng)驗，提出問題，各抒己見，擴大了知識面，增長了書本上學不到的知識，積累了大量寶貴的“實戰(zhàn)經(jīng)驗”與工作技巧；另一方面，與本單位安全生產(chǎn)聯(lián)動部門（如后勤、重點區(qū)域負責處室等）加強合作，互通有無，確保經(jīng)常聯(lián)系交流安全信息，極大改善了安全生產(chǎn)管理部門長期的“單相思”問題，讓職工也主動參與到安全生產(chǎn)工作中來，確保了能夠時刻掌握安全動向，為安全生產(chǎn)工作的積極推進起到了促進作用。

　　二、拒絕單打獨斗、群策群力穩(wěn)定發(fā)展

　　“一個好漢三個幫”，自己的力量是有限的，單位的安全生產(chǎn)也不是一個人的事，要靠全體職工的共同努力來維護。在中心每個處室都設置了1名處室安全員，書庫和網(wǎng)絡機房等重點區(qū)域設2名，通過經(jīng)常性的溝通和指導，輔助處室負責人開展各項基層安全生產(chǎn)工作。按照局安全生產(chǎn)工作要求，設立了季報、月報、日報制度，在確保報告按時提交的基礎上，經(jīng)常對各處室、重點區(qū)域進行不定期的抽檢，達到監(jiān)管督促的目的。同時，通過召開安全員會議，學習安全生產(chǎn)法律法規(guī)，將部、局安全生產(chǎn)精神進行傳達，部署工作任務，與安全員就各處室出現(xiàn)的問題和改善建議充分座談，營造了群策群力的安全生產(chǎn)管理氛圍和齊抓共管保安全的'良好局面。

　　三、緊抓隱患治理、建章立制樹立意識

　　“患生于所忽，禍起于細微�！背�日常檢查外，重大事件和節(jié)假日前夕都組織由分管安全生產(chǎn)的領導帶隊開展的全面檢查，期內(nèi)都安排專人進行值守，通過各種層次與形式的安全檢查，查找可能出現(xiàn)的隱患，發(fā)現(xiàn)隱患形成整改通知單下發(fā)至責任處室，并按期進行督促整改和復查，確保隱患整改落實到位，真正做到防患于未然，確保中心安全重點區(qū)域與公共區(qū)域無隱患。平時，用工間操時間在中心各處走訪，發(fā)現(xiàn)問題及時聯(lián)系解決。一次，在接到職工舉報在衛(wèi)生間有煙味后，立即前往監(jiān)控室通過樓道監(jiān)控錄像進行回放，最終確定一名疑似吸煙者的讀者，經(jīng)核實，在該讀者承認了吸煙事實后對其進行了禁煙教育。為了規(guī)范安全生產(chǎn)管理，起草了《安全生產(chǎn)管理規(guī)定》、《應急疏散預案》等規(guī)章制度，并與重點區(qū)域負責人溝通協(xié)助編寫了相關規(guī)章制度，使中心安全生產(chǎn)工作制度化、規(guī)范化，各項工作有章可循。

　　四、宣教抓手抓牢、以人為本重在實效

　　宣傳教育是讓職工提高安全意識和掌握安全能力的絕佳途徑，是始終要緊抓不放的工作抓手。除年度日常的宣傳和組織學習外，每年六月的安全生產(chǎn)月都要制定專題工作計劃，向全體職工發(fā)放各類安全生產(chǎn)宣傳材料，并利用局安全生產(chǎn)管理保障系統(tǒng)、單位內(nèi)網(wǎng)、LED屏、宣傳欄等多種形式開展主題宣傳教育活動，在中心內(nèi)部營造了重視安全生產(chǎn)、主動學習安全生產(chǎn)知識的濃厚氛圍；邀請消防、急救專家授課、收看年度安全生產(chǎn)月主題宣傳片；以新《安全生產(chǎn)法》、局及中心安全生產(chǎn)管理制度、《xx安全生產(chǎn)知識1000題》為內(nèi)容，節(jié)選了部分與中心安全生產(chǎn)工作相關及地勘安全常識組織職工開展了安全生產(chǎn)知識答題活動，連續(xù)幾年的參與答題率都在90%以上，答題合格率（90分以上）達到95%；此外，分層次組織開展安全員、保安、職工對滅火器、消火栓等消防設施的操作演練，對安防設施進行周期性檢測與試運行，保證設備正常可用；在每年11月的“11·9”消防宣傳日前后，都組織開展一次全員應急疏散演習，切實增強讀者與職工的避險技能，了解中心應急逃生路線，演習后接受反饋完善《應急疏散預案》。

　　五、總結經(jīng)驗提升、安全生產(chǎn)重在堅持

　　一是要保持學習國家在安全生產(chǎn)方面最新的要求和精神，開展培訓，加強安全生產(chǎn)管理部門在專業(yè)知識上的學習和交流；二是加強單位相關規(guī)章制度的建設，沒有的、有實際需要的盡快起草，需要改進的進行完善與修訂；三是持續(xù)不斷在職工中宣傳安全生產(chǎn)知識，普及安全生產(chǎn)技能，通過培訓提高自身安全素質(zhì)與能力；四是加強檢查和應急管理，增強隱患排查和應急能力，設置計劃和預案，有備無患；五是開展安全生產(chǎn)文化建設，開展安全標準化管理，促進單位安全生產(chǎn)工作的進步，使安全生產(chǎn)意識深入人心。

　　“居安思危，思則有備，備則無患�！卑踩�是一艘無形的巨輪，承載著事業(yè)、承載著你我，沒有安全我們無法在未知的危險風浪中前行，發(fā)展更是無從談起。作為一名安全生產(chǎn)工作者，應該具有高度的責任心和使命感，緊繃安全生產(chǎn)這跟弦不放松，盡一份指責，保一方平安，做到“凡檢查多走一步、多看一眼；新情況多問一句、多學一點；遇難事沉著一分、積極一點；管安全就是要認真一點、堅持一點”。

　　先進工作者主要的事跡 5

　　我自20xx年10月起擔任德育副主任以來，在工作中始終堅持黨的基本路線，堅持貫徹科學發(fā)展觀，認真執(zhí)行黨和國家的教育方針政策、法律法規(guī)，忠誠人民的教育事業(yè)，有強烈的事業(yè)心和責任感，愛崗敬業(yè)，為人師表，教書育人，廉潔自律。

　　一、深化德育管理，提高工作實效

　　(一)形成德育核心

　　作為德育副主任，我能積極協(xié)助分管領導及德育主任做好學園德育工作，并能在工作中獨擋一面，認真貫徹20xx年中央8號文件精神，始終堅持人人都是德育工作者的觀念，形成以學園德育工作領導小組為核心，黨組織、德育處、班科任齊抓共管的德育管理網(wǎng)絡。組織全體教職工認真學習《福建省中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》、《福建省中小學德育工作三年提升行動計劃》和市、縣學校德育工作會議精神等，確立以人為本，落實“學校教育、育人為本，德智體美、德育為先”的要求，努力提高德育工作的針對性、實效性。

　　(二)打造骨干隊伍

　　在德育工作中我能充分認識到德育骨干隊伍建設的重要性，致力于協(xié)助學園打造打造一支師德高尚，有奉獻精神，專業(yè)能力強，富有教育智慧的班主任隊伍。能根據(jù)《教育部關于印發(fā)<中小學班主任工作規(guī)定>的通知》文件精神結合我園實際，以落實教育部《中小學班主任工作規(guī)定》為主線制定實施計劃和《班主任工作考核細則》。從團隊活動、班級管理、家長工作、關注幼兒全面發(fā)展四方面對班主任工作進行考核，促進班主任工作效率的整體提高和規(guī)范化運行。

　　二、創(chuàng)新德育形式，促進幼兒全面發(fā)展

　　1.常規(guī)工作常態(tài)化

　　一是抓國旗下講話質(zhì)量，對幼兒進行德育教育。二是每周撰寫廣播稿，組織幼兒每天進行“小太陽廣播站”的信息播報，培養(yǎng)幼兒熱愛集體、關愛集體的情感;三是做好評優(yōu)工作，通過評選和表彰“文明班”、“學園好孩子”，樹立良好榜樣，激發(fā)幼兒向上的精神風貌。

　　2.文明禮儀制度化

　　把幼兒良好的文明禮儀習慣與《幼兒日常行為規(guī)范》、《文明班、好孩子評選條件》相結合，將文明禮儀教育寓于各主題領域教學以及一日生活環(huán)節(jié)中，培養(yǎng)幼兒良好的'文明禮儀行為習慣。

　　3. 多彩教育特色化

　　一是紅色教育，增進樸素感情。利用3月三八節(jié)、9月教師節(jié)、10月國慶節(jié)開展“愛媽媽”、“愛老師”、“愛祖國”等主題活動對幼兒進行熱愛媽媽、熱愛老師、熱愛祖國的教育。二是橙色教育，培養(yǎng)愛心。在中年段形成以重陽節(jié)為契機開展“九九重陽，尊老愛幼”為主題的工作常規(guī)，激發(fā)幼兒尊老愛幼的情感。三是綠色教育，增強環(huán)保意識。以“植樹節(jié)”、“愛鳥周”、“世界水日”、“世界地球日”、“世界糧食日”等環(huán)保節(jié)日為契機培養(yǎng)幼兒的環(huán)保好習慣，從小做個環(huán)保小衛(wèi)士。四是金色教育，養(yǎng)成文明行為。開展弘揚和培育民族精神教育工作，培養(yǎng)幼兒講文明、講禮貌、愛家鄉(xiāng)、愛祖國的良好習慣。

　　三、拓展德育空間，推進家園共建

　　(一)挖掘社區(qū)資源，發(fā)揮教育合力

　　多年來，我園德育工作一貫堅持以學園教育為主體，以社區(qū)教育為依據(jù)，以家庭教育為基礎，積極推進學校、家庭、社區(qū)三結合德育網(wǎng)絡的建設，形成多渠道、全方位覆蓋學校和家庭社區(qū)的德育工作網(wǎng)絡。我能根據(jù)學園實際情況制訂《惠安實幼社區(qū)工作制度》、《惠安實幼社區(qū)活動評價反饋表》并相繼與中新社區(qū)、霞張社區(qū)、北關社區(qū)、螺城鎮(zhèn)文明辦簽訂了共建協(xié)議。深入貫徹閩教基〔20xx〕78號文精神，制定《惠安實幼0～3歲早教知識進社區(qū)活動啟動方案》，開展面向所轄北關社區(qū)0～3歲嬰幼兒家長的免費培訓指導、宣傳與咨詢服務工作。

　　(二)家園共建活動，競相綻放奇葩

　　1.成效顯著的家委會活動。積極協(xié)助學園在家委會上發(fā)揮家委會的橋梁作用，向家長和社會進行宣傳，為提高幼兒園的教育教學質(zhì)量獻言納策。

　　2.專題性的家教知識講座。根據(jù)小、中、大班幼兒年齡特點及學期主要教育教學目標制定講座內(nèi)容，邀請專家為家長進行有關家庭成功教育的知識等講座，使家長們掌握了平時難以學到的教育方法。

　　3.小型家長會。組織各班老師召開以班級為單位的家長會，讓家長及時了解幼兒園的教育內(nèi)容及自己孩子的發(fā)展狀況，使教育更有針對性。

　　4.形式多樣的家訪活動模式。改變家長參與班級工作的角色定位促進家園合力。設計“家訪調(diào)查表”，做好詳細的家訪記錄和分析 ，使家訪活動更有針對性，也更有成效。

　　5.活潑有趣的家園親子活動。每逢節(jié)假日，策劃、組織、實施形式多樣的家園同樂會。如：“新生見面會”、“迎新年運動會”、“ 游園活動”等。

　　6.渠道廣泛的宣傳與聯(lián)系途徑。在平時工作中注意搜集資料以宣傳欄的形式為家長提供幼兒德育方面的資訊以及家教、衛(wèi)生、保健知識，了解家園共育的要求。

　　7.班班開辟班級主頁。發(fā)動每個班主任建立QQ群，通過現(xiàn)代化信息渠道及時向家長傳遞幼兒園及班級開展的各項活動，讓家長及時了解學園工作動態(tài)，爭取教育效益最大化。實現(xiàn)學校育人、家庭育人的協(xié)調(diào)發(fā)展。

　　8.反響良好的《嫩苗》小報。發(fā)動家長積極投稿，并對版面進行精心設計，使《嫩苗》小報真正成為家長們交流科學育兒知識，教育經(jīng)驗的園地，成為我園形象工程。

　　9.體現(xiàn)公開公正的調(diào)查問卷與反饋表。幾年來由我參與設計了《家委問卷調(diào)查表》、《師德師風調(diào)查問卷》、《親子運動會反饋表》、《期末家訪情況反饋表》等，了解家長對學園師德師風、園務公開等方面的意見和建議，并將家長反映的問題及時上報學園給予整改。

　　四、工作孜孜以求，致力完善自我

　　我除了擔任德育工作以外，還兼任學園黨支部紀委和中六班教師工作。作為教育工作者，我始終孜孜以求，加強學習，自我完善。經(jīng)過自學考試，我先后取得大專和本科學歷。教學中我能認真學習新課程精神，認真鉆研教材組織好每一個活動。用耐心、細心、愛心平等對待每一個幼兒。積極參與學園情景講述課題組研討，積極承擔觀摩活動任務。并多次承擔公開課受到好評。工作之余，認真學習經(jīng)驗文章提高專業(yè)水平，撰寫的多篇經(jīng)驗文章獲獎并發(fā)表在各級各類刊物上。

　　先進工作者主要的事跡 6

　　xx，女，23歲，大專學歷，xx鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院臨床內(nèi)科醫(yī)師。

　　她以敬佑生命、救死扶傷、無私奉獻、大愛無疆的職業(yè)精神鞭策自己，以滿腔熱情為病人服務，替患者排憂解難。疫情防控期間，xx主動請纓，第一個在請戰(zhàn)書上簽下自己的名字，24小時吃住在衛(wèi)生院，守好xx鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院疫情防控的.第一道防線。對來看病的老年患者，她總是主動攙扶，陪同患者進行輔助檢查、拿藥、辦手續(xù)�！斑@個小姑娘，年齡不大，挺有耐心的，每次來問用藥情況，她總是一遍一遍的重復，直到我不再問了�！币晃婚T診拿藥的大娘說到。聽到這樣的評價，她沒有驕傲自滿，她說，“我還是醫(yī)療衛(wèi)生界的一個新兵，我需要學習的還有很多很多�！闭�是這種力量，指引著她不斷前進。

　　先進工作者主要的事跡 7

　　xx，男，20xx年8月份進入學院工作，隨后被分入五年制大專部任輔導員至今。進入學院后，迅速適應工作環(huán)境，努力學習以提高工作水平，工作勤懇認真，受到了系部領導和同事們的認可。

　　一、立足本崗、腳踏實地

　　工作上，能立足本崗、扎實工作，盡職盡則，有強烈的事業(yè)心和責任感，愛崗敬業(yè)。五年制學生年齡較小，學生自治能力弱，容易被不良風氣感染。所以，作為一名五年制學生的輔導員，必須時刻保持高度的警惕，防止學生失去控制。以高度的責任感和工作熱情經(jīng)常性的和學生溝通，深入了解學生們的所思所想、行為習慣，利用住在學生宿舍的有利條件，經(jīng)常走進學生宿舍和他們談心，了解掌握他們的課余生活，快速掌握每個學生的基本情況，為開展輔導員工作做好了準備。

　　二、克服困難、努力學習、提升自我

　　由于是第一次接手輔導員工作，經(jīng)驗不足，再加上五年制學生的特點，剛開始工作時，覺得有些力不從心，好像學到的`教育理論和工作實際存在著很大的差別，一時找不到工作方向和突破口。五專部團結一致的工作氛圍給了我很大的幫助，系部領導充分信任并經(jīng)常鼓勵，老輔導員同事們給予無私幫助，親情指導，我也努力學習，從黨的方針政策，教育理論入手，再切入工作實際，用理論指導實踐，在實踐中體現(xiàn)理論，快速適應了五專部輔導員工作。

　　三、利用特長，熱情服務

　　現(xiàn)代教育技術的專業(yè)背景，使我能夠熟練操作多種電腦軟件，現(xiàn)在除了所帶班級的輔導員工作外，還擔任系部網(wǎng)站新聞的寫作與上傳工作，利用所學知識，指導系學生會網(wǎng)絡部學生學習的新聞寫作，培養(yǎng)學生的寫作能力。作為服務人員，全程參與了學院教學評比的教學能手組評審工作，為專家組的評比工作做了積極保障。被系部抽調(diào)到教務工作組，輔助教務主任認真準備系部期末考試工作，這段時間內(nèi)，放棄多個休息日，主動加班完成任務，為學生順利參加期末考試做了 自己的貢獻。

　　隨著工作經(jīng)驗的增加，我的工作效率也會提高，我希望能夠以更優(yōu)質(zhì)的服務為系部、為學院的發(fā)展做出自己的努力。

　　先進工作者主要的事跡 8

　　xx，縣人民醫(yī)院康復醫(yī)學科副主任。他常說患者需要的不僅僅是藥物的治療、機器檢查，還需要人文關懷、貼心的服務。他在普內(nèi)二科工作的`2年多時間里，經(jīng)常接觸到尿毒癥患者，在血液透析治療前，為患者測量血壓、檢查水腫情況，并仔細詢問患者近期表現(xiàn)，制定合適的脫水量。在透析過程中，仔細觀察患者病情變化，不怕臟、不怕累，真正做到了服務好每一名患者。他還運用中醫(yī)藥理論知識，開展中醫(yī)藥治療腎臟系統(tǒng)疾病，提高了療效。

　　他采用個性化、精準治療頸肩腰腿痛、腦卒中等疾患。曾經(jīng)有一位血壓不穩(wěn)定腦梗死患者，稍微活動即可引起血壓升高，頭痛頭暈等癥狀明顯，而藥物控制不理想。他認真分析患者病情后進行了邊康復邊測血壓，尋找臨界點，多次少量運動，最終患者體力耐力較前改善，血壓較前明顯穩(wěn)定，學會了獨立行走。

　　先進工作者主要的事跡 9

　　xx鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院外科主任xx，是xx鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院骨外科特色科室創(chuàng)建帶頭人，多次被評為優(yōu)秀醫(yī)師、先進工作者。

　　一次，有一從事礦石開采的病人，摔傷嚴重，一些認為不宜在本院治療。xx醫(yī)生在給患者檢查后，發(fā)現(xiàn)如轉院治療，病人在路途中隨時有生命危險。于是他當即決定對病人實施手術，術后他又主動與上級醫(yī)院及化驗室聯(lián)系，做血交叉配型，給患者輸了800毫升血液，病人才轉危為安。他不斷提升個人能力，自費購買了大量的急救專業(yè)書籍，同時參加了各種急救培訓課程。他還同道路兩側的商家積極聯(lián)絡，出現(xiàn)交通事故及時報備、提前準備，大大的減少了車禍死亡率，履行了自己作為一名醫(yī)務工作者救死扶傷的'神圣職責，在小城鎮(zhèn)展現(xiàn)了大作為。

　　先進工作者主要的事跡 10

　　董xx，男，19xx年6月出生，20xx年5月加入中國共產(chǎn)黨，20xx年任xx中心專職安全員。主要負責中心的安全生產(chǎn)的日常監(jiān)督與管理工作，做好定期與不定期的安全檢查，控制安全事故的發(fā)生。

　　一年以來，董xx志認真貫徹落實上級關于安全生產(chǎn)工作的一系列重要工作部署，以貫徹實施《安全生產(chǎn)法》為主線，以治理安全隱患為重點，以防范和遏制重大事故的發(fā)生為目標，堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，在全面推進安全生產(chǎn)責任制、建立健全安全生產(chǎn)管理機制、開展安全生產(chǎn)宣傳教育、加強安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查等方面積極為中心獻言獻策，并取得一定成效。中心安全生產(chǎn)形勢趨于平穩(wěn)，20xx年xx中心榮獲局“20xx年安全生產(chǎn)優(yōu)秀單位”，董北我也獲得“20xx年度xx局安全生產(chǎn)先進工作者”。主要事跡如下：

　�。ㄒ唬┱J真落實安全生產(chǎn)責任制，建立長效管理機制。

　　1、修訂完善安全生產(chǎn)責任書。董xx志認真組織責任書簽訂工作，層層落實安全生產(chǎn)責任制，“安全生產(chǎn)責任制”的明確，為中心更好地開展工作提供了啟示和指引。

　　2、堅持立足防范，常抓不懈。20xx年，董xx志配合中心安委會召開數(shù)次安全生產(chǎn)會議、專題工作會議，認真分析xx中心安全生產(chǎn)形勢，針對薄弱環(huán)節(jié)，向中心安委會提出切實對策，深入部署安全生產(chǎn)綜合整治工作。

　　3、充分發(fā)揮安全員職能作用。為了認真做好安全生產(chǎn)監(jiān)管各項業(yè)務工作，董xx志先后向各兄弟單位開展調(diào)研學習，借鑒先進經(jīng)驗。在安全生產(chǎn)隱患排查和集中整治中提出了具有針對性的建議，有效促進了安全生產(chǎn)監(jiān)管工作。

　�。ǘ�）狠抓教育培訓，強化安全生產(chǎn)意識

　　1、安全生產(chǎn)宣傳活動。董xx志組織開展以“知法守規(guī)保安全”為主題的“安全生產(chǎn)知識競賽”活動，以抽查競賽的方式檢查安全知識普及情況，提升安全生產(chǎn)法治水平，夯實安全生產(chǎn)工作基層基礎。充分利用網(wǎng)絡、板報櫥窗、宣傳海報等各種宣傳陣地，中心內(nèi)網(wǎng)、安全生產(chǎn)管理保障平臺、中心安全管理群三者結合，加強在沈職工與野外項目組成員就安全管理與宣傳教育活動的.交流，制作張貼安全生產(chǎn)櫥窗板報、海報，大力宣傳安全發(fā)展科學理念；充分利用活動日，開展專項宣傳工作，開展了“119消防日”、“122交通安全日”等主題鮮明活動。

　　2、安全生產(chǎn)教育工作。配合中心安委會，開展多層次的培訓教育工作，努力健全安全培訓體系。組織召開了“中心職工安全生產(chǎn)培訓”、“中心野外駕駛員安全培訓”等系列培訓教育工作。董xx志編印了《野外用車安全制度匯編》手冊并分發(fā)各野外司機，積極組織訂購《安全生產(chǎn)法》，做到中心人手一本。為提高干部職工的消防安全意識，邀請xx消防支隊xx中隊消防民警為中心干部職工舉辦消防安全知識講座，全面普及消防安全常識和火災自救逃生技能，保障安全生產(chǎn)工作的順利進行。

　�。ㄈ�）扎實開展安全檢查工作，提升中心安全保障水平

　　1、開展安全檢查工作。董xx志緊緊圍繞“重點時段、重點部位、重點環(huán)節(jié)”做好安全生產(chǎn)的各項檢查工作。積極組織中心領導及安委會人員在節(jié)假日與重要會議期間開展例行安全檢查。制定野外項目組安全生產(chǎn)檢查計劃及路線，野外期間認真查看了各項目組安全生產(chǎn)責任書層層簽訂和落實的情況，對安全生產(chǎn)工作重要環(huán)節(jié)，如車輛、防火、食品衛(wèi)生等方面進行了嚴格檢查，發(fā)現(xiàn)隱患問題，當場立即解決。

　　2、開展隱患整改工作。根據(jù)部、局要求，董xx志配合中心領導開展了對實驗測試中心的危險化學品、易燃易爆物品專項安全檢查。并提出新的安全管理要求，要求�；�品庫房雙人雙鎖，并安裝攝像頭實時監(jiān)控，所有物品要有序擺放且標識清晰可見，物品使用管理臺賬、應急預案等方面工作。根據(jù)中心自身存在的安全薄弱環(huán)節(jié)開展專項治理行動，注重運用信息化手段，增強危險源監(jiān)控和隱患排查治理實效。

　　3、確保安全生產(chǎn)管理保障系統(tǒng)正常有效的運行。董xx志積極監(jiān)控維護安全生產(chǎn)管理平臺，接手安全管理工作后，就努力學習該平臺的維護及使用，整年度安全平臺維護完好，嚴格要求各部門及項目組的月報制度及檢查登記制度。

　　4、做好野外工作人員的人身安全保障。董xx志配合醫(yī)務人員在20xx年出隊前開展了全體野外工作人員防疫疫苗注射工作（含外聘駕駛員）。為保障個人人身利益，為全體野外工作人員，共221人辦理意外傷害保險。結合中心實際工作需要，他利用自己的休息時間，積極為中心技術人員選擇裝備冬季勞保用品，保障冬季野外作業(yè)安全防護到位。有付出就有收獲，董xx志就是這樣憑著對工作的嚴謹、對安全的執(zhí)著、對責任的擔當，影響和感染著他身邊的每一個人。為中心安全生產(chǎn)工作付出極大的努力，做出了應有貢獻，是一名優(yōu)秀的安全生產(chǎn)監(jiān)管工作者。我要投稿

　　先進工作者主要的事跡 11

　　xx，男，x年8月份進入學院工作，隨后被分入五年制大專部任輔導員至今。進入學院后，迅速適應工作環(huán)境，努力學習以提高工作水平，工作勤懇認真，受到了系部領導和同事們的認可。

　　一、立足本崗、腳踏實地

　　工作上，能立足本崗、扎實工作，盡職盡則，有強烈的事業(yè)心和責任感，愛崗敬業(yè)。五年制學生年齡較小，學生自治能力弱，容易被不良風氣感染。所以，作為一名五年制學生的輔導員，必須時刻保持高度的警惕，防止學生失去控制。以高度的責任感和工作熱情經(jīng)常性的和學生溝通，深入了解學生們的所思所想、行為習慣，利用住在學生宿舍的有利條件，經(jīng)常走進學生宿舍和他們談心，了解掌握他們的課余生活，快速掌握每個學生的基本情況，為開展輔導員工作做好了準備。

　　二、克服困難、努力學習、提升自我

　　由于是第一次接手輔導員工作，經(jīng)驗不足，再加上五年制學生的特點，剛開始工作時，覺得有些力不從心，好像學到的教育理論和工作實際存在著很大的差別，一時找不到工作方向和突破口。五專部團結一致的工作氛圍給了我很大的幫助，系部領導充分信任并經(jīng)常鼓勵，老輔導員同事們給予無私幫助，親情指導，我也努力學習，從黨的方針政策，教育理論入手，再切入工作實際，用理論指導實踐，在實踐中體現(xiàn)理論，快速適應了五專部輔導員工作。

