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活動執(zhí)行主管工作的崗位職責

時間:2023-01-31 16:18:08 工作職責 我要投稿

活動執(zhí)行主管工作的崗位職責15篇

  在當下社會,人們運用到崗位職責的場合不斷增多,崗位職責具有提高內部競爭活力,更好地發(fā)現和使用人才的作用。那么什么樣的崗位職責才是有效的呢?以下是小編精心整理的活動執(zhí)行主管工作的崗位職責,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

活動執(zhí)行主管工作的崗位職責15篇

活動執(zhí)行主管工作的崗位職責1

  1、負責場內各類活動項目的前期活動現場布置搭建、執(zhí)行等場內各類活動的全程管理及與各相關部門就活動的執(zhí)行進行對接和溝通;

  2、負責外來活動的`對接溝通、布展配合,及活動全程的輔助執(zhí)行,確;顒臃絿栏褡裱曳降母黜椈顒右(guī)章制度,保障場地、設備等;

  3、負責場內各個活動場地的固定設備、設置及活動道具(桌椅、講臺、展板等)的日常維護、使用監(jiān)督及保管;

  4、完成領導交待其他工作。

活動執(zhí)行主管工作的崗位職責2

  1、根據客戶需求及公司安排,負責承接活動預算與執(zhí)行工作;

  2、具備較強的預算控制能力、數據分析能力及談判能力,隨機應變的處理現場的突發(fā)情況;

  3、負責分配、指導、監(jiān)督項目執(zhí)行專員各項工作的'開展與實施,確保各項工作能夠按時、按質完成;負責項目活動的聯系和協調,確認和執(zhí)行項目方案,對活動流程全程監(jiān)督;

  4、負責活動執(zhí)行及后期的總結跟進,協調內部合作、中期的團隊分工、活動現場監(jiān)督指導工作;

  5、團隊人員的培訓、指導與監(jiān)督;

  6、完善項目執(zhí)行管理制度及流程,建立標準化的執(zhí)行手冊;

  7、建立各項物料、設備材質與報價檔案;

  8、項目管理規(guī)劃、執(zhí)行、監(jiān)督企業(yè)各項目進度進程,并定期匯總向上級經理匯報;

  9、統(tǒng)籌小,中型演唱會的籌備工作(策劃、監(jiān)督進度、執(zhí)行)及現場的運營、協調、接待等工作;

  10、積極主動地與客戶保持良好溝通,跟進維持融洽的客戶關系。

活動執(zhí)行主管工作的崗位職責3

  職責:

  1.負責公司品牌以及所服務項目的品牌宣傳策劃案、文案創(chuàng)意、相關資料的文字撰寫,包括但不限于品牌內容、廣告語、新聞稿、軟文、宣傳用語、微信微博新媒體官網、物料文字等;

  2.參與公司/品牌旗下項目的'創(chuàng)意構思,有必要的情況下協助進行提案,給予前期提案、創(chuàng)意說明及后期結案報告等服務;

  3.負責微信,網站后臺文案,微博等自媒體r內容編輯工作;懂得在各種網絡新媒體上進行文案編輯推廣;

  4.精通使用PPT/Keynote辦公軟件以及其它office軟件熟悉運用。

  5.創(chuàng)意構思能力強,對公司/品牌的宣傳以及項目提供廣告創(chuàng)意/海報營銷/新媒體營銷的創(chuàng)意支持以及具體文案輸出;

  任職要求:

