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公司黨總支工作總結(jié)

時間:2023-03-16 12:22:12 公司工作總結(jié) 我要投稿
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公司黨總支工作總結(jié)

  總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究,做出有指導(dǎo)性結(jié)論的書面材料,它是增長才干的一種好辦法,不妨坐下來好好寫寫總結(jié)吧。如何把總結(jié)做到重點突出呢?以下是小編為大家收集的公司黨總支工作總結(jié),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

公司黨總支工作總結(jié)

公司黨總支工作總結(jié)1

  XX年,公司黨總支部在局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在局各職能部室的支持幫助下,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),緊貼公司安全生產(chǎn)和經(jīng)營工作實際,圍繞經(jīng)濟效益,解放思想、積極進取,較好地發(fā)揮了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,在安全生產(chǎn)、黨風廉政建設(shè)、經(jīng)營管理、職工隊伍穩(wěn)定、綜合治理等方面都得到了加強,較好的完成了局黨委和董事會下達的各項工作任務(wù)。

  一、總支部基本情況

  黨總支部現(xiàn)有黨員46人,其中:男黨員39人、女黨員7人;正式黨員42人、預(yù)備黨員4人。下設(shè)兩個黨支部、共7個黨小組。在46名黨員中:擔任管理人員15人、班組長3人、技術(shù)員2人、工作負責人3人、大專以上學歷17人,中級以上職稱9人。

  目前,公司共有建制班組11個,其中無黨員班組2個,分別是精密分公司的裝配一斑和安裝班。

  二、用“三個代表”重要思想統(tǒng)一廣大黨員、職工思想,不斷提高員工的思想道德素質(zhì)。

  根據(jù)局黨委年初工作會的安排和部署,我們一是組織廣大黨員、職工,認真學習貫徹黨的十六大,十六屆三中、四中全會精神,在全體黨員中開展了兩個《條例》的學習答題活動。在認真學習深刻理解《中共中央關(guān)于加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)的決定》的同時,根據(jù)省公司開展“一學三高三先”活動的要求精神,及時做出安排加強黨員先進性教育。

  二是以誠信教育為核心,廣泛開展了“三德、”“三義”教育、誠實守信教育和文明素質(zhì)教育。在職工中進行了“學制度、講文明、樹新風、作表率”活動;廣大職工把產(chǎn)品質(zhì)量和服務(wù)作為提升企業(yè)品牌的關(guān)鍵,以優(yōu)質(zhì)服務(wù)贏得客戶的贊譽和市場。今年2月份,xx公司反映,已運行兩年的箱變電壓突然不穩(wěn),生產(chǎn)受到影響;而且最近剛接了一批出口訂單,如不能按時交貨將蒙受重大經(jīng)濟損失。公司聞訊、迅速組織人員前去檢修,員工在凜冽的寒風中一干就是五、六個小時,保證了客戶用電。為了表達感激之情,xx公司總經(jīng)理親自送來了“關(guān)鍵時刻力相助、電力職工灑真情”的錦旗。

  三是以“教育培訓(xùn)年”活動為主線,在職工中認真開展了“學知識、增才干、闖市場、做貢獻”系列教育活動。為了確保學習教育活動收到實效,我們采取年計劃、季安排、月檢查的辦法,使學習教育活動做到了有計劃、有檢查、有考核;在學習方法上我們采取理論聯(lián)系實際、專題分工、重點發(fā)言、集體討論的`步驟,增強了廣大黨員職工對學習的濃厚興趣,提高各級人員的思想道德素質(zhì)。全年中層干部集中政治理論學習12次,個人學習心得體會文章24篇。廣大黨員干部積極發(fā)揚“安全、文明、團結(jié)、高效”的企業(yè)精神,自覺帶領(lǐng)廣大職工積極投身于生產(chǎn)經(jīng)營中,促進了各項任務(wù)的順利進行。

