公司崗位職責

　　隨著社會不斷地進步，越來越多人會接觸到崗位職責，明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責，能夠最大化的進行勞動用工管理，科學的進行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。制定崗位職責需要注意哪些問題呢？下面是小編收集整理的公司崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

公司崗位職責1

　　1.負責規(guī)劃方案招標的報審工作，負責項目名稱的注冊工作。

　　2.負責方案設計及擴初設計的報建工作,負責施工圖的報建工作。

　　3.負責申領樁基工程提前開工許可證。

　　4.負責基礎工程驗線工作，負責申領建設工程規(guī)劃許可證。

　　5.負責繳納土地使用費、檔案保證金。

　　6.負責商品房預售面積查丈工作，負責竣工面積査丈。

　　7.負責申領商品房預售許可證、商品房外銷許可證，申領建設工程規(guī)劃驗收證書。

　　8.負責辦理房地產(chǎn)資格證的年審工作、計劃立項批文、投資許可證。

　　9.負責辦理產(chǎn)權(quán)的總初始登記，統(tǒng)計項目發(fā)展的基本數(shù)據(jù)。

　　10.負責辦理建筑工程開工許可證及給排水、供電、燃氣、電信等的報批、報建。

　　11.負責辦理施工過程中用水、用電、路口、排污、綠化、占道、破路等的報批、報建。

　　12.負責辦理《建筑用地規(guī)劃許可證》、《土地證》。

　　13.完成公司領導交辦的其他工作。

公司崗位職責2

　　1、根據(jù)經(jīng)營戰(zhàn)略，負責公司產(chǎn)品的銷售及推廣，實現(xiàn)銷售目標

　　2、負責市場信息、產(chǎn)品推廣、客戶拓展和服務聯(lián)工作，挖掘市場潛力

　　3、及時響應客戶需求，建立與維護客戶關(guān)系

　　4、客戶訂單的處理，確�？蛻魸M意度(查號、報價、下單、發(fā)貨、售后等問題)

　　5、定期總結(jié)門店及市場相關(guān)問題，反饋落實，跟蹤處理結(jié)果

公司崗位職責3

　　食品化驗員崗位職責

　　1、堅持安全生產(chǎn)方針，樹立安全第一的思想，遵守勞動紀律，堅守工作崗位，按章操作。

　　2、化驗礦井生產(chǎn)生活廢水水質(zhì)。

　　3、化驗礦井復用水水質(zhì)。

　　4、化驗鍋爐用水水質(zhì)。

　　5、水質(zhì)不合格時及時向相關(guān)人員匯報。

　　6、做好記錄，搞好設備及工作區(qū)域文明衛(wèi)生。

公司崗位職責4

　　停車場收費員崗位職責

　　1、當班期間保持良好的崗位形象和注意自身的.言行舉止及儀容儀表，文明執(zhí)勤，禮貌待人，按公司規(guī)章制定嚴格落實每天的工作任務。

　　2、嚴格按照公司規(guī)定的收費標準，收取用戶的停車費，熟悉收費系統(tǒng)各種操作程序，快捷、準確無誤地做好收費工作。

　　3、當有車主對所繳費用產(chǎn)生異議時，向車主耐心解釋，文明熱情的服務。4、在停車場道閘系統(tǒng)出現(xiàn)故障時，對繳費客人要禮貌解釋，及時通知班長并報告管理處安排維護人員立即處理，并做好相關(guān)記錄。

　　5、遇有要求免費的車輛時，需經(jīng)過管理處同意，免費處理車輛要做好工作記錄，供管理處、財務部門查帳核對。

　　6、負責做好各種特票(優(yōu)惠劵、免費劵)收繳、登記工作。

　　7、負責按規(guī)定做好收費的交接工作。接班人接班時，應當面點清IC卡、金額及票據(jù)，認真辨別鈔票真?zhèn)�，接班后發(fā)現(xiàn)有異，由接班人負責。

　　8、嚴禁在車場電腦中更改數(shù)據(jù)資料、玩游戲，嚴禁挪用、貪污車場公款，違反者予以辭退，情節(jié)嚴重者送公安機關(guān)處理。

　　9、如有車主遺失停車卡，要仔細檢查電腦記錄，并立即報告財務部，確認取卡時的車輛于遺失停車卡的車型、車號及顏色是否一致，詳細填寫《停車卡遺失登記表》，收取停車費。同時收取制卡工本費50元，給予發(fā)票和收款收據(jù)，經(jīng)車主確認和財務認可后方可放行。

　　10、做好交接班記錄，做好現(xiàn)金與發(fā)票的移交和接收工作。11、完成領導交辦的其他工作。

公司崗位職責5

　　1.負責修訂和修編運行規(guī)程，并組織實施。

　　2.負責準確掌握設備的運行狀態(tài)，建立設備臺賬，搞好設備評級工作，提高設備完好率。

　　3.參加事故及異常情況的調(diào)査分析，督促有關(guān)部門實施反事故措施。

　　4.負責解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題，及時推廣、引進新技術(shù)、新工藝。

　　5.配合職教部門搞好培訓工作。

　　6.配合擬訂公司年度生產(chǎn)計劃。

　　7.負責審核繼電保護整定方案、運行說明、定值通知單和保護動作統(tǒng)計報表。

　　8.負責繼電保護及自動裝置的規(guī)劃和管理工作。

　　9.負責電網(wǎng)的潮流計算、運行方式的審定工作。

　　10.完成領導交辦的其他工作。

公司崗位職責6

　　1)根據(jù)公司制定的銷售目標，完成個人銷售業(yè)績;

　　2)定期統(tǒng)計、分析各項銷售數(shù)據(jù)，確保實現(xiàn)銷售目標;