　　三、利用特長，熱情服務

　　現(xiàn)代教育技術的專業(yè)背景，使我能夠熟練操作多種電腦軟件，現(xiàn)在除了所帶班級的.輔導員工作外，還擔任系部網(wǎng)站新聞的寫作與上傳工作，利用所學知識，指導系學生會網(wǎng)絡部學生學習的新聞寫作，培養(yǎng)學生的寫作能力。作為服務人員，全程參與了學院教學評比的教學能手組評審工作，為專家組的.評比工作做了積極保障。被系部抽調(diào)到教務工作組，輔助教務主任認真準備系部期末考試工作，這段時間內(nèi)，放棄多個休息日，主動加班完成任務，為學生順利參加期末考試做了 自己的貢獻。

　　隨著工作經(jīng)驗的增加，我的工作效率也會提高，我希望能夠以更優(yōu)質(zhì)的服務為系部、為學院的發(fā)展做出自己的努力。

　　先進工作者主要的事跡 12

　　張xx，今年35歲，來自山東聊城，是一名廚師。自20xx年來xx工作，到現(xiàn)在已有15個年頭。現(xiàn)擔任餐飲部廚師長一職。每天負責廣大師生的一日三餐。他虛心學習，建立同行業(yè)微信平臺，多交流，通過電視、網(wǎng)絡平臺等不斷充實自己，提高自己業(yè)務能力。在保證師生三餐的同時，盡自己最大能力滿足學校的各項任務及要求，比如大餐廳的一些培訓用餐和一些活動用餐，小餐廳每周接待學生，臨時接待外賓，每周學生美食興趣課的`活動等。

　　通過衛(wèi)生監(jiān)督部門和餐飲部管理員每周例會了解食品安全衛(wèi)生相關知識，杜絕食品安全事故發(fā)生。堅持每天專人多個環(huán)節(jié)驗貨的原則，杜絕腐敗變質(zhì)、不新鮮的'原料流入廚房。積極參加學校安培訓活動，比如消防演習，安全疏散等活動。

　　實行衛(wèi)生責任制，每人有固定的責任區(qū)，做到隨時清理，每周大掃除。充分做到物見本色，讓大家有個良好的工作環(huán)境，讓師生有個干凈、明亮的用餐環(huán)境。他以校為家每天嚴格要求自己，按照學校規(guī)章制度高質(zhì)量地完成校領導交給的任務。他堅持粗糧細作的原則，根據(jù)不同原料，不同食材，制作品種多樣化。根據(jù)不同季節(jié)合理安排時令蔬菜的投入量。

　　榜樣的力量是無窮的。有人曾說：“播撒一種思想收獲一種行為，播撒一種行為收獲一種習慣，播撒一種習慣收獲一種性格，播撒一種性格收獲一種命運”。播撒一種榜樣，我們能夠時時看到奮斗的目標和參照物。

　　以人為鏡，可以明得失，榜樣不僅是一面鏡子，也是一面旗幟，他會讓你不知不覺摒棄許多陋習，讓你成為更好的自己。

　　先進工作者主要的事跡 13

　　xx，于7月份畢業(yè)，先后參加了秦沈客運專線、宣杭鐵路增建二線的建設，10月份從宣杭經(jīng)理部調(diào)到xx經(jīng)理部。在宣杭經(jīng)理部獲得宣杭工指評選的“西湖之星”稱號，被局工指評為“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”。作為一名黨員，他時時刻刻告戒自己，黨員就應該有黨員的樣子，就應該有黨員的作風。

　　在經(jīng)理部五一期間評選的二十佳“優(yōu)秀員工”評選中，他以經(jīng)理部最高分當選。

　　在xx經(jīng)理部，開始他負責變更設計原始資料的收集工作。為了掌握變更第一手資料，他深入現(xiàn)場，逐個了解工程施工情況，dk44+085涵，因排洪問題，當?shù)卣�府要求移位。他通過查閱圖紙和現(xiàn)場調(diào)查，發(fā)現(xiàn)該涵處在一個小山坳里，鐵路修通后將形成一個封閉的凹地，洪水無法排出，此涵不能移位。他把實際情況和當?shù)卮迕褡髁四托牡慕忉�，從涵的作用以及涵移位帶來的危害和對當�(shù)剞r(nóng)業(yè)的影響一一作了闡述，征得了他們的理解，涵洞得以順利施工。通過和監(jiān)理、設計的及時溝通，又及時解決了幾個影響施工的變更，使現(xiàn)場施工生產(chǎn)順利實施。

　　由于表現(xiàn)突出，12月份，因工作的需要，xx擔任工程部部長，全面負責工程部的技術管理工作。由于施工線長，開工的工作面多，技術管理跨度大，技術人員的不足加上工作量很大。作為工程部長的他，深感自己的責任大、擔子重，因此他時刻提醒自己一定要高標準嚴要求，一定要走在最前面，一定要對施工隊伍熱情服務，急人之所急。好多人都說：哪里需要哪里就有他的身影，工地上的.每個角落都留下了他的足跡。

　　新莊特大橋是經(jīng)理部關鍵控制工程，又是形象工程，橋長1.2公里，技術含量高，工藝復雜，施工難度大，施工周期短，各級領導非常關注，為了做好特到橋的技術工作，他每天都要跑整天泡在現(xiàn)場，幫助隊上技術人員指導技術工作，有時難點的地方，他親網(wǎng)自去認真做好技術交底，有的施工人員看不懂，他就現(xiàn)場手把手的教，仔細講解，直到別人能清清網(wǎng)楚楚地表述給他，他才放心。為了連續(xù)梁一次灌注成功，他仔細察看沒有到施工工序，甚至連拼裝的碗扣件他都要親手去摸一摸，看是否穩(wěn)固牢靠。

　　他還將培養(yǎng)剛來參加工作的年輕技術干部作為自己的重要工作。項目一隊技術人員在一次涵洞帽石的技術交底中，因圖紙未看透，導致帽石尺寸有誤。他及時發(fā)現(xiàn)問題后，耐心的給他講解如何看圖，特別是一些復雜的小型結構物，線條多，要平縱橫相結合，這樣就能全面了解構造物的幾何尺寸。為了防止此類情況的出現(xiàn)，他召集經(jīng)理部全體工程技術人員進行學習，以后此類事件再未發(fā)生過。工程部人員少，且為剛剛畢業(yè)的學生或女，因沒有現(xiàn)場施工經(jīng)驗，干起活來無從下手，他就親自教他們?nèi)绾胃�，讓他們盡快熟悉工作，同時主要通過自己的加班加點，來彌補人員缺少。

　　工程技術是工程施工企業(yè)的龍頭，搞好工程，技術先行。xx客運專線設計時速200km/h，并預留250km/h，對技術要求高。為把工作干好，從前期的施網(wǎng)工調(diào)查、施工圖紙審核、施工組織設計帶領技術人員對管段情況逐一調(diào)查，他親自參加并著手編寫。為優(yōu)化施工組織設計，他翻閱有關書籍，向有經(jīng)驗的老工程技術人員多請教學習。技術無止境，只有更好，沒有最好。在工作中xx也如此要求自己，為把工作做細、做精，他先把施工圖紙、驗標和施工規(guī)范認真閱讀，領會設計意圖，結合驗標要求，把設計和驗標要求向各項目隊技術人員進行了交底，為工程安全優(yōu)質(zhì)的完成奠定了基礎。

　　在xx鐵路工程建設中，xx通過自己的言行舉止，自己的所作所為，來帶動身邊的人，來感動身邊的人。在經(jīng)理部五一期間評選的二十佳“優(yōu)秀員工”評選中，他以經(jīng)理部最高分當選，xx說他將會更加努力，讓共產(chǎn)黨員先進性得以體現(xiàn)、升華。

　　先進工作者主要的事跡 14

　　沒有感人肺腑的故事，也沒有驚天動地的偉跡，有的只是一個將青春、責任與奉獻完美演繹的年輕小伙，他是xx公司網(wǎng)絡部的一名普通員工，自從xx年進入移動網(wǎng)絡部工作以來，他用自己的朝氣與活力以及對待工作認真負責、任勞任怨的態(tài)度獲得了領導與同事的一致認可。

　　他謙虛謹慎、好學上進，在工作中不斷學習專業(yè)知識，向所能接觸到的每一位同事請教，努力汲取著其中的知識與經(jīng)驗，迅速成長為一名能夠獨擋一面的骨干員工，目前更是負責工程建設中的多項工作，從設計施工、數(shù)據(jù)規(guī)劃到設備調(diào)試入網(wǎng)、資管流轉都能看到他忙碌的身影。

　　20xx年，LTE工程建設已進入關鍵時期，為響應公司4G持續(xù)領先戰(zhàn)略，實現(xiàn)信號的無縫覆蓋，有力的支撐市場4G業(yè)務的推廣與發(fā)展，從4G四期第一個站點施工開始，他便廢寢忘食投入到繁忙而繁重的工作當中。每天聞雞而起，戴月而歸，積極協(xié)調(diào)溝通多方工作人員，緊密配合，克服一個又一個難關，使工程穩(wěn)步推進。每天天不亮便組織施工隊伍籌備物料趕往施工地點，由于xx地市面積大山區(qū)多，許多基站位于偏遠地帶，中午很難找到吃飯的地方，為了節(jié)省時間，他們的車上必備面包和礦泉水，午飯常常在車上解決。

　　夏季的施工尤為辛苦，天氣悶熱，蚊蟲肆虐，可是無論條件多么艱苦，他的身影依然活躍在施工第一現(xiàn)場，往往到天黑才能回到公司，而對他來說，這一天的工作的尚未結束，除了總結更新工作進度，安排第二天的施工，他還有一項同樣重要而繁重的工作，規(guī)劃數(shù)據(jù)、安排設備入網(wǎng)以及制作集中開站過程中所需要的各種材料，直到萬籟俱寂星羅棋布，常常還能看到他在電腦前忙碌的身影。

　　x月底，在四期工程建設最后的關鍵時期，他突然得了重感冒，身體虛弱、咳嗽不止，由于經(jīng)常熬夜和連日來高強度的工作，眼睛也出現(xiàn)結膜下出血，領導勸他回家休息，可是他覺得目前的建設進度正到了關鍵時期，臨陣換將，新接手的同事必然要從頭熟悉相關的流程與各方人員，將會嚴重影響工程進度，出于對工作的熱愛與負責，他依然咬牙堅持在自己的崗位上，終于在他的積極配合與努力下，順利完成了建設任務，在短短不到3個月的時間里開通240余處基站，有力的支撐市場業(yè)務發(fā)展。

　　從x月底到x月初，為了保證工程每天能夠順利進行，他自愿放棄了這期間的所有節(jié)假日和周末休息時間，每天準時到達公司，堅守在自己的崗位上。繁忙而繁重的.工作不但沒有讓他身心疲憊，每天出現(xiàn)在我們面前反而是一個精神十足、樂在其中的年輕小伙，他對工作無比熱愛、認真負責與無私奉獻的精神，深深的打動著身邊的每一個人。

　　“健康完善的網(wǎng)絡是市場發(fā)展的基礎”這是他時常掛在嘴邊也是牢記在心中并身體力行的一句話。在投身LTE四期建設過程中，他并沒有因為這項工作的繁忙而耽誤其他工作，在此期間，他積極參與搬遷站、投訴熱點的建設，并在20xx年G網(wǎng)擴容工程和優(yōu)化工程中取得優(yōu)異成績，開通2G基站30余處，對完善信號覆蓋，解決用戶投訴，起到不可忽視的作用。

　　室分建設中我們依然能看到他活躍的身影，在接到市場同事反應xx化工園4G信號偏弱，而用戶業(yè)務需求迫切后，他立即趕往現(xiàn)場勘察了解情況，并積極協(xié)調(diào)爭取資源，在設備到位后，僅用2天就完成了施工與設備入網(wǎng)，有力的支撐市場業(yè)務發(fā)展，也使用戶真切的感受到我公司高效率、高品質(zhì)的服務。

　　從他那年輕、消瘦而又忙碌挺拔的身影中，我們看到的是他對公司事業(yè)的激情與熱愛，是對工作的認真負責與無悔奉獻，一個原本稚嫩的少年，正在以他的方式燃燒著青春迅速成熟，相信在以后的工作中，他的表現(xiàn)定然會更加出彩。

　　先進工作者主要的事跡 15

　　李xx，女，2007年入職，現(xiàn)任人力資源部經(jīng)理。該自2013年1月調(diào)入人力資源部至今，已經(jīng)從事人力資源工作6年了。這6年期間，她通過不斷的學習、總結和實踐鍛煉，不僅在業(yè)務水平上有了長足進步，更重要的是站在集團層面的高度，去指導安排人力資源部的工作，具有工作的前瞻性和未來規(guī)劃的指導性。在各位領導的關懷和幫助下，已經(jīng)由一個初涉人力資源工作的普通員工成長為一名優(yōu)先的人力資源部負責人。

　　工作雖然繁忙而瑣碎，但是她盡心竭力，干好每一件事，處理好每一個細節(jié)，獲得了上級領導的認可。

　　一、主動學習，提高專業(yè)技能，增強人力資源工作業(yè)務能力。

　　萬事開頭難。2013年1月，李xx初涉人力資源工作，在這之前，她只是企管部的員工，對于人力資源檔案、勞動合同、人力資源信息統(tǒng)計、編制核算、招聘面試等新的工作內(nèi)容讓她覺得自己還只是個人力資源工作的“邊緣人”。時逢公司進行組織機構變更，領導給她分配了培訓管理的工作，負責推動集團公司各單位的練兵管理工作。從練兵培訓的需求調(diào)研、專業(yè)部門培訓課件的制定、培訓方案的審核，到練兵課堂的管理。這些工作對于一個新人來說，任務重、時間緊，是一個很大的挑戰(zhàn)，但是她倒覺得這是一個認識企業(yè)、了解企業(yè)、熟悉企業(yè)的好機會，是一次學習的好機會。她利用各種時機走訪各部門，了解部門具體工作情況，堅持到現(xiàn)場與員工進行走訪，匯聚了大量的資料，找到了突破點。很快練兵工作就顯現(xiàn)了成效，員工的基礎技能在行為上有了改善，工作有了很大轉變。贏得了領導和們的信任。

　　起步的順利并沒有讓李xx對自己的工作滿意，她意識到自己在人力資源專業(yè)知識上的欠缺。她積極參加培訓，閱讀人力資源專業(yè)書籍，為自己充電。通過知識積累，讓她在工作中更加得心應手，結合公司的實際情況，先后擬寫了公司的《員工培訓管理制度》等多項人力資源制度，為公司人力資源工作的規(guī)范化起到了一定的推動作用。

　　有了實踐的鍛煉，加上理論知識的學習，李xx于2015年5月考取了國家一級人力資源管理師職業(yè)資格證書，證書對她來說只是一次知識和能力的認可，但是她更珍惜的是培訓中諸位人力資源管理名師的精彩講授，其中針對人力資源工作的操作技巧和管理經(jīng)驗，讓她覺得受益匪淺。

　　二、立足本職，嚴格要求，盡心盡力做好本職工作。

　　人力資源工作要求細致嚴謹，尤其作為公司的人力資源部門，需要審核各部門報送的人力資源數(shù)據(jù)、信息，進行匯總核對，為領導提供準確的人力資源數(shù)據(jù)資料。人力資源部負責著公司員工的入職管理和離職管理，關系到公司人員“入口”和“出口”兩道關。所以，對于招聘面試、入職資料的審核、錄用考核等都要嚴格嚴謹?shù)倪M行。作為一名人力資源負責人，不僅要為人員入口把好關，也要為優(yōu)化公司人力資源配置花心思。李xx深刻意識到，在今后的工作中，要認真組織做好人才引進，根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展需要，對各崗位人員的招聘精挑細選，嚴把質(zhì)量關，確保滿足招聘需求，使員工隊伍進一步充實、壯大，人才結構更加合理。

　　在工作作風上，該一貫堅持對自己高標準嚴要求，腳踏實地，勤奮敬業(yè)。作為一名中層管理干部，她時刻嚴格要求自己，主動、積極地做好每一項工作，為本部門的其他工作人員起到表率作用。她還注重加強部門人員的.管理，提高員工的執(zhí)行力，規(guī)范內(nèi)部工作程序，注重溝通，調(diào)動員工積極性。2019年在集團公司組織架構調(diào)整之際，公司大批人員要根據(jù)所屬公司轉移勞動關系，簽訂勞動合同，李xx為保證續(xù)簽工作的順利進行，針對員工關心的幾個問題，在公司例會上多次進行講解說明，并組織勞動關系的同事一起積極為續(xù)簽合同的員工進行現(xiàn)場答疑，保證了續(xù)簽工作的順利完成。

　　三、端正修養(yǎng)，用操守嚴把制度關。

　　人力資源管理中的錄用、考核、任免、獎勵、懲戒等多方面的工作有著政策性強、情況復雜的顯著特點，這就要求人力資源從業(yè)者必須充分認識人力資源工作的重要性和嚴肅性，認真嚴格執(zhí)行政策，對工作負責、對他人負責、對歷史負責，扎扎實實地開展工作。尤其是負責公司的招聘工作，來自方方面面的誘惑很多，人情世故的東西又摻雜其中，這更要求人力資源工作者的嚴肅性和職業(yè)操守，時時刻刻要秉持著對公司負責的態(tài)度開展工作。對于這一點要求，李xx比誰都清楚，所以在工作中，她始終以“眼里不能揉沙子”的態(tài)度對待那些違反政策的事情。

　　在人力資源工作的保密制度上，李xx更能意識到保密內(nèi)容對于公司穩(wěn)定團結的重要性。公司歷經(jīng)了多次組織機構調(diào)整，每次都涉及到管理人員的崗位變動，在沒有成文發(fā)布之前，她堅持原則，絕不泄漏任何信息，嚴守制度規(guī)定和工作要求。

　　四、從細節(jié)做起，為各部門提供服務，為領導做好參謀助手。

　　作為公司的人力資源部門，掌握著最全最新的人力資源信息。李xx能夠積極落實職能部門的服務職責，為幫助各部門完善人力資源工作，主動提供各種信息、政策的支持。在工作匯報中為領導提供人力分析報告和人力資源工作的可行性建議，充分發(fā)揮領導參謀助手的作用。

　　在人力資源崗位的工作經(jīng)歷和上級領導的指點，成為李xx非常珍惜的學習經(jīng)歷。今后的工作依舊是繁忙，任務也是艱巨的，但是她決定，無論遇到多大的困難，都要無所畏懼，腳踏實地，帶領著團隊圓滿完成任務，奉獻她的力量。

　　先進工作者主要的事跡 16

　　小王，高級工程師，共產(chǎn)黨員，現(xiàn)任四平熱電公司生技部熱工、計量、土建專工。多年來，他嚴謹求實，扎實勤奮，始終如一，以飽滿的工作熱情和優(yōu)異的工作成績贏得了公司上下員工的一致好評。

　　忘我工作，勇挑重擔。小王對工作始終充滿熱情，隨時保持“箭在弦上”，他將自己的人生軌跡毫無保留地融入到工作中。他一個人負責公司熱工、計量、土建三個專業(yè)的管理工作，工作量大，任務繁重，加班加點對他來講是家常便飯，甚至全年幾乎沒有度過一個完整的雙休日，但他始終保持良好的精神狀態(tài)，用高素質(zhì)的敬業(yè)精神，圓滿完成公司所交付的'各項任務。

　　立足一線，精益求精。工作中，他一致奉行著“早、深、精”的原則�！霸纭本褪菍�專業(yè)相關問題早研究、早介入，以做到心中有數(shù);“深”就是深入生產(chǎn)一線，熟知現(xiàn)場實際，以掌握第一手資料。而“精”則是要在工作中追求細致、極致，精中求精。今年，他精心研究制定可行性方案，相繼組織完成了一期熱網(wǎng)DCS系統(tǒng)升級改造;1、3號爐滅火保護分級投入改造等熱工設備改造工作，現(xiàn)都正常投入運行。他根據(jù)實際工作，重新修訂了熱工保護投退等管理制度，重新制定了保護投退流程及強制審批流程，同時，他制定了保護邏輯試驗卡，目前已經(jīng)在生產(chǎn)現(xiàn)場部分執(zhí)行。在計量方面，他除了完成年度供熱計量設備強檢工作外，對供汽孔板進行了整體更換，使熱網(wǎng)計量數(shù)據(jù)更加準確。土建專業(yè)是小王以前從來沒有涉及到的專業(yè)。接手公司土建工作后，他積極主動進行學習，不斷提高土建方面的專業(yè)知識。他著手組織人員重新對漏雨嚴重的廠房進行了修補，鋪設了損壞的甬道，更換了5號增壓風機旁損壞嚴重的電纜溝蓋板等，為公司的安全運行提供了強有力的保障。

　　悉心鉆研，大膽創(chuàng)新。小王樂于探索，敢于創(chuàng)新，積極為公司發(fā)展獻計獻策，2016年，他所主持研究的科技課題“燃煤機組脫硝自動策略優(yōu)化”獲得吉電股份公司科技成果二等獎、全國電力職工聯(lián)合會職工技術成果三等獎。此項成果將公司4號爐熱效率平均提高0.4個百分點，氮氧化物排放平均下降10%以上，也減少了脫硝耗氨量，有效地促進了公司機組的經(jīng)濟運行。

　　回顧過往，不忘初心;展望未來，任重道遠。小王將在未來的道路上，立足崗位，砥礪前行，為公司的發(fā)展做出新的貢獻。

　　先進工作者主要的事跡 17

　　小羅現(xiàn)任高州市第四中學副校長、工會主席、黨支部委員，是中學數(shù)學高級教師，在職研究生。她積極參加“三增兩講一提高”的教育活動，樹立良好的領導形象，工作踏實，執(zhí)著追求，無私奉獻，成績顯著。曾被評為高州市優(yōu)秀女職干部、優(yōu)秀婦女先進工作者、優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、教師職業(yè)道德建設先進個人。

　　一、教育教學，追求高效

　　小羅校長深知教育教學質(zhì)量是學校的生命，提高教育教學質(zhì)量是每個教育工作者的天職。關心學生，執(zhí)愛學生，發(fā)展學生智力，培養(yǎng)學生創(chuàng)造能力也是每個教育工作者的責任。因此，羅校長自費訂閱《數(shù)學教學參考》等5種教學雜志，不斷提高教學理論水平，確立科學的教育教學觀念。深入研究教材教法，探索提高課堂教學效率的最佳途徑，形成最優(yōu)的教學特色。任現(xiàn)職前，羅校長曾任級長、初三畢業(yè)班班主任。教育教學效果非常突出。例如1998年的初三(5)班，中考有13人考上高州中學線，有32人考上一、二中分數(shù)線，任教的數(shù)學平均96.3分，排在高州市前列。邱劍梅同學被評為茂名市三好學生。任現(xiàn)職之后，羅校長的教育教學經(jīng)驗愈加成熟豐富，先后任教高一、二級數(shù)學，每學年考試平均分、優(yōu)秀率均排在全級前列，學科競賽獲獎人數(shù)均居同類班之首。培養(yǎng)的尖子生鄧建福同學基礎扎實，今年高考以150分滿分的成績摘取廣東省理科基礎狀元桂冠。

　　面對日新月異的教育大好形勢，如火如荼的新課改，為了追求課堂教學的高效率，羅校長積極參與教研活動，確定教研專題，開展教學研究，不斷總結教學經(jīng)驗，撰寫教學論文。幾年來，羅校長撰寫的教育教學論文有2篇獲國家級獎勵，有3篇在省級以上刊物發(fā)表，有13篇獲得市級以上的獎勵，有個5個課例被評為高州市優(yōu)秀課例。

　　二、管理藝術，追求科學

　　任現(xiàn)職后，羅校長被全體教工推選為工會主席，分管體育、藝術、衛(wèi)生、女工、女生工作。羅校長意識到隨著職位的提高，肩上的擔子更重了，責任更大了，如何把工作做好呢?羅校長深入鉆研有關書籍，向兄弟學校的領導請教，隨領導到外地考察，悟出一個鐵的真理：管理就是質(zhì)量。在上級領導的大力支持幫助下，羅校長擬訂、修訂了一系列的管理制度并嚴格執(zhí)行這些制度。例如“教代會制度”確保最大限度地發(fā)揮教代會的職能，充分發(fā)揚民主，群策群力，為四中的.騰飛作出了巨大的貢獻。學�！柏攧諆�(nèi)審制度”，保證學校財務收支平衡、合理，杜絕腐敗現(xiàn)象。“體衛(wèi)藝管理制度”充分調(diào)動了教師學生的積極性，取得了前所未有的好成績。去年高考，體育生張春宏、伍文海分別以總分720、704分居全市前列。今年高考，體育生陳德康以總分462分居全市第一名。去年高考，美術科31人參試，全部上線，音樂科9人參試也全部上線，上線率均居全市第一。帶領學校田徑隊參加高州市中學生田徑運動會也取得好成績，總分獲得全市第4名。組織文藝節(jié)目參加市級以上比賽均獲獎，廣場文藝晚會的每次演出都得到上級領導一致好評。“衛(wèi)生制度”的嚴格實施，確保校園干凈、整潔、優(yōu)美，為師生營造一個良好的舒適的生活、學習環(huán)境。學校也多次被評為高州市優(yōu)秀衛(wèi)生單位。

　　三、關愛女工，追求和諧

　　學校有女教工111人，占全校教職工總數(shù)的42.3%。女工工作的成敗與否，直接影響學校工作。只要把女工工作做好了，學校才能發(fā)展。針對女工工作忙，家務重，業(yè)務時間少的職業(yè)特點，羅校長經(jīng)常組織女工開展文體活動。通過評選“文明家庭”、“十佳女園丁”、“優(yōu)秀女教師”、“優(yōu)秀女職工”，激勵女工敬業(yè)愛崗，勤奮工作。如女工生病、住院、生活困難、思想有負擔或家庭喜事、喪事，她都是第一知情人，第一報告人，第一幫扶人。據(jù)不完全統(tǒng)計，她慰問生病女工10多次，個人捐款上千元，例如白榮盛老師患風濕病，步履艱難，羅校長到處為她求醫(yī)問藥，有時還幫她做家務，送小孩上學，使她切身感受到學校這個大家庭的溫暖，使她以堅忍不拔的意志與病魔戰(zhàn)斗，完成省級課題“分層教學”的研究，并被評為省級教改積極分子及茂名市“十佳好軍嫂”。陳愛萍老師患血小板減少癥，經(jīng)常出血不止，尤其月經(jīng)期間病情加劇，非送醫(yī)院急救不可。羅校長除了經(jīng)常探望她，關照她，還主動代她上課。有些女工會鬧家庭矛盾，情緒低落，影響工作，羅校長便對她們悉心開導，循循善誘，消除矛盾，建立和諧的家庭。有些女工因為子女升學試考得差，升不了城區(qū)學校而愁眉不展，羅校長便想方設法找領導解決。

　　在羅校長的帶領下，全校女工刻苦鉆研業(yè)務，爭做業(yè)務型的名師。她們團結協(xié)作，關系和諧，為四中的教育默默耕耘，無私奉獻。學校也多次被評為婦女系統(tǒng)先進單位。