  三、加強支部班子建設(shè),較好地發(fā)揮了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。

  一年以來,公司黨總支部始終把領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)作為黨建工作的核心來抓,按照要求,結(jié)合公司安全生產(chǎn)、經(jīng)營工作和黨風廉政建設(shè),組織開展了以轉(zhuǎn)變干部思想作風、工作作風、領(lǐng)導(dǎo)作風和生活作風為主要內(nèi)容的“四查四建”學習、教育、整改活動。層層簽訂了經(jīng)營目標責任書、安全生產(chǎn)責任書、黨風廉政責任書和綜合治理責任書,明確了全體中層干部的安全責任、廉政責任、經(jīng)營責任和穩(wěn)定責任。認真組織開展中層干部民主生活會,提出了以規(guī)范管理為主線,廉潔、務(wù)實、盡責、高效的年度工作思路。進一步加大市場營銷力度,夯實安全基礎(chǔ),強化教育培訓(xùn)和員工隊伍建設(shè),確保三項責任制目標地順利實現(xiàn)的中心議題,針對在公司集體活動中某些干部職工集體榮譽感、團隊精神欠缺和施工現(xiàn)場的管理、產(chǎn)品質(zhì)量的管理存在薄弱環(huán)節(jié)等問題提出了8條具體措施。通過一系列活動的開展,干部作風有了明顯轉(zhuǎn)變,班子成員相互信任,相互支持,增強了班子的凝聚力和職工的向心力。

  公司黨總支認真落實局黨委年初工作會和紀檢監(jiān)察、綜合治理工作會議提出的各要求。

  一是組織黨員認真學習十六大通過的新黨章、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》增強廣大黨員的宗旨意識、紀律觀念和責任意識;

  二是工作中堅持重大問題按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主決策、個別醞釀、會議決定”的十六字方針要求,自覺貫徹執(zhí)行《黨支部委員會議事規(guī)則》,公司重要事項通過黨政工聯(lián)席會議集體討論,全年共召開黨政工團聯(lián)席會議共5次,主要研究解決了確定后備干部人員、年度先進個人和優(yōu)秀黨員、審議公司XX年工作報告、安排“百日安全競賽”活動、確定XX年度職工療養(yǎng)、研究對工程分公司獎勵等;

  三是嚴把新黨員發(fā)展關(guān),制定并印發(fā)了《xx公司發(fā)展黨員公示制度》。按照中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員程序,完成了對4名發(fā)展對象的政審、外調(diào)和支部大會程序,以及2名預(yù)備黨員的轉(zhuǎn)正程序。建黨83周年到來之計,黨總支在全體黨員和入黨積極分子中,開展了黨的基本知識答題競賽活動。

公司黨總支工作總結(jié)2

  在強化基層黨組織建設(shè)中,我公司黨總支緊緊圍繞中心工作搭臺唱戲,以“崗位創(chuàng)優(yōu),勇爭一流”活動為載體,切實加強廣大黨員學習實踐科學發(fā)展觀教育,充分發(fā)揮廣大黨員的聰明才智,努力構(gòu)建和諧交建,為提高經(jīng)濟效益提供堅強有力的思想保證和組織保證。

  一、認真組織黨員學習實踐科學發(fā)展觀理論,強化黨性觀念,促使黨員更有影響力

  根據(jù)交通系統(tǒng)黨建工作要點的要求,公司黨建工作將緊扣工程建設(shè)年度工作目標,切實找準黨建工作與工程建設(shè)工作的結(jié)合點,加強黨建基礎(chǔ)管理工作建設(shè),打造黨建工作新亮點。

  按局關(guān)于開展廣大黨員學習實踐科學發(fā)展觀教育的有關(guān)要求,公司黨總支以加強和改進黨支部建設(shè)為切入點,圍繞工程建設(shè),把基層黨支部建在項目上,充分發(fā)揮黨支部建設(shè)的輻射作用,不斷增強黨組織的凝聚力。在黨建活動中能切合實際,認真學習黨建理論,在保持先進性上提高新水平,按照富有時代性、體現(xiàn)實踐性的要求,開闊思路,豐富內(nèi)涵,拓寬領(lǐng)域,提高效能,使廣大黨員“與黨同心,與職工貼心、與企業(yè)連心,進爾為企業(yè)發(fā)展提供智力支持和思想保證”,不斷提升黨建工作的創(chuàng)新能力。

