市場拓展經(jīng)理崗位職責（通用14篇）
在學習、工作、生活中，崗位職責使用的頻率越來越高，崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應當承擔的責任范圍。那么制定崗位職責真的很難嗎？以下是小編收集整理的市場拓展經(jīng)理崗位職責，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
市場拓展經(jīng)理崗位職責 1
工作職責：
1、大專及以上學歷，28歲~35歲，專業(yè)不限；
2、有市場拓展、市場調(diào)研、銷售等相關從業(yè)經(jīng)驗，熟悉物業(yè)行業(yè)為佳；
3、思維敏捷，具備一定的市場營銷知識，能熟練運用談判技巧和方法；
4、具有吃苦耐勞的.精神，為人誠實、正直，責任心強；
5、有團隊合作意識，擅長與人溝通；
6、工作有激情，有積極進取和自我任務驅(qū)動的精神以及創(chuàng)新的能力；
7、熟練使用Word，Excel，PPT，Outlook等辦公軟件，熟練使用Photoshop為佳；
8、懂物業(yè)管理和工程方面知識者及有駕駛證者優(yōu)先考慮。
任職資格：
1、按要求完成下達任務，協(xié)助部門領導處理部門日常管理工作；
2、參與物業(yè)服務方案、招投標文件的撰寫與成本測算表制作；
3、進行市場開拓與渠道管理，尋找客戶資源，開發(fā)新客戶，維護老客戶，發(fā)掘潛在客戶群；
4、對客戶保持有效跟蹤，及時填寫《客戶信息跟蹤表》并動態(tài)更新；
5、深入市場進行客戶調(diào)研，搜集市場信息，掌握行業(yè)資訊，分析和科學預測同行業(yè)服務內(nèi)容相關數(shù)據(jù)并對比，定期提交調(diào)查報告；
6、對市場的發(fā)展趨勢，總體特征調(diào)查和深入調(diào)研，制定或提供公關策略和業(yè)務推廣的建議；
7、建立客戶檔案及信息反饋資料庫，建立信息反饋通報制度，定期更新與提交相關報告；
8、工作總結(jié)并制訂周/月度/季度工作計劃，提供合理建議與想法，報部門領導審核；
9、工作中積極推廣公司品牌與企業(yè)形象；
10、完成領導交辦的其他工作。
市場拓展經(jīng)理崗位職責 2
職責：
1、全面負責開拓代理項目的信息搜集，建立并維護與開發(fā)商的合作關系；及時反饋開發(fā)商的相關信息和需求，保證公司的策劃代理項目順利進行；維系同開發(fā)商的長期合作關系并為公司取得更多的資源，為公司的發(fā)展提供建議并參與決策；
2、積極開拓各業(yè)務線的新盤源，收集項目資料；進行商務談判，制定合同條款，促成簽約，負責項目全程的客戶對接與服務。
3、負責跟蹤落實并督辦所有項目的進度計劃
4、負責匯總并反饋影響項目進度的問題；
5、負責出具上述計劃完成情況的報告，并分析原因
6、對未按期完成項目進度的部門提出預警，積極向上級報告并協(xié)助上級進行妥善處理
7、收集、分析區(qū)域的'市場動態(tài)（包括競爭對手信息），積極參與團隊進行的具體項目談判，完成團隊成員專業(yè)技能幫帶提升，協(xié)助團隊達成整體目標；
8、定期、及時向總經(jīng)理書面匯總和匯報所屬區(qū)域的工作狀況；
崗位要求：
1、大專以上學歷；
2、市場營銷、電子商務、汽車等相關專業(yè)；
3、優(yōu)秀的語言表達與商業(yè)談判能力，形象好；
4、學習能力強，具備在較強壓力下出色完成任務的能力；
5、3年以上地產(chǎn)、物業(yè)、停車場等市場拓展相關行業(yè)經(jīng)驗，擁有物業(yè)、開發(fā)商等相關渠道資源；
市場拓展經(jīng)理崗位職責 3
職責：
1、根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展布局，在區(qū)域市場或指定城市進行直營店鋪選址、評估、商務談判、合作意向達成；
2、完成店鋪前期籌備，開發(fā)以及后期開業(yè)協(xié)調(diào)事務；
3、完成上級制訂的開店計劃，與加盟客戶談判，跟進加盟客戶的反饋意見；
4、店鋪所在區(qū)域商場、物業(yè)、街道辦等相關單位維護。
任職要求：
1、大專以及上學歷，市場營銷或工商管理專業(yè)優(yōu)先
2、兩年及以上同類品牌女裝拓展工作經(jīng)驗，熟悉區(qū)域加盟流程、溝通、談判及市場分析能力強，加盟拓展程序十分熟悉
3、熟悉零售終端管理，擅長銷售數(shù)據(jù)分析
4、有極強敬業(yè)和團隊協(xié)作精神，能適應壓力性工作及經(jīng)常出差