　　四、自強不息，追求完美

　　人類的競爭，歸根到底是人才競爭，要出人才，必須靠教育。作為教育工作的領導者，如果跟不上時代發(fā)展的步伐，適應不了現(xiàn)代教育發(fā)展的需要，最終會被時代拋棄，自強不息是羅校長的人生寫照，加強學習，自我完善，是羅校長人生目標。為了不被時代淘汰，為了實現(xiàn)自己的人生目標，羅校長毅然參加華師大研究生班的學習，學完《政治》、《教學研究方法論專題》、《現(xiàn)代課程理論研究》等11門課程，完成了“現(xiàn)代教學理論研究教學理論”畢業(yè)論文，領取“華南師范學院在職研究生班”結業(yè)證書，去年9月至11月，羅校長又撇下家庭，將讀高三的兒子交給丈夫照顧，只身踏上廣教“廣東省校長培訓班”之路。經(jīng)過艱苦努力，自修完《現(xiàn)代教育理論與實踐》、《學校管理理論與實踐》等5門培訓課程，以優(yōu)異的成績獲得結業(yè)。去年她還被推選為茂名市第九屆黨代表，為茂名市教育事業(yè)的發(fā)展鼓與呼。

　　羅校長是位優(yōu)秀校長，19年來，憑著對教育事業(yè)的滿腔熱情，執(zhí)著追求，自強不息，開拓創(chuàng)新，為教育這塊沃土揮滿辛勤的汗水，為教育事業(yè)無私奉獻，以實際行動譜寫完美的人生。

　　先進工作者主要的事跡 18

　　小吳，男，37歲，共產(chǎn)黨員，大專文化，揚州市公安局交巡警支隊一大隊三中隊指導員。該自從事公安交通管理工作以來，數(shù)年如一日，在崗一分鐘，奉獻六十秒，把三尺交通指揮臺變成了共產(chǎn)黨員的人生大舞臺，用自己的智慧和辛勞確保了管轄道路交通的暢通、安全、有序，被廣大群眾親切地贊為“馬路指揮家”，被市領導稱為可以代表揚州形象的文明傳播使者。近年來，他先后被揚州市公安局評為2004年度、2005年度全市公安交巡警崗位標兵”，被揚州市委市政府評為“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”、“揚州市十佳政法干警”和“揚州市勞動模范”;當選為市2005年度“十大新聞人物”和市首屆“十大愛民警察”，并被市局榮記個人三等功，被省公安廳榮記個人一等功，被評為江蘇省“三創(chuàng)之星”、“全國優(yōu)秀人民警察”。他所在的郵政崗、文昌崗分別被評為市“黨員示范崗”和“五一文明示范崗”。2005年，他作為全市“保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動”先進典型宣講團成員之一，在全市巡回宣講50余場次。揚州市公安局交巡警支隊黨委、揚州市公安局黨委先后做出向小吳學習的決定。支隊組織開展了爭創(chuàng)“小吳示范崗”、“小吳式民警”活動。2005年4月，來揚參加先進性教育活動座談會的中央政治局委員、中組部部長賀國強贊揚小吳在平凡的工作崗位上，做出了不平凡的工作;來揚視察的中央政治局委員、中宣部部長劉云山也給予小吳高度評價。

　　勤學苦思，規(guī)范執(zhí)法，在愛崗敬業(yè)中體現(xiàn)先進性

　　小吳剛參加交管工作的崗位是郵政崗，轄區(qū)有6所大中學校，9個居民區(qū)，100多家飯店商戶，具有店多、人多、車多、交通高峰多、交通事故多“五多”的特點。小吳調(diào)到這里工作后，心里就暗暗做好了打硬仗的準備。為了盡快適應，小吳在認真向老學習請教的同時，抓緊休息時間熟悉交通法律法規(guī)條款，苦練交通指揮手勢，每天堅持面對鏡子苦練基本功。功夫不負有心人，在極短的時間之內(nèi)就打出了一手漂亮規(guī)范的指揮手勢，并在實踐中摸索總結出了“早準備、多上崗、頻率快、連成網(wǎng)”四句話工作法，管理效果迅速得到廣大同行及群眾的認可。

　　2002年、2003年夏季出現(xiàn)了多年未遇的高溫天氣，地面溫度高達50多度，在這種情況下，小吳仍然每天頂烈日、冒酷暑，站在指揮臺上疏導交通，每天一上崗，他就不停地指揮、不停地喊話、不停地糾違、不停地走動，一班崗要打6000多次手勢，吹出3000多聲口哨，來回走動近10多公里，這種高強度的工作使他時常揮汗如雨，汗水浸透了警服，一位不愿留下姓名的群眾為小吳這種精神所感動，悄悄交給了郵政崗附近賣彩票的攤主60元，請他每天買一瓶礦泉水給小吳消暑，以此表達他對小吳工作的贊許和支持。

　　2004年初，小吳調(diào)到揚州市的標志性地段——文昌廣場執(zhí)勤，文昌崗是市中心最繁忙的交通樞紐，車輛流量高峰期每分鐘達到200多輛，日均人流量達20000人次以上，路口的特點是典型的“四多一少”，即：行人亂穿馬路多、機非不分道多、非機動車爭道搶行多、車輛亂停亂放多和交通輔助設施少，一直是市區(qū)的交通頑癥。小吳剛到這里上崗的第一天就忙碌得滿頭大汗，但車輛仍是排起長龍，看著過往市民不無責備的眼神，聽著們無可奈何的嘆息，自己心里很不是滋味。下崗后他就立刻換上便服，仔細觀察路口的特點，一邊用皮尺測量，一邊畫圖記錄�；丶绎堃差櫜簧铣�，又測算出流量交叉沖突點的位置，反復思考應對之策。他結合在郵政崗的管理經(jīng)驗，在同事的配合下，通過幾天的'摸索實踐，逐步掌握了“公交優(yōu)先、分時放行、東西聯(lián)動，兼顧非行”的疏導技巧，很快緩解了文昌崗交通擁堵這一矛盾，讓文昌崗的車流人流一下子變得通暢有序，過往的市民紛紛向小吳投來了贊許的目光。

　　2004年“國慶”黃金周前夕，一場大雨不期而至，為了不影響下班高峰期的正常秩序，他堅守崗位指揮來往車輛和人流。冰冷的雨水打在他的臉上，腳下的皮鞋也浸泡在水里，他也“渾然不知”，望著井然有序的車流、人流，他比誰都高興。幾天后，他的腳由于雨水浸泡而發(fā)了炎，腳側部位部分潰爛，醫(yī)生建議他“止動靜養(yǎng)”，面對接踵而至的國慶黃金周，他知道隊里人手緊張，繁忙的“文昌閣”需要他。黃金周七天，他堅持白天上班，晚上到醫(yī)院掛水，為了防止受傷面與皮鞋的磨擦，他便用衛(wèi)生紙裹住傷口，有時疼得不行時，就到旁邊的藥店買瓶雙氧水消消炎，然后又“精神抖擻”地上崗指揮。

　　2004年12月24日晚，是一年一度的圣誕“平安夜”,文昌閣地段車流人流如織。當晚10時許，市區(qū)一私家車駕駛員酒后駕駛，在蘇北醫(yī)院崗逆向強行闖卡駛向文昌閣，小吳聞警而動迅速出擊，硬是用身體堵住了連闖幾道關卡的“醉車”，避免了一起重大惡性事故的發(fā)生，確保了“平安夜”的平安。撤崗時，萬家福樓頂?shù)臅r鐘指針已指向深夜12時30分，而其間小吳只被同事?lián)Q下吃了兩口盒飯。

　　現(xiàn)代交通管理要求交巡警要有既管交通又管治安的本領。2003年9月12日，一安徽顧客在美食街上的鴻聯(lián)手機市場購買手機，后因質(zhì)量問題與商家發(fā)生矛盾，便糾集一幫老鄉(xiāng)來市場“理論”，商家浙江籍的老板們也手持砍刀對伺，一場“械斗”即將發(fā)生，小吳迅速趕到現(xiàn)場，一招漂亮的擒拿技術便將領頭鬧事者制服，圍觀群眾響起了一片喝彩，一場惡性案件就此化解。

　　幾年來，他沒有請過一天假，上崗執(zhí)勤始終做到“三個一樣”：領導在與不在一個樣，高峰平峰一個樣，睛天雨天一個樣，每逢節(jié)假日和重大警衛(wèi)活動，他總是放棄休息，主動到復雜路段去疏導交通，平均每天的工作量達到12個小時，年均加班達1200多個小時，查處交通違法行為1.8萬余起，沒有一起群眾投訴。由于他查糾違章文明公正，指揮動作精干有力，疏導交通自然得體，已經(jīng)成為近年來來揚城街頭一道獨特的風景線。

　　人性化管理，親情式服務，踐行“人民公安為人民”

　　作為一名黨員，小吳始終牢記全心全意為人民服務的宗旨，心系群眾，樂于助人，是交通執(zhí)勤崗位“服務群眾”的先鋒模范。遇到群眾有困難求助時，他都會樂于相助。到醫(yī)院探訪遭遇車禍的老人，到社區(qū)和學校進行交通安全宣傳，小吳從每一件小事做起，重視自己所接待的每一個人，重視對待群眾的每一個細節(jié)，在自己的工作崗位上體現(xiàn)執(zhí)法為民的要求，傳遞著黨和政府的溫暖,時刻把群眾的安危冷暖牽掛心上，把思想規(guī)范到“為人民服務”的標準和尺度上來，時刻牢記自己的權力是人民群眾賦予的，從點滴做起。2004年8月20日，小吳正在文昌廣場上執(zhí)勤時，一輛車號滬A4800的汽車停在他的面前，駕駛員小李向他問路，小吳了解到小李第一次來揚道路不熟時，便隨身掏出一個小本子，將行駛線路畫在紙上，然后遞給駕駛員，駕駛員滿意而去。這樣的場景在他的身上每天要重復許多次。為了能方便群眾，他的口袋里除了執(zhí)法工具外，還裝上了諸如警方提示、揚州地圖等等之類的便民工具。

　　道路交通管理者與被管理者本來是一對矛盾，但由于小吳執(zhí)勤時嚴格公正，態(tài)度文明和藹，競贏得了被管理者的支持。2004年6月，在由揚州交通臺舉辦的“我最喜愛的交巡警”短信征集活動中，他的短信支持率始終位于第一位。吉祥公司的“的哥”王師傅由于一次不按規(guī)定停車被小吳“逮”住，本以為一張罰單難免，但當小吳了解到是由于前面一輛車“蝸”行影響他停車時，小吳將他及時放行，小吳這種實事求是的執(zhí)法風格贏得駕駛員的理解。王師傅說，經(jīng)過小吳執(zhí)勤的崗點心情就是舒暢，一路遵章守紀的自覺性也會在無形中提高。

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　　先進教育工作者主要的事跡 1

　　楊xx，1984年3月參加工作，1986年3月被命任為龍頭鎮(zhèn)瓦窯村完小副校長，之后曾經(jīng)擔任大埔鎮(zhèn)中回村完小副校長，現(xiàn)任大埔鎮(zhèn)正殿希望小學副校長。這位在教育戰(zhàn)線上奮斗了25年的學校管理者，愛崗敬業(yè)，忠于黨和人民的教育事業(yè)，全面貫徹和執(zhí)行黨和國家的教育方針、政策。他對工作任勞任怨，認真負責，一心撲在學校的教育教學工作上。他這種無私奉獻、艱苦奮斗、為人師表、開拓創(chuàng)新的精神和品質(zhì)在校領導班子中產(chǎn)生出很強的向心力和凝聚力。他以其扎實的工作作風和出色的工作成績，以德育人的教育理念引導著一代又一代學生的健康成長，得到社會和學生家長的一致好評。楊xx校長走過的是一條執(zhí)著追求、辛勤耕耘之路，并用心血和汗水抒寫著自己的工作業(yè)績：他1990年至2010年三次被評為柳城縣優(yōu)秀教育工作者（優(yōu)秀教師）；一次評為柳城縣優(yōu)秀共產(chǎn)黨員；三次被評為柳城縣“基本普及九年義務教育、基本掃除青壯年文盲”工作先進個人，多次評為鎮(zhèn)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀教育工作者、優(yōu)秀教師和先進個人。

　　一、忠誠教育，用心做事

　　楊xx對教育情有獨鐘，在農(nóng)村學校一干就是25年。1986年擔任校長后，他還一直堅持分別擔任語文或者數(shù)學科的課程。他愛生如子，教書育人，成績優(yōu)秀，教學成績一直名列前茅。有人勸他：校長學者事務多，就不要上課或帶點副科課就行了。但他常是會意一笑說：教學是本行，“老本”不能丟。其實真正了解他的都知道，他堅持教學一線是有考量的。一可更好地與教師溝通，做到為人師表；二有利于深入了解教學，指導教學。他不僅教學當先，行政工作同樣兢兢業(yè)業(yè)。他是個事業(yè)心、責任心特強的人，為實現(xiàn)好自己承擔的各項責任，他想方設法提高實現(xiàn)責任的能力。平時多一份細心，觀察思考工作，及時發(fā)現(xiàn)問題，不斷改進工作。如對“留守兒童”的教育與管理，他平時特別留心，很早提出因應之策。采取建立檔案，管理教育責任到人；加強與家長電話聯(lián)系，溝通家長、師生情等，又如擬定學校教育教學管理和校安管理的各項制度，他也注意平時工作問題和工作思路的觀察思考，并提前擬好草案，交校委會和“教師”討論修改。還有，他每次外出開會或辦事，總留心學習他人之長，虛心向他人請教；主持會議，辦理事情，總是細心思考準備在先。這些做法看是平常，卻透出楊xx校長對事業(yè)的忠心。

　　二、注重自身修養(yǎng)建設，以身作則

　　教育家蘇霍姆林斯基曾指出：“校長對學校領導首先是教育思想的領導，其次才是行政上的領導”。這充分說明校長的辦學理念，校長思想素質(zhì)，校長的業(yè)務能力代表著一個學校未來發(fā)展方向，決定著一個學校的辦學質(zhì)量。他深知這一點，因此他非常重視自身的學習與提升。在校長的工作崗位上，雖然學校事務繁忙，事情眾多，但是他從來沒有放松過自身的學習和提高。他認真學習教育方針、政策法規(guī)，學習鄧小平關于建設有中國特色的教育理論，不斷學習和借鑒縣城重點兄弟學校的辦學經(jīng)驗，參加了縣級小學校長和信息技術等培訓班的學習，不斷的充電，洗腦使他的思想能夠與時俱進，視野更加開闊，頭腦更加豐富充實，思維更加敏銳。他不但善于學習，更加樂于研究。他指導廣西教育科學“十五”規(guī)劃課題的子課題《小學數(shù)學聽算訓練與檢測教學研究》獲區(qū)電教館小學數(shù)學聽算訓練與檢測教學研究總課題組頒發(fā)結題證書。2007年負責的《小學數(shù)學課堂合作交流的策略與研究》、《小學生錯別字現(xiàn)象的預防和糾正》和《怎樣培養(yǎng)學生的學習興趣》三個科研小課題，在柳城縣2008年小課題研究成果評獎中，分別獲得二等獎兩個，三等獎一個。

　　三、加強校安管理，努力創(chuàng)建平安和諧校園

　　楊xx校長在日常的工作中，把學校校安教育管理工作放在各項工作首位，列入學校工作的重要議事日程。進一步加大安全宣傳教育力度，強化全體師生的安全意識，積極開展安全教育，普及安全知識，將學生安全教育滲透到各種教學活動和日常生活中，利用已發(fā)生的安全事故的典型實例教育學生，切實提高學生安全防范能力和自我保護能力，形成“人人講安全、處處保安全、一切以安全為前提”的濃厚氛圍，培養(yǎng)了學生良好的安全習慣，為師生的學習和生活創(chuàng)造了一個安全的`校園環(huán)境。同時，切實強化學校安全責任制的落實，完善了學校安全教育管理制度，與家長、教師簽訂了安全教育工作責任書，強化了安全責任人的責任意識。開展應急演練活動，提高了師生應對突發(fā)事件（事故）、抵御自然災害、自救逃生的能力。加大學校周邊環(huán)境綜合治理力度，爭取所在

　　村民委的支持，積極開展聯(lián)合整治行動，凈化校園周邊環(huán)境；抓好學校食品安全、疾病防疫工作，預防食物中毒事件和各類傳染病的發(fā)生。切實加強學校安全教育管理工作的督促和檢查，狠抓學校安全各項工作的落實，注重安全工作過程管理，認真抽查班級安全教育管理工作的情況，促使了班級能自覺落實各項安全防范工作的措施，為學生的健康成長提供了保障。

　　四、注重班子隊伍建設以誠用人

　　學校領導班子是一所學校的核心力量，班子成員的教育觀念和工作作風直接影響一個學校的健康發(fā)展。為了學校的改革與發(fā)展，就必須加強領導班子的自身建設。在學校領導班子的建設中他強調(diào)第一要增強責任意識。使每一位班子成員認識到自己所肩負的責任，認識到當前教育改革的重要性、必要性和緊迫性，在貫徹落實課改精神和全面實施素質(zhì)教育的工作中把自己的工作抓緊、抓實、抓好。第二要遵循教育規(guī)律。領導本身應加強對教育基本理論的學習，要深入實際，調(diào)查研究，尊重科學，提高領導的決策能力。第三要依法治教，執(zhí)行教育法律法規(guī)和國家教育方針政策，規(guī)范辦學行為。第四要形成一支作風正直、廉潔自律、精誠團結、無私奉獻的領導班子。在班子建設中牢固樹立管理就是服務的觀念，樹立科學發(fā)展觀的意識。他用行動讓班子的每一位成員都能感受到他是在誠心真意地為學校、為老師、為學生辦事實。因此班子的每一個成員都能盡其才，盡其力，盡其能。在他的帶領下，一個講正氣，講團結，講民主，講奉獻，重實績的領導集體，深受教師們的支持和擁護，有很強的號召力和凝聚力，贏得了上級領導被認可，群眾的信服。

　　五、以人為本，注重學校教師隊伍建設

　　“作為一名合格的人民教師，一個人民滿意的教師，不僅要有精湛的業(yè)務，還要有高尚的師德。”這是提升一所學校品質(zhì)的關鍵。多年的教學、管理實踐使他深深懂得，在學校建設中，始終把加強教師隊伍建設視為學校管理中一個永恒的主題。因為教師是學校工作的主體，教師隊伍建設關系到學校發(fā)展進程和水平的決定因素，是學校的發(fā)展之基、競爭之本、提高之源。因此，他全身心地謀劃學校的發(fā)展，努力辦好人民群眾滿意的學校。為實現(xiàn)此目標，他特別重視學校師德師風建設，在“師德、師能、師表”教育上狠下功夫，把行風視為學校的生命，把師德做為立校之本，經(jīng)常組織教師學習《教師法》、《教育法》、《義務教育法》、《未成年人保護法》等法律法規(guī)，對修訂后的《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》經(jīng)常學習。要求教師把每一個學生裝進心中，關愛每一個學生，促進每一個學生的全面、主動、健康發(fā)展。廣大教師進一步樹立了愛國主義、集體主義和社會主義的理想和信念。增強了愛崗敬業(yè)、誠實守信、服務人民、奉獻社會的職業(yè)責任感，教師的職業(yè)道德素質(zhì)有很大提高，取得了良好的效果。目前這支24位教職工的隊伍，有十位老師因教書育人成績突出，分別評為市、縣、鎮(zhèn)優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任、先進工作者、德育工作先進個人、科研工作先進個人等。有多篇論文在柳州市教育系統(tǒng)德育論文評比中，榮獲二、三等獎；學校被評為柳城縣“德育工作先進單位”。

　　六、加強管理，提升學校品位

　　近年來，學校不斷踐行科學與民主管理，不斷完善學校的管理制度，狠抓思想、業(yè)務素質(zhì)的提高，堅持政治學習制度化，師德教育經(jīng)�；�，業(yè)務學習系統(tǒng)化。開展了以學教育理論、深鉆課標、教材、探討教法與學法為主要內(nèi)容的每期備一節(jié)最佳教案；上一節(jié)理想的達標課；探討一個教改項目；讀一本教育理論書籍及“說課”等為主要形式的“校本教研”活動，鼓勵各科教師成為教學骨干，教書育人行家。學校秉承以“德育為首，智育為本，科研為導”的辦學理念。以“校本培訓為載體，促進教師專業(yè)發(fā)展；以素質(zhì)教育為根本，促進學生全面、自主、和諧發(fā)展；以‘家長學�！癁闃蛄�，構建學�！�家庭—社會整體育人的教育網(wǎng)絡。圍繞“校風正、治教嚴、教風硬、學風實、師資強、環(huán)境美、質(zhì)量高，促進學校全面發(fā)展”的辦學特色。堅持把科研工作納入常規(guī)管理，做到人人有課題，樹立“人出課題，課題出人”的意識。以管理強制化，嚴格執(zhí)行課程標準，不隨意增減課程，讓學生全面發(fā)展。以科學評價為基礎，以教師專業(yè)發(fā)展為己任，學生健康成長為目標，全面提高教育教學質(zhì)量品位。由于工作成績突出，被柳州市希望工程辦公室授予“優(yōu)秀希望小學”；被柳州市教育局授予“中小學實驗教學普及工作先進集體”。

　　七、開展校本培訓，走科研興校之路

　　楊xx校長十分重視學校校本教研活動，他認為課程改革落實的如何，學校的校本教研活動開展是關鍵，因為教師是課堂教學的脊梁，教師專業(yè)知識的提高是學校全面推進素質(zhì)教育的基本保證。因此必須加強教師培訓，強化教師繼續(xù)教育和崗位技能訓練。學校開展了以提高教師綜合素質(zhì)和適應新的課程改

　　革需要為主要內(nèi)容的業(yè)務提高工作，倡導做學習型、研究型教師。學校校除了鼓勵老師們積極參加全方位、多層次、互補性的培訓外，更重要的是通過校本培訓和校本教研來提高教師的業(yè)務能力和理論水平。一是教師基本功和新技能的訓練，側重抓好教師計算機學習和應用新技能的訓練。二是以教學反思和案例分析為重點的校本教研活動，為教師如何有效教學注入了新的理念，教師從校本教研中汲取了成長的營養(yǎng)，提升了教師的理論水平和鉆研業(yè)務的能力；教師在不斷地學習中提高，在反思研究中成長。三是開展小課題研究，大大促進了教師的專業(yè)化發(fā)展，有效地提高教師的教育教學水平，縮短了教師原有水平與新課程改革的差距，從而使教師在學習中實踐，在實踐中反思，在反思中提高，為學校培養(yǎng)業(yè)務骨干和拔尖人才奠定了基礎取得了顯著成效。幾年來，在縣、鎮(zhèn)的課堂教學競賽中有十多人次獲一、二、三等獎；在全國、區(qū)、市、縣教學科研論文評獎中，有近60篇分別獲得一、二、三等獎；2008年6月在柳城縣2008年小課題研究成果評獎中，有三個科研小課題分別榮獲二等獎兩個，三等獎一個。

　　八、持之以恒，抓好師生讀書活動

　　愛國主義讀書活動，是對廣大學生進行品德教育，培養(yǎng)他們高尚情操的重要途徑和形式。自開展讀書活動以來，他把讀書活動工作作為全校德育活動的重頭戲，竭盡全力，抓緊抓好。每屆讀書活動，從制定計劃、建立組織、征定用書到具體指導、征文活動、演講活動、總結等各個環(huán)節(jié)，都認真自抓好。因此，我鎮(zhèn)的讀書活動取得顯著成績。推薦多名學生參加讀書演講比賽和讀書征文比賽分別獲得區(qū)、市、縣、鎮(zhèn)一、二、三等獎；多位教師獲得指導獎。除抓好學生的讀書活動外，也切實抓好和落實2008年“教師閱讀年”活動，按照市、縣、鎮(zhèn)《“教師閱讀年”活動實施方案》的要求，制定了學�！敖處熼喿x年”活動實施計劃，以創(chuàng)建“學習型教師隊伍”為目標，積極倡導教師“與書為伴”，將“讀書是一種需要”上升為“讀書是一種責任”、“讀書是一種樂趣”、“讀書是一種有益的生活方式”。促使教師懂得讀書是為事業(yè)打底，為人生奠基。從而提高教師的文化底蘊和文化修養(yǎng)。在整個“教師讀書”活動收到的效果顯著。教師撰寫的讀書筆記500多份，約20萬多字，撰寫學習心得、學習反思、教學案例200多篇。有三位教師評為柳州市2008年教師閱讀年“主動學習，自主發(fā)展”積極分子。

　　先進教育工作者主要的事跡 2

　　秦xx，男，漢族，1978年生于鎮(zhèn)寧縣本寨鄉(xiāng)鄉(xiāng)張家壩村，2000年8月至今，在本寨中學任教英語學科，曾獲得過“優(yōu)秀教師”、“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”等稱號。如今他已經(jīng)在教育一線上工作了15個春秋，他15年如一日，櫛風沐雨，用一顆赤誠之心，在這塊比較偏遠、平凡的土地上，播下了愛的種子，一顆顆幼苗在秦老師的培育下變成了參天大樹！。在這15年中，他除了擔任英語學科教學外，2001年9月至2014年7月，一直勇挑學校的班主任工作重擔，2002年9月至2013年7月，還擔當起了學校的英語教研組長工作，2013年9月至今，他又擔當了學校的教務主任工作。三尺講臺，足也見證他對工作的熱忱，對家鄉(xiāng)教育的熱愛；三尺講臺，足也見證他對教育事業(yè)的熱愛，對黨的教育事業(yè)的忠心！

　　一、不斷學習，提高自身素質(zhì)

　　高尚的人格，自身的素質(zhì)，科學的方法，嚴于律己的作風，是一名優(yōu)秀教師的必備條件，更是一位教導主任服務于教學的信條。從事教學工作以來，該每時每刻都有一種緊迫感和責任感，他不斷學習，努力實踐，積極探索，形成了自己獨特的教學風格。他特別注重個別化的學習過程，平等對待每一位學生，與學生真誠相交，給予他們格外的關愛，注重調(diào)動學生學習的積極性，讓學生主動學習。在批改作業(yè)時，無論是好學生，還是后進生，都能得到滿意的分數(shù)，受到家長和同行的好評。

　　二、愛生如子，細心關愛

　　教師對學生的愛有時勝過于母愛，這種愛能喚醒學生身上一切美好的東西，激發(fā)他們揚帆前進。秦老師就是用這種愛去點亮孩子們的心燈的`，他以真誠的愛去體貼學生，用關心去感化學生。秦老師的班級里始終洋溢著一股暖流，恰似一團和風細雨，感染著整個班級，滲透到每一個學生的心中。這些學生家庭經(jīng)濟困難不說，他們中有的是留守兒童、單親，甚至有的是孤兒，秦老師對他們照顧得無微不至。比如他的班級里有一個叫朱兵的單親男孩子，家住本寨鄉(xiāng)最偏遠、經(jīng)濟最落后的村---磨倮村。朱兵同學剛進初中時學習成績很好，因母親改嫁后和爺爺相依為命，根本無法讓這個孩子從心靈上去感受到家庭的溫馨與幸福，學習受到很大的影響，性格也變得孤僻了，精神一蹶不振。這個孩子的變化引起了他的注意，于是及時找這個孩子談話，秦老師得知此情況后，立即把愛傾注在他的身上，關心他，幫助他，幾乎每個晚上都到他租房的地方輔導他學習，開學還給他交書雜費。不知有多少個周末，秦老師常陪伴朱兵同學回家，一走就是