  1.大專及以上學歷,市場營銷、廣告?zhèn)髅、品牌傳播、新聞學等相關專業(yè)優(yōu)先。

  2.有一年以上商業(yè)活動策劃經驗,具備優(yōu)秀的文筆和清晰的邏輯思維,擅長品牌、產品機理文案的撰寫,熟悉微信公眾號、訂閱號等新媒體的寫作技巧

  3.有自己的創(chuàng)意和想法、踏實細心,能獨立對接客戶,同時配合設計和團隊,給出客戶滿意的方案。

  4,有駕照,會開車優(yōu)先。

活動執(zhí)行主管工作的崗位職責4

  1、負責市場活動策劃及組織執(zhí)行。

  2、貼近市場,了解客戶需求,制定年度、季度、月度市場活動計劃,有序按照計劃執(zhí)行活動,完成銷售任務。

  3、協調公司各部門資源,全力完成活動計劃,達成預期銷售成果。

  4、控制活動成本,統(tǒng)計活動用品、贈品、辦公用品等活動耗材,減少浪費,重復使用。

  5、總結活動執(zhí)行流程、細則及標準說明,優(yōu)化流程,分工明確,提高執(zhí)行效率。

  6、具備全局思維、活動風險把控及創(chuàng)新思維能力,有效組織資源及利用現有資源創(chuàng)造活動價值最大化。

  7、充分了解市場動態(tài),把握市場計劃,及時準確召開市場營銷活動,主動抓取市場機會。

活動執(zhí)行主管工作的.崗位職責5

  職責:

  1、負責公司合作餐飲客戶營銷活動落地執(zhí)行監(jiān)督;

  2、能進行餐飲門店培訓、督導、并親身示范執(zhí)行;

  3、巡視餐飲門店各項數據,并協助指導公司要求達成的`數據任務;

  4、協助公司運營負責人進行日?蛻艉笈_搭建及基礎管理。

  任職要求:

  1、有良好的溝通、組織、應變、談判、表達、培訓能力;

  2、對于餐飲門店人員培訓、督導、激勵有實操經驗;

  3、有1年以上餐飲門店巡店經驗優(yōu)先。

活動執(zhí)行主管工作的崗位職責6

  職責:

  1.協同部門總監(jiān)完成工作對接、任務分配及供應商資源管理

  2.帶領團隊承接實施公司客戶大型活動落地項目

  3.整體活動項目環(huán)節(jié)把控及管理

  4.團隊建設

  5.完成上級安排的其他工作

  崗位要求:

  1.有相關公關活動、快消品工作經驗

  2.熟悉公關活動、路演、商演、地推活動流程

  3.有一定的管理統(tǒng)籌能力

活動執(zhí)行主管工作的`崗位職責7

  職責

  1、負責活動場地談判與活動推介,活動組織實施,對活動結果負責。

  2、完成各類推廣活動項目的前期跟進、中期執(zhí)行與項目后期制作工作;

  3、參與活動現場的管理,解決突發(fā)問題;需要有管理20人以上地推與活動現場控場能力

  4、完成領導安排的其他工作。

  任職資格

  1、?埔陨蠈W歷,有相關工作經驗者優(yōu)先;

  2、具備執(zhí)行能力,能夠全面合理的配合團隊作業(yè)分工及資源統(tǒng)籌,善于統(tǒng)籌、判斷;

  3、具有高度的.工作熱情,能夠承受較強的工作壓力,性格樂觀開朗,謙虛謹慎;

  4、富有團隊合作精神和較強的集體榮譽感。

活動執(zhí)行主管工作的崗位職責8

  1、負責公司活動、展會的前期準備,根據活動策劃制定相應的活動執(zhí)行方案,細化工作流程,嚴格按照時間節(jié)點和質量要求完成工作;

  2、對接供應商,制定供應商合作資源庫,負責供應商篩選、比價等工作;

  3、協助完成活動及展會的前期洽談工作,協助完成人員分工,協調內部各環(huán)節(jié)執(zhí)行人員;

  4、負責展會及活動現場的布展監(jiān)督和物料管控;

  5、負責聯系酒店、AV設備、攝影攝像、車輛、現場搭建及會場布置等工作,安排并執(zhí)行餐飲、住宿安排和簽到等工作并監(jiān)管流程,負責與現場客戶溝通,解決現場出現的問題;