市場拓展經(jīng)理崗位職責 4
崗位職責:
1.負責客戶的健康咨詢與指導，為客戶提供健康服務，并通過與客戶的溝通準確的推薦公司的產(chǎn)品
2.能運用醫(yī)學、營養(yǎng)、運動、心理等相關專業(yè)知識為顧客提供健康咨詢和管理服務
3.組織并運行調(diào)查顧客健康管理需求，策劃、設計顧客健康管理的解決方案
4.協(xié)助開展健康講座、健康沙龍、養(yǎng)生等活動
5.負責建立客戶的信息數(shù)據(jù)、跟蹤回訪服務、信息反饋并及時解決客戶在使用產(chǎn)品和服務過程中遇到的.問題
6.投訴信息的收集、登記、匯總、分析、傳遞、處理，以達到客戶的滿意度
7.完成部門安排的其他工作業(yè)務，配合完成其它部門的相關需求；
任職要求:
1.21-40歲，一年以上從事健康管理、護理、營養(yǎng)、心理學等相關專業(yè)，形象好、氣質(zhì)佳。
2.有護理、醫(yī)師、營養(yǎng)師、藥師、心理咨詢師、健康管理師等資格證書者優(yōu)先考慮
3.具備健康評估、健康指導、健康教育、健康服務的基本能力
4.富有親和力和耐心，具有優(yōu)秀的人際溝通技巧、應變力和執(zhí)行力，善于與會員保持良好的人際關系
5.營養(yǎng)師、護理、臨床、中西醫(yī)、心理學相關專業(yè)優(yōu)先考慮。
市場拓展經(jīng)理崗位職責 5
職責:
1、負責所在城市及周邊城市的物業(yè)項目全委、咨詢工作的.業(yè)務拓展工作，包含項目選擇研究、定位、招商及運營等；
2、掌握了解客戶的相關需求，建立并維護良好的合作關系，拓展區(qū)域內(nèi)相關合作資源；
3、配合公司發(fā)展需要，進行公司品牌的市場推廣，促進公司廣泛的業(yè)務合作；
4、制訂可行的市場拓展計劃并對區(qū)域業(yè)務收入指標負責，團隊保持無縫溝通，共同執(zhí)行項目顧問服務工作；
5、負責所在城市和周邊信息以及競爭對手的信息收集及分析反饋。
任職資格:
1、大專及以上學歷，市場營銷、工商管理、物業(yè)管理等相關專業(yè)；
2、3年以上業(yè)務拓展經(jīng)驗，具有物業(yè)行業(yè)市場拓展經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
3、具有敏銳的市場洞察力、客戶維護和分析能力；
5、具備基礎的財務知識，對經(jīng)營數(shù)據(jù)敏感；
6、目標感和執(zhí)行力強，溝通表達佳。
市場拓展經(jīng)理崗位職責 6
職責
1、擬定市場拓展流程和制度
2、把握市場動態(tài)，制定產(chǎn)品拓展的整體策略并予以實施
3、制定并組織落實市場運作的年度、月度計劃
4、定期提交市場拓展情況報告和市場分析報告
5、建立并維護與市場活動相關的`關系網(wǎng)絡
任職要求
1、接受過市場營銷、公共關系、產(chǎn)品知識等方面的培訓
2、三年以上市場拓展、市場銷售工作經(jīng)驗
3、有較強的市場感知能力，敏銳地把握市場動態(tài)、市場方向的能力
4、具備業(yè)務規(guī)劃能力、優(yōu)秀的口頭及書面表達能力
市場拓展經(jīng)理崗位職責 7
1.負責在公司整體的戰(zhàn)略指導下，帶領團隊進行智慧停車投資類項目(PPP模式)的市場開發(fā)；
2.負責挖掘智慧停車投資類項目的(PPP模式)市場及客戶資源，尋找潛在的`合作伙伴；
3.負責并指導市場調(diào)研員收集、調(diào)研區(qū)域或項目相關信息，支撐產(chǎn)品設計部門開展項目選址、技術選型、業(yè)態(tài)規(guī)劃等方案的輸出，定期提交市場拓展情況報告和市場分析報告；
4.負責與客戶保持良好的溝通，建立和完善規(guī)范、有效的客戶檔案信息；
5.負責結(jié)合公司的目標、整體發(fā)展狀況及時對市場策略及拓展渠道提出調(diào)整建議；
市場拓展經(jīng)理崗位職責 8
1、依據(jù)公司品牌定位和年度市場發(fā)展規(guī)劃，負責主導實施拓展計劃；
2、熟悉了解行業(yè)業(yè)態(tài)和各地主要商圈情況，開發(fā)與之品牌和市場定位匹配的客戶，并提交市場拓展分析報告；
3、負責合作客戶的合同簽訂，并跟蹤、協(xié)調(diào)處理合作之間的.業(yè)務相關問題；
4、負責跟蹤、組織客戶參與訂貨會，開發(fā)優(yōu)質(zhì)合作伙伴；
5、負責與客戶日常的服務支持工作，維護好商場、客戶之間的良好關系。
市場拓展經(jīng)理崗位職責 9
職責