　　五、六個小時才到家。有時候周末，秦老師就把這個孩子帶到自己的家里，給他家的溫馨，給他親人一般的關心和愛。在秦老師的關懷和幫助下，這個孩子的學習成績有了很大的提高，他以410多分優(yōu)異成績考上了鎮(zhèn)寧民族中學。

　　三、主抓教學管理，規(guī)范教師教學行為

　　自從2013年9月被任命為教導主任以來，面對著既光榮，又艱巨的任務，他感到自己肩上的擔子又重了，他深知要做好教學常規(guī)管理，并非是件容易的事，但一顆強烈的責任心使他不敢有絲毫怠慢。剛上任，他自己不斷學習學籍管理、學生體測上報、“十二五”中繼教管理等知識，還向有經(jīng)驗的老領導討教先進的管理經(jīng)驗。他堅持以制度管理和以感情管理相結合，緊密團結廣大教師，服務于學校，服從校長的正確領導，依靠學校領導班子制定并完善了學校的教學常規(guī)管理制度，并帶頭執(zhí)行遵守。他擔任教導主任工作以來的兩年時間里，學校教風好、學風濃、領導班子團結、同事之間也非常和睦，教學成績在逐漸提高。有的教師教學工作出了丁點問題，他不打小報告，而是及時談話，尋找原因，用情感管理老師，少責備，多關心，營造了團結、健康、向上的學校風氣。獲得了同事們的好評。具體的業(yè)績主要表現(xiàn)在以下幾個方面：

　　1、堅持按照課程設置標準開足開齊課程，全面推行素質(zhì)教育；

　　2、合理安排作息時間，保障學生身心健康；

　　3、執(zhí)行領導巡課制度，促進課堂教學正常化；

　　4、狠抓教師備課上課，做到有備而上；

　　5、適時督查教師作業(yè)布置與批改，做到輔導及時批改無誤；

　　6、規(guī)范學籍管理；

　　7、做好控輟保生工作，做到異動學生手續(xù)齊全，努力降低輟學率。

　　8、中成績?nèi)〉妹黠@的進步。2014年我校中考進入鎮(zhèn)寧民中升學率達41%、2015年達50%。

　　9、“十二五”教師繼續(xù)教育評估工作迎檢過關；

　　四、深化教學研究，提高師資水平

　　教師的教學水平直接影響著教學質(zhì)量，提高師資水平是教學管理工作的關鍵，秦xx在承擔教務主任兩年來，組織教師開展了校本培訓、班主任培訓、新教師培訓，還通過“一幫一”、“師徒結對子”、開展教學研究等活動來提高教師的教學水平。在管理上，該親自抓教學研究，發(fā)動教師人人做教學的有心人，堅持每位教師每學期都要參加教研活動，教研形式從原先單一的“一上一評”改變?yōu)椤耙徽f一上一評”，堅持外出學習教師回校開展二級培訓，做到一人學習全校受益，堅持鼓勵教師撰寫教學論文、教學反思。通過跟蹤聽課研究，不斷摸索教育教學規(guī)律，使教學改革不斷向縱深發(fā)展，為有效建設一支高水平教育科研隊伍奠定了基礎。

　　教務工作，千頭萬緒，在繁雜的教學管理中，該積極履行教導主任職責，他用求實的教學管理追求實現(xiàn)了教學常規(guī)管理的規(guī)范化。十五年的教學生涯，他一直在堅持用心工作，用情育人，他是平凡的，更是優(yōu)秀的！他是“捧著一顆心來，不帶半根草去”的“優(yōu)秀教育工作者”！

　　先進教育工作者主要的事跡 3

　　王x教授是我校最受學生歡迎的老師，“形勢與政策教育”教研室主任；碩士研究生導師，學科帶頭人。她治學嚴謹，學風端正；課堂生動，激情奔放；為人師表，教書育人；主講多門課程，門門受歡迎、學生課堂評價經(jīng)常評滿分。

　　一、熱愛教學，具有高度的責任感和使命感

　　熱愛教學，如同熱愛自己的生命；關愛學生，如同對待自己的孩子；教育教學，始終把黨和國家的重托銘記在心。她常講：學生選擇山東理工大學，就把自己的前途和未來寄托給了我們；34000多名學生的家長，多數(shù)是面朝黃土背朝天的農(nóng)民，把來之不易的學費心甘情愿地交給學校，是對我們的信任，我們要對得起他們，要讓他們覺得值；黨和國家把如此巨大的一所大學交給我們，我們必須培養(yǎng)出社會主義的建設者和接班人。這，就是我們的責任！所以，她常有壓力在心頭，總有動力在驅動，工作起來從不馬虎，總是勇往直前，用她的話說：“登上講臺，精神百倍，一切煩惱全沒”。2005年中宣部、教育部提出思想政治課教育教學新體系后，她毅然舍棄了多年熟悉的課程，克服困難，勇挑重擔，擔負起了“形勢與政策教育”的教學和教研室主任重任，帶領教學團隊以挑戰(zhàn)者的姿態(tài)，及時學習黨和國家的政策方針，加強對國內(nèi)外重大事件的研究，廣泛收集相關資料，組織制作多媒體課件，組織集體備課，在她的帶領和她們教學團隊的艱辛努力下，一門僅16個學時、沒有教材、內(nèi)容每個學期幾乎都要更新的課程，成為我校最受學生歡迎的課程。主講《形勢與政策教育》、《馬克思主義經(jīng)濟理論》、《當代資本主義專題研究》、《中國經(jīng)濟熱點問題》等課程，近五年授課量平均在360課時以上。

　　二、精益求精，把上好每一堂課作為永恒的.追求

　　把上好每一堂課作為義不容辭的責任和不懈的追求，認真對待每一堂課，認真準備每一堂課，認真講授每一堂課。她精心備課，努力踐行著“要給學生一杯水，教師要有長流水”的箴言。勤讀書、多看報、常上網(wǎng)、傾聽名家講座、終身學習、終身提高，在她的書房和臥室堆滿了各種教學參考資料，長期積累的教學案例正在整理成書。盡管她很好地運用了現(xiàn)代教育技術，但始終認真書寫教案，并把重要內(nèi)容和實例用不同的顏色標注、用小貼紙擴充新內(nèi)容。10年來，她的教案累積了一尺多厚。她非常重視現(xiàn)代化教學手段的應用，制作的多媒體課件結構合理、內(nèi)容簡明、圖文并茂，使用得心應手。每一幅畫面都引發(fā)了學生的共鳴與思索，教室里靜得出奇。

　　為了組織好課堂，把教學要求及時轉達給全體學生，她與每個上課班的班長都建立了通訊聯(lián)系。每一次上課總把教學要求明晰地告知學生，總是嚴格按學校課堂教學要求組織課堂。對課堂上學生的不正確行為都能及時告誡，堅決糾正。因此她的課堂總是井然有序，活潑而不混亂，學生注意力非常集中。遇到法定假日耽誤的課程，她總是找時間補課，這也是學生們的強烈要求。

　　她講究課堂藝術，上課充滿激情、嗓音清脆、方式恰當、案例生動、言語親和嚴謹，牢牢吸引著學生。她總能把基本原理與時事熱點問題等一些生活中鮮活的事例有機統(tǒng)一到課堂教學中。在傳授知識的同時，傳授方法，開闊視野，注重培養(yǎng)學生認識問題和解決問題的能力，增強了政治理論課的吸引力。她的課堂到課率不僅是100%，經(jīng)常有自學選修的學生自帶座位加座聽課、掌聲迭起。

　　三、教書育人，指引學生全面發(fā)展積極向上

　　她認為完成規(guī)定的教學內(nèi)容不是她教學的全部，那只是“教書”，而教書的目的是育人；把教學內(nèi)容與育人有機地結合起來，并使學生真正樹立起正確的世界觀、人生觀和價值觀，開闊視野和啟發(fā)思路，鼓勵學生充滿信心和干勁，實現(xiàn)全面發(fā)展才是教學之要領。

　　她非常注重發(fā)揮學生的主觀能動性、調(diào)動學生學習的積極性，時常提醒學生要樹立學習目標，告誡學生：一個人或許一輩子都不從事政治工作，但不能沒有政治頭腦；知識是無邊界的，學習好專業(yè)課固然重要，但如果只局限于專業(yè)學習，等于畫地為牢；上學交了學費不上課，等于購物付了錢不拿貨；要有終身學習的意識，養(yǎng)成終身學習的習慣；知識經(jīng)濟時代，學習的戰(zhàn)勝不學習的，學習快的戰(zhàn)勝學習慢的，所以要養(yǎng)成終身學習的習慣，等等。這些充滿哲理而又通俗易懂的課堂觀點，得到學生的強烈共鳴。

　　她幾乎每次課都給學生推薦新書，以拓展學生的視野。學生對她非常信賴，很多學生通過信件、電話、網(wǎng)絡等訴說學習的心得和對人生的感悟。她很重視學生給她的信件，幾百封信件已經(jīng)成為她的珍藏品。雖然工作繁忙，她還是擠時間與同學溝通�！案�隨老師短暫的學習，不僅是學習知識的過程，更是理解人生、體味人生、開闊視野的過程�！薄吧夏�的課我感覺激情澎湃，有一股強大的責任感，還有一點壓力，覺得自己該做點什么�！薄叭宋木�神，或許每人都有，但需要一個外力的適當推動，這恰是老師授課中所滲透的。”“您的課或您不經(jīng)意間的一句話可能會對某個或某些同學產(chǎn)生比較大的影響，或許會影響我們的人生�！薄�…很多學生通過信件短信郵件、校友等表達了自己對王x老師的高度贊同。

　　先進教育工作者主要的事跡 4

　　高xx，山東大學歷史碩士，中學高級教師，現(xiàn)任日照市新營中學校長，兼任山海天旅游度假區(qū)青島路中學校長，全國當代文學研究會校園文學委員會常務理事，日照市教育學會歷史專業(yè)委員會副會長。

　　從教28年，從高中教師、縣區(qū)教研員、大學科研處負責人到名校校長，高xx在教育教學、教研教改、學校管理等方面成績顯著，他創(chuàng)新性提出的“培育現(xiàn)代少年”育人理念、推進義務教育均衡發(fā)展“新營模式”等先進辦學思想，在省內(nèi)外得到推廣。先后榮獲“全國優(yōu)秀�？�編著先進個人”、“山東省教學科研先進個人”、“山東省民主管理先進個人”、“日照市名校長”、“日照市先進教育工作者”、“日照市‘五一’勞動獎章”等榮譽稱號。他擔任校長的幾所學校，獲得全國優(yōu)秀家長示范學校、全國語言文字示范學校、全國新教育示范學校、全國校園文化建設先進單位、全國教科研示范學校、山東省文明單位、山東省規(guī)范化學校、山東省教學示范學校、山東省素質(zhì)教育先進單位等三十余項省級以上榮譽，《光明日報》、《中國青年報》等十余家國家級媒體對其典型經(jīng)驗進行了重點報道。

　　一、教書育人，培養(yǎng)大批優(yōu)秀學子

　　高xx辛勤耕耘在課堂教學一線，連續(xù)6年擔任高中畢業(yè)班班主任。他以教書育人為己任，不但注重培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力，而且特別善于做細致入微的學生思想政治工作。他執(zhí)教的歷史學科和所任班主任的班級，教學質(zhì)量在全市名列前茅。6年間，他共向高校輸送3000余名優(yōu)秀學子。

　　二、潛心教研，探索推廣多項重大科研成果

　　高xx潛心教育教學研究，不論在何種工作崗位上，都堅持以教科研引領工作。他創(chuàng)新性地落實國家課程方案，注重校本課程與綜合實踐活動課程的開發(fā)與研究，先后主編了《禮儀教程》、《寫字》、《經(jīng)典名著導讀》、《風景數(shù)學》、《寫作指導》、《美麗海洋藍色夢想》、《數(shù)學慧眼》等“現(xiàn)代少年”系列校本課程及多部教育教學專著，在《中國教育報》、《教育理論與教學研究》、《人民文摘》、《新華文摘》、《歷史教研》等刊物發(fā)表了《欣賞教育與賞識教育的比較》、《導》、《素質(zhì)教育實施過程中的幾點思考與嘗試》、《深入實施素質(zhì)教育，促進學生全面發(fā)展》等百余篇論文，主持了中國教育學會“十一五”教育規(guī)劃課題《“自主學習、合作探究、分層達標”教改實驗研究》和山東省“十一五”教育規(guī)劃課題《初中學校整體課程規(guī)劃的理論與實踐研究》、《“資源整合、協(xié)同實施、動態(tài)管理”模式的實施與研究》、《中學體育教學“資源整合、協(xié)同實施、動態(tài)管理”模式的實施與研究》、《教師積極心理個性品質(zhì)與學校推進素質(zhì)教育的研究》以及山東省“十二五”教育規(guī)劃課題《學校構建學習共同體理論與實踐研究》等多項國家級、省級重點教科研課題，取得了重大科研成果，其中多項成果在省級以上教科研或專題工作會議上作典型發(fā)言，予以推廣，其學術性、指導性、實效性贏得專家和同行的高度贊譽。

　　三、創(chuàng)新理念，打造知名品牌學校

　　高xx先后在日照市兩所知名學校擔任校長，對素質(zhì)教育有著獨到的見解，做了大量創(chuàng)新性的探索與實踐。他立足學校的'文化底蘊、發(fā)展基礎和學生個性特點，提出了“培養(yǎng)現(xiàn)代少年”的育人理念，探索“尚德、修藝、益智、健體”四者有機統(tǒng)一的有效途徑，在崇德尚善教育、科技創(chuàng)新教育、文學藝術教育、體育健康教育等方面，突出學生個性發(fā)展，全面提高學生綜合素質(zhì)。在此基礎上，提出了“實施優(yōu)質(zhì)教育，建設現(xiàn)代校園”的辦學目標，從學校制度建設、教師隊伍建設、教育教學科研、校園文化建設、教學設施優(yōu)化等方面不斷深化素質(zhì)教育，建設現(xiàn)代美麗校園，培育現(xiàn)代陽光少年。在學校管理方面，他提出了“以人為本，管理即服務”的思想，創(chuàng)新性地構建起四大“共同體”：管理共同體、教師專業(yè)共同體、學生成長共同體、家校共同體，探索出了學校、教師、學生共同發(fā)展，學校、社會、家庭共同育人的有效途徑。他的治校經(jīng)驗在全國初中學校校園文化建設研討會上作了典型發(fā)言，在山東省中小學素質(zhì)教育論壇作了經(jīng)驗介紹。

　　四、探索實施“新營”模式，履行名校社會責任

　　高xx積極探索實施推進義務教育均衡發(fā)展的“聯(lián)合辦學”戰(zhàn)略，兼任山海天旅游度假區(qū)青島路中學校長后，他不斷豐富合作內(nèi)容，創(chuàng)新合作途徑，推行了教育思想統(tǒng)一、教育行為一致、教育資源共享的“兩校一體”實質(zhì)性合作，從人文治校、科研興校、特色強校、文化立校等方面創(chuàng)新發(fā)展，使一所新校建校伊始就成為一流現(xiàn)代學校。他帶領學校先后與四所本土初中學校實施聯(lián)辦互助，探索出了日照市推進城區(qū)義務教育均衡發(fā)展的“新營模式”，為各地推進城區(qū)義務教育均衡發(fā)展提供了寶貴經(jīng)驗。

　　五、對口援疆，積極推動民族地區(qū)教育發(fā)展

　　2014年，根據(jù)省援疆指揮部的安排，高xx所在的新營中學負責對口支援新疆麥蓋提縣刀郎雙語中學。他先后派出教干和骨干教師3批10多人次赴新疆，為那里的教師作報告、舉行示范課。主動邀請刀郎中學青年教師到新營中學頂崗鍛煉，安排骨干教師一對一輔導，實行影子式培訓，他本人也多次到喀什指導援教工作，并做多場學術報告。利用信息化遠程教學設施，將新營中學優(yōu)質(zhì)教育資源輸送到刀郎中學，有力地推動了刀郎中學實現(xiàn)跨越式發(fā)展，得到新疆各級領導的高度評價。

　　先進教育工作者主要的事跡 5

　　李x，理學院數(shù)學系教師，講師。自2007年畢業(yè)來校后，在教育崗位辛勤耕耘至今。曾擔任理學院數(shù)學系分析教研室副主任、理學院教學秘書，現(xiàn)任理學院教科辦副主任。他政治思想覺悟高，為人正派，作風樸實，具有強烈的事業(yè)心和責任感，在平凡的工作崗位上始終把教書育人、管理育人、服務育人貫穿在工作中。

　　一、思想素質(zhì)良好，政治信念堅定

　　思想政治素質(zhì)好，理想信念堅定，能夠正確地貫徹執(zhí)行黨的教育方針和各項方針政策，在大是大非面前立場堅定，旗幟鮮明，始終同黨中央保持高度一致。自參加工作以來，一直從事教學一線工作，教學工作熱情飽滿，特別是在任理學院教科辦副主任期間，很好地配合領導的工作，表現(xiàn)出較強的組織觀念和大局意識。

　　二、努力提高教學水平，熱心教書育人

　　“師者，所以傳道授業(yè)解惑也”。自承擔數(shù)學系本專科專業(yè)課程的教學任務以來，完成學院規(guī)定教學工作量，先后講授過的`課程有《計算方法》、《數(shù)學分析習題》、《經(jīng)典幾何》、《圖論》和《微分幾何》等。在具體工作中，能夠做到把好教學環(huán)節(jié)中的每一關，工作態(tài)度端正。備課詳盡、細致，精心設計教案，能夠在教學過程中較好地掌握教學節(jié)奏。在課堂教學這一最重要的環(huán)節(jié)，以知識的傳授為根本，注意與學生的溝通與交流，總是達到良好的教學效果。為了更快和更好的提高課堂授課效果，傳授學生更多更新的知識，還非常重視專業(yè)知識的學習和工作技能的提高。無論是重復課還是新開課，都認真準備每一堂課，不斷充實新的內(nèi)容，并且注重授課方法，充分發(fā)揮教師、學生兩個主體的積極性和主動性，培養(yǎng)學生嚴謹?shù)闹螌W作風，極大地提高了課堂學習效果。

　　除了課堂教學，每年還承擔了部分畢業(yè)生的論文指導和實習指導工作。每次從選題、材料的收集、初稿的寫作直到定稿的完成，都做到仔細過問、悉心指導，讓學生能很快認識到自己的問題所在，使論文寫作得以順利完成。對于學生的實習指導同樣認真負責。

　　三、重視教學改革與科研工作

　　重視教學改革，不斷探索和嘗試新的教學方法。在繁瑣的日常教學和教學管理工作，不忘總結經(jīng)驗，參與校級教學研究與教育科研立項3項，參與教改論文3篇。主持教育廳項目《一種復雜供應鏈系統(tǒng)的可靠性模型分析》，主持校級科研項目3項，分別是《一組可修復設備的可靠性分析》、《一類帶有變號參數(shù)多點邊值問題解的分析》、《最短路問題及應用》，參與教育廳項目4項，校級立項6項，出版專著1本《三部件串并聯(lián)可修復系統(tǒng)的穩(wěn)定性、可靠性和數(shù)值解》，發(fā)表論文3篇。

　　先進教育工作者主要的事跡 6

　　于xx老師1994年畢業(yè)于淄博師專，畢業(yè)前夕光榮的加入了黨組織。從教20年來，于xx老師一向在教學一線工作，兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，贏得廣大師生的尊敬和愛戴。她熱愛學習，刻苦鉆研，努力使自己成為新一代學習型、研究型、學者型教師。她憑著強烈的事業(yè)心和嚴謹?shù)闹螌W態(tài)度，取得了必須的成就，多次受到省市區(qū)的各項表彰。

　　于xx老師先后獲得山東省優(yōu)秀教師、淄博市優(yōu)秀教師、淄川區(qū)優(yōu)秀教師、淄博市中小學優(yōu)秀班主任、兩次獲得淄川區(qū)優(yōu)秀班主任、淄川區(qū)第二屆十大杰出青年、青年崗位能手、全國中等職業(yè)學校英語英語技能大賽優(yōu)秀指導獎等榮譽稱號。

　　一、拼搏在閃光的事業(yè)中，做研究型教師

　　初為人師，于老師在短時光內(nèi)就適應了教學工作，并博采眾家之長，教學水平有了很大的提高。她輔導的學生分別在1995年和1997年的全國英語奧林匹克英語競賽中獲得了二等獎和一等獎的好成績。于老師也因此獲得了優(yōu)秀指導教師的榮譽稱號。1998年于xx老師調(diào)入淄川職教中心工作，這是于老師人生的一次轉折。應對不一樣特點的學生，于老師及時調(diào)整教學方法，用心利用多媒體輔助教學，勇于實踐開放型英語教學模式，充分調(diào)動學生學習的主動性和自覺性，于老師在課堂實踐的基礎上，總結教學經(jīng)驗，撰寫教學論文，讓同行分享教學成果，避免教學中走彎路。于老師的論文《計算機輔助英語教學》、《開放型英語教學模式淺析》和《英語聽說課件》分別獲得淄博市論文三等獎、二等獎和課件制作比賽二等獎。所撰寫的論文《實施探究性學習的實踐與思考》、《讓師愛在學生心中發(fā)芽》和《職業(yè)學校英語教學中如何進行跨文化交際教學》分別在《中國教育科學探索》、《中國教育改革與教學研究》及《英語學習輔導報》教研版第四期上發(fā)表。同時，于老師在教師中帶頭上開放型英語教學示范課，這種教學方法深受職業(yè)學校學生歡迎，她的公開課先后獲得淄川區(qū)青年教師優(yōu)質(zhì)課評選一等獎和淄博市優(yōu)質(zhì)課評選一等獎，并被推薦到省里參加示范

　　課講解。2012年于老師總結職業(yè)學校英語教學的特點，成功申請國家級課題《中職英語“實用情景教學法”研究》，并在研究中發(fā)表《中職英語“實用教學法”實證研究》和《中職英語有效教學的嘗試——多元情景教學的分析》兩篇國家論文，擔任主編出版《中等職業(yè)學校實用情景英語》學習輔助教材一本。于老師在教育之路上二十年如一日任勞任怨，憑借“干，就要干好”的工作作風，演繹著“執(zhí)著追求”的深刻含義。

　　二、用心育桃李，傾心獻真情

　　成功，一是需要實力，二是需要機遇，缺一不可。于老師告訴自己：用思想引領學生，能更加完善學生的靈魂和人生。于老師根據(jù)學校實際、學生特點，結合時代要求，設計、組織全校青年學生開展了豐富多彩的青年志愿者服務活動、愛國主義教育系列活動、養(yǎng)成教育系列活動、法制教育系列活動、誠信、感恩、禮貌主題曲系列活動及豐富多彩的校園文藝活動。學校的.“德潤其身，勵志踐行”三大步勵志教育在中國教育報報道。在循序漸進的德育實踐活動中，使青年學生的思想道德品質(zhì)得到了升華，也構成了淄川職教中心德育教育的特色，既有思想性、科學性、趣味性，又有適應性、可行性和實踐性，為學校德育工作開拓了一片廣闊的天地。2006年10月，于老師獲得淄博市中小學生紀念紅軍長征勝利70周年詩歌朗誦比賽優(yōu)秀指導教師。2008年在全市迎奧運知識競賽中，淄川職教中心的選手獲得淄博市第一名的好成績。

　　三、奉獻在崗位，無悔獻青春

　　寒梅迎雪盛開，沒有爭奇斗妍的喧鬧，惟有暗香幽幽襲來。于xx老師就是這樣的人。在最需要的時刻，只要有利于學校，有利于學生，于老師總是二話不說，心悅誠服地理解學校的安排。近十年來，于老師擔任英語、日語兩個學科的教學，兩個班的班主任，協(xié)助管理學校民樂團和樂器室，以自身的愛崗敬業(yè)、勤奮踏實、樂挑重擔、恪盡職守，展示了一名青年黨員教師的風采，贏得了大家的尊重。于老師所在的專業(yè)系是一個工作扎實，敬業(yè)愛崗的團隊，于老師所帶的班級是學校的優(yōu)秀班群眾。于老師也在2006年的四月和九月分別獲得淄川區(qū)十大杰出青年和淄川區(qū)優(yōu)秀教師，2007年淄博市優(yōu)秀教師、2008年和2011年淄川區(qū)優(yōu)秀班主任，2009年淄博市中小學優(yōu)秀班主任，2009年山東省優(yōu)秀教師榮譽稱號。

　　魚兒離不開水，一個人離不開群眾。淄川職教中心培養(yǎng)了一批像于老師這樣的優(yōu)秀年輕教師。于xx老師用自己人格、思想的力量影響老師們的思想，用自己的智慧和創(chuàng)造帶動老師們的智慧和創(chuàng)造，她和她的團隊一起以自己的實際行動來證明自己的價值，證明學生的價值，證明學校的價值，用點滴的工作匯聚偉大的中國夢，職教夢。珍視美麗青春，感悟有情事業(yè)，讓愛與職責同行，一路放歌!