　　3)維護和發(fā)展經(jīng)銷商客戶關(guān)系，及時跟蹤客戶訂單的執(zhí)行;

　　4)全面掌握公司產(chǎn)品知識，積極拓展與客戶合作中的增長點，推動銷售計劃的達成。

公司崗位職責7

　　1、負責日�，F(xiàn)金及票據(jù)的收付、保管及費用報銷;

　　2、按現(xiàn)金管理規(guī)定開支現(xiàn)金，現(xiàn)金做到日清月結(jié)，及時盤點，做到帳實相符，每月終結(jié)時盤點現(xiàn)金，編制現(xiàn)金盤點表存檔;

　　3、負責收集和審核原始憑證，保證報銷手續(xù)及原始單據(jù)的合法性、準確性;

　　4、負責登記現(xiàn)金、銀行存款日記賬并準確錄入系統(tǒng)，按時編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表;

　　5、按照國家有關(guān)法律的要求，負責銀行賬戶的開立、核對、清理等工作;

　　6、負責銀行結(jié)算，辦理銀行存取款業(yè)務，負責票據(jù)的歸集，取回銀行對賬單;

　　7、工資表核算、工資發(fā)放及各種稅費交納工作;

　　8、負責空白收據(jù)、支票等票據(jù)的購買、保管、使用工作，并做完整記錄(登記簿);

　　9、負責銀行預留印鑒和有關(guān)印章的管理;

　　10、領導交辦的其他工作。

公司崗位職責8

　　1、向客戶介紹本公司的相關(guān)服務，管理客戶檔案，完成客戶經(jīng)理交辦的其他任務;

　　2、定期拜訪客戶，了解客戶動態(tài);

　　3、與客戶進行溝通，及時掌握客戶需要，了解客戶狀態(tài);

　　4、定期對客戶檔案進行分析、整理，提供銷售分析數(shù)據(jù);

　　5、接受客戶投訴，妥善解決問題;

　　6、參與合同的談判與簽訂。

公司崗位職責9

　　1.負責項目調(diào)研、項目可行性分析報告撰寫、項目評估論證等項目啟動前期各階段工作;

　　2.負責項目方案策劃、方案論證、方案組織實施;

　　3.負責項目宣傳推廣、及項目推廣渠道建立及管理;

　　4.負責項目合作洽談、合同簽訂、合同履行、售后服務、合同資料管理;

　　5.負責項目推廣活動的策劃、組織、實施開展及活動的成本控制、危機處理、安全事宜;

公司崗位職責10

　　化驗室技術(shù)員崗位職責

　　1、在質(zhì)量管理科領導下，負責生產(chǎn)工藝的質(zhì)量管理工作，提出配比方案，掌握各種進廠原燃材料的質(zhì)量波動情況，確定生產(chǎn)控制質(zhì)量指標及廢次品搭配處理方案，做好出廠水泥的品質(zhì)管理工作。

　　2、深入現(xiàn)場，了解生產(chǎn)情況及存在的問題，提出改進措施和解決方法，指導日常質(zhì)量控制工作。

　　3、根據(jù)熟料質(zhì)量和磨機工藝，按作業(yè)計劃的品種，標號提出合理的水泥質(zhì)量控制指標。

　　4、掌握熟料、出磨水泥和出廠水泥之間的統(tǒng)計關(guān)系，正確制定混合材摻入量和水泥細度指標，為保證質(zhì)量，合理經(jīng)濟地組織生產(chǎn)，及時提出方案。

　　5、做好技術(shù)資料的整理、分析和總結(jié)工作，努力推廣國內(nèi)外新工藝，新技術(shù)，提高熟料強度，杜絕水泥超標過大或富裕強度不足的現(xiàn)象。

　　6、及時做好有關(guān)生料、熟料、水泥的出入庫情況和質(zhì)量記錄。

公司崗位職責11

　　總經(jīng)理崗位職責

　　1總經(jīng)理按公司章程的規(guī)定主持本公司全面工作，副總經(jīng)理按分工協(xié)助總經(jīng)理工作。

　　2遵守國家的法律法規(guī)和行業(yè)主管部門的規(guī)定，依法執(zhí)業(yè)。

　　3堅持獨立、客觀、公正的宗旨，誠信服務，保證本公司發(fā)展的正確方向。

　　4主持制訂和組織實施公司發(fā)展規(guī)劃、人才發(fā)展規(guī)劃、各項規(guī)章制度和公司重大決策。

　　5代表公司對外簽訂各項合同、協(xié)議和合約，簽發(fā)咨詢成果報告。

　　6負責公司市場拓展和公司風險防范，維護本公司合法權(quán)益。

　　7領導和協(xié)調(diào)各部門的工作，提高本公司的管理水平，保證咨詢服務質(zhì)量。

　　8主持或授權(quán)委托技術(shù)負責人、部門負責人進行重大業(yè)務項目的咨詢;決定執(zhí)業(yè)中重大決策問題、業(yè)務質(zhì)量問題、風險問題的處理。

　　9協(xié)調(diào)和處理公司部門之間、從業(yè)人員之間的利益關(guān)系，培育公司團隊精神。

　　10按章程的規(guī)定決定和審批本公司的財務收支、人事任免、分配辦法和從業(yè)人員聘用、辭退、獎懲。

【公司崗位職責】相關(guān)文章：

公司助理崗位職責07-02

石化公司崗位職責07-05

公司前臺的崗位職責07-08

公司文員崗位職責07-03

檢測公司崗位職責07-04

公司門衛(wèi)的崗位職責07-24

公司司機的崗位職責03-25

公司司機崗位職責01-25

公司門衛(wèi)崗位職責06-01

咨詢公司崗位職責12-19