1、完善公司市場管理制度，搭建市場管理體系和管理流程；
2、協(xié)助總經(jīng)理規(guī)劃市場發(fā)展戰(zhàn)略，制度年度市場開發(fā)策略和計劃；
3、帶領團隊開展市場調(diào)查，分析和預測，掌握市場動態(tài)，有效開拓新客戶和拓寬業(yè)務渠道；
4、帶領團隊負責業(yè)務談判，業(yè)務合同和協(xié)議的草擬和簽訂；
5、維護并優(yōu)化現(xiàn)有渠道，推進開發(fā)新的合作渠道；
6、及時收集和整理人力資源管理相關政策，把控業(yè)務風險；
7、協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略和規(guī)劃；
8、負責部門團隊管理，協(xié)助完成公司其他部門相關工作安排。
任職資格
1、本科及以上學歷，2年以上勞務公司工作經(jīng)驗；
2、對人力資源服務領域的工作具有強烈的熱情；
3、對市場有敏銳的洞察能力，良好的溝通協(xié)商能力和極強的執(zhí)行力；
4、具備一定的市場分析能力及判斷能力，良好的.客戶服務意思和較強的抗壓能力；
5、有良好的職業(yè)操守，優(yōu)秀的團隊合作精神。
6、會開車，持有C牌駕照。
市場拓展經(jīng)理崗位職責 10
1、負責調(diào)查、分析、評估目標市場的變化情況，
2、負責供應商和新產(chǎn)品的開發(fā)、評估，和審核工作；
3、負責供應商和產(chǎn)品的的商務談判、和進度控制；
4、負責定期匯總和分析采/銷數(shù)據(jù)、制定運營計劃；
5、負責產(chǎn)品的'成本和質(zhì)量的控制，嚴格控制預算和質(zhì)量；
6、協(xié)調(diào)與銷售、財務、倉儲等各部門之間的配合銜接工作。
市場拓展經(jīng)理崗位職責 11
1、負責商家拓展、業(yè)務跟進，洽談合作；
2、追蹤本地市場動向，引領下屬不斷開拓及維護新老商戶，并建立長期穩(wěn)定的商戶關系；
3、負責對門店市場人員的.培訓、任務分配及業(yè)務指導；
4、負責線下推廣團隊的組建、培訓、管理和考核，以及團隊的日�；顒油卣构ぷ�；
市場拓展經(jīng)理崗位職責 12
職責：
1、挖掘優(yōu)質(zhì)的線下流量場地資源，如商場、寫字樓、社區(qū)、交通樞紐等場景；
2、維護與深耕場地方關系，獲取檔期和價格優(yōu)勢，提高鄰匯吧產(chǎn)品使用率；
3、充分了解資源情況，協(xié)助商拓、解決商家場地的相關需求；
4、及時反饋市場情況，以幫助修訂公司市場策略。
崗位要求：
1、有相關渠道、市場推廣、地推經(jīng)驗者優(yōu)先
2、踏實肯干，樂于學習；
3、性格外向，善于溝通，有責任心；
4、優(yōu)秀的協(xié)作能力，配合銷售部門的`工作；
5、有強烈的目標意識，按時按量完成任務。
市場拓展經(jīng)理崗位職責 13
1、溝通維護現(xiàn)有合作渠道的同時，尋找其他潛在的合作渠道(包含線上，線下各類渠道)；
2、與各個潛在渠道進行常規(guī)招生項目洽談和簽約；
3、根據(jù)現(xiàn)有公司產(chǎn)品獨自設計合作規(guī)劃，并尋找合適的'合作渠道，進行新合作規(guī)劃的推進；
4、負責各合作渠道的管理，并洽談實現(xiàn)合作渠道方提出的可行性合作方案；
5、各合作渠道負責數(shù)據(jù)情況、反饋、結(jié)款等；
6、行業(yè)內(nèi)市場狀況及競爭公司的信息進行調(diào)研反饋。
市場拓展經(jīng)理崗位職責 14
職責描述：
1、有效傳遞公司產(chǎn)品信息，實現(xiàn)銷售目標；
2、根據(jù)公司整體運營策略，提煉出適合各區(qū)域市場的運作模式；
3、簡歷地區(qū)經(jīng)銷商網(wǎng)絡，整合資源實現(xiàn)公司銷售總目標；
4、協(xié)助公司進行客戶、產(chǎn)品等資料手機工作，及時反饋市場、競品信息；
5、完成月度、季度和年底區(qū)域銷售預測，定期匯報工作；
6、參與制定市場推廣活動及計劃。
任職要求：
1、專科及以上學歷，生物、動醫(yī)、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先；
2、在寵物行業(yè)有1—3年的.經(jīng)驗，有一定經(jīng)銷渠道優(yōu)先；
3、熱愛銷售工作，樂于接受挑戰(zhàn)，有良好的溝通能力；
4、吃苦耐勞，抗壓力強；
5、能夠適應出差。
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