　　先進教育工作者主要的事跡 7

　　張x是菏澤一中高級教師的杰出代表，1999年畢業(yè)于曲阜師范大學數(shù)學系，在菏澤一中工作至今。剛參加工作時，張x既滿懷著青春的朝氣和激情，又有逐漸歷練而成的沉穩(wěn)與成熟，他在工作中勤奮而又充滿智慧，迅速從青年教師中脫穎而出，2001年，他憑借優(yōu)異的工作實績被選拔為級部主任。

　　教書育人15年，兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，他把對學生的愛始終裝在心中，他把對教育的責任始終扛在肩上。無論是做一名普通數(shù)學教師，還是做班主任、做級部主任，追求卓越、精益求精是他不變的人生態(tài)度。

　　作為一名數(shù)學老師，張x一直勤奮耕耘在數(shù)學教學的第一線，無論管理工作多么忙，備課、授課、批改作業(yè)、輔導學生、專業(yè)發(fā)展從來不敢馬虎輕視。首先，他立足認真?zhèn)湔n，深入挖掘鉆研教材，博覽相關教學資料，深入領會數(shù)學學科思想，在備課過程中，著力加強四個設計——目標設計、情境設計、問題設計和作業(yè)設計，扎實提高數(shù)學教學能力。其次，他立足科學施教，在課堂教學中著力突出四個點——知識點、能力點、興趣點和德育點，認真貫徹一個原則——因材施教，始終把學生的“學”和學生的個性體驗放在教學的核心位置上，正視學生學情，追求“差異發(fā)展”。再次，他立足以學生為主體，在教學方法的設計上，突出落實激發(fā)學生的主體意識，激發(fā)學生的求知欲望，“不憤不啟，不悱不發(fā)”，極大的刺激了學生的表現(xiàn)欲，大大增加了課堂的思維容量。多年來，張x的教學理念與時俱進，教學行為靈活扎實，業(yè)務能力不斷提高，教學成績突出，深受學生歡迎，深得領導同事好評。

　　自2008年秋季開學，菏澤一中全面深化課程改革，張x積極投身于這場艱巨而又光榮的工作中。面對新的教育思想和課程方案，他先是撲下身子學習，向書本學，向專家學，向同事學。學習是為了改革實踐，學習是簡單的，而改革實踐卻困難重重。編制《菏澤一中課程實施方案》，他參與其中，盡心竭智；實施選課走班制教學，他積極推行，親身上陣；開設校本課程，他認真實施，跟進提升；進行研究性學習活動，他著力推進，不斷創(chuàng)新；開展四大社會實踐活動（百煉成鋼、軍事訓練，挑戰(zhàn)極限、遠足考察，走進農(nóng)村、體驗生活，行業(yè)體驗、導航人生），他周密策劃，全程指揮……如今，菏澤一中課程改革已經(jīng)取得了初步的成效，得到山東省教育廳的高度贊賞，這些成績的取得，張x功莫大焉。

　　作為教師，教書和育人，一崗擔雙責，在學生成長過程中，張x付出了巨大的心血汗水�！耙詯蹏乐�，以嚴愛之”，愛與嚴相輔相成，始終是他做好學生工作的法寶。他注重養(yǎng)成教育，以嚴明的紀律培養(yǎng)學生良好的日常行為習慣；他注重個別化教育，全面深入了解問題學生的個體情況，有針對性地做好學生工作；他注重學生自我教育，積極培養(yǎng)班干部，推進學生自治，讓學生在自我管理中提高認識、發(fā)展能力；他注重團隊教育，在學生中開展助學團隊活動，在培養(yǎng)學生分析問題、解決問題等方面能力的同時極大的發(fā)展了學生的團隊合作能力。

　　作為級部主任，對于年級管理工作，他具有較強的工作能力和協(xié)調(diào)能力，頭腦靈活，精力充沛，能夠獨擋一面地開展工作，解決各種困難和問題。在多年的級部管理工作中，他帶領教師大膽創(chuàng)新，積極開展課堂教學改革，切實提高了教學質(zhì)量。他能夠根據(jù)學校要求，制定具體可行的工作措施，創(chuàng)造性地開展工作，出色地完成各項任務。因為在工作中成績突出，所帶領的級部多次被市教育局評為“先進基層黨組織”。作為一名黨員干部，他作風嚴謹，以身作則，遵紀守法，為人師表，廉潔從教，自覺抵制各種不正之風，自覺提高自己的`師德修養(yǎng)。清清白白做事，老老實實做人，以己言行樹立了人民教師清正廉明的良好形象。在黨的群眾路線教育實踐活動中，他積極響應組織號召，認真學習和貫徹落實黨的各項方針政策，始終以一個優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己，得到了領導教師及學生的一致好評，多年被菏澤市教育局評為“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”。

　　“只教學不研究，只能是個教書匠，只有不斷總結思考自己的教學實踐，才能不斷提升自己的境界�！边@是張x經(jīng)常說的，他也是這樣做的。在繁忙的日常教學和管理工作之余，他沉下心思考，動起腦總結，幾年下來也小有成就。2007年6月撰寫的《淺談求函數(shù)值域的常用方法》榮獲山東省2007年中小學教育科研優(yōu)秀成果貳等獎；2009年撰寫的《如何提高教學的實效性》榮獲全國教育科學“十一五”規(guī)劃教育部課題《提高課堂教學實效性的教學策略研究》科研優(yōu)秀成果展“一等獎”；2009年在全國教育科學“十一五”規(guī)劃教育部課題《提高課堂教學實效性的教學策略研究》科研優(yōu)秀成果說課展示研討會上，《求函數(shù)的極值》說課榮獲“一等獎”。

　　在教學與管理上，由于成績突出，他先后被評為“菏澤市教學能手”、“菏澤市基礎教育先進個人”、“菏澤市優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”、“菏澤市優(yōu)質(zhì)課一等獎”、“菏澤市師德建設先進個人”、“菏澤市優(yōu)秀教師”等榮譽稱號，在歷年的人事局年度考核中均為優(yōu)秀。

　　“一枝獨秀不是春，百花齊放春滿園”。作為一名高級教師，他與其他教師互幫互助，共同進步，始終把成為一個學者型與管理型的綜合人才作為他自己的奮斗目標，帶動更多的老師在教育的百花園中辛勤耕耘，追求卓越，精益求精，為菏澤一中及菏澤教育的發(fā)展做出更大的貢獻。

　　先進教育工作者主要的事跡 8

　　張x于1996年畢業(yè)于山東工業(yè)大學公路與城市道路專業(yè)，中共黨員，現(xiàn)任山東公路技師學院公路工程專業(yè)高級講師、山東省首席技師、高級技師、試驗檢測工程師、專業(yè)帶頭人、模塊教學負責人。

　　一、教書育人，為全省交通事業(yè)培養(yǎng)優(yōu)秀人才。

　　自任教以來，先后培養(yǎng)了約3000名學生及在職培訓人員，其中優(yōu)秀率達80%以上，合格率達95%以上，每年年度教學考核名列前茅。作為指導教師，帶領學生在2008年第三屆全國交通類技工學校試驗檢測技能比賽中，取得個人第一名，團體三等獎的好成績；在2010年第四屆全國交通類技工學校試驗檢測技能比賽中，學生獲得團體三等獎。在2012年第五屆全國交通類技工學校試驗檢測技能比賽中，學生獲得取得個人第三名，團體二等獎。

　　作為學院試驗檢測教學模塊負責人，組織編寫了實用性強的一套4本試驗檢測課程校內(nèi)教材，包括2本理論教材、1本配套習題集、1本實訓報告冊，通過實行模塊教學新思路，使學生在理論學習的基礎上，提高了動手操作能力，真正作到了理論與實踐相接合，理論與實訓零距離接觸，取得了良好的效果，畢業(yè)生供不應求。畢業(yè)后到工作單位上能很快地勝任本職工作，并且得到領導的肯定與好評，成為單位的技術骨干和管理者。有的學生獲得了“富民興魯”勞動獎章，還有的成為全國勞動模范。

　　二、以科研促進教學，不斷提高教科研水平。

　　作為科研課題組技術負責人，完成了省交通運輸廳的“粉煤灰砼配合比研究與應用”科研項目。通過試驗段的施工，強度均已達到設計標準和預期目標，而且節(jié)約成本約10%，取得了良好的經(jīng)濟效益，并為以后高性能混凝土的研究打下了堅實的基礎。

　　為了使理論與實踐相結合，使課程與施工現(xiàn)場緊密聯(lián)系在一起，培養(yǎng)實用性技術人才，作為專業(yè)技術負責人，完成了省交通運輸廳科研項目“公路試驗培訓PDCA模塊式一體化教學課件的開發(fā)與制作”。與此同時，開發(fā)制作了以計算機為基礎的教學多媒體教材，由人民交通出版社出版并在全國發(fā)行，建立了一種新型的教育環(huán)境與教育模式。

　　作為試驗課題組組長，完成了省交通運輸廳的《舊瀝青路面材料熱拌和再生設備、利用技術和工藝》科研課題的研究。經(jīng)過室內(nèi)上百次的試驗，到拌合站、施工現(xiàn)場調(diào)查檢測，完成匯總上千份試驗報告，為生產(chǎn)設備的研發(fā)提供了可靠的數(shù)據(jù)。經(jīng)過試驗段的鋪筑，在保證工程質(zhì)量的前提下，瀝青回收再利用率可達30%以上，既節(jié)約省了成本，又減少了環(huán)境污染，節(jié)約了資源。目前所研發(fā)的再生設備、技術和工藝已在全省推廣使用。

　　作為主編，編寫了《土質(zhì)與建材》教材、《公路工程施工技術》教材、《公路路基路面施工技術》、《公路工程試驗檢測》多媒體教材，由人民交通出版社出版，作為職業(yè)院校公路工程專業(yè)學生用教學用書。

　　三、以生產(chǎn)促進教學，不斷提高技能水平。

　　作為試驗檢測中心技術負責人，帶領中心人員先后參與了多條省道國道和德

　　州市政工程等多個重點工程的試驗檢測任務；作為全線唯一一家非鐵路行業(yè)的檢

　　測機構，承擔了京滬高速鐵路監(jiān)理二標段的監(jiān)理中心試驗室工作，負責河北滄州至山東濟南200余公里的試驗檢測任務；承擔了濱州至德州高速公路工程部分試驗檢測任務；承擔了山西五盂高速公路第十施工合同段的檢測技術服務項目；承擔了濟南至樂陵高速公路第三方檢測二標段的檢測任務；承擔了德州市農(nóng)村網(wǎng)化工程第三方檢測任務。通過生產(chǎn)實踐，開拓了試驗檢測市場，豐富了教學實踐經(jīng)驗，提高了學院的社會聲譽，創(chuàng)造了經(jīng)濟效益，每年為學院創(chuàng)收近500萬元。在京滬高速鐵路工程中，中心榮獲“京滬高鐵建設先進集體”的稱號，并記集體一等功，個人榮獲“京滬高鐵建設先進工作者”的稱號。

　　四、開拓思路，勇于創(chuàng)新，努力打造高績效團隊。

　　作為學院公路試驗檢測中心負責人，全面負責技術和質(zhì)量方面管理工作。經(jīng)過十幾年的試驗檢測業(yè)務及管理工作，編寫了中心的質(zhì)量管理體系文件，共4冊約30萬字，形成了以制度管人、流程管事的管理思路。通過全員培訓，改變部門人員的認識并提高其參與意識；通過PDCA循環(huán)模式管理工作，確保工作目標的達成和品質(zhì)的持續(xù)改善；通過健全完善的.激勵機制，激發(fā)員工的能力與潛能，發(fā)揮他們的積極性與創(chuàng)造性。

　　完善的管理體系，確保了試驗檢測工作的零失誤，得到廣大客戶的好評及信賴。通過管理體系的有效運行，試驗檢測中心分別通過了山東省質(zhì)量技術監(jiān)督局的計量認證評審，通過了山東省交通運輸廳質(zhì)監(jiān)站公路工程綜合乙級資質(zhì)換證復審，通過山東省質(zhì)量技術監(jiān)督局的質(zhì)量監(jiān)督評審，所編寫的質(zhì)量體系文件及體系的運行管理，均得到各位專家的認可及好評。由于精通《實驗室資質(zhì)認定評審準則》被上級部門推薦為評審專家。

　　張x是一名教師，承擔著教育的神圣使命，用師愛開啟了學生的心扉，用全面發(fā)展的師魂塑造人，用無私奉獻的師德陶冶人，用學貫中西的師能武裝人，繼續(xù)作學生成長的引路人。同樣，她也是一名試驗檢測者，與道路相逢，與泥土結緣，不畏困難，不懼壓力，嚴把質(zhì)量關，作工程質(zhì)量的守護者。她將秉承職業(yè)操守，堅持一貫的原則，一如繼往的在這條道路上前進，為實施科教興國的戰(zhàn)略決策、為振興山東的交通、為學院的健康發(fā)展貢獻自己的力量。

　　先進教育工作者主要的事跡 9

　　馬xx，女，1963年5月生人，中共黨員，教授，現(xiàn)為山東交通學院教師。自1985年7月工作至今，先后在曲阜師范大學、山東理工大學、山東交通學院任教，在教學一線上已經(jīng)整整耕耘了28年。28年的教師生涯中，該始終滿懷對人民教育事業(yè)的赤誠之愛和高度的事業(yè)心、責任感，勤勤懇懇，默默耕耘，不論是在教學科研工作，還是學生管理及其他社會工作方面都取得了較為突出的成績，曾獲市級優(yōu)秀教師、省級青年教師講課比賽一等獎以及學校師德標兵、優(yōu)秀教師、優(yōu)秀黨員、市優(yōu)秀班主任等榮譽稱號。

　　一、潛心教學，教書育人

　　在教學工作中，該始終奉行人民教師的職責與義務，嚴格按照學校的教學規(guī)范高標準地要求自己，保質(zhì)保量出色地完成學校交給的各項教學任務。在山東理工大學工作期間，曾擔任教育學、教育概論、教學論、學校管理學、教育行政學、學前教育學、職業(yè)教育學等課程的本科教學工作以及中學校長培訓和骨干教師省級培訓的教學工作。調(diào)入山東交通學院后，先后擔任管理溝通、危機管理、交通管理概論、現(xiàn)代領導科學、公共事業(yè)管理學、非營利組織管理學、公共關系、大學生心理健康教育、創(chuàng)新素質(zhì)訓練、跨文化溝通與管理等課程的本科教學工作。

　　同時，還擔任了研究生的教學工作和濟南市交警干部的培訓工作。為了保證教學效果，她潛心于教學藝術的自身修養(yǎng)與研究，滲透先進的教學理念，運用科學有效的教學方法及教學手段，對課堂教學的各環(huán)節(jié)反復斟酌、推敲，力求教學科學化、精致化和現(xiàn)代化，為此，她在備課上下苦功，毫不吝惜時間和精力的投入，形成了非常扎實的教學功底和獨到的教學風格。

　　該積極投身課程改革建設工作，作為負責人的負責“交通管理概論”課程被評為2013年度山東省高等學校精品課程。同時，該積極參與專業(yè)和課程建設，在學科建設和系部工作中做出了積極貢獻，2010年在學校舉辦的專業(yè)負責人“說專業(yè)”比賽中獲二等獎。注意積極開展教學研究、進行教學改革，2014年作為核心參與人員的《基于‘4+X’核心能力培養(yǎng)的管理類專業(yè)應用型人才培養(yǎng)模式的研究與實踐》獲得山東省優(yōu)秀教學成果一等獎。

　　二、致力科研，完善自身

　　在認真搞好教學工作的同時，該還十分注重科研工作，力求教學科研相得益彰。近年來，發(fā)表論文三十余篇，參與編寫了三部著作、兩本教材，出版學術專著一部，主持或參與了四項國家級教育研究課題和省級科研課題的研究工作。與此同時，還主持或參與了五項橫向研究課題的研究。曾獲市級社會科學優(yōu)秀成果獎、院（校）級獎勵等。

　　三、摯愛學生，無私奉獻

　　熱愛學生是教師的天職，沒有愛的教育就如同無源之水。馬xx把熱愛學生、為人師表和無私奉獻作為自己的執(zhí)著追求。她正確處理工作和家庭的關系，始終把工作放在第一位，在1998年至2007年期間，她不顧愛人因公長期在外工作，無暇顧及家務、家事，孩子尚年幼等家庭壓力，毅然承擔起兩個班的班主任工作，并以忘我的工作精神、超群的管理素質(zhì)，全身心投入到工作中，以認真嚴謹、敬業(yè)的態(tài)度、充滿親情的愛心，篤實、求真的人格魅力，深刻地教育著、陶冶著、引導著學生的思想和行為，使他們亦步亦趨地走向健康發(fā)展的成長之路。一是以身作則、為人師表。她一方面在做好思想工作的.同時，以自身的行動來闡釋正義和正氣的內(nèi)涵。在學生干部的任用、各種榮譽稱號的評選、組織發(fā)展等焦點問題上，她都堅持民主評議，嚴格按規(guī)定標準擇優(yōu)選拔，從不顧及人情關系，使正氣得到弘揚。她所帶的班被評為優(yōu)良學風班和優(yōu)秀班集體。二是傾注真情關心學生。該把自己的真情和親情傾注在對學生學習、思想和身體的全面關心上，做學生的貼心人。為做好學生的思想工作，她幾乎天天在學生宿舍和辦公室，與學生促膝談心，學生們每每看到她真切的目光和對學生的一片真情，其感激、欽佩之意溢于言表，很快就統(tǒng)一了認識，形成了合力。

　　大學生出門在外很需要溫暖和幫助，特別是在遇到困難和挫折時。入學不久，有同學在足球比賽中，不慎摔傷左臂，她立即拿上錢將學生送到醫(yī)院。拍片檢查、包扎治療，直到很晚才返回家中。隨后，她買營養(yǎng)品，做可口飯菜幾次到學生宿舍看望，同學們都深受感動。學生不慎丟失生活費和在公交車上被盜。她給學生送去錢，以解除她們的困境。學生身份證丟失又面臨報考自學考試，急需補辦，她二話不講，親自去跑補證事宜�！坝H其師，信其道”，由于她和同學們?nèi)谇⒌母星榛�礎，成為學生們欽佩、信服、依賴的“知心人”。她的家成為學生的“感情憩園”、“心理驛站”。該對學生深切的關愛還體現(xiàn)在對學生的嚴格要求和信任、期望之上。學生在她的鼓勵和輔導下，成為學校首屈一指的演講人才，多次獲獎。同時，她對學生的缺點和錯誤毫不姑息遷就，有學生在一段時間內(nèi)由于受錯誤思想支配，經(jīng)常曠課，她親自去他家了解情況，做工作，經(jīng)反復勸導，這個內(nèi)向而又執(zhí)拗的學生終于認識了錯誤，含淚寫下了保證書，此后再也未缺一節(jié)課。

　　播種愛，才能收獲愛，才能享受到職業(yè)生涯的快樂幸福和滿足。正是由于28年的堅守和付出，28年的熱愛和奉獻，馬xx收獲了學生豐厚真摯的愛，收獲了為人師表的驕傲和自豪。她先后獲得了市級“優(yōu)秀班主任“稱號和山東交通學院學生評選的“對我影響最大的老師”等稱號。

　　她是一位普通的人民教師，但普通中卻凝聚著對教育事業(yè)的執(zhí)著；她是一位平凡的人民教師，但在平凡中卻蘊含著對學生的摯愛。她就是這樣一位在普通和平凡中書寫著教書育人、無私奉獻美麗華章的人民教師。

　　先進教育工作者主要的事跡 10

　　杜xx，男，46歲，漢族，中共黨員，大學學歷，現(xiàn)為肥城市教育局局長、黨委書記，泰安市第十七屆人大代表。擔任普通一線教師期間，多次被評為市縣級教育勞模、優(yōu)秀教師和優(yōu)秀班主任；擔任普通高中校長期間，榮獲全國百名中學體育工作優(yōu)秀校長、泰山名校長、“創(chuàng)新寫作教學研究與實驗”課題實驗學校優(yōu)秀校長等稱號；是泰安市第二屆十佳師德標兵、第六屆泰安市十大杰出青年、泰安市第五屆“文明市民”。2010年1月?lián)�任肥城市教育局局長以來，團結帶領教育系統(tǒng)廣大干部教師，為辦好人民滿意教育付出了艱辛努力，并取得了群眾滿意、社會滿意的優(yōu)異成績。

　　1、2011年創(chuàng)建為“山東省教育工作示范市”，教育面貌有突破性變化。歷時9個月（其他縣市區(qū)創(chuàng)建時間為2—3年），投資1.8億元，高標準、高質(zhì)量完成了創(chuàng)建任務，校舍建設、內(nèi)設配備、軟件水平等都有了歷史性跨越，城鄉(xiāng)教育的均衡化、優(yōu)質(zhì)化、標準化水平位居全省前列，成為山東省創(chuàng)建標準提高后的第一個省教育工作示范市，成為近十年來肥城教育工作的最大亮點。目前，全市普通中小學專任教師應配微機7351臺、實配7631臺；全市學生用機應配9283臺、實配9964臺，所有學校均按最大班額達到學生上課時1人1機的標準；普通教室多媒體應配2297套、實配2340套，全部實現(xiàn)多媒體“班班通”，專用教室多媒體應配780套、實配887套，超過了省定標準；全市120所學校通過教育專線連接到教育局網(wǎng)管中心，實現(xiàn)了千兆到學校百兆到桌面；建成全自動錄播教室8個、探究性實驗室18個；在泰安市率先啟動數(shù)字化校園建設工程，首期22處省級規(guī)范化學校數(shù)字化校園建設初見成效，被評為山東省教育技術裝備工作先進集體。

　　2、2012年創(chuàng)建為“山東省學前教育先進市”、被國務院表彰為“全國兩基工作先進地區(qū)”，辦學水平有突破性提升。2012年，在城市西區(qū)投資2000余萬元，新建了高標準實驗幼兒園；投資3000多萬元，建設了4處高標準市直小學附屬幼兒園。2011-2013年，在農(nóng)村投資1.14億元，新建、改擴建65處幼兒園。目前，肥城市鎮(zhèn)街中心幼兒園全部通過省級認定，80%以上的農(nóng)村幼兒園達到山東省基本辦園條件標準。全市學前三年兒童入園率達97.6%，學前一年入園率達100%，0-3歲兒童接受早期教育率達38%以上；全市124處園所，共創(chuàng)建省“十佳”幼兒園2處，省級實驗（示范）幼兒園20處，泰安市“十佳”幼兒園4處，泰安市規(guī)范化幼兒園54處。同時，投資5個億，興建了職業(yè)教育中心校，實現(xiàn)了職業(yè)教育集團化發(fā)展。學前教育、職業(yè)教育的快速發(fā)展彌補了肥城教育發(fā)展的短板，為“全國‘兩基’工作先進地區(qū)”增添了亮色。

　　3、2013年通過“山東省義務教育均衡發(fā)展縣”評估驗收、“全國義務教育發(fā)展基本均衡縣”審驗，均衡程度有突破性進展。近四年來，投資達12.4億元，通過資源整合、校舍建設、裝備提升、隊伍建設，實現(xiàn)了城鄉(xiāng)辦學條件標準化、城區(qū)義務教育一體化、高中教育城區(qū)化、各學段招生均衡化。特別是為促進城鄉(xiāng)義務教育均衡實施學校共建創(chuàng)新，在全市統(tǒng)一推進城鄉(xiāng)學校結對幫扶活動，一處市直學校每年結對幫扶一處鎮(zhèn)街薄弱學校，重點幫助薄弱學校做好頂層設計、支持硬件建設、提升內(nèi)涵水平，相互選派中層干部、骨干教師支教或掛職學習，促進薄弱校在學校管理、辦學條件、科研能力、教學水平、資源共享等方面快速提高，實現(xiàn)了以強帶弱、共同進步、均衡發(fā)展。經(jīng)測算，目前我市小學、初中校際間的均衡系數(shù)分別為0.57和0.49，走在了山東省前列。

　　4、在縣域內(nèi)整體推進教育教學改革，教育內(nèi)涵有突破行發(fā)展。2013年全面鋪開教育教學改革，并在全市中小學整體推進，主要涉及四個方面：一是構建科學民主的現(xiàn)代學校管理制度和運行機制，促進學校創(chuàng)新發(fā)展；二是構建滿足學生發(fā)展需求的多元課程體系，促進學生全面?zhèn)�性發(fā)展；三是構建和諧高效的現(xiàn)代課堂，促進教師專業(yè)發(fā)展和學生自主發(fā)展；四是構建具有現(xiàn)代教育理念的'學校文化，促進學校特色發(fā)展、內(nèi)涵發(fā)展。目前，全市各學校高效課堂教學模式初步構建，校本課程日益豐富，現(xiàn)代學校制度日趨完善，學校文化漸露特色。改革讓教師受益，去年有1人被評為中小學正高級教師，7人被評為山東省特級教師，占泰安市的29%；1人獲教育部“特教園丁獎”；110余人在全國、省、市課堂教學大賽或優(yōu)質(zhì)課比賽中獲獎；14個學校被評為山東省教育規(guī)劃重點課題實驗基地，肥城被確立為山東省重點實驗區(qū)。改革讓學生受益，各學段教育教學質(zhì)量在泰安市保持領先地位，特別是高考、初中學業(yè)考試質(zhì)量連年得到全社會廣泛認可，學生素質(zhì)得到全面提升，在去年全國小實驗家決賽中，我市金獎占泰安市51%，教育局獲中國少科院“全國小實驗家活動優(yōu)秀組織獎”；在全國第五屆數(shù)理化學科大賽中，16名學生獲一等獎，其中1名學生取得化學學科全國第一名；在全國中小學生創(chuàng)新大賽中，四只代表隊分別獲得團體金獎和團體銀獎，2名學生進入全國個人前十名。群眾對肥城教育的滿意度，連續(xù)三年在泰安市科學發(fā)展考核電話抽查中位居泰安市第一。

　　當前，我們正朝著“推進教育高位均衡發(fā)展，建設現(xiàn)代化教育強市”目標，扎實邁進。

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　　公司先進工作者主要的事跡 1

　　曹xx，女，2003年3月進入xx包裝，現(xiàn)任xxxx物流部經(jīng)理。在xx包裝作為一名企業(yè)部門的管理人員，她覺得有責任把本部門的工作開展的井井有條，各項管理做好、做到位，作為一名xx包裝的工會會員，她覺得更應該為企業(yè)的工會工作做點貢獻，通過自身的行動，充分發(fā)揮工會的職能作用，維護職工的合法權益，推動企業(yè)工會的工作快速向前發(fā)展，在員工隊伍中，她不僅是一位部門經(jīng)理，更是一位說到做到，體貼關心的好領導，是他們工作、學習、生活的好伙伴。

　　一、開展工會工作，首先要立足本部門，認真負責，把本職工作做好、做到位

　　2010年是xx包裝向xxxx轉型的關鍵之年，作為公司的物流部，在企業(yè)的發(fā)展過程中，同樣面臨著新的形勢和新問題。曹經(jīng)理在這樣一個企業(yè)發(fā)展的背景之下，憑借多年的工作經(jīng)驗，通過自身的不懈努力，積極調(diào)動本部門員工的工作積極性和主動性，在短短的2個月內(nèi)把物流部的工作提升到一個新的臺階，流程上更順暢，管理上更直接、到位。

　　企業(yè)發(fā)展帶來全新的要求和形勢，全新的的`工作環(huán)境，再加上剛一開始物流管理工作基礎薄弱，工作中經(jīng)常出現(xiàn)這樣那樣的問題，有時連最基礎的數(shù)據(jù)都會出現(xiàn)錯誤，更不用說管理環(huán)節(jié)出問題了，正常的管理工作很難開展。就是在這種順暢的情況下，曹經(jīng)理憑借自己多年的管理經(jīng)驗，橫下一條心，出現(xiàn)一個問題，不找出根源，不把問題解決就絕不放過，不管這個問題是在本部門，還是其他部門造成的，不管你是普通員工還是管理人員，只要你對工作造成影響，就和你叫板，就要追根刨底，不把問題搞清楚這問題就沒完。就是憑著這種認真負責任的工作態(tài)度，敢啃硬骨頭的精神，讓很多問題迎刃而解。其實把工作做好做到位有時沒有什么秘方可言，只要認真、負責。