  6、負責活動后照片、視頻等素材的`整理協調工作。

  7、有落地活動策劃及執(zhí)行相關工作經驗者優(yōu)先;

  8、熟悉媒體線下活動、大型會議、展覽展示、現場搭建等運作特點及流程;

  9、具有較強的語言表達能力,優(yōu)秀的活動運營思路,善于組織協調管理活動;

  10、具備自主工作能力、執(zhí)行力,責任心強,有團隊合作精神,具備吃苦耐勞的精神,能承受工作壓力;

  11、具有良好的跨部門溝通能力和團隊協作能力,善于調動內外部各種資源。

活動執(zhí)行主管工作的崗位職責9

  1)協助高級活動經理及俱樂部經理負責計劃、實施、完成音樂俱樂部年度預算;

  2)及時有效地與客戶溝通,理解客戶的需求,建立與維護公司與客戶間的良好聯系,以確保達到客戶的目標,使活動舉辦成功;

  3)協助高級活動經理進行活動部業(yè)務的維護,開拓,客戶的開發(fā)。

  4)建立業(yè)務檔案,妥善保管各種業(yè)務資料;

  5)在預算范圍內進行有效的成本控制,與運營和財務部門合作,對活動進行評估,檢查活動成本以及相關發(fā)票結算;

  6)負責協調落實公司活動各部門的基本職責,包括運營、安保、餐飲、活動各環(huán)節(jié),以及禮儀服務等;

  7)安排召開每場活動的技術協調會及內部協調會,事先做好與各部門的'協調工作,協助各部門經理共同開展工作;

  8)以公司管理準則為依據,負責活動的運營和排練、執(zhí)行和演出;負責演出團體的場地接待工作,包括主舞臺和音樂俱樂部;

  9)負責檢查每場活動開始前崗位部署到崗情況,協調各部門做好場館的服務工作;

  10)負責完成活動后的審核,包括核定預算

  11)定期提交有效之季度市場分析報告給管理層作為決策參考;

  12)負責協調每場活動所有運營需求,包括音樂會和企業(yè)活動;

  13)視需要與管理層一起協調音樂俱樂部的需求和業(yè)務;

  14)協助監(jiān)督音樂俱樂部內餐飲供應商的運作,確保服務質量和運作效率;

  15)與公司內部其他部門保持良好溝通,順利完成音樂俱樂部活動,保持并提升客戶滿意度;

  16)主場館活動的協助引進,對接及主辦方資源維護

活動執(zhí)行主管工作的崗位職責10

  職責:

  1.具有巡展、會議、活動執(zhí)行工作經驗;

  2.負責公司舉辦的社區(qū)活動或者其他活動的現場執(zhí)行

  3.活動前,負責與相關的物料商進行對接、溝通和執(zhí)行。

  4.將活動策劃方案轉化為具體的執(zhí)行方案,細化工作流程。

  5.可接受活動前中后期加班,反應靈敏。

  6.具有文化、廣告、公關公司或同崗位工作經歷、熟悉或從事演出行業(yè)。

  崗位要求:

  1、要有較強的.執(zhí)行能力和溝通能力;

  2、能吃苦耐勞并有一定抗壓能力;

  3、有責任心。

活動執(zhí)行主管工作的崗位職責11

  職責:

  1、根據策劃方案,安排和協助相關部門和人員,進行前期籌備工作,保證資源到位,分工明細;

  2、負責策劃方案的設計實施,市場策劃及宣傳;

  3、負責執(zhí)行活動整體費用的清算、結款工作;

  4、負責執(zhí)行活動現場必要數據的收集工作;

  5、協助公關活動的實施,對全過程進行監(jiān)控,及時解決出現的問題,保證活動的順利進行。

  任職資格:

  1、兩年以上活動執(zhí)行經驗,有大型會務運作經驗者優(yōu)先,特別是商業(yè)公關活動經驗;

  2、具有較強的適應能力以及良好的`溝通合作能力;