  在黨員管理教育中,基本上堅持和改進“三會一課”制度,力求黨建教育工作在提高效果上下功夫,使廣大賞在非公企業(yè)組織建設(shè)中,為企業(yè)所需要,為股東所理解,為職工所擁護,為黨員所歡迎,不斷提高廣大黨員服務(wù)群眾的本領(lǐng)。

  二、圍繞工程建設(shè)重點,開展崗位創(chuàng)優(yōu)爭一流活動

  抓學習,抓隊伍,用黨員的模范行為凝聚人心,鼓舞士氣。圍繞工程建設(shè)的難點、重點,發(fā)揮黨員崗位創(chuàng)優(yōu)爭一流的.愛崗敬業(yè)帶頭作用,通過比思想、比工作、比貢獻,使廣大黨員更好地體現(xiàn)“五個帶頭”,即政治上帶好頭,事業(yè)發(fā)展上帶好頭,服務(wù)大局上帶好頭,廉潔自律上帶好頭,在團結(jié)上帶好頭。認真組織黨員干部學習新黨章,學習實踐科學發(fā)展觀等理論,進一步強化了黨性觀念教育,激發(fā)廣大黨員履崗內(nèi)在動力,進而堅定信念靠得住,服務(wù)大局有作為,竭重服務(wù)重實效,心系職工零距離,廉潔自律形象好,敬業(yè)奉獻爭一流。一句話用黨員的先進性,促進任務(wù)的完成,通過激發(fā)黨員活力,履崗盡責,永葆先進性動力。

  公司黨總支按要求定期召開民主生活會,開展談心活動,及時交流思想和看法,把公司班子建設(shè)成堅強有力的指揮系統(tǒng),不斷增強基層黨組織的號召力、影響力、凝聚力。

  三、加強思想政治工作、創(chuàng)建文明單位

  根據(jù)交通工程行業(yè)點多、線長的特點,公司黨總支將開展講道德、講奉獻、講文明等思想政治教育。結(jié)合公司xx年度工程質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)考核辦法,在全公司上下廣泛開展“精心施工創(chuàng)優(yōu)質(zhì),科學管理樹豐碑”和“敬業(yè)在班組,奉獻在崗位”等建功立業(yè)勞動競賽活動,充分調(diào)動廣大員工的積極性,開展創(chuàng)建文明單位和文明職工活動。樹典型、弘揚正氣,用勞模精神激勵和鼓舞士氣,用“工人先鋒號”先進班組的形象引導(dǎo)職工,使“黨員增素質(zhì),支部增活力,崗位爭先鋒”活動效果落實。公司黨總支委員將采取分工負責的形式,深入了解一線職工思想情況,及時把握職工脈博,對患病職工能堅持探望,及時了解相關(guān)情況,幫助解決實際問題。使黨員受教育,群眾得到實惠。開展思想政治工作并努力做到“四個堅持”:堅持聯(lián)系溝通,了解和掌握員工的思想動態(tài),及時發(fā)現(xiàn)問題,解決問題;堅持常抓不懈,把思想政治工作滲透到工作任務(wù)中去;堅持寓教于樂,運用多種形式陶冶情操;堅持以情感人,辦好事,辦實事,不斷解決職工的后顧之憂。在做好員工的思想工作的同時,還要做到從政治上關(guān)心、生活上關(guān)照、工作上支持,最大限度地充分發(fā)揮職工參與民主管理的積極性,收集好職工的合理化建議,在增收降耗上做文章,在確保完成任務(wù)中努力提高經(jīng)濟效益。

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