　　二、發(fā)揮工會的職能作用，工作中帶頭學習，提高本部門員工整體素質(zhì)

　　隨著企業(yè)的發(fā)展，各項管理工作的不斷開展，如果工作上光靠自己的工作經(jīng)驗是遠遠不夠的，必須不斷的學習。才能適應新的形勢和要求，才能使工作不斷的提升。為了促使企業(yè)管理上一個臺階，公司實施企業(yè)信息化（ERP）管理，ERP管理的實施將會實行一套全新的的管理模式，它將會改變傳統(tǒng)的管理模式和工作習慣，甚至和傳統(tǒng)的管理模式產(chǎn)生沖突。

　　作為公司物流部，熟悉并按照ERP管理流程管理，必須把以前的工作習慣和模式改變，才能使ERP系統(tǒng)發(fā)揮作用。在這種情況下，曹經(jīng)理帶頭學習，ERP系統(tǒng)方面的知識，特別是流程管理，對于每一個環(huán)節(jié)下來，都要理的清清楚楚。自己不光帶頭學，還鼓勵部門員工學習，因為只有不斷學習，才能適應企業(yè)的發(fā)展。在ERP試運行階段，為了確保各項數(shù)據(jù)萬無一失，一般都要把傳統(tǒng)手工數(shù)據(jù)記錄和ERP數(shù)據(jù)運行并行一段時間，才能取消手工記錄，這一階段是最忙最辛苦階段，因為要做2套記錄，有時忙的不可開交。但是為了保證系統(tǒng)能夠早日能夠順利運行，她還是堅持鼓勵大家多辛苦點，決不能功虧一簣，半途而廢，指導員工發(fā)現(xiàn)問題及時處理解決。堅持了一個月后，ERP系統(tǒng)物流管理模塊正式實施運行，工作效率明顯提高了好幾倍。到這個時候，大家才覺得當初曹經(jīng)理不光自己學，還帶領大家堅持學習是沒錯的。

　　三、維護職工的合法權益，體貼關心員工，她是員工心目中的曹大姐

　　在公司，曹經(jīng)理在部門是位負責人，作為工會的會員，關心體貼員工更是員工心目中的曹大姐。 “在不少人的眼里，工會工作就是和稀泥，當好好先生。但曹大姐不是這樣認為的，工會工作要學會善于處理好各種關系，更重要的是自身是否正直無私、熱情周到、誠實守信，這才是在員工中樹立起威信的關鍵所在。只有把心放在職工身上，把實事辦在職工急需上，把溫暖送到職工心上，把標準定在調(diào)動職工積極性上，職工就會主動找你反映問題、解決問題。做工作，必須做到心系職工、情牽職工。有人說：“員工利益無小事。凡是涉及員工的切身利益和實際困難的事情，再小也要竭盡全力去想辦法。”

　　物流部將近20多位員工，有針對性地開展工作，積極關心員工的工作、學習、生活，及時幫他們解決實際困難。如果公司員工家里出現(xiàn)困難、員工家里只要有什么大事小事，她總是積極響應參與。今年上半年，物流部員工黃冬青的愛人意外受傷，她特地去她家看望他，并帶去慰問金，硬是塞給黃冬青讓多買點營養(yǎng)品，補補身體能早點康復。提高工作效率，發(fā)揮員工的積極性和主動性，讓員工主動積極投入到工作中來，有時不僅僅只是用管理制度，幾條激勵措施就能辦到的，給予員工體貼與關愛，讓他們得到尊重，得到關愛，感到企業(yè)大家庭的溫暖，往往會得到事半功倍的效果。

　　一個團隊的力量來源于每位成員，物流部在公司是一個部門，也是一個團隊，要想把這個團隊帶好，并把工會的關懷和溫暖帶給職工，首先要認真、負責，主動積極地把本職工作做好。在工作的過程中，充分的發(fā)揮工會的職能作用，要不斷地適應企業(yè)發(fā)展的新形勢，不斷地學習，不斷地提高自己，因為工作中不堅持學習，猶“如逆水行舟、不進則退”；維護職工的合法權益，關心員工，讓員工得到尊重、感到溫暖才是自己最大的工作動力和責任。

　　公司先進工作者主要的事跡 2

　　xxx，女，46歲，2010年12月加入上海錦賓物業(yè)管理有限公司，從事保潔管理工作。九年來，她愛崗敬業(yè)、勤奮工作，在平凡的崗位上做出了不平凡的貢獻，讓普通的工作變得不普通；九年來，她默默耕耘、精益求精，從公司下屬項目部的保潔組領班做起，一步一個腳印，如今已是公司一名出色的保潔主管；九年來，她自覺學習、樂于探索，在保潔管理、垃圾分類、制訂培訓教材等方面的突出成績，贏得了領導和同事的認可。連年被公司評為先進員工，2018年榮獲上海市物業(yè)管理行業(yè)“優(yōu)秀服務能手”稱號。

　　人生，是一條路，保潔九年，xxx以一塊抹布、一個水桶演繹著精彩的人生故事；人生，也是一個舞臺，保潔九年，xxx以兢兢業(yè)業(yè)的工作情懷，精湛嫻熟的服務技能，譜寫了物業(yè)管理人員的優(yōu)美頌歌。

　　一、一名匠心人，讓普通的工作不普通

　　比起物業(yè)的其他工種，環(huán)境保潔、綠化養(yǎng)護顯得瑣碎，需要非常細心細致認真的工作態(tài)度，甚至有時候會“鉆牛角尖”。每天早上，xxx都會提前到崗，現(xiàn)場了解關鍵入口、電梯、樓梯間、走廊等位置的保潔情況。不管在業(yè)主看得到看不到的區(qū)域，她都嚴格按照保潔流程進行操作，不放過每一個細節(jié)。平時她能和員工打成一片，在對待工作上，她處處嚴格要求。每當發(fā)現(xiàn)員工工作失誤，她會及時指出，手把手指導，讓人在和風細雨中接受批評、改正缺點。

　　xxx所在的行政服務中心項目部，是崇明區(qū)政府面向廣大百姓的服務窗口，與百姓生活息息相關，物業(yè)管理工作的好壞，直接影響到辦事群眾對政府的印象。因而，對物業(yè)管理工作提出了很高的要求。

　　項目初期，保潔開荒工作是首要任務。為保質(zhì)保量完成任務，xxx堅持做到提前到崗，每天早上至少提前一個多小時到項目現(xiàn)場。對前一天的開荒區(qū)域進行細致檢查，從上往下、由里到外，不放過區(qū)域內(nèi)任何一個細節(jié)，臺階防滑槽、門窗框架邊沿、玻璃護欄邊角等不易覺察部位上各種裝修過程中的殘留污漬，都逃不過她的火眼金睛，高質(zhì)量、高標準地完成了保潔開荒任務。正是憑著這種樂于奉獻、認真負責的工作作風，xxx為前來辦事的群眾提供了一個溫馨、整潔、舒心的服務環(huán)境。

　　行政服務中心運行過程中，xxx發(fā)現(xiàn)前來辦事的群眾中有不少是懷抱嬰幼兒的中青年家長。針對這一情況，她積極向業(yè)主方提出建議，在業(yè)主方的支持下專門辟出一間母嬰室。xxx又從保潔工作角度對母嬰室內(nèi)部布置提出自己的想法，建議對原設計中嬰兒更換尿片使用的水池上，除冷水龍頭外再加裝熱水寶，為辦事群眾提供方便。xxx就是這樣，不但工作中做精、做實、做細，還心系群眾，體現(xiàn)了一個物業(yè)管理人員在平凡工作中所折射出的不平凡。

　　xxx積極帶頭，每次公司承接新項目，都由她負責對保潔崗位進行規(guī)劃，比如估算保潔面積、預測保潔用時、規(guī)劃保潔線路等，每到一個新項目，她基本要走遍整個物業(yè)項目，對每個角落進行勘查，最終，確認保潔崗位設置、保潔操作程序、設置保潔倉庫等，整個過程絲毫不能馬虎。

　　二、一個探索者，讓棘手的問題不棘手

　　保潔工作在旁人眼中，是件簡單的事，但真正要做好它，也并不容易。比如在日常保潔中遇上的各種稀奇古怪的污漬，便是件讓人頭疼的事。但xxx不怕，不管哪個項目，哪位同事遇到保潔上的'難題，她總是勤于思考，堅持不斷更新保潔方法、除漬辦法，善于攻堅克難。

　　一天，一名裝修工人夜間施工裝修中，不慎將一種附著力很強的涂料沾到了一樓大廳不銹鋼門框上，面積較大、且不規(guī)則。第二天一大早xxx上班時，見涂料已經(jīng)凝固。見常規(guī)方式不能完全去除污漬時，xxx動腦筋想辦法，如何既能去除污漬又能防止不銹鋼表層失光。她通過詢問裝修工人涂料品牌型號，又認真查詢了該種涂料的相關資料，仔細分析各種藥水對這種涂料的作用，終于調(diào)配出了一種針對性的去污藥水。經(jīng)過幾次試驗，終于找到了一種不損傷門框又能徹底清除污漬的辦法，在有了確切把握后，一次性地就將這塊污漬徹底清除掉了，確保了不銹鋼表層不被破壞。

　　潛精研思者，方得極致。工作中的xxx勤思考、愛鉆研，使得她最終成為了擅長解決保潔工作中各種難題的優(yōu)秀從業(yè)人員，讓棘手的問題不棘手。

　　三、一位先行者，讓平凡的行業(yè)不平凡

　　自崇明區(qū)開展世界級生態(tài)島建設，實行垃圾分類管理后，作為保潔主管的xxx，積極參與到這項提升人民群眾生活環(huán)境的事業(yè)中。

　　垃圾分類管理初期，政府機關組織相關知識培訓，xxx主動參加。她不但認真學習垃圾分類知識，遇上不懂的地方就及時請教有關專家，還通過上網(wǎng)查詢各類垃圾分類原理，很快就掌握了垃圾分類的相關知識。

　　隨后，xxx將學到的知識運用到日常工作中，帶領保潔員工根據(jù)垃圾分類要求，對垃圾桶、垃圾袋、垃圾房作重新調(diào)整。行政服務區(qū)各功能區(qū)有著不同的特點：大廳內(nèi)以辦事群眾為主，各類垃圾都可能遇上；而外圍及辦公區(qū)域濕垃圾相對少些。針對這一特點，她結合分區(qū)、分色、分類的管理要求，獨創(chuàng)性地提出了對各類垃圾桶的擺放按實際情況增減，在日常垃圾分類管理中收到了良好效果。

　　努力終有回報，在xxx和同事們的努力推動下，行政服務中心的工作人員以及辦事群眾的垃圾投放慢慢步入自覺化、規(guī)范化、常態(tài)化，受到了區(qū)相關部門的表揚。

　　成績面前，xxx仍然保持一顆平常心，把更大的精力放在垃圾分類工作上，著手編制《機關辦公場所垃圾分類培訓教材》，在全公司推廣垃圾分類相關知識，實現(xiàn)了公司下屬項目全覆蓋，為推動崇明區(qū)垃圾分類工作起到了示范帶頭作用。

　　善為工匠者，必敬其業(yè)、求精專、尋突破。九年中，她編寫了《保潔崗位基礎培訓》、《室內(nèi)保潔流程》、《清潔用品使用課程》、《清潔器材保養(yǎng)課程》和《保潔禮儀培訓》等培訓教材，有效地為公司培養(yǎng)了大量保潔優(yōu)秀人才，為公司未來發(fā)展作出了較為突出的貢獻。

　　xxx九年如一日，在平凡的物業(yè)管理保潔工作崗位上，認真鉆研技能、腳踏實地工作，詮釋的是普通勞動者的質(zhì)樸情感，演繹的是執(zhí)著敬業(yè)的人生故事，彰顯的是工匠精神的優(yōu)秀品質(zhì)。

　　公司先進工作者主要的事跡 3

　　XX，現(xiàn)任選煤廠廠長。一年來，該同志認真落實公司各項安全工作部署及要求，帶領選煤廠全體干部職工認真落實安全生產(chǎn)責任制，始終堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，組織全面開展安全風險管控和隱患排查治理工作，牢固樹立安全意識，加大安全管理力度、突出安全管理重點，組織建立健全選煤廠各項安全生產(chǎn)管理制度，認真履行安全管理人員職責，時時處處以安全管理為重心，兢兢業(yè)業(yè)開展工作，實現(xiàn)選煤廠的安全生產(chǎn)目標，確保了選煤廠安全管理工作平穩(wěn)有序開展。

　　一、建立健全安全管理制度，大力實施安全標準化工作

　　建立健全選煤廠各項規(guī)章制度。各項安全管理制度做到及時修訂、補充和完善，各種安全記錄、臺帳和檔案資料得到進一步完善，修訂了《選煤廠安全操作規(guī)程》、《安全生產(chǎn)責任制》、《事故應急處置方案》、《應急處置卡》、《安全風險隱患排查清單》、《安全風險分級管控和事故隱患排查治理雙重預防機制》等制度，嚴格按照規(guī)范作業(yè)，不走過場、不留死角，真正做到預防為主，實現(xiàn)安全生產(chǎn)；促使職工將標準轉化為習慣，能按標準化的要求來規(guī)范自己的行為，并持之以恒堅決執(zhí)行，減少了違章操作和不安全行為，職工的安全標準化意識得到進一步增強，職工的綜合安全素質(zhì)得到提高。安全標準化工作穩(wěn)步推進，現(xiàn)場衛(wèi)生、設備安全、職工行為、內(nèi)頁資料、警示標示、檢維修作業(yè)等按照規(guī)范、安全標準化執(zhí)行落實，管理人員及職工安全素養(yǎng)得到了進一步提升。

　　二、加強應急預案演練，努力提升應急處置能力

　　結合選煤廠生產(chǎn)實際，借鑒事故搶救、演練工作中的經(jīng)驗教訓，組織對應急救援預案進行修訂完善，加強應急管理培訓。為切實提高職工應對突發(fā)事件的處置能力，2019年組織開展了《選煤廠浮選區(qū)域火災事故現(xiàn)場處置方案演練》、《主廠房淹水事故現(xiàn)場處置方案演練》、《選煤廠防中暑事故現(xiàn)場處置方案演練》、《原煤皮帶廊火災事故現(xiàn)場處置方案》、《矸石皮帶防冰凍現(xiàn)場應急處置演練》，加強人員疏散逃生演習。通過組織應急演練活動，檢驗預案，鍛煉隊伍，有效地提升了全員應急處置能力。

　　三、強化檢維修作業(yè)安全監(jiān)管，確保各項安全措施落實到位

　　牢固樹立“安全第一”的`理念，組織制定特殊作業(yè)安全管理規(guī)定，嚴格落實安全確認制度，有效實施作業(yè)風險管控。在大型檢修作業(yè)中，必須指定總負責人、安全負責人、現(xiàn)場負責人、安全監(jiān)護人，按照“誰主管、誰負責，誰檢修、誰負責”的原則，實行責任人簽字制度，實行聯(lián)�；ケ：捅O(jiān)護制度。并加強對外施工單位的安全管理，落實安全教育，確保了外來施工隊伍的安全監(jiān)管工作“有人管、有法管、管得住、管得好”。

　　四、開展職業(yè)健康管理，讓職業(yè)更健康。

　　積極組織開展職業(yè)健康宣傳、培訓，檢查。進一步提高了職工對職業(yè)健康的認知度，并采取相應的防范措施。規(guī)范勞保穿戴，增設防護設施，加大監(jiān)督檢查力度，很大程度地降低了崗位粉塵、噪聲污染，減少職業(yè)危害，工作環(huán)境進一步得到改善。建立健全職工職業(yè)健康監(jiān)護檔案、崗位噪聲和粉塵監(jiān)測臺賬，在醒目的位置懸掛職業(yè)危害告知卡、警示標識等，每天公開更新監(jiān)測結果，讓日常防范成為一種良好習慣，降低職業(yè)病發(fā)生率，讓職業(yè)更健康。

　　公司先進工作者主要的事跡 4

　　電工xx參加一次又一次的設備改造、攻克一個又一個技術難關，刻苦學習、努力鉆研技術、工作勤勤懇懇，在平凡的崗位上做出了不平凡的貢獻。

　　一、勤奮學習、刻苦鉆研，全面提高技術水平

　　畢業(yè)于普通的無線電技術學校。由于他有著崇高的理想和事業(yè)心。對工作非常熱愛，工作的盡心盡職，他自費買了很多書籍，有目的、有計劃的學習理論知識，在工作中不斷實踐、刻苦鉆研。

　　艾利特公司是國家級的高新技術企業(yè)，設備先進，更新迅速，目前又擴展了網(wǎng)絡系統(tǒng)、監(jiān)控系統(tǒng)，為了更好的適應企業(yè)的發(fā)展，同志xx自費報名參加了培訓班，買來了電腦維修方面的專業(yè)書籍，不斷的提高自己的技術水平。正是這種勤奮學習、刻苦鉆研、不斷求知探索的精神，促使同志xx成了行家里手、萬能的“多面手”。

　　二、在應對危機、共克時艱的階段甘當重任，勇于創(chuàng)新為企業(yè)做出重大貢獻

　　他對技術工作十分癡迷，在節(jié)能、技改、創(chuàng)新上下了工夫并取得了優(yōu)異成績。艾利特公司從意大利進口的織機、從法國進口的提花機，都是國際最先進的電腦自動控制設備。在運行中，設備的線路板出現(xiàn)了問題，更換一塊，價格昂貴，廠方提出只能預定從國外進口，為了不停產(chǎn)公司領導提出讓“多面手”試試看。二話不說，進行反復檢查、查閱資料、想盡各種辦法，終于解決問題，總共修好6塊線路板，為公司節(jié)省了大約1.3萬元，保證了生產(chǎn)。

　　艾利特公司于與中科院合作建成一條納米面料生產(chǎn)線，當時使用的是3asm616型卷染機和烘干成套設備。試生產(chǎn)時效果良好，但在實際生產(chǎn)中出現(xiàn)了很多問題：一是由于原材料規(guī)格不同，收縮率不同，形成次品多，二是工藝操作難度大，生產(chǎn)時需要十四個人配合，而且水、電、納米液等能源耗費大。為解決這些問題，仔細研究產(chǎn)生問題的原因和解決的方法，制定出切實可行的方案。在公司的大力支持下，歷經(jīng)四個月的艱苦奮斗，自行設計了一套料液回收及凈化系統(tǒng)，在電器控制上采用變頻器調(diào)速、plc編程等，通過反復論證、試驗，實現(xiàn)了自動化操控。改進后的'擴展系網(wǎng)統(tǒng)，成功解決了處理過程中的布料皺縮問題，由原來十四人改為三人操作，節(jié)省了60%的水，70%的納米液、節(jié)約40%-50%的電力，每年為公司節(jié)省3到5萬元開支。此項工藝的改進，獲得了企業(yè)效益和社會效益的雙豐收。由于納米絲巾突然接到一個很大的訂單，但原設備產(chǎn)量無法按期完成任務，為此公司領導找到他，接到任務他立即行動，通過調(diào)查、了解情況和查找資料很快完成了方案設計。方案經(jīng)相關人員審查確認可行，公司決定由他負責立即展開研制工作。為了搶時間他加班加點克服了許多困難用了20多天時間完成了第一臺納米絲巾自動整形烘干機，該設備經(jīng)實際應用效果非常理想。原設備需要兩個人操作，質(zhì)量控制難度大，該設備只要一個人就可輕松操作且效率提高了5倍以上。此項創(chuàng)新節(jié)省了能源，節(jié)約了很多費用（由于產(chǎn)量不定每年節(jié)省開支不定），更重要的是產(chǎn)品質(zhì)量好而且非常穩(wěn)定。操作工人對該設備大加贊賞，因為不僅操作簡便，而且工作環(huán)境好，比以前更安全。目前該設備又加工了一臺�，F(xiàn)在該設備擴大了使用范圍，例如去年軍品羊毛圍巾質(zhì)量要求高、工期短，由于使用了該設備按期完成了任務，部隊領導對產(chǎn)品質(zhì)量非常滿意。

　　不僅善于動腦，還善于觀察事務，善于動手�？吹杰囬g排出的廢蒸氣，白白流走，他覺得太可惜了。根據(jù)空氣壓縮原理，利用幾塊不銹鋼鋼板，拼拼接接，并發(fā)揮焊工的技術，成功自制了一臺蒸汽開水爐，代替了公司原來的三臺電水爐，廢蒸氣得到了再利用，一年還可節(jié)電1.5萬度以上，而且還為職工解決了洗浴熱水問題。

　　為了方便職工輪胎打氣，利用報廢冰箱壓縮機制成壓力打氣裝置，方便全廠職工打氣�？傊�，在艾利特公司，哪里有，哪里就有節(jié)能創(chuàng)新。

　　三、以身作則帶動員工推動全公司的節(jié)能、技改、創(chuàng)新

　　同志xx是工會委員他分管技術創(chuàng)新工作，他還是公司“節(jié)能、技改、創(chuàng)新”領導小組的負責人。在這個崗位上他盡心盡力。他將“節(jié)能、技改、創(chuàng)新”活動作為重點工作，首先制定了一套制度常抓不懈。此工作開展3年多，取得良好成績，取得技改、創(chuàng)新多項成網(wǎng)果，例如：利用廢氣開水爐，織機自控裝置，納米設備改造，自動溫控面料烘干設備，以及新型領帶設計，羊毛圍巾生產(chǎn)設備改造等等。這些成果為企業(yè)帶來極大的經(jīng)濟效益同時也產(chǎn)生了極好的社會效益。平時他很重視各個部門、車間的生產(chǎn)情況，發(fā)現(xiàn)問題他會及時和相關人員溝通并和大家共同解決問題。有人找他幫忙他會給予熱心無私的幫助。例如力織車間一個電工發(fā)現(xiàn)織機操作工在進行接頭工序時由于機器空轉浪費電，該師傅想解決此問題但幾次努力都不理想，為此找他幫忙，他們共同想辦法、搞實驗通過不懈地努力終于獲得成功�，F(xiàn)在工人在進行接頭操作時自動切斷電源。其直接效果是每年可節(jié)電5000——6000千瓦，同時減少了機器磨損延長了機器使用壽命，類似的實例很多。

　　同志xx技術全面水平高而且人品佳，他不善言辭，總是默默地專心做事而不計名利，工作搶著干名利主動推給別人。他的優(yōu)秀榜樣和人格魅力使他得到了領導的信任，并且在職工中有著極高的威信。由于技術全面，業(yè)績優(yōu)異，在艾利特服飾公司連續(xù)三年被評為積極分子，連續(xù)四年被評為“節(jié)能、技改、創(chuàng)新”先進個人。被寧波市評為度首席工人。在的帶領下，艾利特公司“節(jié)能、技改、創(chuàng)新”工作頗有成效。勤于學習、刻苦鉆研、努力提高技術水平在整個公司蔚然成風。他的優(yōu)秀品德，能力和無私奉獻讓人感動敬佩，成了艾利特的一面旗幟，成了大家學習的榜樣。

　　公司先進工作者主要的事跡 5

　　小唐，他是時刻愿為設備“把脈治病”的“好大夫”，是敢于攻堅克難、主動求索的“好學生”，更是召之即來、來之能戰(zhàn)、戰(zhàn)之必勝的“實力派”。

　　20xx年，小唐同志從xx職業(yè)技術學院機電一體化專業(yè)畢業(yè)后，通過公開招聘，成為貴州xx機電設備安裝有限公司一員，在經(jīng)歷了千軍萬馬過獨木橋的喜悅之后，從井下電工到車間技術員，再到車間副主任工程師，從一名普通維修電工成長為青年技術能手，一路走來，他始終堅定理想信念，保持初心，在技術道路上不懈奮斗，他用刻苦鉆研的優(yōu)良品德和不同凡響的突出業(yè)績，生動詮釋了“全國青年崗位能手”的豐富內(nèi)涵。今天，小編就帶你一起來了解小唐同志的先進事跡，感受榜樣的力量。

　　點滴技術積累，用青春點亮時代光芒

　　小唐同志參加工作之初，虛心地向老師傅請教，充分利用業(yè)余時間學習專業(yè)知識，積極參與實踐操作，認真記錄工作流程，每天總結工作中出現(xiàn)的不足之處，在下次加以改正。他積極進取的.求學精神感染了領導和同事，單位給予他更多機會學習。

　　他在工程部學習三個月期間，參與班組井下系統(tǒng)自動化改造，他對PLC資料進行大量收集、查閱相關資料反復的對照現(xiàn)場設備應用，班組順利完成礦山井下自動化系統(tǒng)技改工程，快速成長為該行業(yè)中年輕的行家里手。

　　聚焦鉆研探索，在實干道路上逐夢前行

　　“機會是留給有準備的人”。20xx年5月，公司接到大水工業(yè)園清水槽自動化改造工程任務，車間將該項工作任務交給小唐。接受任務之后，他立刻開始對S7—300的PLC鉆研學習。為方便探索研究，他將PLC控制柜搬到了車間調(diào)試，下班后就將工程電腦搬回家，一邊上網(wǎng)查詢資料一邊對照學習，遇到問題后想盡辦法解決，所有環(huán)節(jié)他都會親力親為。歷時一個半月后，他成功地完成了PLC的PID自動化控制項目的改造，系統(tǒng)投入使用后四個班共減少人工8人，每年可節(jié)約人工成本超58萬元，減少維修費用、材料成本23萬元。

　　同年9月，礦肥公司磨礦車間的1#、2#磨機頻繁故障停機，使維修人員處理故障頻繁，生產(chǎn)造成較大影響，維修人員反復查找故障，并未找到處理故障原因。就在大家毫無頭緒的時候，小唐找到所有與磨機相關的圖紙，認真分析磨機各個控制環(huán)節(jié)的順序與原理，并在原理圖中分析各種可能發(fā)生導致停機的故障；對照每一個故障原因，經(jīng)過18個小時的故障分析，最終發(fā)現(xiàn)了故障原因，并采取措施對控制系統(tǒng)進行改造，徹底解決這一故障，半年后的運行數(shù)據(jù)分析，每年可以提升礦粉產(chǎn)量86676噸，大大提高球磨機生產(chǎn)能力。

　　默默無私奉獻，展現(xiàn)新時代青年擔當

　　勤于奮斗，不負韶華。小唐用奮斗奏響精彩絢爛的青春華章，先后在開陽縣、xx市、貴州省舉辦的職業(yè)技能大賽上榮獲多個獎項，受到多級組織的肯定和表彰，被授予“開陽縣技術能手”“xx市技術能手”、xx市“甲秀工匠”“貴州省技術能手”“貴州省五一勞動獎章”“貴州省青年崗位能手”等榮譽稱號。