  3、具備良好的職業(yè)素養(yǎng)及團隊合作精神,能在重壓下工作;

  4、能接受并適應出差,對各種會務流程熟悉。

活動執(zhí)行主管工作的崗位職責12

  職責:

  1、負責配合公司展會活動的組織、運營、管理工作,包括展會活動方案策劃與撰寫;

  2、配合其他部門進行活動上線的推進和落實,活動效果跟蹤,活動效果監(jiān)控及活動復盤總結;

  3、配合銷售部門工作、跟進活動執(zhí)行與活動數據整理,并合理有效安排本部門人員工作;

  4、通過開展展會活動,能夠對展會活動的安排提出有效的.建議和方案;

  5、領導交辦的其他事項。

  任職要求:

  1、大專及以上學歷,有獨自負責舉辦展會活動的經驗;

  2、接受短途出差性質;

  2、思維靈活,能夠解決展會活動上的突發(fā)事件;

  3、有一定圖片處理能力和文案能力,能獨立完成簡單圖片處理及文檔撰寫;

  4、有較強的學習和環(huán)境適應能力,善于溝通,能及時的反映工作情況。

活動執(zhí)行主管工作的崗位職責13

  職責:

  1、負責市場拓展業(yè)務,配合負責人完成市場銷售體系與渠道的搭建;

  2、參與活動現場的管理,解決突發(fā)問題,傳達項目更新資料,在活動過程中完成銷售任務;

  3、負責市場調研、行業(yè)信息的采集及分析;

  4、配合完成活動物料籌備及前期渠道協調及活動結案分析;

  5、完成上級交辦的其他工作。

  任職資格:

  1、市場營銷、廣告?zhèn)髅降认嚓P專業(yè),本科及以上學歷,2年以上商場營銷活動執(zhí)行或產品運營、品牌推廣工作經驗,有一定的客戶運營經驗;

  2、具備良好的活動組織策劃能力,較強的工作獨立性和應變能力;

  3、優(yōu)秀的'溝通協調能力,能夠處理解決工作問題;

  4、熟練應用日常辦公軟件;

  5、具備良好的團隊合作精神和職業(yè)道德,工作仔細認真,責任心強,積極上進,樂于學習并接受新事物。

活動執(zhí)行主管工作的崗位職責14

  1、負責協調并安排項目執(zhí)行人員日常工作,并確保項目正常運行

  2、負責項目執(zhí)行的統(tǒng)籌工作,如賬物管理及盤點、活動場次統(tǒng)計和安排、活動方案制作等

  3、負責項目執(zhí)行過程中及活動后的客戶投訴處理及突發(fā)事件協調

  4、與銀行維系良好客情關系并推進項目執(zhí)行情況

  5、積極配合公司總部對接日常事務及工作匯報

活動執(zhí)行主管工作的'崗位職責15

  職責;

  1、與客戶就項目內容與細節(jié)確定進行良好有效的溝通,促進項目的落實與推進實施;

  2、完成各類活動項目的前期跟進、中期執(zhí)行與項目后期收尾工作;

  3、完成策略、創(chuàng)意方案的活動報價工作;

  4、參與活動前期籌備(如與供應商溝通、場地方談判,準備及分發(fā)物料);

  5、參與活動現場的管理,解決突發(fā)問題,傳達項目更新資料;

  6、負責項目各類文件、數據和照片的匯總、整理。

  任職要求;

  1、具備優(yōu)秀的人際溝通和語言表達能力、靈活機智的.處事能力,及優(yōu)秀的客戶維護能力;

  2、有強烈的工作責任心和團隊合作精神,能承擔較大的工作壓力;

  3、具有誠信的品格,工作細致、認真負責;

  4、熟練操作各種辦公軟件,如Word, Excel, PowerPoint等;

  5、具備良好的文字功底,具備活動方案的撰寫及預算編制能力;

  6、熟悉活動常用搭建材料及常用設備(如燈光音響等)。

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