　　青春因奮斗而美麗，因專注而出彩，榮譽面前。小唐不為榮譽所困，更不為榮譽所感，他以斗志昂揚的熱情投身于化工電氣設備技術攻關工作，在生產(chǎn)技術一線，充分發(fā)揮個人能量和帶動作用，攻破一項項技術難題。他把愛崗敬業(yè)、勇于創(chuàng)新、奮力拼搏、勇往直前的精神帶給身邊的人，用精益求精的工匠精神，為身邊職工同事樹立起了青年成才的榜樣，他表示，未來將在化工電氣設備自動化方面持續(xù)發(fā)力、繼續(xù)鉆研，為磷化工事業(yè)做出更大的貢獻，譜寫出磷化青年的青春贊歌。

　　貴州磷化集團的高質(zhì)量發(fā)展，少不了像小唐一樣的青年技術人才。在貴州磷化集團，還有一大批像小唐一樣有夢想、有活力、有干勁的青年人在不懈努力，在深耕現(xiàn)代磷化工發(fā)展中練就過硬本領，在全面建設社會主義現(xiàn)代化國家新征程中貢獻青春力量。

　　公司先進工作者主要的事跡 6

　　“世界上沒有坐享其成的好事，要幸福就要奮斗”安柴公司設備部維修電工小陳將這句話作為自己工作的行動指南，時刻激勵著自己朝著這個目標不斷的拼搏奮進。

　　2011年7月，走出校門的小陳招聘進入安柴公司，分配在維修電工崗位，看到同部門的高級技師張增成獲得的眾多榮譽和解決技術問題的游刃有余，小陳默默為自己樹立了一個目標，那就是要練就成像張師傅一樣具有高超技術本領的好員工。8年的時間里，小陳刻苦學習，認真鉆研，在自己不懈的努力下，他的技術水平得到了不斷的提升。先后榮獲了安柴公司青年崗位能手、安慶市技術能手、安徽省優(yōu)秀農(nóng)民工等榮譽稱號，并在2017年安慶市職業(yè)技能大賽中獲得維修電工組第一名的好成績。2018年，小陳再獲殊榮，獲得“中船集團公司青年崗位能手”榮譽稱號。

　　愛學習的好青年

　　愛學習，是同事們對小陳的一致評價。為了學好本領，他向書本學習，向身邊的老師傅們學習。閑暇時間，他經(jīng)常逛書店，買來一些設備維修方面的書籍，不斷的從書籍中汲取知識。他還虛心的向身邊的每位員工學習，遇到不懂的問題，他都會向他們請教，直到明白為止。為了掌握更多的設備維修方面的技術，他經(jīng)常去公司實訓室進行模擬訓練，自己設置問題并解決。通過自己的刻苦努力，小陳技術水平的得到了很快的提升。

　　善鉆研的好員工

　　意大利鏜床是安柴公司重點設備之一，其承擔著柴油機機體加工任務，由于使用頻繁，設備出現(xiàn)故障。如外請設備廠商來司維修，將是一筆不小的費用。小陳主動請纓，他和師傅張增成承擔起了維修任務，從前期的現(xiàn)場勘察和設備測量，再到設備的拆解和圖紙的重新設計以及電器元件的安裝，他都仔細研究，認真對待，為了盡快的`修復好該設備，小陳經(jīng)常加班加點，有時工作到深夜，歷時四個月的不懈努力，最終這臺鏜床又煥發(fā)出了“活力”。僅此一項，就為公司節(jié)約了維修費用近20萬元。

　　無論是新項目建設還是機床改造，小陳都積極參加，自進廠至今，他先后參與了ACD320天然氣/雙燃料發(fā)動機研發(fā)項目、天然氣站建設項目以及機床改造項目。這為他的技能提升積淀了深厚的實踐基礎。

　　樂助人的好師傅

　　近年來，設備部維修班組新進來不少新員工，對于這些新來的員工，小陳都不遺余力把自己的技術傳授給他們。在公司團委組織的“學雷鋒”活動中，他更是利用自己所學的技術為退休職工義務修理電器，為他們送去愛心，得到了大家的一致好評。

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　　消防先進工作者主要的事跡 1

　　xxx，男，xx族，xx年xx月出生，2006年10月參加工作，現(xiàn)就職于消防大隊，擔任防火辦文職雇員。六年來，為了轄區(qū)消防安全，他伴隨防火參謀走遍了轄區(qū)所有的建筑工地和大大小小的單位；哪里有火災隱患，哪里發(fā)生過火災，火災隱患應該如何整改，他都心中有數(shù)。

　　一、加強政治理論和業(yè)務知識學習，全面提高自身素質(zhì)

　　從到消防部隊的那一天開始，就深知自己對于消防工作是個門外漢。尤其是消防業(yè)務方面的知識，自己更是一竅不通。為了適應部隊的工作，他在積極參加部隊統(tǒng)一組織政治業(yè)務學習的同時，充分利用一切可以利用的時間用于學習。自從正式開始擔任消防文職雇員工作以來，為了使自己真正學好用好業(yè)務，他充分發(fā)揮自己在的主觀能動性，同時勤奮學習，不斷地通過書本、網(wǎng)站、實踐等多種途徑，熟悉消防執(zhí)法業(yè)務相關的安全法律法規(guī)、技術規(guī)范，有些重要的章節(jié)更是背得滾瓜爛熟。參加工作以來，經(jīng)他手辦理的各種材料數(shù)以萬計，但從未出現(xiàn)過技術層面的失誤，充分體現(xiàn)了作為一名文職雇員的過硬業(yè)務素質(zhì)。

　　二、熱情服務，作好人民的公仆

　　雖然只是一名文職人員，工作時間外完全沒人要求他加班。但是，為了更好的完成上級下達的工作，經(jīng)常加班加點，并制定詳細的周工作安排、日工作目標，并隨時根據(jù)情況的變化調(diào)整工作安排。在實際工作中為自己定下了一個服務標準，即一切著眼于人民，一切為了人民，以李隆為榜樣，以群眾能擁護、贊成、支持、滿意為標準去工作，從群眾滿意的事做起，從群眾不滿意的事中去改進工作，努力搞好自身形象建設，凡來辦理手續(xù)的，只要符合條件能一次辦完，決不讓群眾跑第二次。不能辦理的，耐心解釋說明原因，待手續(xù)齊全和條件符合后，立即辦理。牢固樹立人民公仆的思想意識，踏踏實實地為人民服務，使到消防大隊辦事的單位和群眾切實感到公正、文明、便捷、高效。

　　三、嚴格執(zhí)法，嚴于律己

　　大公無私方顯青春風采消防工作的社會性決定了所接觸的人和事的多面性、復雜性，雖然只是一名文職人員，但是在跟隨防火干部進行消防監(jiān)督檢查過程中，經(jīng)常有人請吃請喝。能夠嚴格按照黨紀、政紀和各種廉政規(guī)定約束自己，堅決糾正自身存在的一些問題，堂堂正正做人，踏踏實實干事，堅持作到八小時以內(nèi)看工作，八小時以外看形象。2011年11月中旬，在“清剿火患”戰(zhàn)役過程中，檢查到轄區(qū)一家大酒店，發(fā)現(xiàn)該酒店在沒有申請的情況下私自進行裝修，并且所采用的'裝修材料不符合消防防火標準，便當場責令其停工，并依法對其進行查封。當晚，該酒店的負責人就邀請“聚一聚”，婉言拒絕。之后，該酒店負責人又輾轉找到一位領導前來說情，將相關法律和相似的火災案例列舉出來，曉之以情、動之以理，給領導和該酒店負責人講明利害。酒店負責人聽后，猛然醒悟，當場表示認識到了自己的錯誤，一定好好的配合工作。就是這樣，要求自己作到“三管”，管好自己的嘴，管好自己的手，管好自己的腿，從小事作起，從自身作起，樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀。因此自參加工作以來，在執(zhí)法過程中從無違法亂紀行為。

　　在擔任大隊文職雇員以來，兢兢業(yè)業(yè)，勤于工作，配合防火干部圓滿完成大隊防火的各項工作。牢固樹立執(zhí)法為民的思想、熱情服務，樹立了消防部隊的文明形象，為推動消防工作社會化進程，促進地方經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定作出了積極的貢獻！

　　消防先進工作者主要的事跡 2

　　我叫xxx，1996年10月出生，是一名90后，20xx年9月入伍，中國共青團員，現(xiàn)任消防特勤一中隊戰(zhàn)斗班長一職。今天，我非常榮幸在這兒做報告。

　　20xx年9月我懷著對軍人的崇敬和對綠色生活的憧憬我應征入伍來到了消防大隊特勤一中隊，步入了我人生中最有意義的一頁。現(xiàn)在我還記得帶我們的班長說過的一句話“什么叫特勤，那就是訓練的特別勤快的部隊”，我把這句話牢記在心，每天早晨四點多鐘我都會準時起床把內(nèi)務衛(wèi)生整理好后，就開始跑步訓練或腳綁沙袋或身穿沙背心一跑就是幾十圈，每天的業(yè)務訓練我都傾盡全力，皮磨破、腳打泡、汗水浸濕衣衫對我來說就是家常便飯。努力的耕耘總會有收獲，從剛到軍營的平淡無奇到年后的出類拔萃，我獲得了全大隊的認可，多次被評為“優(yōu)秀士兵”。

　　20xx年11月，中隊派遣我到新村消防隊培訓政府招聘的合同制消防員，我心情起伏不定，一方面怕辜負中隊領導對我的信任，沒有訓練好這批消防員，另一方面，我擔心毫無管理經(jīng)驗的我管不了這批消防員。在請教了中隊有帶兵經(jīng)驗的老班長，我又上網(wǎng)查看了許多相關資料，最終制定了周密的帶兵方案。在近四個月的訓練過程中我每天都最早起床，最早到操場，做到身先士卒，最終在我的帶領下我們班集合都是最快的，都是最先到的，剛接受訓練的合同制消防員大部分都是社會青年，根本疊不出軍隊要求的三八塊，我便手把手的教他們劃線，捏角，在訓練期間我們班的內(nèi)務衛(wèi)生是整個新訓隊最好的，每次出操我都和戰(zhàn)士們一起出，每次隊列訓練我都單人對單人教，每次體能訓練我都和他們一起跑一起跳，每次業(yè)務訓練我都精益求精，不斷指出不足……一天訓練下來戰(zhàn)士們都累得筋疲力竭，我便組織他們相互揉腿按摩，緩解疲勞，訓練情緒低落時，便組織他們學習軍歌，鼓勵士氣…在近四個月訓練結束，合同制消防員分配到各個大隊，我?guī)ьI的消防員均成為各個大隊的班長骨干…

　　集訓結束后，我回到了中隊，將培訓合同制消防員的有關事宜向中隊領導做出報告，領導對我的表現(xiàn)非常滿意，并認命我為消防大隊特勤一中隊合同制消防員的班長。這是對我的認可，也是對我的挑戰(zhàn)，他們將要步入真正的“戰(zhàn)場”他們將要真正的去滅火、去搶險救援，而不是業(yè)務訓練、演練，他們的心理是否能轉變的過來，是否能接受得了這份光榮而偉大的任務，他們剛到大隊是否能適應環(huán)境，和大隊的現(xiàn)役軍人是否能打成一片，這些都是我需要考慮的。經(jīng)過一晚上的反復思考，加上中隊領導的意見，我做出針對性的安排，心理方面我安排了學習教育，平時多上課，多交流，讓他們認識到消防救援的重要性，提高他們的心理素質(zhì)，適應環(huán)境方面我安排他們和現(xiàn)役軍人一塊學習、訓練，讓他們從陌生到熟悉。業(yè)務轉變方面讓他們跟著現(xiàn)役軍人一塊出警打下手，外圍警戒，盡快的熟練業(yè)務…幾個月下來我?guī)ьI的合同制消防員成功適應了新的'工作，干活、訓練、出警爭先恐后，獲得了大隊領導的一致認可。

　　近4年來，我先后參與了開發(fā)區(qū)及周邊部分地區(qū)400余次火災撲救，以及170余次搶險救援工作，雖然我在滅火救援中做了大量工作，但我知道，我的工作與黨組織的要求相比還有很大差距，我必須更加努力學習文化，提高自己的`思想素質(zhì)，提高自己的火場應變能力，必須努力訓練業(yè)務，使自己的業(yè)務水平更上一層樓，才能更好的完成國家賦予我們的任務。

　　記得在xx化工廠變壓器火災撲救戰(zhàn)斗中，我又一次深入險境，成功完成了祖國賦予我的重任。20xx年7月17日，xx化工廠，因變壓器問題濺出火星發(fā)生燃燒，變壓器燃燒生成的刺激煙霧籠罩了整個廠區(qū)，該廠周邊有很多化工廠，且距變壓器不遠處儲存了幾千噸的原煤、焦炭，情況十分危急，如果燃燒擴大，災害蔓延，將這幾千噸引燃，可能引發(fā)鄰近工廠發(fā)生事故，后果將更加不堪設想。關鍵時刻，我隨首批出動力量第一時間達到現(xiàn)場，這樣的場面對于我來說也是第一次，許多新同志都有點發(fā)懵，但我清楚的知道不能亂了陣腳，一切聽從中隊指揮員的命令�，F(xiàn)場濃煙滾滾，情況不明，處置事故無從下手。我整頓好自己帶領的人員，做好個人防護主動請戰(zhàn)，同中隊長一起前往火場深處進行偵察。高溫和濃煙還可能帶有漏電讓我們難以靠近，但還是初步了解和熟悉了燃燒的基本情況。得到燃燒區(qū)域的一些寶貴情況，我們決定首先出水進行強攻，力爭先滅火。我?guī)ьI本班人員把滿腔熱血轉化到了周圍的水槍陣地上，對著火的變壓器不斷強攻，以掩護工人對煤廠進行清理隔離�；饒鍪乔ё�?nèi)f化的，危險隨時會發(fā)生，由于現(xiàn)場風向改變，空氣流動加劇，變壓器燃燒迅速，瞬間濃煙滾滾，遮天蔽日，燃燒的帶電火花四處飛濺，火勢瞬間增大，我和戰(zhàn)友占據(jù)的水槍陣地受到威脅。中隊指揮員“轉移水槍陣地，確保人身安全”的命令傳來，我和戰(zhàn)友們翻越重重障礙，把水槍陣地轉移到上風方向的沙堆上，繼續(xù)戰(zhàn)斗。30分鐘過去了，大火滅了又燃，燃了又滅，供電局通過了我們的請求對變壓器所在的地域進行停電，我們又用泡沫反復近戰(zhàn)強攻，最終歷時4小時才成功滅火。

　　消防部隊作為一支養(yǎng)兵千日，用兵千日的部隊，我非常清楚，當一名消防戰(zhàn)士，幾乎每天都要面對水與火，時刻都要面臨著生與死的考驗。兩勇相遇，智者勝。面對惡魔般兇猛的火災救援，光靠硬沖是行不通的，需要更多的是智慧和經(jīng)驗。我需要更加努力學習、訓練，一如繼往，才能再創(chuàng)佳績，更好的為祖國的消防事業(yè)添磚加瓦。

　　消防先進工作者主要的事跡 3

　　他，是一名“90”后的消防員，他又是獨當一面的中隊長；他長著一張娃娃臉，可他卻已經(jīng)參與撲救過大大小小火災及搶險救援1500余次，營救被困人員100多人；他當兵入伍十二年，是地地道道的戰(zhàn)訓干部，可在各種晚會和活動現(xiàn)場節(jié)目中總能看到他帶給別人歡樂的身影。他叫徐致遠，現(xiàn)任南京市消防支隊新港中隊中隊長。

　　他是一名有著“工匠精神”的中隊長，將每件事情都做的妥帖。工作之余，熱愛拍照的他用相機抓住每一瞬間，將他們的訓練時光定格在一張張充滿回憶的照片中。休息時間像個大男孩，工作起來卻一絲不茍，慎終如始。他有一個抽屜，放著他歷年來的得到的榮譽，多年來的優(yōu)秀警官，青奧會的安保先進個人，“4.22”靖江市德橋倉儲有限公司油罐區(qū)發(fā)生爆炸燃燒事故處置中表現(xiàn)突出獲得的嘉獎，十九大安保得到的三等功等等等等，可是平時都是鎖起來的，問他原因，他說：“榮耀只是記錄著過去，也許待到含飴弄孫之時，才會向后代敘述著當年的故事，可是現(xiàn)在我還年輕，必須腳踏實地的活在當下，干好自己的事情，做好自己的本職，才能在未來的道路上越走越通透。”

　　入伍12年，從最初的戰(zhàn)斗員到現(xiàn)在的指揮員，他始終奮戰(zhàn)在一線崗位，大到德納化工，德橋倉儲，小到草坪堆垛，輪胎冒煙。他永遠沖鋒在前臨危不懼，帶領全隊出色完成了一次又一次的火災撲救和搶險救援任務，事后又親力親為，即使完成任務后筋疲力盡，他也要反復確認無復燃危險后再最后撤離。隊伍管理中他身先士卒，牢固樹立以隊為家的.思想，能堅持與戰(zhàn)士“五同”，要求戰(zhàn)士做到的，他自己首先做到。在今年的夏訓操法中他參與了所有考核科目，讓戰(zhàn)士們的訓練熱情空前高漲。

　　在生活中他也是一個細心的“家長”，關心同事們的生活，組織活動帶領大家放松身心和舒緩情緒。他的關懷無微不至，總是能夠在關鍵時候從細節(jié)中覺察到戰(zhàn)士情緒的微妙變化，和他們談心并盡自己所能幫他們解決困難。

　　消防先進工作者主要的事跡 4

　　李xx，男，1985年參加工作，2009年2月加入中國共產(chǎn)黨，擔任加格達奇林業(yè)局森林消防一大隊快速一中隊一班班長，是一名忠誠的森林衛(wèi)士。多年來一直工作在森林防撲火一線，在防火戰(zhàn)線參加戰(zhàn)斗百余次，烈火煉就了他鋼鐵般的意識，火場培養(yǎng)了他果敢剛毅的性格，讓他成為攻無不克，所向披靡的撲火勇士。他以對森林防火事業(yè)的無限熱愛和豐富的實踐經(jīng)驗為加林局森林防撲火工作做出了積極的貢獻，多次被林業(yè)局評為先進工作者和大興安嶺地區(qū)勞動模范，2012年被評為省級勞動模范的光榮稱號、2013年被加林局評為最美撲火隊員光榮稱號。

　　作為一名黨員隊員，李xx平時非常注重理論學習，個人防火理論水平和防火機具修理技術非常高，而且防火期利用陰天，火險等級低的時候帶領新來的隊員學習衛(wèi)星導航系統(tǒng)的使用，并且利用紅布條讓新隊員上山實戰(zhàn)坐標找尋，充分掌握衛(wèi)星導航系統(tǒng)GPS在撲火實戰(zhàn)中的廣泛應用。還按時為隊員播放森林防火案例警示片，并且認真為他們講解業(yè)務理論知識，包括撲火戰(zhàn)術理論，火場判斷和決策能力，戰(zhàn)術實施能力和獨立作戰(zhàn)指揮能力等業(yè)務知識培訓，火場適應能力和應變能力培訓，讓他們知道只有熟練掌握好撲火業(yè)務知識，才能做到即保護了國家森林資源又保證了自身的安全。在2013年全局首屆青年森林防火技能競賽中榮獲“防火理論知識”、“滅火機演練”、“GPS識圖”三項第一名，由于他的出色表現(xiàn)，使森林消防一大隊獲得團體綜合第一名的好成績。

　　在撲火戰(zhàn)斗中，他聽從命令，服從指揮，身先士卒，沖在撲火隊伍的最前面，帶領全班發(fā)揚不怕吃苦、能戰(zhàn)斗，敢打硬仗的精神，多次圓滿完成領導交給的各項撲火任務。在撲火任務中李xx帶領他們班沖在最前面，發(fā)揚一不怕苦、二不怕傷的精神，特別是在2012年5月6日，加林局江邊管護區(qū)發(fā)生雷擊山火，李xx率領快速一中隊一班全體隊員奔赴江邊火場，擔任尖刀班任務，他們克服高溫、干旱、大風等不利條件，在火場中，他不顧個人安危，拿著滅火機和撲火隊員們戰(zhàn)斗在第一線，他的臉被烤出了油，大腿上也被滅火機燙壞，可他還是堅持著，直到火被撲滅，他卻被煙熏的看不出模樣，他臉和手部被樹枝刮破，腳也走出了大泡，還依然堅持作戰(zhàn)，積極的帶動了廣大隊員與火魔作斗爭的干勁。在歷次撲火戰(zhàn)斗中，他所帶的隊員沒有一個掉隊，沒有一個喊苦，每次都能圓滿的完成上級交給的任務。

　　不管是撲火還是清理看守火場，他帶領的一班，堅決服從領導，聽從指揮，吃苦耐勞，發(fā)揚連續(xù)作戰(zhàn)的精神。在2008為清理防火線地下火的工作中做出了突出的貢獻，起到了帶頭作用，快速撲火一中隊一班被加格達奇林業(yè)局森林防火指揮部授予“2008年清理防火線先進班組”。

　　2009年5月16日，在撲打十八站林業(yè)局懷柔火場中，他的鞋底烤焦了、臉和手被樹枝刮破了，一天一夜沒有吃飯，這些都沒有動搖他前進的腳步，找準風向立即投入撲火戰(zhàn)斗，同時在清理火場過程中起到了模范帶頭作用，為群眾撲火隊贏得了寶貴時間，也為領導指揮決策提供了詳實可靠的依據(jù)。

　　2010年6月26日，呼中林業(yè)局發(fā)生雷擊山火，李xx率領快速撲火一中隊一班全體隊員跟隨加林局支援隊伍奔赴火場執(zhí)行撲火任務，高溫、干旱、山高路遠、怪石、斷壁嶙峋、偃松、杜香縱橫交錯，腐殖層厚的走上去就像踩在海綿上，不用說打火，就是行走都很困難，他們克服重重困難，投入到緊張激烈的`撲火戰(zhàn)斗中。火大，煙大，撲火隊員難以靠近火線，李xx沉著冷靜，合理調(diào)兵，及時布防，既是指揮員又是戰(zhàn)斗員，帶領大家死死堅守在各自的崗位上沒有退縮，同時，開掘了一條2米寬2公里長的防火隔離帶。在這艱苦的環(huán)境中，他們一直堅守到后援隊伍的到來。他這種無私奉獻精神，得到了領導和同事們的好評。

　　李xx是一名班長還兼任修理工作，在滅火機修理上，本著在撲打山火使用率達到百分百的原則，每次火場回來在隊員都休息的情況下他都放棄休息，將滅火機檢修一遍。使滅火機最大限度地發(fā)揮其作用，對油脂燃料，按耗油量進行控制把關，按標準供應，即保證了正常工作，又做到節(jié)約用油，對各種機具設備出入都要登記入冊，定期保養(yǎng)，發(fā)現(xiàn)人為損毀情況，就要按原價賠償，使職工真正建立起愛護集體財產(chǎn)的良好作風。平時，在工作中，他勤勤懇懇，任勞任怨，團結隊友，尊重領導，扶困幫難，撲火隊新調(diào)入新隊員，撲火經(jīng)驗不豐富，滅火機狀態(tài)也不熟悉，他就耐心地一點一滴給他講、一手一手告訴他，每到新同志有單獨任務，他也主動幫忙，直到幫助隊友能夠獨立完成任務，就這樣，在隊里不論新老隊員，都親切地叫他“熱心軍子”。

　　李xx在增收節(jié)能上下功夫，在他的帶領下，本著修舊利廢、勤儉節(jié)約的原則，注重節(jié)約油脂消耗。修理班利用多年的實踐和經(jīng)驗，承擔起了大隊機具檢修和維修的任務，凡能自己修的決不到修理廠去修，他們放棄了工作以外的休息時間，加班加點、起早貪黑為大隊維修滅火機及車輛，為了節(jié)約資金，他們把換下來的舊件，能用的修好后繼續(xù)使用，不能用的配件他們就親自到配件批發(fā)市場去購買，大大節(jié)約了修理費用，每年為大隊節(jié)約資金達2萬余元，為企業(yè)增收節(jié)支起到了帶頭作用，受到了領導和同志們的一致好評。

　　平時，他為人正直，處事公道，關心職工生活，義務勞動他總是帶頭干，在職工中起先鋒模范作用。作為一名為林區(qū)繁榮而辛勤工作的普通勞動者，李xx深感無上光榮，同時他也感到肩上的責任更加艱巨。為了給后人留下這片寶貴的綠色財富，確保青山常在，永續(xù)利用，他和他的戰(zhàn)友們正在平凡的崗位上努力工作著，用青春和汗水譜寫著一首綠色之歌。

　　消防先進工作者主要的事跡 5

　　小揚，男，漢族，湖北荊門人，1996年3月出生，中共黨員，2019年5月參加工作，現(xiàn)任荊門市消防救援支隊沙洋縣荊河路消防救援站戰(zhàn)斗員，三級消防士消防救援銜。

　　該同志先后被消防救援局評為2020年度執(zhí)勤訓練工作“訓練標兵”，被湖北省消防救援總隊評為2021年度全省消防救援隊伍“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”，被荊門市消防救援支隊榮記個人“三等功”一次，被沙洋縣人民政府評為沙洋縣建設江漢平原振興發(fā)展示范區(qū)“先進個人”，被共青團湖北省委員會評為2022年度“湖北向上向善好青年”。

　　入隊3年以來，該同志共參與滅火救援、社會求助500余次，參加重大火災撲救4次，處置大型搶險救援事故5次，救助遇險、被困人員80余人次。詹天揚同志真正用實際行動踐行著“刀山敢上、火海敢闖”的.錚錚誓言。

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　　護士先進工作者主要的事跡 1

　　小文，1982年畢業(yè)于蘇州衛(wèi)校護理專業(yè)班，經(jīng)過助產(chǎn)培訓進入原婦幼保健院做了3年助產(chǎn)士，后調(diào)入嬰兒室工作，從此與新生兒結下不解之緣。

　　小文已記不清楚自己到底護理了多少嬰兒，有多少病理兒經(jīng)她護理轉危為安。在她腦海里有一個堅定的信念：生命是神圣的，應該得到無微不至的關愛。一次，一個外來嬰兒住院，由于入院未明確診斷，該嬰兒的感染傳給了旁邊床位的嬰兒，發(fā)生了新生兒院內(nèi)感染。面對險情，她一邊迅速向護理部與控感科匯報，一邊配合科主任立即采取緊急隔離措施，對感染兒實施封閉式管理，固定專職護理人員加強治療監(jiān)護。她沒日沒夜地守在病房里，消毒隔離，密切觀察有無新發(fā)病兒。直到一個星期后，確信沒有新發(fā)病兒，感染兒也已轉危為安，她才松了一口氣。這時，她才想起年邁的老父親患病還在住院，匆匆趕去陪伴。

　　新生兒不會講話，但小文卻能讀懂寶寶的需求。她說：“別看寶寶不會講話，但他們會有皮膚饑渴現(xiàn)象，有的寶寶哭鬧，不一定是餓了或者是病痛難受，而是希望有人去關心或愛撫，給他一些皮膚的撫摸就會好�！泵看瓮獬鰧W習或參觀回來，小文都會把一些先進的護理理念帶回來，并帶領全科護士一起實踐。她帶領大家一起動手為早產(chǎn)兒暖箱中制作五顏六色“鳥巢”，使孩子們產(chǎn)生安全、舒適感，讓他們的'小手小腿觸碰到“鳥巢”就像感受到媽媽的子宮壁，安安靜靜地不哭不鬧。

　　由于本院沒有新生兒外科，碰到一些外科小病人，醫(yī)院得用轉運救護車把嬰兒送到相應的大醫(yī)院，小文總是坐在車上，親自抱著孩子送到目的地，與對方交接好后才離開。一個冬天的夜晚， 新生兒科接到遠在蘇北東臺的轉運急救電話：一個病情危重的新生兒呼吸衰竭，需要緊急轉送至上一級醫(yī)院搶救。小文得知后，二話沒說，穿起棉襖，推上電瓶車就往醫(yī)院趕。到醫(yī)院后換上工作服，沒顧上喝一口熱水就匆匆上了救護車，一路護送寶寶到醫(yī)院。在她的帶領下，幾年來已有近XX名危重新生兒得到及時救護。

　　XX年，她榮立蘇州市衛(wèi)生系統(tǒng)三等功，XX年榮獲蘇州市衛(wèi)生系統(tǒng)“服務之星”光榮稱號，XX年被評為蘇州市“優(yōu)秀護士”。

　　護士先進工作者主要的事跡 2

　　xx市人民醫(yī)院十一病區(qū)主管護師，從事護理工作25年。她時刻把人民群眾的身體健康和生命安全放在第一位，竭盡全力發(fā)揚白衣天使的救死扶傷精神，兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，樹立了自身良好形象。

　　用心服務為群眾

　　工作中，她始終堅持四項基本原則，擁護貫徹黨的各項方針政策，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。25年來，從未發(fā)生過護理責任事故，遵守護士職業(yè)道德規(guī)范，自覺抵制醫(yī)藥賄賂，多次拒收患者的紅包及禮品，始終堅持“以病人為中心”的原則，盡職盡責為患者服務。在抗擊“非典”和“甲流”期間積極帶頭值班，在汶川地震、玉樹地震、壽光自然災害時積極捐款、捐物。她經(jīng)常進社區(qū)或在醫(yī)院講堂給病患者或孕產(chǎn)婦講解有關的護理知識。每次義務獻血車開進醫(yī)院時，她都積極響應，踴躍獻血。用良好的醫(yī)德和精湛的技術為廣大患者提供優(yōu)質(zhì)的護理服務。

　　一針見血還不疼

　　xx在業(yè)務方面一絲不茍，精益求精，勤于鉆研，刻苦學習，xx年7月至xx年10月在山東省千佛山醫(yī)院心內(nèi)科進修學習，并多次外出參加學術會議，不斷提高和豐富自己的理論知識，先后有5篇論文發(fā)表在核心護理雜志上。在多年的臨床護理工作中，更是練就了一身扎實的基本功，尤其是靜脈輸液，由于心內(nèi)科的疾病性質(zhì)所在，好多患者都是反復住院，加上患者年齡較大，血管穿刺非常困難，但都難不倒xx。有一位劉大爺，由于房顫、心衰反復住院治療，加上劉大爺曾經(jīng)得過腦梗塞，留下了嚴重的后遺癥，左手萎縮伸不開，右手為了拿東西方便不讓扎針，每次只讓護士在左手進行輸液，血管特別細，其他護士都不敢給他輸液，所以每次住院都是-給他進行靜脈穿刺，劉大爺曾半開玩笑地說：“孫護士已經(jīng)成了我的私人護士了�！睆拇�，她真正成了這些老患者的私人護士，也就有了“一針見血還不疼”的美譽。這是病人對她技術的真實的評價。該市著名書畫家李東明先生也患有心臟病，在心內(nèi)科反復住院，同樣，xx也是他的“私人護士”，無微不至的照顧和精心的護理，李東明先生感動之余，曾賦詩一首，“房寺古鎮(zhèn)百姓家，芬芳馥郁飄桂花。琴心劍膽懷真技，除去病疴人人夸�！眡x曾多次被醫(yī)院評為“優(yōu)秀護士”、“群眾滿意好護士”、“優(yōu)秀質(zhì)控員”等榮譽稱號。

　　創(chuàng)新工作開新篇

　　為了更好的服務患者，她不斷提高自己的業(yè)務能力和服務水平，虛心向老師們請教，并不斷外出學習，學習產(chǎn)科護理新技術、新業(yè)務和產(chǎn)科護理管理的知識，并在科內(nèi)率先開展了母嬰規(guī)范化護理技術，使社會效益和經(jīng)濟效益同步提高，也同時提高了病人滿意度�！白o理工作無小事”，健康所系，生命相托，正是由于她知道自己身上所肩負的擔子的重量所在，所以在臨床護理工作中，她嚴把護理質(zhì)量關，嚴格落實各項護理核心制度，不允許發(fā)生任何小的失誤，不允許發(fā)生一起護理差錯事故。

　　在平凡的護理工作中，-一直堅持精益求精、一絲不茍、救死扶傷的原則，以崇高的醫(yī)德，無私奉獻的愛心踐行著一個護士的神圣職責，為護理事業(yè)做出了自己應有的.貢獻。

　　急病人所急，想病人所想

　　我二十余年如一日，愛崗敬業(yè)，辛勤工作，一直服務于兒科臨床護理第一線。

　　工作中，我能“急病人所急，想病人所想”，竭力為病人解決各種疑難問題，有很強的集體榮譽感和團隊合作精神。遇有危重病人，總是立即趕到醫(yī)院，主動積極參與搶救。2019年，開發(fā)區(qū)某化工廠發(fā)生氯氣泄漏事件，部分小學生“氯氣中毒”，多名兒童住院治療，我放棄休息，積極參加患兒的搶救，投入到家長和患兒的心理疏導工作中;同年的4.29歹徒傷害兒童事件，我作為醫(yī)院靜脈治療組成員，擔負全院兒童的疑難靜脈穿刺會診。經(jīng)常作為科內(nèi)二線班隨時被叫到醫(yī)院協(xié)助同事?lián)尵任Ｖ夭∪�，�?jīng)常深更半夜起床至醫(yī)院，我一向無怨無悔，24小時不關機，隨叫隨到!當然在班期間更是恪盡職守，積極參加重癥病例的搶救工作。如：2019年的甲流時期，重癥手足口病流行時期，更是離不了我的身影，一直都堅守在危重患兒的身邊。作為兒科科內(nèi)質(zhì)量控制小組成員，對每次可能發(fā)生的護理安全隱患及醫(yī)療糾紛，防微杜漸并提出持續(xù)改進措施。作為科室的資深老護士，對待每一位患兒家屬都能盡心盡力的做好健康宣教，讓他們正確的認識疾病的預防及康復知識，受到家屬的一致好評!在病區(qū)中擔任總帶教老師，對實習同學及新到崗護士認真對待，仔細講解兒科相關�？萍膊〉闹�識，手把手帶教，使她們更快的融入工作及學習中。目前，我還承擔蚌埠醫(yī)學院本科班《兒科護理學》部分的理論授課及臨床見習工作。

　　作為一名護士，我每天都以最真誠的微笑、最親切的語言、最體貼的護理、最飽滿的工作熱情來面對病人，用心靈的溝通，在護患之間架起信任的橋梁。在一次搶救一名多臟器功能衰竭的患兒無效后，剛趕來的孩子父親在不明真相的情況下?lián)]拳相向，致使我的頭部遭受較嚴重傷害。但我仍然堅守工作崗位，對家屬進行仔細的講解和耐心的解釋，最終，我的真誠、負責，贏得了家長的理解和尊重，家長主動賠禮道歉，我也因此獲得醫(yī)院的表彰。

　　工作之余，我不斷充電，先后取得護理大專，本科學歷，多年參與中專及本科護理專業(yè)的教學工作，取得較優(yōu)秀成績，先后發(fā)表過《75%酒精濕敷輸液滲漏腫脹的臨床觀察體會》《手足口病的循證護理體會》《小兒霧化吸入治療的臨床觀察體會》《兒科臨床帶教實習護生的體會》等論文。

　　我的努力，得到了同事的好評和領導的肯定。2019年，被評為泰興市“十佳護士”，2019年，被評為“優(yōu)質(zhì)護理服務標兵”。

　　榮譽面前不驕傲。今后，我將一如既往的用心去服務，用愛去服務，在平凡的崗位上奉獻自己的真誠和愛心。

　　護士先進工作者主要的事跡 3

　　xx，女，中共黨員，副主任護師，本科學歷，從事護理工作21年，急診工作15年，現(xiàn)任xx縣人民醫(yī)院急診科護士長。多年來，她以高度負責的態(tài)度，飽滿的工作熱情，扎實的理論知識和豐富的臨床經(jīng)驗帶領急診護理團隊奮戰(zhàn)在臨床一線，用行動譜寫了一曲曲生命贊歌。

　　思想踏實為病人全心全意為急診

　　十多年的急救工作，一幕幕讓人心痛或感動的情感洗禮，一次次與患者并肩作戰(zhàn)的經(jīng)歷，讓她懂得，急診護士除了要有一絲不茍的工作作風，還要有一顆能夠承受住風雨考驗的愛心。她身先士卒，藝高膽大，能吃苦，肯動腦，出色地配合醫(yī)生完成多次搶救。她參加甲流感救治，住過隔離病房，經(jīng)歷過2008年手足口病爆發(fā)，這些考驗早就讓她具備了扎實的基本功、嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度、嚴格的組織紀律、大公無私的關愛。特別是處事不驚的素質(zhì)，讓她帶領護理團隊不懈地打造急診科這個堅實的前沿陣地，她始終和護士們站在一起，筑起一道沒有糾紛，沒有投訴，不給醫(yī)院抹黑的城墻，默默守護著醫(yī)院大門。

　　一雙愿意工作的手一顆同情患者的心

　　急診病人病情急，變化快，形勢復雜，所以準確判斷和快速反應顯得尤為重要，時間就是生命，很多時候根本顧不上做好防護。究竟有多少次，她記不清楚，給中毒病人洗胃時，因為插胃管不順利，她果斷把自己的手指墊在患者牙齒之間，用手探住咽部圈住的胃管，配合喉鏡一寸一寸的往下插，等插管成功后，她的指頭上早已留下了兩排深深的紫紅色牙印。

　　她記不清多少次，在俯身給有機磷農(nóng)藥中毒患者洗胃時，患者的嘔吐物濺得她頭發(fā)臉上衣服上鞋子上到處都是，她忍著刺鼻的氣味為患者操作，并不時用手清除患者口腔分泌物，防止誤吸、窒息的發(fā)生。

　　護理不僅需要知識和技術，更需要愛和尊重。20多年來，她關愛生命，真誠做事，用心溝通，尊重每一位患者，守護每一個生命。有一次她看到一位年邁的老人和一名哭泣的女童，在辦公室門前躊躇不前，她仔細詢問，原來是女童多日不解大便了，肚子脹得厲害，醫(yī)生給開了開塞露，使用了沒有效果，孩子父母都在外面打工，老人是孩子的爺爺。她沒有遲疑，馬上把女童帶到處置室里，不斷撫慰，用手摳出宿便，解除了孩子的痛苦。還有一位80多歲來急診灌腸的老人，因便秘時間長，大便位置較高，灌腸效果不好，她也是果斷用手摳出大便。這些工作經(jīng)歷，她自己都習以為常，她說，作為一名護士，除了有一雙愿意工作的手，還要有一顆同情患者的心。

　　暢通綠色通道發(fā)揚人道主義精神

　　收治三無病人是急診科責無旁貸的任務，xx帶領急診護士承擔了他們的護理和生活照顧。盡管這些病人又臟又臭，護士仍然一絲不茍地為他們護理。多年來，無數(shù)的三無患者在急診科得到照顧。有些病人往往會在急診科滯留多日，于是，給他們清理污穢，洗手洗腳、打菜買飯便成為急診護士的日常工作。記得有一個病人是五保戶，他病情好轉被民政部門接走的時候，xx給買來新棉鞋，往病人兜里悄悄地塞些錢......

　　xx和護理姐妹們用愛心打造了堅實的急救陣地，為患者生命的通道提供了綠色保障。他們在患者絕望無助的眼神里，閃爍成最明亮的希望！

　　患者性命相托我來點燃生的希望

　　急診科作為是全院的前沿陣地，體現(xiàn)綠色通道的'應急功能，xx帶領的護理團隊不僅需要完成搶救工作，還承擔了突發(fā)事件的搶救，這群可愛的護士，身著墨綠色隔離衣，手提急救箱，伴隨著一個個急需救治的患者，風雨無阻，無怨無悔。她們美麗矯健的身影，成為醫(yī)院內(nèi)一道亮麗的風景線。多次的應急考驗，磨煉了她沉著冷靜、有條不紊的工作氣質(zhì)，這個團隊在應對各種突發(fā)事件所展現(xiàn)出來的機智、勇敢、敏銳以及協(xié)作精神則是護理工作一大精髓。

　　2015年12月14日大霧彌漫，凌晨時分，xx被電話鈴聲喚醒，夜班護士告訴她，一氧化碳中毒的病人正不斷的向急診科涌來，她馬上明白，這可能是天氣原因引發(fā)的突發(fā)事件。她立刻趕往科室，在路上邊走邊電話通知其他護士，護理人員迅速到位，和醫(yī)師默契配合，科學分工，合理布置，短時間共增加床位32張，管道供氧資源不足，供氧中心推送氧氣20余桶，大家齊心協(xié)力，團結奮斗，先后接診處置了一氧化碳中毒病人68名，整個病區(qū)擁擠不堪，但未發(fā)生任何差錯事故。所有的護理人員無怨無悔，繁忙中不忘彼此相幫，從凌晨到天亮再一直持續(xù)到下午五點，大部分護士沒有休息，搶救結束后才感覺到疲憊不堪，但沒聽到她們一聲抱怨。每當xx提到這次搶救事件時，她都充滿感情，她感謝這群可愛的護士，她熱愛這個團隊。

　　多年來，誰也記不清到底經(jīng)歷了多少次這樣的戰(zhàn)斗。每一次戰(zhàn)斗，都是生死的較量，每一次戰(zhàn)斗都是力量的凝聚，每一次戰(zhàn)斗都是愛心的奉獻。就是在無數(shù)次的生命考驗中，xx和護理姐妹們用青春和愛心為患者筑起了可以生命相托的健康家園。

　　求精創(chuàng)新高標準崗位建功

　　多年來，xx帶領著急診科護士姐妹們內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象，重視崗位練兵，提供各種培訓平臺，提高業(yè)務技能，使急診護理人員逐漸成長為臨床實用性急救護理人才，從而打造了一支技能過硬的急救護理隊伍。

　　她帶領護理隊伍積極開展新技術，改良低肝素化血液灌流技術，改良胃管難置性洗胃術，發(fā)明“藍色”氧流量標識。

　　2013年xx代表xx縣人民醫(yī)院護理組參加第二屆“全縣急診急救技能大賽”獲得團體一等獎；同年8月參加xx市“勞動之星”護理技能大賽賽獲得優(yōu)勝獎；

　　2015年參加醫(yī)院首屆“壓瘡案例”護理分享第三名；2016年5月參加醫(yī)院質(zhì)量持續(xù)改進比賽中“蒲公英圈”和“彩虹圈”分別獲得第二名、第三名；

　　2017年5月參加醫(yī)院“護理人員禮儀比賽”獲得第二名；同年11月參加醫(yī)院“服務患者，三一體驗活動”獲得第二名。

　　作為護理管理者，xx重視質(zhì)量管理，關注團隊建設，嚴格要求自己，伴隨著自己的護理團隊不斷進步。她連續(xù)多年榮獲縣級“優(yōu)秀護士”；獲得xx衛(wèi)�！皟�(yōu)秀臨床帶教老師”、醫(yī)院“優(yōu)秀護士”、“服務明星”及“優(yōu)秀護士長”等榮譽稱號。近年來發(fā)表國家級論文3篇、獲得國家發(fā)明專利3項、實用新型專利1項。目前兼任xx省毒理協(xié)會中毒救治專業(yè)委員會委員、xx市急診醫(yī)學專業(yè)委員會委員、xx市護理醫(yī)學會門急診委員會委員、xx市醫(yī)學會護理技術委員會委員；她帶領的急診科護理團隊2013年被評為縣級“三八紅旗集體”榮譽稱號，2017年被評為xx市“三八紅旗集體”榮譽稱號。

　　既然選擇了遠方，便不顧風雨兼程。這是她喜歡的句子，也是她多年護理生涯的真實寫照！

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　　保安先進工作者主要的事跡 1

　　xxx是xxx大廈的一名普通保安員。2008年，xx通過刻苦學習和不解的努力，在專業(yè)技能上有了很大的提高，并逐步成為保安隊伍的骨干。為了在工作中充分發(fā)揮骨干分子的先進帶頭作用，xx克服重重困難全力以赴協(xié)助部門做了大量的工作。

　　2008年9月，正是xxx大廈對保安部門進行調(diào)整的關鍵時刻，xx就是在此時作為北京保安公司的普通一員進駐到xxx大廈的。初來乍到，人地生疏，如何在短時間內(nèi)盡快熟悉警衛(wèi)目標是擺在xx及整個保安隊伍面前的一個重要問題。為此，xx積極主動地配合隊長排摸情況、了解大廈的布局，并在短時間內(nèi)適應了大廈的工作環(huán)境和安保的工作要求。

　　xx在工作中嚴肅認真、一絲不茍。無論是刮風還是下雨，不管是白天還是夜晚，只要是在崗位上，xxx那雙警惕的眼睛時時刻刻地巡視著警衛(wèi)目標的每寸土地。

　　生活中態(tài)度和藹、樂于助人是xx的優(yōu)秀品質(zhì)。幫上夜班的`同志打飯、替身體不好的同志上崗對于xxx來說都是再平常不過的事。無論誰遇到困難或者遇到不高興的事兒，xxx那張憨厚的臉馬上會出現(xiàn)在誰的面前。在xxx大廈xxx以人緣好、威信高而贏得大廈安保部領導和全體安保人員的一致贊同。在大廈領導眼里，只要是xxx上班領導就一百個放心，在弟兄們眼里，xxx就像一個老大哥時時的關心著、呵護著他們。由于工作需要，xxx幾個月來一直沒有回家，面對家鄉(xiāng)妻兒的企盼和老人的抱怨，xxx笑著說出了最樸實也最感人的一句話：關鍵時刻咱不能掉鏈子。

　　有意者而勞之，則必事成。xx在北京保安公司2008年度總結表彰大會上被評為優(yōu)秀保安員。他正是憑著堅定的信念和不懈的努力實踐著自己平凡的人生，而這平凡之中卻蘊藏著人生無窮的哲理。

　　保安先進工作者主要的事跡 2

　　xx，自20xx年3月18日康源大酒店保安部，至今已在保安部工作了近3年的，是酒店初期的“開荒“，酒店后期的運轉，周志強同志了一名保安員應盡的職責和義務，在酒店安全工作中扮演了的角色！

　　工作中，周志強同志一直的，記得酒店“開荒“初期，所有隊員均“三班制”值班，雖說周志強同志年齡稍大，但這并使他的工作掉隊，反之，他與年小的隊員一起經(jīng)歷寒冬酷暑，是早班、中班、夜班，他與所有隊員一樣，的的職責！“開荒”時的酒店正是物資進駐酒店的頻繁期，保安部搬運物資的主力軍，每逢此刻黃經(jīng)理便將所有不再崗隊員調(diào)集起來，與一同搬運物資，可每次都考慮到周志強年齡問題，指派他到崗位上更換年輕的隊員，可每次他都會拒絕，憨厚的人只會說憨厚的話，干憨厚的事，他總是憨笑著說：“人搬不動，兩個人抬，兩個人抬不動，撿輕的人抗”！說完，你如何阻止，他沖入熱火朝天的搬運工作中！

　　在工作細節(jié)上，周志強同志是眼睛里容半點沙子的人，看到錯的、漏洞、失誤的和事情，他總是立即向當事人或辦公室指出，使當事人能夠即使錯誤事件的！身為酒店消防中心的值班員，周志強知道肩上的'責任有多大，也知道麻痹大意的后果，為此，他遵守監(jiān)控中心的制度操守，學習消防常識及操作要領，時刻警惕，：有警必查，一查必清的原則，與外圍保安員密切，真正意義上了消防值班員應盡的義務，他保護酒店安全的神圣職責！正是的使他在近三年的工作中無一次違紀，符合了一名酒店優(yōu)秀員工的素質(zhì)，符合了一名優(yōu)秀保安員的標準！

　　保安先進工作者主要的事跡 3

　　xxx，男，53歲，xx校園保安服務社駐延安中學分隊隊長。從事駐校保安工作5年來，先后榮獲3次上海市保安公司先進個人稱號;其所帶領的分隊5年來沒有發(fā)生過一起責任事故，護衛(wèi)校園滿意度達到100%，并榮獲首屆xx區(qū)校園保安服務隊先進分隊稱號。以認真細致、嚴謹負責的工作姿態(tài)，不僅成為了師生門的"保護神"，而且為校園安全筑就了一道強有力的安全屏障，為打造"平安世博"，構建和諧社會做出了特別貢獻，受到了上級部門和在校師生的一致贊譽。

　　恪盡職守唱響平安主題曲

　　從20xx年進駐校園保安服務社，他始終把"讓師生滿意、保安隊先進事跡讓校園安全"作為工作目標，憑借高度的責任心，在維護校園治安秩序方面做了大量工作，用實際行動詮釋了一名普通保安平凡中的偉大。近日，老嚴又一次預防了一起校園盜竊案的發(fā)生，再一次贏得了全校師生的尊重和認可。

　　近期，本市公安、教育部門聯(lián)合下發(fā)了關于加強學校安全防范工作的通知，在服務社傳達精神后，老嚴隨即與延安中學分隊的'26名隊員們商議如何加強校園防范措施，從關好校門到校區(qū)巡邏，從來訪登記到聯(lián)系老師，他都注意到了每個細節(jié)，做到以小見大、抓小防大，毫不松懈。

　　20xx年5月17日，平日寧靜的校園門衛(wèi)室因為一陌生女子的闖入被打破了。這一天，和往常一樣在門衛(wèi)值守，一名冒充學生家長找孩子進入學校行竊的慣偷進入了他的視野，憑借著高度的責任心和敏銳性，老嚴迅速將其識破，并通過警校聯(lián)動將其成功抓獲。當天下午，保安工作先進事跡一名女子自稱是學校高一某學生的阿姨，"有事要找這名學生"。老嚴在要求該女子填寫會客單后，馬上與學生所在班級的老師取得聯(lián)系。雖然這樣的事務性工作，老嚴每天都要操作幾十次，但高度的責任心和強烈的職業(yè)敏銳感讓他提高了警惕。在辦理手續(xù)時，老嚴從老師與該女子談話中發(fā)現(xiàn)她們之間并不熟悉，與學生家長"有些不一樣"。老嚴頓感蹊蹺，立刻示意同伴進行"技防監(jiān)控"，同時撥打了該女子在會客單上留下的手機號，發(fā)現(xiàn)接電話的是一名男子，并得知其根本沒有小孩在延安中學就讀。種種跡象表明，這名女子并不是學生家長，回想到近期警方通報內(nèi)容，立即將該女子與近期本市發(fā)生的系列校園盜竊案聯(lián)系起來，他果斷阻止該女子進入校區(qū)，并當即撥打了"110"報警。后經(jīng)警方調(diào)查偵辦，查實了該女子通過假扮學生家長等方式混入學校，實施盜竊作案多起的犯罪事實。正是老嚴的一絲不茍和嚴謹務實作風，才使嫌疑人作案沒有得逞，并協(xié)助警方破獲該起專伺盜竊學生財物的系列性案件，營造了良好的校園治安環(huán)境。中央四套午間新聞、上視新聞綜合頻道、上廣990新聞、《解放日報》、《新民晚報》等多家主流媒體均對此進行了報道，受到市民的廣泛關注，取得科良好的社會反響。

　　勇于探索譜寫前進發(fā)展曲

　　工作中，強調(diào)駐校保安要有責任心，凡事要以學校和師生的安全為重。20xx年，xx區(qū)成立全國首家校園保安服務社，老嚴就是其中的骨干，并擔任四分隊隊長，負責xx區(qū)東片18家中小學的校園安保管理。老嚴每天都要對這18所中小學間巡視一遍，從早上7點一直忙到下午5點，幾乎沒有休息。每到一所學校，他總要和學校領導或總務老師進行溝通，了解學校安全狀況和駐校保安的工作情況，并全力協(xié)調(diào)校方安全方面的需求。去年年底，正值"甲流"高發(fā)期，社區(qū)保安先進事跡老嚴及時與校方溝通協(xié)調(diào)，并妥善解決了學校進出人員的體溫監(jiān)控工作，確保師生安全。

　　因工作成績突出，于20xx年2月調(diào)任xx校園保安服務社一分隊隊長，全面負責延安中學安保工作。延安中學是住宿制學校，面對工作方式和節(jié)奏的變化，及時調(diào)整工作狀態(tài)，一方面從管理入手，配合校方制定完善門衛(wèi)保安工作制度，并向師生公布，取得師生門的理解和支持。一方面從培訓入手，打造了一支紀律嚴明，作風正派的校園安保隊伍，既做到嚴格管理，又為師生熱情服務。

　　保安先進工作者主要的事跡 4

　　xx、男、漢族、43歲、內(nèi)蒙古大地物業(yè)服務有限公司金頂項目部保安。

　　當我們說到“保衛(wèi)”“守護”“安全”等這些詞匯的時候，你第一個想到的職業(yè)，可能是剛正不阿的人民警察，可能是保障我們出行順利的交警，但是今天，我們要說的'是我們每個小區(qū)、每個門崗都能看到的一個普通的物業(yè)崗位——保安。

　　“話不多，執(zhí)行快”這是我對xx的印象。他是內(nèi)蒙古大地物業(yè)的一名保安，每天負責大樓的安全巡查和車輛進出的管理。不論春夏秋冬、嚴寒酷暑，他都堅守崗位，執(zhí)勤、巡查，毫不松懈。

　　xx在崗期間，曾多次撿到手機、錢包等物品，不管是多貴重的物品，每一次他都及時通知物業(yè)公司，全力尋找失主，做到物歸原主，并婉言謝絕失主的酬謝；在崗巡查時，他也對大樓安全工作兢兢業(yè)業(yè)，給業(yè)主最安心的保障。

　　保安的崗位看似普通，但卻瑣碎、繁雜，辛苦卻又充實。xx在崗位上堅守8年，不忘初心，盡職盡責，為業(yè)主的工作生活創(chuàng)造了和諧安寧。他是當之無愧的最美物業(yè)人！

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